Несколько интересных HR-tech проектов, которые сейчас действуют в российском сегменте:

🟠Refni. Создан в 2022 году и предлагает “реферальный рекрутинг”: можно порекомендовать подходящего кандидата на вакансию и получить за это вознаграждение. Пока работает только с объявлениями для ИТ и диджитал специалистов.

🟠wibedo. Платформа, где можно найти срочную подмену для не вышедшего на смену работника. В этом году победили на конкурсе перспективных стартапов Let’s Pitch от hh.

🟠БУДУ. Джоб-борд активно внедряет автоматизацию HR-процессов и предлагает пользователям конструктор карьерных страниц, вакансий, резюме, а еще помощь в развитии карьеры от экспертов в рамках сервиса Эйч. В 2021 году привлекли $1 млн инвестиций от агентства Setters.

xCode Journal

💼HeadHunter готовится выпустить российский аналог LinkedIn

HeadHunter, похоже, стал на шаг ближе к решению о запуске «Сетки» – заменителя Linkedin для российского рынка вакансий. В телеграме ищут сотрудника на позицию комьюнити-менеджера проекта, уже имеется и первый сайт.

Новую рекрутинговую соцсеть обещают сделать более неформальной, чем ее американского старшего брата – можно будет делиться не только профессиональными умозаключениями и экспертизой, но и выкладывать фото и видеоконтент, привычный скорее для инстаграма.

Посмотреть на «Cетку» сейчас можно только с помощью инвайта, сообщений о полноценном запуске пока не появлялось. Несомненно, hh обладают достаточными ресурсами для старта и раскрутки нового продукта, но, видимо, еще недостаточно уверены в популярности формата у российских пользователей. Попытки создать деловую соцсеть в России (МойКруг, Skillsnet) пока что не приводили к большому успеху.

xCode Journal