Консультация
(о выплатах компенсаций, страховых сумм сотрудникам ОВД и Росгвардии)
Порядок организации выплат компенсаций, страховых сумм военнослужащим, сотрудникам
органов внутренних дел, Росгвардии… определен Федеральным законом от 28 марта 1998г. N 52-ФЗ "Об обязательном государственном страховании жизни и
здоровья военнослужащих,..", постановлением Правительства РФ от 29 июля 1998 г. № 855 «О мерах по реализации Федерального закона № 52-ФЗ», приказом МВД
России от 27.09.2021 №707, приказом Росгвардии от 08.02.2023 г. № 21 (в зависимости от прохождения службы).
Что является СТРАХОВЫМ СЛУЧАЕМ?
1. Гибель(смерть) застрахованного лица в период прохождения военной
службы.
2. Смерть застрахованного лица до истечения одного года после увольнения с военной службы вследствие увечья (ранения,
травмы, контузии) или заболевания, полученных в период прохождения военной службы.
Размер компенсации страховых сумм в случае гибели (смерти) застрахованного лица в период прохождения военной службы либо до истечения одного года после увольнения с военной службы вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) илизаболевания, полученных в период прохождения службы, составляет 3 439 562 руб. 92 коп. и выплачивается
выгодоприобретателям в равных долях.
3. Установление застрахованному лицу инвалидности в период службы либо до истечения одного года после увольнения с военной службы, со службы вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных в период прохождения службы.
Размер страховых выплат
составляет:
инвалиду I группы – 2 579 672 руб. 20 коп.
инвалиду II группы – 1 719 781 руб. 47 коп.
инвалиду III группы – 859 890 руб. 74 коп.
4. Получение тяжелого или легкого
увечья (ранения, травмы, контузии), в период прохождения службы размер страховых выплат составляет:
тяжелое увечье (ранение, травма, контузия) – 343 956 руб. 28 коп.
легкое увечье (ранение, травма, контузия) – 85 989 руб. 08 коп.
5. Кроме того, при получении сотрудником полиции в связи с выполнением служебных обязанностей увечья или иного повреждения здоровья, исключающих возможность дальнейшего прохождения службы в полиции, ему выплачивается единовременное пособие в размере двух миллионов рублей (с учетом индексации - 3 439 562 руб. 92 коп.) Но с учетом,если в заключении ВВК будет вывод с указанием причинной связи увечья или иного
повреждения здоровья в формулировке «военная травма».
Для изучения медицинских документов и получения подробной письменной консультации, составления необходимых документов обращайтесь сюда.
Подпишитесь:
Юридическая помощь сотрудникам МВД и Росгвардии (полиция)
(о выплатах компенсаций, страховых сумм сотрудникам ОВД и Росгвардии)
Порядок организации выплат компенсаций, страховых сумм военнослужащим, сотрудникам
органов внутренних дел, Росгвардии… определен Федеральным законом от 28 марта 1998г. N 52-ФЗ "Об обязательном государственном страховании жизни и
здоровья военнослужащих,..", постановлением Правительства РФ от 29 июля 1998 г. № 855 «О мерах по реализации Федерального закона № 52-ФЗ», приказом МВД
России от 27.09.2021 №707, приказом Росгвардии от 08.02.2023 г. № 21 (в зависимости от прохождения службы).
Что является СТРАХОВЫМ СЛУЧАЕМ?
1. Гибель(смерть) застрахованного лица в период прохождения военной
службы.
2. Смерть застрахованного лица до истечения одного года после увольнения с военной службы вследствие увечья (ранения,
травмы, контузии) или заболевания, полученных в период прохождения военной службы.
Размер компенсации страховых сумм в случае гибели (смерти) застрахованного лица в период прохождения военной службы либо до истечения одного года после увольнения с военной службы вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) илизаболевания, полученных в период прохождения службы, составляет 3 439 562 руб. 92 коп. и выплачивается
выгодоприобретателям в равных долях.
3. Установление застрахованному лицу инвалидности в период службы либо до истечения одного года после увольнения с военной службы, со службы вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных в период прохождения службы.
Размер страховых выплат
составляет:
инвалиду I группы – 2 579 672 руб. 20 коп.
инвалиду II группы – 1 719 781 руб. 47 коп.
инвалиду III группы – 859 890 руб. 74 коп.
4. Получение тяжелого или легкого
увечья (ранения, травмы, контузии), в период прохождения службы размер страховых выплат составляет:
тяжелое увечье (ранение, травма, контузия) – 343 956 руб. 28 коп.
легкое увечье (ранение, травма, контузия) – 85 989 руб. 08 коп.
5. Кроме того, при получении сотрудником полиции в связи с выполнением служебных обязанностей увечья или иного повреждения здоровья, исключающих возможность дальнейшего прохождения службы в полиции, ему выплачивается единовременное пособие в размере двух миллионов рублей (с учетом индексации - 3 439 562 руб. 92 коп.) Но с учетом,если в заключении ВВК будет вывод с указанием причинной связи увечья или иного
повреждения здоровья в формулировке «военная травма».
Для изучения медицинских документов и получения подробной письменной консультации, составления необходимых документов обращайтесь сюда.
Подпишитесь:
Юридическая помощь сотрудникам МВД и Росгвардии (полиция)
👍17❤5🔥3
Консультация
(о назначении пенсии за выслугу лет ФГГС)
В соответствии со ст. 4 Федерального закона от 15.12.2001 г.
№ 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» одной из категорий граждан, которые имеют право на получение пенсии за выслугу лет, являются федеральные государственные гражданские служащие.
Государственные гражданские служащие имеют право уйти на пенсию по выслуге лет, если имеют стаж работы в государственных органах:
- в 2025 году – 19 лет и 6 месяцев;
- в 2026 и в последующие годы – 20 лет.
При этом государственные гражданские служащие должны замещать должность федеральной государственной службы не менее 12 полных месяцев и увольняться по основаниям, предусмотренным пунктами 1 – 3, 7 – 9 части 1 статьи 33, пунктами 1, 8.2 и 8.3 части 1 статьи 37, пунктами 2 – 4 части 1 и пунктами 2 – 4 части 2 статьи 39 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Так, например, на пенсию по выслуге лет до назначения страховой пенсии по старости (инвалидности) имеют право федеральные государственные гражданские служащие уволенные со службы по окончании срока действия служебного контракта в связи с истечением установленного срока полномочий служащего, замещающего должность федеральной государственной гражданской службы категорий «руководитель» или «помощник (советник)».
В таком случае право на пенсию за выслугу лет возникает, если непосредственно перед увольнением госслужащие замещали должности федеральной гражданской службы не менее одного полного месяца, при этом суммарная продолжительность замещения таких должностей составляет не менее 12 полных месяцев (п. 1 ст. 7 ФЗ № 166-ФЗ).
Также, одним из оснований для назначения пенсии за выслугу лет является наличие стажа государственной гражданской службы не менее 25 лет и увольнение со службы в связи с расторжением служебного контракта по инициативе самого служащего, если непосредственно перед увольнением госслужащие замещали должности федеральной гражданской службы не менее 7 лет (подпункт 1.1 ст. 7 ФЗ № 166-ФЗ).
Пенсия за выслугу лет устанавливается к трудовой пенсии по старости или инвалидности и выплачивается одновременно с ней (пункт 2 статьи 7 Закона № 166-ФЗ).
Пенсия за выслугу лет не выплачивается в период нахождения на государственной службе, дающей право на эту пенсию.
Таким образом, федеральным государственным гражданским служащим назначается пенсия за выслугу лет, при этом имеет значение причина увольнения лица с государственной службы, продолжительность замещения должности федеральной государственной службы непосредственно перед увольнением и общая продолжительность службы (стаж).
Для получения подробной консультации, помощи в составлении документов обращайтесь сюда👉@MVD_MI
Подпишитесь:
Юридическая помощь сотрудникам МВД и Росгвардии
(о назначении пенсии за выслугу лет ФГГС)
В соответствии со ст. 4 Федерального закона от 15.12.2001 г.
№ 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» одной из категорий граждан, которые имеют право на получение пенсии за выслугу лет, являются федеральные государственные гражданские служащие.
Государственные гражданские служащие имеют право уйти на пенсию по выслуге лет, если имеют стаж работы в государственных органах:
- в 2025 году – 19 лет и 6 месяцев;
- в 2026 и в последующие годы – 20 лет.
При этом государственные гражданские служащие должны замещать должность федеральной государственной службы не менее 12 полных месяцев и увольняться по основаниям, предусмотренным пунктами 1 – 3, 7 – 9 части 1 статьи 33, пунктами 1, 8.2 и 8.3 части 1 статьи 37, пунктами 2 – 4 части 1 и пунктами 2 – 4 части 2 статьи 39 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Так, например, на пенсию по выслуге лет до назначения страховой пенсии по старости (инвалидности) имеют право федеральные государственные гражданские служащие уволенные со службы по окончании срока действия служебного контракта в связи с истечением установленного срока полномочий служащего, замещающего должность федеральной государственной гражданской службы категорий «руководитель» или «помощник (советник)».
В таком случае право на пенсию за выслугу лет возникает, если непосредственно перед увольнением госслужащие замещали должности федеральной гражданской службы не менее одного полного месяца, при этом суммарная продолжительность замещения таких должностей составляет не менее 12 полных месяцев (п. 1 ст. 7 ФЗ № 166-ФЗ).
Также, одним из оснований для назначения пенсии за выслугу лет является наличие стажа государственной гражданской службы не менее 25 лет и увольнение со службы в связи с расторжением служебного контракта по инициативе самого служащего, если непосредственно перед увольнением госслужащие замещали должности федеральной гражданской службы не менее 7 лет (подпункт 1.1 ст. 7 ФЗ № 166-ФЗ).
Пенсия за выслугу лет устанавливается к трудовой пенсии по старости или инвалидности и выплачивается одновременно с ней (пункт 2 статьи 7 Закона № 166-ФЗ).
Пенсия за выслугу лет не выплачивается в период нахождения на государственной службе, дающей право на эту пенсию.
Таким образом, федеральным государственным гражданским служащим назначается пенсия за выслугу лет, при этом имеет значение причина увольнения лица с государственной службы, продолжительность замещения должности федеральной государственной службы непосредственно перед увольнением и общая продолжительность службы (стаж).
Для получения подробной консультации, помощи в составлении документов обращайтесь сюда👉@MVD_MI
Подпишитесь:
Юридическая помощь сотрудникам МВД и Росгвардии
👍18❤1
Консультация
(об оплачиваемом отпуске в связи с обучением)
Сотрудник имеет право на оплачиваемый отпуск в связи с обучением если он имеет высшее образование по программе бакалавриата и в настоящее время поступает в магистратуру по той же специальности.
Согласно ч.3 ст. 63 Федерального закона от 30.11.2011 г. № 342-ФЗ сотрудникам ОВД предоставляются отпуска по уходу за ребенком, творческие отпуска, отпуска предоставляемые в соответствии с трудовым законодательством работникам, совмещающим работу с получением образования, а также иные отпуска, установленные законодательством Российской Федерации.
В соответствии со ст. 173 ТК РФ работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, специалитета или магистратуры по заочной или очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка.
В соответствии со ст. 177 ТК РФ указанная гарантия предоставляется лицам, совмещающим работу с получением образования, при получении образования соответствующего уровня впервые.
Она также может предоставляться работникам, уже имеющим профессиональное образование соответствующего уровня и направленным для получения образования работодателем согласно трудовому договору или ученическому договору, заключенному между работником и работодателем в письменной форме.
В соответствии с ч. 8 ст. 69 Федерального закона от 29.12.2012 г. № 273-ФЗ обучение по следующим образовательным программам высшего образования является получением второго или последующего высшего образования:
1) по программам бакалавриата или программам специалитета – лицами, имеющими диплом бакалавра, диплом специалиста или диплом магистра;
2) по программам магистратуры – лицами, имеющими диплом специалиста или диплом магистра;
3) по программам ординатуры или программам ассистентуры –стажировки – лицами, имеющими диплом об окончании ординатуры или диплом об окончании ассистентуры – стажировки;
4) по программам подготовки научных и научно-педагогических кадров - лицами, имеющими диплом об окончании аспирантуры (адъюнктуры), свидетельство об окончании аспирантуры (адъюнктуры) или диплом кандидата наук.
Таким образом, из норм следует, что обучение по программе магистратуры впервые при наличии диплома бакалавра не является получением второго высшего образования.
Кроме, того отпуск можно брать получая второе высшее образование имея первое при определеных обстоятельствах.
При указанных обстоятельствах работодатель обязан предоставить сотруднику оплачиваемый отпуск для прохождения промежуточной и государственной итоговой аттестаций.
Для изучения конкретной ситуации и подготовки письменной консультации, договоров, рапорта на отпуск, обращайтесь.
Подпишитесь:
Юридическая помощь сотрудникам МВД и Росгвардии (полиция)
(об оплачиваемом отпуске в связи с обучением)
Сотрудник имеет право на оплачиваемый отпуск в связи с обучением если он имеет высшее образование по программе бакалавриата и в настоящее время поступает в магистратуру по той же специальности.
Согласно ч.3 ст. 63 Федерального закона от 30.11.2011 г. № 342-ФЗ сотрудникам ОВД предоставляются отпуска по уходу за ребенком, творческие отпуска, отпуска предоставляемые в соответствии с трудовым законодательством работникам, совмещающим работу с получением образования, а также иные отпуска, установленные законодательством Российской Федерации.
В соответствии со ст. 173 ТК РФ работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, специалитета или магистратуры по заочной или очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка.
В соответствии со ст. 177 ТК РФ указанная гарантия предоставляется лицам, совмещающим работу с получением образования, при получении образования соответствующего уровня впервые.
Она также может предоставляться работникам, уже имеющим профессиональное образование соответствующего уровня и направленным для получения образования работодателем согласно трудовому договору или ученическому договору, заключенному между работником и работодателем в письменной форме.
В соответствии с ч. 8 ст. 69 Федерального закона от 29.12.2012 г. № 273-ФЗ обучение по следующим образовательным программам высшего образования является получением второго или последующего высшего образования:
1) по программам бакалавриата или программам специалитета – лицами, имеющими диплом бакалавра, диплом специалиста или диплом магистра;
2) по программам магистратуры – лицами, имеющими диплом специалиста или диплом магистра;
3) по программам ординатуры или программам ассистентуры –стажировки – лицами, имеющими диплом об окончании ординатуры или диплом об окончании ассистентуры – стажировки;
4) по программам подготовки научных и научно-педагогических кадров - лицами, имеющими диплом об окончании аспирантуры (адъюнктуры), свидетельство об окончании аспирантуры (адъюнктуры) или диплом кандидата наук.
Таким образом, из норм следует, что обучение по программе магистратуры впервые при наличии диплома бакалавра не является получением второго высшего образования.
Кроме, того отпуск можно брать получая второе высшее образование имея первое при определеных обстоятельствах.
При указанных обстоятельствах работодатель обязан предоставить сотруднику оплачиваемый отпуск для прохождения промежуточной и государственной итоговой аттестаций.
Для изучения конкретной ситуации и подготовки письменной консультации, договоров, рапорта на отпуск, обращайтесь.
Подпишитесь:
Юридическая помощь сотрудникам МВД и Росгвардии (полиция)
👍18❤5
Комитет Совбеза по обороне принял решение по вопросу неотложных мер в борьбе с некомплектом в МВД.
По итогам заседания Комитетом предложено:
- Увеличить расходы на финансирования МВД с целью увеличения денежного довольствия сотрудников.
- Формировать ФОТ с учётом штатной, а не фактической численности ОВД.
- Увеличить финансирование для обеспечения сотрудников постоянным и служебным жильем, а также для выплат ЕСВ.
- Выплачивать сотрудникам, имеющим право на пенсию до 50% размера пенсии, которая могла им быть назначена.
- Бесплатный проезд на всех видах транспорта общего пользования (кроме такси) городского, пригородного и местного сообщения.
- Компенсация расходов на оплату жилых помещений и коммунальных услуг в размере 50%.
- Предоставление земельных участков для ИЖС, дач.
- Возмещение расходов на дорогу к месту отпуска и обратно в пределах РФ.
- Предоставление отсрочки от призыва на военную службу поступивших на службу в ОВД.
- Увеличение денежного довольствия сотрудников предполагается с июля 2025 года.
По итогам заседания Комитетом предложено:
- Увеличить расходы на финансирования МВД с целью увеличения денежного довольствия сотрудников.
- Формировать ФОТ с учётом штатной, а не фактической численности ОВД.
- Увеличить финансирование для обеспечения сотрудников постоянным и служебным жильем, а также для выплат ЕСВ.
- Выплачивать сотрудникам, имеющим право на пенсию до 50% размера пенсии, которая могла им быть назначена.
- Бесплатный проезд на всех видах транспорта общего пользования (кроме такси) городского, пригородного и местного сообщения.
- Компенсация расходов на оплату жилых помещений и коммунальных услуг в размере 50%.
- Предоставление земельных участков для ИЖС, дач.
- Возмещение расходов на дорогу к месту отпуска и обратно в пределах РФ.
- Предоставление отсрочки от призыва на военную службу поступивших на службу в ОВД.
- Увеличение денежного довольствия сотрудников предполагается с июля 2025 года.
👍106🔥19🙏9💯8❤4🎉4👌1🤝1
Добавлен круг лиц, имеющих преимущественное право зачисления в ведомственные вузы силовых структур.
28 февраля 2025 года подписан Федеральный закон № 30-ФЗ "О внесении изменения в статью 71 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации".
Расширен перечень категорий лиц с преимущественным правом поступления в вузы силовых ведомств.
Такое право будет предоставляться:
- детям сотрудников ОВД, нацгвардии, УИС, федеральной противопожарной службы, военнослужащих спасательных воинских формирований, имеющих общую продолжительность службы 20 лет и более;
- детям граждан, которые уволены из данных структур по достижении ими предельного возраста пребывания на службе, по выслуге лет, дающей право на получение пенсии, по состоянию здоровья, в связи с болезнью либо в связи с сокращением должности (срок службы также должен составлять 20 лет и более.
Подпишитесь:
Юридическая помощь сотрудникам МВД и Росгвардии (полиция)
28 февраля 2025 года подписан Федеральный закон № 30-ФЗ "О внесении изменения в статью 71 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации".
Расширен перечень категорий лиц с преимущественным правом поступления в вузы силовых ведомств.
Такое право будет предоставляться:
- детям сотрудников ОВД, нацгвардии, УИС, федеральной противопожарной службы, военнослужащих спасательных воинских формирований, имеющих общую продолжительность службы 20 лет и более;
- детям граждан, которые уволены из данных структур по достижении ими предельного возраста пребывания на службе, по выслуге лет, дающей право на получение пенсии, по состоянию здоровья, в связи с болезнью либо в связи с сокращением должности (срок службы также должен составлять 20 лет и более.
Подпишитесь:
Юридическая помощь сотрудникам МВД и Росгвардии (полиция)
👍40❤4🔥4
Информация💥
Аудиозаписи судебного заседания хотят придать официальный статус.
В Госдуме рассмотрят поправки в Уголовно-процессуальный закон о расширении понятия протокола. Согласно законопроекту, в ходе каждого судебного заседания, как в первой, так и в апелляционной инстанциях, создается протокол, который включает аудиозапись и письменную часть. Кроме того, предусмотрены перечисленные ниже нововведения.
Если дело рассматривается в закрытом заседании (как это предусмотрено ст. 241 УПК РФ), аудиозапись делает только секретарь суда. Аудиозапись таких закрытых заседаний хранится с делом, и участники могут с ней ознакомиться только в здании суда без возможности копирования.
Письменная часть протокола может быть оформлена вручную, напечатана на машинке или с использованием компьютера.
В случае наличия замечаний к письменной части протокола, они рассматриваются судьей в присутствии сторон. Для проверки их содержания с аудиозаписью отводится 10 дней с момента подачи.
Замечания к аудиозаписи судья рассматривает в течение 2 дней и, если нужно, может пригласить для обсуждения подавших замечания.
После рассмотрения замечаний судья выносит решение о подтверждении их правильности или об их отклонении.
Это решение может быть обжаловано в апелляционном или кассационном порядке вместе с основным судебным актом.
Суд не может отклонить замечания к письменной части, если они направлены на точное воспроизведение показаний, которые есть в аудиозаписи. Все замечания и постановления суда приобщаются к протоколу заседания.
В настоящее время, согласно уголовно-процессуальному закону, протокол судебного заседания ведется только в письменной форме.
Подпишитесь:
Юридическая помощь сотрудникам МВД и Росгвардии (полиция)
Аудиозаписи судебного заседания хотят придать официальный статус.
В Госдуме рассмотрят поправки в Уголовно-процессуальный закон о расширении понятия протокола. Согласно законопроекту, в ходе каждого судебного заседания, как в первой, так и в апелляционной инстанциях, создается протокол, который включает аудиозапись и письменную часть. Кроме того, предусмотрены перечисленные ниже нововведения.
Если дело рассматривается в закрытом заседании (как это предусмотрено ст. 241 УПК РФ), аудиозапись делает только секретарь суда. Аудиозапись таких закрытых заседаний хранится с делом, и участники могут с ней ознакомиться только в здании суда без возможности копирования.
Письменная часть протокола может быть оформлена вручную, напечатана на машинке или с использованием компьютера.
В случае наличия замечаний к письменной части протокола, они рассматриваются судьей в присутствии сторон. Для проверки их содержания с аудиозаписью отводится 10 дней с момента подачи.
Замечания к аудиозаписи судья рассматривает в течение 2 дней и, если нужно, может пригласить для обсуждения подавших замечания.
После рассмотрения замечаний судья выносит решение о подтверждении их правильности или об их отклонении.
Это решение может быть обжаловано в апелляционном или кассационном порядке вместе с основным судебным актом.
Суд не может отклонить замечания к письменной части, если они направлены на точное воспроизведение показаний, которые есть в аудиозаписи. Все замечания и постановления суда приобщаются к протоколу заседания.
В настоящее время, согласно уголовно-процессуальному закону, протокол судебного заседания ведется только в письменной форме.
Подпишитесь:
Юридическая помощь сотрудникам МВД и Росгвардии (полиция)
👍9❤3🔥1