🚩 19 ноября директор Кадрового центра «Работа России» Чувашской Республики Виктор Ковалёв поделился с коллегами из других регионов опытом создания централизованной системы управления Кадровыми центрами «Работа России» и инструментами контроля качества мер государственной поддержки.

👉 Практический семинар проходит 19 и 20 ноября в Липецке и организован Центром компетенций в сфере занятости ФГБУ «ВНИИ труда» Минтруда России совместно с Федеральной службой по труду и занятости для регионов-участников комплексной модернизации служб занятости населения четвертой очереди в рамках федерального проекта «Управление рынком труда» национального проекта «Кадры».

🖐 20 ноября участников ждёт знакомство с сервисами модернизированных кадровых центров «Работа России» и экскурсия в Центре молодежной карьеры Липецкой области.

📌 Напомним, в Чувашии комплексная модернизация центров занятости прошла в 2023 году. Меры государственной поддержки в содействии занятости оказывают центры «Работа России» в 23 районах республики.

🔥 Шестерым из 63 безработных, трудоустроенных в Козловке на общественные работы, удалось получить постоянную, а 1 зарегистрировал самозанятость.

👍 При временном трудоустройстве на общественные работы люди дополнительно к зарплате от работодателя получают материальную помощь центра «Работа России» в размере до 3528 руб. в месяц. С начала года центр выплатил по этой программе безработным 135 т.р.

🎤 По словам начальника Козловского центра «Работа России» Любови Осиповой, по договору между Кадровым центром и администрацией Козловского муниципального округа из бюджета округа на трудоустройство безработных по программе «Благоустройство», выделено более полумиллиона рублей.

👁‍🗨 На фото безработные, выбравшие общественные работы, помогают в уборке территории Козловского городского парка «Геометрика» от опавших веток и деревьев после сильного ветра 19 ноября.

📌 Напомним, с 2025 года меры поддержки в содействии занятости оказываются в рамках национального проекта «Кадры».
#общественные_работы #нацпроектКАДРЫ

🔥 В этом году психологической поддержкой в Алатырском центре «Работа России» воспользовались 60 человек, испытывающих трудности в поиске работы. Центр организовал для них 6 встреч с профессиональными психологами. Работу находит каждый третий.

👍 21 ноября на тренинге «Мастерство общения» вместе с психологом УМЦ «Аспект» Натальей Тимофеевой безработные разбирались в роли общения для карьерного роста; строили конструктивные приёмы для бесконфликтного общения; учились снимать стресс и тревожность.

✍️ Использовали аутотренинг для формирования стрессоустойчивости, ролевые игры на тренировку способов визуального и вербального общения; психологические упражнения для развития когнитивных способностей и т.д.

🎤 По мнению начальника центра Елены Горбатовой, развитие коммуникативных навыков не только повышает шансы на получение работы, но и способствует личностному росту участников. Подобные занятия необходимы, чтобы помочь безработным адаптироваться к современным требованиям рынка труда.

#психподдержка

29 из них уже нашли работу.

27 ноября в кадровом центре «Работа России» города Алатырь прошел очередной тренинг по социальной адаптации «Технология успешного трудоустройства» для безработных граждан.

Эта мера господдержки включена в индивидуальные планы содействия занятости тех граждан, которые хотят повысить свою конкурентоспособность на рынке труда.

👍Ведущий инспектор Татьяна Решке провела занятие, направленное на развитие профессиональных компетенций и формирование эффективной стратегии поиска работы.

Для участников приготовили методики составления качественного резюме, рекомендациями по подготовке к собеседованию и техники эффективного взаимодействия с работодателями. В ходе тренинга была проведена оценка уровня готовности каждого участника к поиску работы путем тестирования.

💫В финале встречи участники получили рекомендации по поиску вакансий и преодолению психологического дискомфорта, связанного с длительным периодом безработицы.

Учащимся рассказали о востребованных профессиях в Чувашии, возможностях трудоустройства для подростков и об особенностях целевого обучения.

💼 Представитель ОАО «Ядринмолоко» рассказал об опыте компании в организации целевого обучения студентов вузов. Он призвал молодых людей активно интересоваться возможностями целевого обучения и выбирать профессию осознанно.

Также ребятам напомнили о законодательных ограничениях по условиям труда для подростков.

✅«В этом году при помощи Ядринского Кадрового центра работу получил 451 школьник. Также специалисты центра помогли трудоустроиться четырём молодым специалистам, трое из которых выбрали целевое обучение. Такие мероприятия помогают молодёжи узнать о востребованных профессиях, возможностях трудоустройства и подходящих образовательных программах», — отметил начальник Ядринского Кадрового центра Михаил Чернов.

📝Соискатели предпенсионного возраста получают комплексную поддержку в сфере занятости в Кадровом центре. Карьерные консультанты помогают им адаптироваться к требованиям современного рынка труда, составить резюме и подготовиться к собеседованиям.

Для каждого клиента они подбирают адресные меры поддержки. С начала года в Вурнарский Кадровый центр для поиска работы обратились шесть пенсионеров, стремящихся возобновить трудовую деятельность, трое из них трудоустроились на вакантные рабочие места.

✅Напомним, что деятельность Кадровых центров ведется в рамках нацпроекта «Кадры»

🔥 Уроки занятости проводят в школах консультанты Алатырского центра «Работа России». Они рассказывают о специалистах, которые сегодня особенно востребованы у работодателей Алатырского округа.

👍 Выбирая целевое обучение, абитуриент знает, что в процессе учёбы он получит возможность стажировки и практики у конкретного работодателя, познакомится с коллективом и условиями работы. При этом расходы на обучение берут на себя государство и работодатель.

🎤

«Мы рассказываем старшеклассникам о преимуществах целевого обучения, чтобы к началу приема документов они сделали осознанный выбор. С начала учебного года мы провели 8 уроков занятости для 178 старшеклассников Алатыря»

, – рассказывает начальник центра Елена Горбатова.

🚩 Напомним, программа целевой подготовки кадров реализуется в рамках нацпроекта «Кадры». Предложения о целевом обучении размещаются на портале «Работа России». Подать заявление в выбранный вуз, отметив целевую квоту, помогут в Кадровом центре «Работа России».
#нацпроект_кадры #целевое_обучение

🔥 Главе КФХ Олегу Хлюкину возместили затраты на оборудование рабочего места охранника животноводческой фермы системой видеонаблюдения.

🎤 «Когда на портале «Работа России» появилась вакансия охранника в КФХ, подходящая инвалиду, мы связались с хозяйством и предложили участие в программе субсидирования затрат на оборудование рабочего места для инвалида. Подходящий кандидат у нас уже был»

, – рассказывает начальник Шемуршинского центра «Работа России» Сергей Кузьмин.

👍 Направление получил безработный ветеран боевых действий Валерий Диомидов, который после ранения в ходе СВО получил инвалидность II гр. Новая работа подобрана с учетом рекомендаций ИПРА и находится рядом с деревней Валерия.

🎤 «Вряд ли смог бы найти работу лучше, чем эта. В центре сработали очень оперативно. Уже через месяц после обращения я прошел собеседование и для меня начали готовить рабочее место. Отличный монитор и программа слежения позволяют мне без лишних обходов контролировать животных на ферме и персонал»,

– говорит Валерий.

👉 Иногда путь к новой профессии занимает десятилетия. Именно так произошло с Валентиной Иванейкиной, которая была вынуждена сменить сферу деятельности по состоянию здоровья. Помощь в поиске нового направления она нашла в Шумерлинском Кадровом центре «Работа России».

20 лет Валентина проработала помощником воспитателя, но по медицинским показаниям вынуждена была уволиться. С третьей группой инвалидности и 14-летним перерывом в трудовой деятельности, самостоятельный поиск работы вызывал сложности.
«Начать всё с нуля было страшно, особенно во взрослом возрасте. Нужно было заново искать своё место на рынке труда и разбираться в современных требованиях к кандидатам. К счастью, по совету знакомой, я обратилась в местный Кадровый центр», - делится Валентина Иванейкина.

Карьерные консультанты центра, учитывая её жизненную ситуацию, состояние здоровья и личные пожелания, разработали индивидуальный план поиска работы. Специалисты подобрали подходящие вакансии, помогли подготовиться к собеседованию и преодолеть волнение перед встречей с работодателем.

Сегодня она работает уборщиком производственных и служебных помещений. «Благодаря поддержке Кадрового центра мне удалось быстро найти работу. 19 ноября я обратилась в Кадровый центр, а уже 21 ноября прошла собеседование и была направлена на медицинский осмотр. Теперь у меня стабильная работа с удобным графиком», - рассказывает Валентина Иванейкина.

👍История Валентины - наглядный пример того, как персонализированный подход и профессиональная помощь позволяют людям с инвалидностью начать новый этап профессиональной жизни.

С начала 2025 года в Шумерлинский Кадровый центр «Работа России» обратились 17 граждан с ограниченными возможностями здоровья. Благодаря индивидуальному подходу и комплексной поддержке 13 из них уже трудоустроены на подходящие рабочие места.