Knowledge Conf Channel – Telegram
Knowledge Conf Channel
625 subscribers
169 photos
19 videos
1 file
241 links
Информационный канал профессиональной конференции по управлению знаниями Knowledge Conf

Чат: t.me/KnowledgeConfTalks
Download Telegram
Знания, которыми некоторые тут пытаются управлять, рождаются из коммуникаций. И если нет культуры коммуникаций — не будет и знаний.
А культура коммуникаций — это не что-то эфемерное, это практика, практика и ещё практика. Её нужно нарабатывать как навык, до уровня рефлексов, до разгребания внутренних тараканов.
Сайт нашей конференции открылся буквально недавно (он, кстати, тут https://knowledgeconf.ru/), но заявки на доклады мы начали собирать намного раньше. Поэтому в тезисах уже 40 отличных тем — 40 отличных аргументов, чтобы забронировать билеты на KnowledgeConf до 15 февраля, даты повышения цены.
Forwarded from Shut up and write
Специалист по управлению знаниями (Knowledge manager) — это одна из ролей, которую технический писатель может выполнять.
Но иногда писатели даже не знают, что управляют знаниями, и о том, как это важно для компании.
А в это время где-то за рубежом ищут таких специалистов, например, чтобы оценивать, способы распространения информации, развивать и улучшать обмен знаниями в рамках всего бизнеса или повышать удовлетворенность клиентов.
26 апреля в Москве пройдет конференция по управлению знаниями в IT компаниях KnowledgeConf 2019. Еще можно успеть подать заявку на доклад или купить билет. Хороший пост о конференции на habr.
Привет! Нет, мы не пропали, просто работаем, чтобы сделать программу интересной и сбалансированной.

Мы получили уже 40 заявок на самые разные темы: онбординг новичков, управление знаниями в техподдержке, создание и поддержка в актуальном состоянии баз знаний, визуализация архитектуры проекта, подготовка и компетенции специалистов в сфере управления знаниями, вовлечение сотрудников в управление знаниями и многие другие.

Но нам кажется, что не хватает докладов на две важные темы:

1. Про то, как оценивать эффективность управления знаниями в деньгах или других метриках, как считать ROI, как защищать эту инициативу на языке бизнеса?

2. Как управлять рисками при уходе сотрудника, переходе в другой проект, как заранее выстроить мероприятия по передаче знаний от уходящего сотрудника, какие выстроить процессы, чтобы заранее избежать ситуаций потери уникальных знаний?
Пока готовимся к первой KnowledgeConf, освежаем в памяти, что мы уже успели обсудить об управлении знаниями. Вот, например, какие документы нужны и что на самом деле должно быть приколото на стену в иллюстрации.
https://habr.com/ru/company/oleg-bunin/blog/438820/
До конца подачи заявок на доклады осталось всего 7 дней, ждем ваших заявок до 1 марта! Кстати, несколько докладов уже приняты в программу, следите за обновлениями на сайте.
Forwarded from TeamLead Сonf
На стенде KnowledgeConf, вы можете задать вопросы о том, как лучше организовать обмен знаниями и фиксацию знаний в вашей команде или проекте. По секрету узнать планы на апрельскую конференцию и даже выиграть билет!

А в 16:00 эксперты по управлению знаниями проведут митап в третьем зале.
Forwarded from TeamLead Сonf
Вчера Программный комитет KnowledgeConf провел митап по управлению знаниями и, конечно, все законспектировал: https://github.com/NickVolynkin/teamleadconf-19/blob/master/source/km-meetup.md

А сегодня в 13:00 разыграют билет на конференцию! Приходите на стенд, чтобы принять участие в розыгрыше.
Билет на KnowledgeConf за историю о проблемах и «боли» в управлении знаниями.

Наш программный комитет работает на конференции TeamLeadConf. Вчера мы собирали «боль» тимлидов в области управления знаниями в проектах. Нам принесли целых семнадцать историй. Какая из них откликается у вас? С чем вам приходится иметь дело? Помогите нам выбрать самую большую«боль»!

Автор победившей истории получит билет на KnoweldgeConf.
Forwarded from Lana
Какая боль в управлении знаниями вам наиболее близка?
Final Results
12%
Хотим шарить интересные статьи и находки с конференций, но кажется их никто не читает
3%
У нас команда разработки в России, а часть менеджеров в США. Приходится держать доки на двух языках
9%
Хотим сделать doc as code, но как это реализовать при этом и для внутренней документации, и под ГОСТ
19%
База знаний медленно умирает, ее не обновляют, туда не ходят
33%
Никто не пишет, нет культуры, что сделал что-то - поделись, чтобы помочь себе будущему или другим
2%
Не актуальная к коду, устаревает быстрее, чем мы разрабатываем
4%
Маленькая команда, проще встать и спросить, нет смысла обмениваться знаниями, текучки нет
11%
Как соединить знания и людей, как передать их, эксперты, которые создают активность - выгорают
2%
Сложный онбординг, не масштабируется. Риск ухода сотрудника
5%
Высокий bus factor, есть модуль, разработчик, которые его писал ушел, нужно документировать
Сейчас у нас 66 заявок на KnowledgeConf. Посмотрим, сколько будет завтра в полночь!

Вы же помните, что завтра последний день, чтобы подать заявку на доклад?
Не опаздывайте, заполняйте форму https://conf.ontico.ru/lectures/propose?webname=kc2019
Светлана Новикова поговорила с экипажем Podlodka по теме нашей конференции. Посмотрели на управление знаниями и со стороны инструментов, и со стороны процессов. В формате подкаста прошлись только по основным вопросам, а на KnowledgeConf сможем каждому уделить должное внимание.
https://soundcloud.com/podlodka/podlodka-103-upravlenie-znaniyami
«Обучающие настольные игры для программистов» — как раз один из тех докладов, что помог нам понять востребованность темы управления знаниями и прийти к отдельной конференции. Он сразу и про современные методы обучения и про адаптацию новичков — сразу две наших темы, поэтому записывайте статью в подготовительное чтение 📚
https://habr.com/post/443508/
Смотрите, в какое плотное расписание мы упаковали все доклады KnowledgeConf. Три потока по восемь докладов и один трек под специальные форматы – имеет смысл наметить маршрут по конференции заранее.
https://knowledgeconf.ru/2019/schedule.html