سیستم مدیریت کیفیتQMS | آرش نصیری – Telegram
سیستم مدیریت کیفیتQMS | آرش نصیری
5.53K subscribers
5.34K photos
109 videos
2.12K files
6.12K links
🔷 مشاوره و آموزش استانداردهای مدیریتی ISO
🔷دوره های آموزشی باگواهینامه بین المللی
🔷اخذگواهینامه ایزو
📱09127190766
🌐www.qmsdp.com

ارتباط با ما:https://zil.ink/ArashNasiri
@Arash_Nasiri
ثبت شامد:shamadcode1-1-749-61
تاسیس کانال: 94/8/20
Download Telegram
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🌐 http://qmsdp.com/
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
❇️ لیست برخی از دوره های #مجازی با ارائه گواهینامه معتبر بین المللی
🔴 با ارائه گواهینامه معتبر و بین المللی 🔴

❄️10% تخفیف ویژه ❄️

1- دوره سیستم مدیریت کیفیت #ISO9001_2015
2- دوره ممیزی داخلی سیستم مدیریت کیفیت #ISO9001_2015
3- دوره استاندارد رضایت مشتریان #ISO10004
4- دوره استاندارد مدیریت زیست محیطی #ISO14001_2015
5- دوره ممیزی داخلی مدیریت زیست محیطی #ISO14001_2015
6- دوره مدیریت کیفیت صنایع نفت وگاز #ISOTS29001
7- دوره مدیریت کیفیت آزمایشگاهی #ISOIEC17025
8- دوره ممیزی داخلی مدیریت آزمایشگاهی #ISOIEC17025
9- دوره سیستم مدیریت یکپارچه #IMS
10-دوره استاندارد ایمنی و بهداشت #HSE
11- دوره استاندارد الزامات خودرو سازی #IATF16949_2016
12-دوره سیستم مدیریت ایمنی و بهداشت #ISO45001_2018
13-دوره استانداردصنایع غذایی #ISO22000

🎋🌹🎋🌹🎋🌹🎋🌹🎋🌹🎋🌹🎋🌹🎋🌹🎋
⭕️ شروع ثبت نام دوره های مجازی
🔶مشاوره و ثبت نام :
🌐 http://qmsdp.com/
🆔 @Arash_Nasiri
☎️ 0912 719 0766
🔴ارائه گواهینامه #معتبر و بین المللی قابل ردیابی‌
☑️آدرس کانال تلگرام 👇
📍 https://news.1rj.ru/str/qmsdp
🌐 توضيحاتي درمورد تدوين خط مشي كيفيت يك سازمان

خط مشی کیفیت متناسب با استراتژی ها و اهداف کلان سازمان :
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
📌سیاست ها ، بعنوان بازتابی از اهداف کلان سازمانی ، در جهت تصمیم گیری کسب و کار شما می باشدسیاست های شما می تواند در جهت بهبود مستمر فرآیند ها و بهره وری سازمان باشد .

توجه به الزامات ایزو ۹۰۰۱:

📌خط مشی کیفیت ایزو باید نیاز به تعهد به الزامات ایزو ۹۰۰۱ و بهبود اثربخشی سیستم مدیریت کیفیت را مشخص شود .

ارتباط خط مشی کیفیت ایزو با الزامات مشتری:
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
📌در هر سیستم مدیریتی باید مطمئن شویم که نیازهای مشتری را درک نموده ایم . محصول یا خدمات شما ممکن است الزامات قانونی داشته باشد شما می توانید در خط مشی کیفیت به برآورده سازی الزامات قانونی مرتبط با محصول یا خدمات خود اشاره نمایید .
📌جهت شناسایی نیازهای مشتریان ( نظیر زمان تحویل ) ممکن است نیاز به ارتباط مستمر با مشتریان داشته باشید .
📌بهتر است الزامات قانونی مرتبط با محصول خود را از سازمان ذی صلاح نظیر موسسه استاندارد ایران و… استعلام نموده و در صورت داشتن الزام قانونی در خط مشی کیفیت لحاظ نمایید .

🆔 @QMSDP | @QMSQMS
استفاده از نظرات و بازخورد کارکنان و ذی نفعان در تدوین خط مشی کیفیت ایزو:

📌نظرات و بازخورد کارکنان را باید پس از بررسی در تدوین خط مشی ایزو استفاده نمود کارکنان نقش مهمی را در تحقق خط مشی کیفیت ایزو در سازمان ایفا می نمایند .
📌در صورتی که ارتباط خط مشی کیفیت با شغل کارکنان مشخص نشود خط مشی فقط یک شعار بر روی دیوار باقی می ماند؛ارتباط خط مشی کیفیت با شغل کارکنان و تاثیر مستقیم آنها در زمان تحویل به مشتری می تواند نقش آنها را در تحقق خط مشی کیفیت ایزو مشخص نماید .
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
تعهد به خط مشی کیفیت ایزو:

📌تمامی سیاست ها در ذهن مدیریت ارشد سازمان ، نیاز به تدوین دارد فقط آگاهی کارکنان از خط مشی ایزو کافی نمی باشد بلکه درک آنها از خط مشی کیفیت ایزو و بکارگیری آن در شغل شان از اهمیت خاصی برخوردار می باشد .
📌معمولا مدیریت ارشد در انتهای خط مشی ایزو ، تعهد خود را به اجرای بیانیه خط مشی کیفیت بصورت شفاف اعلام می نماید .

#خط_مشي_كيفيت
〰️🌱〰️🌱〰️🌱〰️🌱〰️🌱〰️🌱〰️🌱〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🌐 http://qmsdp.com/
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
#مراحل_رشد سازمانها و چالش های سر راه آن

〰️🌱〰️🌱〰️🌱〰️🌱〰️🌱〰️🌱〰️🌱〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🌐 http://qmsdp.com/
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
#مراحل_رشد سازمانها و چالش های سر راه آن

〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🌐 http://qmsdp.com/
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
مراحل #رشد_سازمانها و چالش های سر راه آن
#رشد_سازمان
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🌐 http://qmsdp.com/
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
مراحل #رشد_سازمانها و چالش های سر راه آن
#رشد_سازمان
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🌐 http://qmsdp.com/
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
مراحل #رشد_سازمانها و چالش های سر راه آن
#رشد_سازمان
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🌐 http://qmsdp.com/
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
مراحل #رشد_سازمانها و چالش های سر راه آن
#رشد_سازمان
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🌐 http://qmsdp.com/
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
فاز 4
مراحل #رشد_سازمانها و چالش های سر راه آن
#رشد_سازمان
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🌐 http://qmsdp.com/
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
فاز5 و 6 فردا درج می شود
قطع انتقال زنجیره کرونا.pdf
2.1 MB
🔴 قطع انتقال #کرونا
#منتشر کنید
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🌐 http://qmsdp.com/
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
فاز 5
مراحل #رشد_سازمانها و چالش های سر راه آن
#رشد_سازمان
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🌐 http://qmsdp.com/
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
فاز 5
مراحل #رشد_سازمانها و چالش های سر راه آن
#رشد_سازمان
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🌐 http://qmsdp.com/
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
فاز 6
مراحل #رشد_سازمانها و چالش های سر راه آن
#رشد_سازمان
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🌐 http://qmsdp.com/
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
#دیاگرام_مراحل_رشد سازمانها و چالش های سر راه آن
#رشد_سازمان
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🌐 http://qmsdp.com/
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
#تغییر، #هدف نهایی یادگیری واقعی است.

لئو بوسکالیا
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🌐 http://qmsdp.com/
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
🌟مدل ADKAR

💢یکی از مدل های ساده و در عین حال بسیار موفق در حوزه مدیریت تغییرات است .

💢نام این مدل از پنج واژه Awareness ( آگاهی در خصوص ضرورت تغییر ) ، Desire ( تمایل به تغییر ) ، Knowledge ( دانش لازم برای نحوه تغییرکردن ) ، Ability ( توانایی کسب مهارت ها و رفتارهای جدید ) وReinforcement ( تقویت و حفظ تغییر ) اقتباس شده است که در سال ۲۰۰۳ توسط مدیرعاملProsci ایجاد شده است

💢فرآیندها و اقدامات ارایه شده در این مدل با محور قرار دادن افراد در نهایت به دنبال تغییرات در سطح یک سازمان است .در شکل زیر اجزاء تشکیل دهنده مدل #ADKAR را به ترتیب اولویت نشان می دهد .
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🌐 http://qmsdp.com/
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
#ADKAR
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🌐 http://qmsdp.com/
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
🌟 ادامه مبحث #ADAKAR

💢مدل آدکار می‌تواند در برنامه‌ریزی مؤثر برای یک تغییر جدید و یا تشخیص علت شکست تغییر کنونی، به شما کمک کند. اجراء درست این مدل می‌تواند تغییر مؤثری را موجب شود.
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
💢اگر شما مدیر یک سازمان هستید و می‌خواهید سبک کاری در شرکت‌تان را تغییر دهید و یا به عملکرد کارمندان به کمک یک نرم‌افزار سرعت ببخشید عوامل متعددی از جمله عدم آشنائی با نحوه کار با نرم‌افزار، وقت‌گیر بودن آموزش و یادگیری نحوه کار نرم‌افزار، مخالفت اکثر کارمندان و مقاومت در برابر تغییر و... در وهله اول شما را از تغییر باز می‌دارد.

💢حال در محیطی دوستانه و صمیمی، اگر از رفتار دوست نزدیکتان، اعضاء خانواده و یا خودتان ناراضی هستید و این خلق ناراحت‌کننده تاکنون حتی با تذکرات دوستانه هم برطرف نشده، لازم است این ”مقاومت“ در مقابل تغییر رفتار که مانعی بر سر راه موفقیت‌های ماست به ”موافقت“ تبدیل شود.

💢همواره در نظر داشته باشید که حتی در بهترین شرایط، مقاومت، واکنش طبیعی به تغییر است. آگاهی از تغییر جزء حیاتی در تغییر و گام اول آن به‌شمار می‌آید.
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
💢بهترین راه برای درک کاربردی بودن این مدل در جهت تغییر، استفاده از آن در یک موقعیت شخصی است.

💢ابتدا مشکلی را شناسائی کنید که در حال حاضر در شخص دیگری (یک دوست، همکار و یا عضو خانواده) وجود دارد که لازم است تغییر کند و با رفتاری مناسب جایگزین شود.

💢حال به‌طور خلاصه تغییری را که می‌خواهید در این فرد ایجاد کنید، تشریح نمائید. برای بهتر بودن کیفیت کاری مراحل مدل را در یک جدول وارد کنید.

⭕️ سئوالات مدل آدکار

🔲 تشریح خلاصه تغییر:/درصد
🔲 آگاهی از نیاز به تغییر؟
🔲 تمایل به انجام تغییر؟
🔲 دانش درباره چگونگی تغییر؟
🔲 توانائی تغییر؟
🔲 تقویت مداومت تغییر؟
#ADKAR
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🌐 http://qmsdp.com/
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
🌺 میلاد باسعادت منجی عالم بشریت، حضرت ولی عصر،مهدی موعود (عج) بر عموم شیعیان جهان مبارک باد.


☑️ سیستم مدیریت کیفیت #QMS
🌐 https://qmsdp.com/
⭕️ https://news.1rj.ru/str/Qmsdp