#Otus_анонс

🔥 Новая неделя – новый анонс вебинаров в OTUS!

Записывайтесь и подключайтесь к трансляциям!

Будучи рекрутером или нанимающим менеджером, кажется, что достаточно просто мгновенно определить, кто из кандидатов подходит, а кто нет. Но, на самом деле, в процессе отбора участвуют обычные люди, которые подвержены влиянию чужих мнений, стереотипов и когнитивных искажений.

Как убедиться, что выбранный кандидат именно тот, кого вы ищете для своей команды? И на какие аспекты следует обратить внимание в первую очередь – все это обсудим в эфире с руководителем продукта Яндекса, Евгением Картавецом, который пройдет в 19:00 (мск).

Во время эфира, мы обсудим:
🤔 Как правильно задавать вопросы про опыт и ошибки кандидата, а также на что обращать внимание
🤔 Рекомендации по подготовке и структуре интервью
🤔 Проверка кандидата через ситуационные вопросы
🤔 Как корректно показать профессионализм вашей команды, ее ценности и не отпугнуть кандидата

На мероприятии, мы рассмотрим популярные ошибки, которые совершают руководители при найме новых сотрудников, а также разберемся, как их избежать.

⌛️Начинаем в 19:00 по Москве. Приходите по ссылке и приглашайте коллег!

#Otus_мемы #itmemes

🔥 Вот и наступила долгожданная весна. Выходим из зимней спячки с новыми курсами марта от OTUS.

Программ много. Возможно, среди них найдется именно то, что вам нужно 🌱

#Otus_анонс

🔥 Новый анонс вебинаров в OTUS!

Записывайтесь и подключайтесь к трансляциям!

#Otus_мемы #itmemes

Сегодня в рубрике ОТЗЫВЫ Артем Кравчук поделился, почему он выбрал курс «Spring Framework» в OTUS и своими результатами после обучения.

🌿 Эта весна изменит все!
Говорят, если в это время года осваивать Spring, можно очень быстро вырасти до Middle+ специалиста с зарплатой ~200 тыс. рублей. Если ты уже опытный Java-разработчик, успей занять место на хардкорном онлайн-курсе «Spring Framework».
За 5 месяцев ты научишься создавать Web-приложения на микросервисной архитектуре и решать высокоуровневые задачи по разработке.

Чему 2022 год научил руководителей IT-команд?

2022 год стал настоящим испытанием для всех IT-компаний. Задача руководителей была чрезвычайно сложна — уберечь команду от тревоги и самому не поддаться слабости опустить руки.
Какой опыт мы можем вынести из всего этого?

🤼 О своем пережитом опыте на онлайн-митапе OTUS 16 марта в 19:00 мск расскажет Илья Прахт, исполнительный директор SmartUp. Илья руководит всей операционной деятельностью IT-компании и поделится своими подходами и методиками, которые доказали свою эффективность и помогли его компании.

На митапе обсудим:
🤘Как сформировать антихрупкую команду
🤘Как работать с командой, чтобы она тянула вверх, а не вниз
🤘Каких ошибок легко избежать, но мы все равно допускаем их
🤘Как тимлиду самому не выгореть от таких обстоятельств

Для участия регистрируйтесь и готовьте свои вопросы ✍️

#Otus_анонс

🔥 Новый анонс вебинаров в OTUS!

Записывайтесь и подключайтесь к трансляциям!

#Otus_мемы #itmemes

2022 год стал настоящим испытанием для всех IT-компаний. Задача руководителей была чрезвычайно сложна — уберечь команду от тревоги и самому не поддаться слабости опустить руки.
Какой опыт мы можем вынести из всего этого?

🏫 В 19:00 по мск Илья Прахт, исполнительный директор SmartUp, поделится своими подходами и методиками, которые доказали свою эффективность и помогли его компании.

На митапе обсудим:
🤘Как сформировать антихрупкую команду
🤘Как работать с командой, чтобы она тянула вверх, а не вниз
🤘Каких ошибок легко избежать, но мы все равно допускаем их
🤘Как тимлиду самому не выгореть от таких обстоятельств

Не забудьте зарегистрироваться 🪐

🔥 Сегодня в рубрике ОТЗЫВЫ Илья Семерня поделился своими впечатлениями и результатами после обучения на курсе «DevOps практики и инструменты» в OTUS.

Хотите разобраться, что такое DevOps? Самое время перейти к действиям!

Разыскиваются новые члены команды OTUS!

🕵️‍♀️ Product manager Edtech
🕵️‍♀️ Интернет-маркетолог
🕵️‍♀️ Продюсер онлайн курсов
🕵️‍♀️ B2B performance маркетолог

Работа удаленная. Если вас заинтересовала вакансия, присылайте своё резюме с названием вакансии Оксане Бабкиной:
Почта: o.babkina@otus.ru
Телеграм @oksi1606

#Otus_анонс

🔥 Новый анонс вебинаров в OTUS!

Записывайтесь и подключайтесь к трансляциям!

Android или iOS?

Дискуссии на эту тему продолжаются уже не первый год.
Для тех, кто только стоит перед выбором, мы решили сделать небольшой разбор по обоим направлениям.

🎓 Что нужно знать Android-разработчику?
— В требованиях к вакансии Android-разработчика обычно пишут, что он должен обязательно знать XML и Android SDK.
— Из языков чаще требуется Java, часто к нему прибавляется Kotlin.
— Также начинающему разработчику понадобится изучить файловую структуру и принципы работы OS Android.

Плюсы разработки на Android:
✔️ По последним данным на операционной системе Андроид работает около 84% мобильных устройств. И вы можете создавать их, обеспечивая себе достойное существование.
✔️ Низкая стоимость разработки. Компания представляет свой SDK бесплатно и писать код можно на любой ОС.
✔️ Открытость большей части кода Андроид. Сам код не такой уж сложный - специалистам легко в нем разобраться при необходимости.
✔️ Размещение созданного приложения в магазине занимает несколько часов, и стоимость составляет всего 25$.
✔️ Комьюнити у платформы Андроид достаточно широкое и лояльное.

🎓 Что нужно знать iOS-разработчику?
— Для разработки на iOS понадобится знание языков Objective-C и Swift. Сейчас в основном кодят на Swift, который считается более функциональным.
— Для создания приложения понадобится компьютер с операционной системой macOS.

Плюсы разработки на IOS:
✔️С ним легко начинать работать даже тем, кто только осваивает азы программирования.
✔️ Меньшее количество поддерживаемых моделей подразумевает сокращение времени, затрачиваемого на тестирование и оптимизацию приложений под разные устройства.
✔️ Среда iOS имеет множество интерфейсов (API) и предоставляет набор сервисов, позволяющих легко добавлять разные функции в приложение.
✔️ Руководства и документация по разработке хранятся на веб-сайте iOS девелоперов.
✔️ Высокая востребованность у компаний.

А что выбираете вы? И почему?

#Otus_мемы #itmemes

IT — рынок кандидатов с большим опытом и хорошим портфолио. Компании борются за кандидатов, предлагая им все более и более выгодные условия. Как в этой гонке за сильными специалистами сделать оффер, который примут, не выходя за рамки бюджета?

🔥Расскажет 30 марта в 20:00 мск на онлайн-митапе в OTUS Илья Прахт, исполнительный директор SmartUp.

Илье есть чем поделиться. В своей компании они сильно конкурировали за кандидатов, поэтому на интервью и офферах съели не одну стаю собак. И теперь он хочет рассказать об этом на вебинаре.

По итогу вебинара вы сможете:
✔️Выстроить свой процесс найма и оффера кандидатам
✔️Сформировать свою структуру оффера
✔️Понять, как должна проходить встреча оффера
✔️Делать офферы так, что отказаться будет невозможно

Вебинар будет полезен тимлидам, руководителям, участвующим в процессе найма, а также рекрутерам и HR-ам.
🤘 Для участия зарегистрируйтесь

В сегодняшней подборке в честь международного дня достижений — собрали биографические фильмы про айтишников, программистов и хакеров.
🔥А также подарок от OTUS — промокод на скидку.

Поделитесь в комментариях какие вы уже видели 😊