В гостях, Натали Ковалёва, ex топ-менеджер Афиша, Яндекс, ГК Ренессанс Страхование
Наташа управляла бюджетами в десятки миллиардов рублей и мультинациональными командами в несколько сотен человек. В настоящее время работает как консультант и коуч для руководителей. Автор задорного телеграмм канала про менеджмент “Рули, Натали”
Натали рассказала:
Слушаем, наслаждаемся, задаем вопросы.
Apple
Яндекс
Spotify
Mave
@Est_Concern
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍13❤6🔥3❤🔥1
Индивидуальные планы развития (ИПР)
Как сделать индивидуальные планы развития сотрудников применимыми и выполнимыми?
Апрель 2024
Пишут про:
1. Три вида индивидуальных планов развития:
✔️ По компетенциям
✔️ По профилю должности
✔️ По бизнес метрикам, KPI
2. Какие бизнес-задачи решают компании с помощью ИПР?
3. Подходы
к организации ИПР
На вебинаре рассказывают презентацию и показывают платформу для развития сотрудников на всем жизненном цикле
@Est_Concern
Как сделать индивидуальные планы развития сотрудников применимыми и выполнимыми?
Апрель 2024
Пишут про:
1. Три вида индивидуальных планов развития:
2. Какие бизнес-задачи решают компании с помощью ИПР?
3. Подходы
к организации ИПР
На вебинаре рассказывают презентацию и показывают платформу для развития сотрудников на всем жизненном цикле
@Est_Concern
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥4👍1
Forwarded from Планёрка
Илон Маск выступил против блокировки TikTok.
На мой взгляд, TikTok не следует запрещать в США, даже если такой запрет может пойти на пользу платформе X.
Это противоречило бы свободе слова и самовыражения. Это не то, за что выступает Америка.
👍3❤2
Forwarded from headlines
The Economist. Причины радоваться поколению Z:
● Глобальное влияние: 2 миллиарда человек составляют поколение Z, сравнимое по масштабу с бэби-бумерами.
● Молодые люди в развивающихся странах имеют лучшие условия жизни благодаря росту и технологиям, чем предыдущее поколение.
● Зумеры выбирают науку и инженерию, получают более высокие зарплаты и низкую безработицу.
● Сильное влияние и интерес к политике и социальным нормам, с осознанием экологических проблем.
● Поколение Z активно адаптируется к вызовам социальных медиа и технологий, ищет баланс в использовании.
economist.com
● Глобальное влияние: 2 миллиарда человек составляют поколение Z, сравнимое по масштабу с бэби-бумерами.
● Молодые люди в развивающихся странах имеют лучшие условия жизни благодаря росту и технологиям, чем предыдущее поколение.
● Зумеры выбирают науку и инженерию, получают более высокие зарплаты и низкую безработицу.
● Сильное влияние и интерес к политике и социальным нормам, с осознанием экологических проблем.
● Поколение Z активно адаптируется к вызовам социальных медиа и технологий, ищет баланс в использовании.
economist.com
👏3
Web3-краудфандинг идей — новый способ создания брендов!
В чем тренд? В мире Web 2.0 уже давно сложился маркетинговый тренд на рекомендации — бренды ищут инфлюенсеров, те рекомендуют какие-либо товары и получают какие-то вознаграждения — от продукции бренда до просто денег. Проект Kiki World (который недавно привлек $7 млн. от a16z) решил использовать технологии web3 и тем самым дать больше тем, кто готов участвовать в жизни продуктов компании.
Kiki World — на текущий момент косметический стартап, запущенный в прошлом году, хочет, чтобы потребители совместно создавали продукты и владели компанией. Проект позволяет членам своего сообщества голосовать за те функции косметики, которые им нравятся, еще до того, как косметические товары будут созданы. А в качестве награды они не только зарабатывают баллы на бесплатные продукты, но и получают цифровые токены компании (естественно предполагается, что далее они, как совладельцы, будут покупать и продвигать товары компании) — то есть по факту это что-то типа web3-краудфандинга идей.
Такой подход дает преимущество Kiki World над другими обычными косметическими компаниями, которым нередко необходимо создавать и держать большие запасы товаров, которые они не всегда могут продать — Kiki Worldтакие запасы не нужны и, соответственно, их подход «по требованию» позволяет использовать меньше капитала и ресурсов.
Интересно, что Kiki World — не единственная ставка a16z на компанию, которая использует вознаграждения с помощью технологии блокчейн. В прошлом году a16z возглавил раунд на $24 млн. в Blackbird Labs — технологическую компанию в сфере гостеприимства, которая разработала программу лояльности, стимулирующую людей обедать не дома, а в ресторанах.
Tweekly
В чем тренд? В мире Web 2.0 уже давно сложился маркетинговый тренд на рекомендации — бренды ищут инфлюенсеров, те рекомендуют какие-либо товары и получают какие-то вознаграждения — от продукции бренда до просто денег. Проект Kiki World (который недавно привлек $7 млн. от a16z) решил использовать технологии web3 и тем самым дать больше тем, кто готов участвовать в жизни продуктов компании.
Kiki World — на текущий момент косметический стартап, запущенный в прошлом году, хочет, чтобы потребители совместно создавали продукты и владели компанией. Проект позволяет членам своего сообщества голосовать за те функции косметики, которые им нравятся, еще до того, как косметические товары будут созданы. А в качестве награды они не только зарабатывают баллы на бесплатные продукты, но и получают цифровые токены компании (естественно предполагается, что далее они, как совладельцы, будут покупать и продвигать товары компании) — то есть по факту это что-то типа web3-краудфандинга идей.
Такой подход дает преимущество Kiki World над другими обычными косметическими компаниями, которым нередко необходимо создавать и держать большие запасы товаров, которые они не всегда могут продать — Kiki Worldтакие запасы не нужны и, соответственно, их подход «по требованию» позволяет использовать меньше капитала и ресурсов.
Интересно, что Kiki World — не единственная ставка a16z на компанию, которая использует вознаграждения с помощью технологии блокчейн. В прошлом году a16z возглавил раунд на $24 млн. в Blackbird Labs — технологическую компанию в сфере гостеприимства, которая разработала программу лояльности, стимулирующую людей обедать не дома, а в ресторанах.
Tweekly
❤4👍2👏2🍓1
Индекс CPO / Аналитическое исследование: Ключевые тренды развития роли Директора по продукту в ведущих компаниях Рунета. Ресёч от КФР, 2024
✔️ Средний возраст СРО 37 лет
✔️ Количество женщин на позиции СРО в 2024 году по сравнению с 2021" годом не увеличилось
✔️ Большинство назначений (61%) на должность СРО происходили из числа людей, работающих в сфере управления продуктом (product management)
✔️ СРО без опыта работы в корпорации редкость. 90% директоров имели опыт работы в корпоративном мире прежде, чем возглавить продуктовое направление, остальные 10% выросли до роли Директора по продукту внутри стартапа в процессе естественного роста бизнеса в успешную компанию.
✔️ Больше половины СРО заняли свои должности путем внешнего найма, также наблюдается тренд переходов управленцев из одной сферы в другую (например, из развития продукта в категории развлечений в растущий сегмент доставки еды)
@Est_Concern
@Est_Concern
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍4❤🔥2❤1
Forbes "30 до 30"
Forbes представляет ежегодный рейтинг 30 самых перспективных россиян до 30 лет.
Тут лонг-лист из 100 номинантов на участие в нем.
В список вошли по 10 самых ярких молодых деятелей не старше 30 лет в разных категориях.
Из списка номинантов жюри, экспертный совет, редакция и зрители выберут топ-30, трам пам пам.
И для сравнения посмотрите Forbes представил европейский рейтинг 30 under 30
Герои рейтинга
Европейское сообщество людей моложе 30 лет заново изобретает индустрию грузовых перевозок, борется с изменением климата и пересматривает уход за пожилыми людьми. В рейтинге много ярких интересных личностей.
27 лет - средний возраст участников, а самой младшей из них - 14 лет! Это актриса Алише Вейр.
Посмотреть рейтинг
Forbes представляет ежегодный рейтинг 30 самых перспективных россиян до 30 лет.
Тут лонг-лист из 100 номинантов на участие в нем.
В список вошли по 10 самых ярких молодых деятелей не старше 30 лет в разных категориях.
Из списка номинантов жюри, экспертный совет, редакция и зрители выберут топ-30, трам пам пам.
И для сравнения посмотрите Forbes представил европейский рейтинг 30 under 30
Герои рейтинга
Европейское сообщество людей моложе 30 лет заново изобретает индустрию грузовых перевозок, борется с изменением климата и пересматривает уход за пожилыми людьми. В рейтинге много ярких интересных личностей.
27 лет - средний возраст участников, а самой младшей из них - 14 лет! Это актриса Алише Вейр.
Посмотреть рейтинг
Forbes.ru
Forbes представляет номинантов рейтинга 30 самых перспективных россиян до 30 лет
Самые перспективные молодые предприниматели, управленцы, финансисты, разработчики, деятели науки и искусства, спортсмены и киберспортсмены, дизайнеры, звезды новых медиа и авторы социальных проектов — в шестом рейтинге Forbes «30 до 30»
👀3🔥2🤔1
Ресёч рынка influence-маркетинга в мире, 2024
Объем рынка influence- маркетинга вырастет на 13,7% до 19,8 млрд долларов в 2024
Global экономика креаторов вырастет со 127,65 млрд $ в 2023 году до 528,39 млрд $ в 2030 году, а среднегодовой прирост составит 22,5%
Количество UGC креаторов выросло на 93% в годовом исчислении
Женщины продолжают доминировать в сфере influence-маркетинга, занимая 70% рынка
Все остальные данные тут
Объем рынка influence- маркетинга вырастет на 13,7% до 19,8 млрд долларов в 2024
Global экономика креаторов вырастет со 127,65 млрд $ в 2023 году до 528,39 млрд $ в 2030 году, а среднегодовой прирост составит 22,5%
Количество UGC креаторов выросло на 93% в годовом исчислении
Женщины продолжают доминировать в сфере influence-маркетинга, занимая 70% рынка
Все остальные данные тут
👏5👍2🔥1