Летом грузовые тарифы РЖД увеличились на 11%. Спустя несколько месяцев, проверяем, как отразилось это на работе логистических компаний. Своим мнением делится участник СТМЛК Аркадий Иванов, директор по развитию Transasia Logistics:

"Подорожание на 11% это очень много и дорого для клиентов, я даже не помню, случалось ли такое когда-нибудь. Более того, к традиционным повышениям с 1 января на несколько процентов мы худо-бедно привыкли и прогнозируем, а вот в середине года - неприятный сюрприз. Нам, как экспедиторам, было болезненно сообщать об этом клиентам. Ведь у большинства из них и так постоянно проблемы найти подвижной состав, а тут еще эта вишенка на торте!
На крупных клиентов, думаю, повышение не так влияет. У них и свои вагоны, и особые условия работы с РЖД.
Способа оптимизации ж/д тарифа не нашли, только если уходить в автоперевозки.
Железнодорожникам не дают покоя, наверное, ставки морского фрахта, которые росли в прошлом году. И грядущее повышение с начала следующего года похоже на цепную реакцию - море повышается, почему и нам не повысить…
А тем временем-то морские фрахты в мире резко упали, но с нашим монополистом РЖД мы такого, увы, никогда не увидим."

🎉🥳 День рождения - это всегда радость. Совсем скоро СТМЛК исполнится официальных 4 года, и мы собираемся отметить это событие в пятницу 18 ноября в Москве, в теплой дружеской атмосфере.
Если вы - владелец или топ-менеджер логистической компании, не были ранее на наших мероприятиях, но хотели бы прийти познакомиться и разделить с нами хорошее настроение, свяжитесь с нашим комьюнити-менеджером для получения приглашения +79055150095

🎈Подробнее о событии тут https://tmlc.ru/events/den-rozhdeniya-soobschestva

В нашей специальной рубрике, где мы знакомимся с личными качествами и персональным мнением наших участников, сегодня в фокусе внимания - мамы! Накануне Дня Матери две участницы сообщества (по совпадению - две Оксаны) рассказали о том, что такое для них - быть мамой.
Читайте на нашем сайте: https://tmlc.ru/esli-mama-top-menedzher.html

В следующий четверг 08 декабря в 18 часов по МСК (онлайн) дискутируем о прибыли в разрезе текущих тенденций в компаниях участников нашего сообщества. Является ли падение прибыли следствием внутренних ошибок и проблемой конкретной компании? Или это прямой результат внешних обстоятельств и явление массовое?
Динамично падает или застряла на текущей позиции и не получается нарастить? Выявим основные причины, разберем конкретные кейсы и возможно, наведем друг друга на идеи по преодолению ситуации.

Формат: круглый стол, онлайн.

Участники встречи: члены СТМЛК, транспортно-логистические, экспедиторские компании Москвы, Санкт-Петербурга, Перми, Екатеринбурга, Краснодара, Выборга, Иваново, Брянска

Подробнее: https://tmlc.ru/events/diskussiya-o-pribyli

❄️⛄️❄️⛄️❄️⛄️❄️
👍На сайте СТМЛК опубликовано наше расписание на зимний период 2022-2023 гг - в виде АФИШИ и отдельных анонсов.
https://tmlc.ru/nashe-raspisanie-zimy-2022-23.html
👌Некоторые события являются открытыми и доступны для нашей целевой аудитории вне зависимости от членства в сообществе.
👉Для уточнения статуса по каждому мероприятию или оформления членства в СТМЛК вы можете обратиться к комьюнити-менеджеру @Nelly_Zaripova

💼 ДАЙДЖЕСТ вакансий
в логистических компаниях - членах СТМЛК.

👌Ваши ответные предложения и CV рассматриваются напрямую директорами компаний! Чтобы откликнуться на вакансии, пишите на info@tmlc.ru

🟣 1. ООО СИ ЮНИОН ЛОГИСТИК, Москва
1.1. Руководитель клиентского сервиса (подтвержденный опыт работы от 3-х лет)
1.2. Менеджер по работе с клиентами (обязательный опыт работы от 1-3 года),
1.3. Менеджер по продажам (продажа услуг компании).
Условия:
*официальное оформление по ТК РФ.
*Квартальные премии+%.

🔵 2. Компания «НОВИК» (Московская обл)
2.1. Руководитель Обособленного подразделения в Московской области.
Территориальное нахождение - ТЛЦ Белый Раст. В управлении 30 тягачей - контейнеровозов , 2 рефа , 2 тента ; идет постепенное наращивание техники. Штат порядка 60 чел (в т.ч., административный персонал и водители). Задача - управление автопарком; организация и обслуживание контейнерных поездов, организация процесса продажи коммерческих перевозок

🟡 3. ООО «ФОРБИЗ», Санкт-Петербург
3.1. Ведущий специалист в отдел мультимодальных перевозок
Полная занятость, опыт работы от 3 лет, знание английского языка, з/п от 90 тыс руб.
Подробнее о вакансии:
3.2. Начинающий специалист в отдел мультимодальных перевозок
Полная занятость, опыт работы с контейнерными морскими линиями и железнодорожными перевозками из КНР приветствуется, з/п от 50 тыс руб.
Подробнее о вакансии:

🟠 4. ООО ЛОГИСТИЧЕСКИЙ ЦЕНТР МИР
4.1. Менеджер по продажам (Москва).
Требования к кандидату: горящие глаза и желание продавать, остальному научим.
4.2. Руководитель складского комплекса (Московская область).
Требования: Опыт запуска складов с "0". Внедрение бизнес-процессов, формирование ТЗ для автоматизации складских процессов. Плюсом будет опыт работы в E-comm.
4.3. Менеджер по сопровождению клиентов.
Требования: любовь к людям и стремление им помогать, понимание специфики работы маркетплейсов, внимательность к мелочам
Подробную информацию можно узнать у чудесных hr
8-916-649-69-62 Ольга (HRD), 8-938-415-99-88 София (HR менеджер)

🟢 5. ООО «Транспортные технологии», Екатеринбург
5.1. Менеджер по работе с клиентами
Полная занятость, офис/удаленно, оклад от 70 тыс рублей +%, опыт работы не обязателен
Подробнее о вакансии:


👍 Если вы хотите в инициативном порядке предложить компаниям свои услуги, как линейного сотрудника или руководителя направлений, обращайтесь! Резюме, портфолио, рекомендации принимаются на info@tmlc.ru