Контекст: OpenAI выкатил обновления Sora 2 и приложение в стиле TikTok на iOS.

https://x.com/OpenAI/status/1973071069016641829

P.S. Придется главу про AI content creation переписывать :)

Обстановка.

Сегодня исполняется два года с моего последнего дня работы в найме.

Как минимум - я не умерла под мостом, как иногда в панике рисовал мне тревожные картинки мой мозг.

Как максимум - за два года у меня появился кофаундер, компания, и работающий продукт с полноценной монетизацией.

Моя книга выходит в ноябре. Мне есть за что быть благодарной.

Бывает, что мне хочется покритиковать себя или сравнить с фаундерами с миллионными раундами. Мне есть чему учиться, но в такие моменты я вспоминаю, что “я достаточно хороший фаундер” (по аналогии с “достаточно хорошим родителем”) и иду работать дальше.

Мои февральские мысли все еще актуальны, но у меня практически полностью ушло состояние страха и паники - у меня как будто адаптировалась нервная система, и эмоциональный фон выровнялся почти полностью.

➡️ Что еще можно почитать:
Как началась Корда ч.1
Как началась Korda ч. 2
Челенджи стартапа
Апдейты после angel round
Ответы на вопросы
Про продукт и индустрию

У каждого момента есть «год спустя». А потом два года - и иногда ты даже не можешь вспомнить, какой была твоя жизнь до.

P.S. Вчера правила рукопись по комментариям редактора - вот вам пруф, что эти длиннющие тире по всему тексту мне расставил он, а не ChatGPT!

#вакансия

Head of Analytics - Timeleft

Для тех, кто сейчас в поиске поизиций как Head of Analytics, пишите @Lvyaznikova.

About TimeLeft

TimeLeft is reimagining how people meet. We create immersive social experiences that help people break out of their routines and connect in the real world. Our platform has grown rapidly across Europe, and we’re now expanding globally. It’s an exciting time to join as we scale, experiment, and build the data foundation that will power our next stage of growth.

The Role

We’re looking for our first Head of Analytics. A hands-on leader who can build the analytics function from the ground up while setting the long-term data strategy.

You Need:

➡️7+ years in data analytics, ideally in consumer tech, marketplaces, or
subnoscription models
➡️Proven experience building analytics infrastructure end-to-end (tracking,
pipelines, modeling, dashboards)
➡️Strong SQL, dbt, and BI tool skills (we use Lightdash)
➡️Experience with product analytics (we use PostHog) and attribution (we use
AppsFlyer)
➡️Deep knowledge of experimentation design, statistical analysis, and
subnoscription/marketplace metrics (ARPU, LTV, churn, cohorts)

Я готова поделиться итогом моей карьеры за последние 9 лет и ссылкой на pre-order “How Platforms Work”. Hard Copy подъедет чуть позже. Ниже делюсь оглавлением, чтобы вам было легче понять, о чем книга.

Почему я ее написала:

- Потому что больше не могу слушать мифы про конспирологию, “теневые баны” и “алгоритмы, которые меняются каждый день” (вы вообще пробовали хоть раз что-то запустить в большой компании? 🙃);
- “что можно, а что нельзя” и вообще что платформы всем управляют;
- А еще я не могу смотреть, как креаторы (в том числе музыканты) отдают royalties тем, кто сам плохо понимает систему или абьюзит её.

О чем книга:

➡️ Как устроены платформы: их стадии развития, форматы, продуктовые части и модели монетизации.
➡️ Как отличаются алгоритмы YouTube, Instagram и TikTok и как использовать их в свою пользу.
➡️ Все модели заработка в креативной экономике: реклама, подписки, бренд-интеграции и др.
➡️ Как устроены модерация и авторское право, и почему музыка такое тяжелое поле боя для копирайта.
➡️ Как развиваться: от поиска аудитории до экзита из собственного креативного бизнеса.
➡️ Что меняет AI-эра для зрителей, авторов и самих платформ.

Мне хотелось донести одну простую мысль: платформы - не всесильные tech overlords, а бизнесы, созданные такими же простыми смертными, как и все. И контроль - как внимания, так и свободы - остаётся за вами: зрителями или авторами.

P.S. Сделаю отдельный пост с благодарностью тем, кто помог мне в ее публикации.

Содержание ⬇️

A girls’ girl

Так получилось, что в tech-индустрии в основном работают мужчины, и куда бы я не пришла, я очень часто оказываюсь одной девушкой в команде или группе фаундеров. И все же в последнее время те, кто оказывают мне больше всего поддержки, делают интро, дают советы - это девушки. И мне так радостно видеть вокруг себя все больше талантливых девушек-предпринимательниц, продакт-менеджеров и инвесторов и тд, которые очень сильно помогают друг другу. Нам нужно больше girls’ girls, поддерживающих друг друга.

Несколько таких талантливых девшек в моем нетворке организуют и выступают на конференции Ladies Who Tech: AI Era в Лондоне в эту пятницу 21 ноября. Это те девушки в индустрии, которым важны осознанное использование AI, развитие лидерства и честный диалог в tech-сообществе. Вот больше деталей:

✅ Экспертки из Google, TikTok, British Airways, Flo, Nebius Group и других ведущих компаний соберутся, чтобы обсуждить, как AI меняет множество индустрий от разработки до юриспруденции, от финансов до креатива и искусства — с фокусом на реальных кейсах, возможностях и совместных решениях.

✅ Более 50 спикерок и 250 участников объединит общая цель — продвигать инновации, которые служат людям и бизнесу.

Присоединяйтесь➡️

Когда: 21 ноября, 9:30–17:30
Где: etc.venues County Hall
Билеты по ссылке: https://ladieswhotech.co.uk/ai-era

Книга вышла! My baby is out 🥹

P.S. После всех накладок этой недели, когда все много раз шло не так, я наконец могу это сказать:

“How Platforms Work” доступна для заказа на Амазоне (электронная книга и бумажная версия): https://mybook.to/HowPlatformsWorkNew

➡️ Содержание можно посмотреть вот здесь.
➡️ Подробнее почитать вот здесь.

Даже уже пришли первые ревью ⬇️

Поговорила с Alex Zafeiris, автором Venture Tales про Korda, предпринимательство, карьеру в YouTube и тд.

P.S. Скоро будет еще один подкаст в декабре ;)

00:00 - Intro
01:04 - From Philosophy Student to YouTube Music
07:03 - How AI & No-Code Tools Changed Everything for Music Startups
14:30 - The Revenue Streams Independent Artists Don't Know Exist
22:15 - What Most Musicians Misunderstand About Platforms
30:45 - Why Royalty Systems Are Built to Confuse & How to Beat Them
38:45 - The Hidden Cost of Building as an Immigrant
43:12 - Google's Golden Handcuffs
45:29 - Korda's Next Move: Royalty Orchestration & Micro-Label Management

https://www.youtube.com/watch?v=WszbprgXnEw

Сегодня говорим с Мариной в прямом эфире про продукты и книгу - присоединяйтесь! 🔥

Приветствую, дорогие друзья!

Продолжаем серию наших уютных и полезных зимних ❄️ эфиров и уже завтра, 11 декабря в 19:00 по Мск мы встретимся с Алиной Вербенчук - экспертом с солидным продуктовым опытом более 9 лет в Google и YouTube , кофаундером в Korda и фаундером Verbetcetera .

О чем будем говорить:

- на какие продуктовые метрики смотрят в YouTube ?
- опыт в найме vs свой бизнес - насколько было страшно, что помогло и что важно понимать всем фаундерам?
- аналитика для стартапа - смотришь ли ты за метриками, если да, то за какими и насколько глубоко погружаешься ?
- технические скиллы для продактов и не только - что сейчас действительно имеет значение?
- в чем секреты личного бренда и как его развивать на онлайн-платформах?

Жду ваши каверзные вопросы для Алины в комментариях и до встречи на эфире 💫

Вчера у нас получился очень классный и подробный разговор с Мариной! Мы поговорили, кажется, обо всем:

- Как работается в Google
- На какие метрики смотрят продуктовые команды YouTube и как вносятся изменения
- Как начиналась Verbetcetera
- Как началась Korda и на чем мы сейчас фокусируемся
- Чуть-чуть поговорили про книгу

Смотреть вот здесь: https://www.youtube.com/watch?v=QcysVngzeso

Happy New Year!

Для меня 2025 год был про восстановление и про старт заново: про новый раунд, запуски продукта, выпуск книги и новое комьюнити. Пришлось что-то пересмотреть и отпустить: я перестала сидеть на миллионе разных стульев в работе и оставила только один. От этого внутри стало гораздо легче. Какое-то время ушло на восстановление энергии после 2024 года, и сейчас я снова готова её отдавать - в совершенно другом состоянии, чем в начале этого года.

Мои выводы и одновременно послания себе на 2026:

1️⃣ Лидерство вместо инерции (во всем)
Помимо сфер жизни, где ответственность очевидна, есть зоны, которые легко спускать на тормозах, потому что нет времени или сил. Это очевидно, но хорошо себе напомнить, что там, где нет внимания, не будет результата, который ты хочешь. Даже когда основные задачи ты решил, есть решения, которые принимаются по инерции - так вот даже в мелких вещах надо брать лидерство над ситуацией.

2️⃣ Будь реалистична о своей capacity
Первый пункт не отменяет того, что в сутках всего 24 часа, и что, даже если ты берешь за что-то ответственность, далеко не факт, что ты сможешь это сделать сам. Отказываться от проектов - это не слабость, а здравый смысл. Делегирование людям, которые лучше тебя в чем-то, is a must. Когда ты нащупал своё, отсекать лишнее и фокусироваться - самое верное решение.

3️⃣ Не жди role models
Когда ты только начинаешь делать что-то новое, естественно много смотреть по сторонам: как строят бизнес другие, как они себя ведут, о чём пишут, какие образы собирают. Но правда в том, что все они - не ты. Я могу смотреть на female founders в creator economy или music tech, но, если честно, они мне не близки - и я не они. Только поняв, о чём ты, можно дать миру что-то по-настоящему новое - то, на что люди будут реагировать и откликаться. Задача не в том, чтобы копировать чужие подходы, а в том, чтобы синтезировать свой и иметь смелость показывать его миру.

4️⃣ Everything is media
Твой бизнес - это медиа, твой персональный бренд - это медиа, и задача ко всему применять подходы медиа, а не разделять это на «продукт», «маркетинг» и «менеджмент». Если уж кто-то и понимает, как работают платформы в новом времени, так это я, и быть сапожником без сапог doesn’t make any sense.

5️⃣ Community matters
В этом году я смогла, наконец, стабилизировать окружение, и это сняло много ментальной нагрузки и тревоги. Спасибо @valerierozov за то, что помогла понять, что я Harmonizer base по PCM-модели, и снять с меня стигму people person. Мой кофаундер, например, может как монах закрыться дома и писать код, а я, наоборот, заряжаюсь от людей, идей и разговоров. Мне это нужно как воздух - и я наконец перестала чувствовать за это вину.

6️⃣ Have a life, have fun
Жизнь коротка, стартапы не вечны. Иногда лучшее, что ты можешь сделать для бизнеса и для себя, - это закрыть лептоп и уехать на пару дней на пляж читать книжки. Освободить пространство, чтобы подумать. А думать - это зачастую куда большая обязанность менеджера, чем бесконечно делать руками.

А какие выводы у вас?

С Новым годом! 🎄