انجمن‌ علمی مدیریت دانشگاه تهران – Telegram
انجمن‌ علمی مدیریت دانشگاه تهران
9.23K subscribers
2.9K photos
122 videos
154 files
2.13K links
• به کانال ‌انجمن‌های‌علمی‌دانشجویی
‌دانشکدگان مدیریت‌دانشگاه‌تهران خوش آمدید.
@sam_ut
💬 @Sam_ut1

🌐 https://samut.sendpulse.academy/

📸 instagram.com/sam.ut

🎬 https://www.aparat.com/SAM.UT

🏅تقدیرشده در دوازدهمین جشنواره ملی #حرکت
Download Telegram
📢📢📢📢📢📢📢📢📢📢📢📢
کارگاه پروپوزال نویسی ویژه دانشجویان مدیریت
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from تکانه
🔴 ثبت نام در رویداد بزرگ تکانه آغاز شد.

90 سخنرانی 20 دقیقه ای
90 ایده، داستان و تجربه شنیدنی
اطلاعات بیشتر:
🖥 http://takaane.ir/
☎️ 22972760
@takaane

سوالات خود را از ما بپرسید: 👇👇
@takaaane
خطر جدی "بی‎تفاوتی سازمانی" و "منفعت‎گرایی شخصی افراطی" در سازمان‎ها

این‎روزها، به نظر می‎آید حال مدیریتی تعداد قابل توجهی از سازمان‎های دولتی کشورمان نامساعد است. یکی از نشانه‎های این حال بد، فراگیر‎شدن پدیده‎ای تحت عنوان "بی‎تفاوتی سازمانی" و "منفعت‎گرایی شخصی شدید" است. شما در این سازمان‎ها، کمتر با افرادی روبرو می‎شوید که قلب‎شان برای سازمان متبوع خود بتپد و دغدغه‎ای جدی برای تحقق اهداف و تعالی آن داشته باشند. به‎دیگر‎بیان، درجه عضویت سازمانی درصد قابل توجهی از پرسنل بخش دولتی، به سطح پایین و نگران‎کننده‎ای رسیده است. در چنین فضایی، افراد بیشتر به‎دنبال حداکثرنمودن منافع شخصی‎شان هستند و هر روز صبح با چنین هدفی پا در سازمان متبوع خود می‎گذارند. البته منظور این نیست که کسی نباید به دنبال منافع خود باشد، اما در یک سازمان سالم، افراد، اهداف شخصی خود را از طریق رسیدن به اهداف سازمانی، محقق می‎کنند و به عبارتی اهداف شخصی خود را به اهداف سازمانی گره می‎زنند.

اگرچه‎که دلایل متعددی در بروز چنین پدیده‎ای نقش داشته؛ اما معتقدم یکی از مهمترین این دلایل، "از دست رفتن اعتماد عمومی پرسنل به سازمان‎ها و مدیران‎شان" است. وقتی سرمایه اجتماعی در یک سازمان و یا در یک جامعه کاهش می‎یابد، باید انتظار هر اتفاقی را داشت. اخبار مکرر و متعدد در زمینه سوء استفاده‎های مالی مدیران و سودجویی‎های افراطی آن‎ها‎، دیدگاه و رویکرد بسیاری از کارکنان را تغییر داده است. در چنین جو و فرهنگ نوظهوری، گروهی از کسانی که حتی تا یک یا دو دهه قبل، از شبهات مالی، دوری می‎جستند نیز، امروز برای عقب نیفتادن از قافله مال‎اندوزی، به هر اقدامی دست می‎زنند و هر چیزی که منافعشان را به خطر بیندازد را از دور خارج می‎کنند.

این پدیده، همچون موریانه به جان بسیاری از سازمان‎های دولتی ما افتاده است. اگر شرایط مدیریتی به همين منوال ادامه يابد، شك نكنيد سازمان هاي زيادي از هم فروخواهد پاشيد.

مهدی شامی زنجانی (عضو هیات علمی دانشگاه تهران)

🔳🔳🔳

کانال تفکر مدیریت
@Dr_ShamiZanjani
دنیا چه میزان به سال ۲۰۱۷ خوشبین است ؟! ؛ از: اقتصاد تصویری

@anjomanelmimodiriatut
@ecoinpic
دوره جدید کلاسهای زبان ؛ بزودی...
اگر #روسیه در مساله اوکراین پیروز شود و بتواند این کشور را به کشوری در حلقه مسکو برگرداند، آنگاه به‌مثابه یک پیروز ظاهر می‌شود. اما از سوی دیگر چنانچه اوکراین بتواند خارج از حلقه روسیه به کامیابی و موفقیت برسد و اقتصاد روسیه به ضعف و شکنندگی خود ادامه دهد، #پوتین باید خود را به عنوان رهبر یک کشور منزوی و خارج از جامعه جهانی و متکی بر درآمد نفت تصور کند. مقاله ای خواندنی از #فریدزکریا :

http://goo.gl/pVIqjS

@anjomanelmimodiriatut
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
#رئیس‌جمهور در سخنرانی سالروز #22بهمن گفت: همه آن‌ها که امروز به نام اعتلای #ایران با صداقت میراث‌دار اسلام و ایران بوده و خواهان پیشرفت و #توسعه این سرزمین هستند، میراث داران واقعی انقلاب نیز هستند و به انقلابی بودن خود افتخار می‌کنند. انقلاب ما تنها در حافظه تاریخی ملت ما نیست بلکه این انقلاب در سراسر زندگی در فرهنگ، سیاست، اقتصاد و در همه جای زندگی فردی و جمعی ما حضور دارد. ادامه در :

https://goo.gl/obp5jb

@anjomanelmimodiriatut
واقعیت های موجود نشان می دهد که #ترامپ و خانواده اش ، به عنوان فعالین اقتصادی ، از باورمندان جهانی شدن و تجارت ازاد بین المللی هستند. چه انکه میزان سرمایه گذاری اقتصادی او در کشورهای در حال توسعه چندین برابر کشور خود او #آمریکا ست و چه انکه تقریباً تمام محصولات برند لباس اینویکا ترامپ در آسیا تولید مَی شود. اما ترامپ در مقام کاندیدای ریاست جمهوری و اکنون در عالی ترین مقام إجرائی کشور امریکا روایتی دیگر را بیان می کند. تحلیلی از یک کارشناس اقتصادی:

https://goo.gl/QQR1bL

@anjomanelmimodiriatut
با آغاز ترم جدید و اعمال برخی تغییرات در چارت‌ها و سرفصل‌های رشته #مدیریت، سوالات زیادی پیرامون کیفیت و نحوه انجام بازنگری در دروس علوم انسانی پیش آمده است. از این پس قصد داریم در سلسله یادداشت‌های هفتگی این موضوع را که اخیرا موجب ایجاد بحث‌های بسیاری در حوزه دانشگاهی و اجتماعی شده است، با نگاهی آسیب شناسانه در حوزه خط‌مشی‌گذاری آموزش عالی و تاثیر آن بر جامعه دانشگاهی و با تمرکز بر رشته مدیریت، بررسی کنیم. #انجمن‌علمی مشتاقانه منتظر پیشنهادات و نظرات همه مخاطبان در این زمینه است:

https://goo.gl/p1JO6g

@anjomanelmimodiriatut
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
#توجه

کسانی که به صورت حرفه ای کار با نرم افزار های Indesign و Photoshop را بلد بوده و می توانند در امر طراحی صفحه و صفحه آرایی به نشریه #دیده_بان ، با قیمتی مناسب کمک نمایند، برای اعلام همکاری به سردبیر نشریه آقای بخشی (@Nima_bakhshi8) پیام بدهند.

@anjomanelmimodiriatut