Сегодня знакомим вас с ментором Solvery - Тимуром Мухитдиновым!
Чем поможет:
- Разбор проекта;
- Прокачка навыков;
- Подготовка к собеседованиям;
- Составление карьерного плана;
- Выполнение тестового задания;
- Построение плана обучения.
Познакомьтесь с профессиональным ментором и улучшите свои навыки в IT вместе с Solvery!🔥
Чем поможет:
- Разбор проекта;
- Прокачка навыков;
- Подготовка к собеседованиям;
- Составление карьерного плана;
- Выполнение тестового задания;
- Построение плана обучения.
Познакомьтесь с профессиональным ментором и улучшите свои навыки в IT вместе с Solvery!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥9❤2
YouTube
Переход в IT из медицины | Подкаст "Так можно было", Ольга Мазур
Пообщаться с Ольгой про карьеру, бизнес анализ и продуктовую сферу — https://clck.ru/3B6dyv
Телеграм-канал Оли — https://news.1rj.ru/str/mazurolga_it
Наш телеграм-канал про развитие карьеры — https://news.1rj.ru/str/Solvery
Телеграм-канал Антона — https://news.1rj.ru/str/heyantonvolkov…
Телеграм-канал Оли — https://news.1rj.ru/str/mazurolga_it
Наш телеграм-канал про развитие карьеры — https://news.1rj.ru/str/Solvery
Телеграм-канал Антона — https://news.1rj.ru/str/heyantonvolkov…
В этом выпуске подкаста мы пригласили Ольгу Мазур, руководителя продуктового направления в компании Атом, а в недавнем прошлом - руководитель практики бизнес-анализа в небезызвестном Samokat Tech. Мы поговорили о карьерном пути Оли от медицины до Product Lead, о том, сколько времени требуется на поиск работы в IT, что помогает прокачивать карьеру быстрее и еще обсудили много полезного как для начинающих, так и для опытных специалистов!
06:30 Начало карьеры: из медика в дата аналитика
11:56 Каков сейчас рынок IT?
16:23 Сколько времени нужно, чтобы найти первую работу? Сезонность найма
19:25 На все ли собеседования нужно ходить?
23:37 Как Оля попала в EPAM?
26:07 Польза галер и разнообразия проектов
31:43 Топ-3 действия, которые помогают расти в карьере?
40:25 5 причин развивать выступления
46:00 Как руководить командами из 10 и 120 человек
49:48 Как научиться выдерживать свой страх?
53:53 Как Оля начала менторить?
55:10 Как моковое собеседование помогло найти работу в Европе?
56:59 О работе с электрокарами
59:57 Краткие выводы этого эпизода
01:03:12 Заключительный совет
YouTube
Яндекс Музыка
Другие платформы
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🤩8❤5
На одном из этапов собеседования вам могут задать вопрос:
- Назовите ваши слабые стороны
Этот вопрос может показаться сложным, но правильно подойдя к нему, можно преобразить отрицательное в положительное.
Ключевым моментом при ответе на подобные вопросы является искренность и умение анализировать свои действия.
Помните, что никто не идеален, и важно находить позитивные стороны даже в недостатках🫶
- Назовите ваши слабые стороны
Этот вопрос может показаться сложным, но правильно подойдя к нему, можно преобразить отрицательное в положительное.
Ключевым моментом при ответе на подобные вопросы является искренность и умение анализировать свои действия.
Помните, что никто не идеален, и важно находить позитивные стороны даже в недостатках
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍6❤5
🚀 Друзья, а вы уже знакомы с нашим супер-ментором Аленой Бондарчук?
ex-COO и Portfolio manager с бэкграундом в IT консалтинге и корпорациях.
Эксперт в стратегическом и операционном менеджменте, управлении продуктами и проектами.
15+ лет опыта на позициях от Project manager до COO:
- в роли COO запустила с нуля и управляла компаниями (digital-агентство, blockchain-game студия);
- создала с нуля и руководила IT-подразделениями (в международном IT-интеграторе и крупнейшей нефтяной компании);
- реализовала IT-проекты по оптимизации и автоматизации бизнес-процессов с общим бюджетом $58M+ и с высокими показателями рентабельности (20..40%), кросс-функциональные команды 20-120 чел; OCR, ECM, BPM, BI, ERP, CRM, MDM; Agile, Waterfall, Scrum, Kanban.
🔥 Алена поделилась рекомендациями: «Как менти определить ожидания и выбрать ментора»
Листайте карусель и делитесь в комментариях своим опытом выбора ментора
ex-COO и Portfolio manager с бэкграундом в IT консалтинге и корпорациях.
Эксперт в стратегическом и операционном менеджменте, управлении продуктами и проектами.
15+ лет опыта на позициях от Project manager до COO:
- в роли COO запустила с нуля и управляла компаниями (digital-агентство, blockchain-game студия);
- создала с нуля и руководила IT-подразделениями (в международном IT-интеграторе и крупнейшей нефтяной компании);
- реализовала IT-проекты по оптимизации и автоматизации бизнес-процессов с общим бюджетом $58M+ и с высокими показателями рентабельности (20..40%), кросс-функциональные команды 20-120 чел; OCR, ECM, BPM, BI, ERP, CRM, MDM; Agile, Waterfall, Scrum, Kanban.
🔥 Алена поделилась рекомендациями: «Как менти определить ожидания и выбрать ментора»
Листайте карусель и делитесь в комментариях своим опытом выбора ментора
❤11🔥5👍1
🔥Вдохновляющая история Максима о работе с ментором Solvery - Анатолием Буровым
Результат работы невероятный! Согласны?
Хотите также? Тогда ждем на обучение с Solvery!🫶
#история_успеха@Solvery
Я бы всем рекомендовал идти к ментору: птичка учит птичку вить гнездо, человек учит человека программировать (и делать всё что угодно другое). Ментор — это как психотерапевт, только помогает не с ментальными вопросами, а профессиональными [хотя граница между ними бывает размыта 🙂]
Результат работы невероятный! Согласны?
Хотите также? Тогда ждем на обучение с Solvery!
#история_успеха@Solvery
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥10❤4👍2