Макс из Софи – Telegram
Макс из Софи
9.95K subscribers
1.25K photos
55 videos
7 files
913 links
Автоматизировал поиск работы - https://sofi-assistant.com/landing/

Написать мне в лс: @maxim_primak

№ 4988474654
Download Telegram
Каких junior специалистов отрывают с руками и ногами?

Сложно сказать, что джунов «отрывают с руками и ногами». Рынок IT сейчас сложный — даже крутому разработчику тяжело найти работу.

Но, давайте разберу, какие джуны точно получают преимущество:

1️⃣ Выпускники университетов, особенно из физтеха
Все потому, что они имеют сильную и глубокую техническую базу. Такому спецу проще даются сложные технические задачи, тк он имеет фундаментальные знания. И компании это понимают.

2️⃣Джуны с командными проектами в портфолио
Тут подойдут проекты с хакатонов. Чем больше, тем лучше (но для поиска работы хватит 2-3 проекта в портфолио). Компания хочет видеть, что вы работали в команде над реальными задачами бизнеса.

Пет-проекты с курсов (особенно индивидуальные) ниже по приоритету. Но, без пет-проектов вообще нереально устроиться, поэтому они точно нужны.

3️⃣ Реальный опыт
Важно выбивать себе реальный опыт работы через хакатоны, через фриланс и тд. Люди, проработающие 1+ год на фрилансе всегда имеют большее преимущество.

4️⃣ Soft skills
Софты очень важны. Это не поможет получить приглашение на интервью, но поможет его пройти. Например:
1 - умение себя продать
2 – самопрезентация
3 – уверенность в себе и своих скиллах

Если вы джун, то я всегда рекомендую посвящать первый год образованию и обучению. И только потом выходить на рынок, не бояться отказов и учиться на ошибках. И тогда все точно получится 🔥

Если хочешь найти работу быстрее, мы можем помочь. Упакуем твой опыт, дадим проект для портфолио и научим проходить собесы.
👍83🔥3😁2💯1
Это путь воина..
😁32💯5🤯4
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
То, что согреет в декабре... Распродажа 🔥

Разработчики, всем привет! Скоро Новый год и мы с командой CodeReview не могли пройти мимо этого праздника.

🎉 Объявляем распродажу на все наши продукты, а именно:
- Резюме под ключ
- Подготовка к техническим интервью
- И конечно же карьерный трекинг. Скидка распространяется на все тарифы.

❄️ На все продукты действует скидка 15% весь декабрь по промокоду NewYear. Оставь заявку и назови менеджеру промокод NewYear, чтобы активировать скидку.

P.s. Распродажи у нас большая редкость, но команда уговорила меня сделать вам подарок к Новому году. Поэтому, с радостью жду каждого в CodeReview, вместе подготовим вас ко всем этапам собеседований и поможем получить оффер 🔥
4🔥2👍1🥰1
Примеры работающих сопроводительных 🔥

Привет разработчики! Я уже рассказывал, что классное сопроводительное это больше половины успеха. Без сопроводительного твой отклик попадет в стопку тысяч других, которые работодатель никогда не увидит.

В картинках примеры классных сопроводительных писем. Пользуйся)

Кстати, последние 2 карточки это сопроводительные девушек, которые получили офферы во время 14-дневного интенсива. Ну круто же?? 🚀

Если хочешь комплексно подготовиться к трудоустройству, записывайся к нам на карьерный трекинг. Не забудь про новогодний промокод NewYear, который дает скидку 15% на все тарифы ❄️🎄
🔥16👍54
🤔#Задачка от WB: для Junior-программистов.

⚠️Сложность: 6/10

Описание: Опишите алгоритм для нахождения миллиона наименьших чисел в наборе из миллиарда чисел. Память компьютера позволяет хранить весь миллиард чисел. Если придумали какое-либо решение, то оцените его эффективность по времени.

Вопрос: Есть ли более эффективное решение?

Ответ выложим в 21:00 по МСК.
👍2
Решение задачки от WB

Можно отсортировать элементы в порядке возрастания, а затем взять первый миллион чисел. Это потребует O(n log(n)) времени.

Справились с задачкой? 🙃
Привет разработчики! Поделитесь, как относитесь к поиску работы на фриланс площадках?
Anonymous Poll
68%
Не пробовал искать заказы
25%
Пробовал, не получилось 😢
4%
Все отлично, уже есть заказы 🔥
4%
Свой ответ в комментариях 👇🏻
Как искать работу на фриланс площадках? Мой личный опыт.

Фриланс это отличная возможность набраться опыта после курсов и подготовиться к работе на Junior позиции.

📌 Не нужно указывать фриланс в резюме как «фриланс / частный опыт». Лучше писать названия компаний, которым ты помогал — это продает намного лучше.

Площадки

KWork
Основное место, где я бы советовал зарегаться. Тут много джунов / стажеров и здесь реально есть работа и заказчики.

UpWork
Подойдет для тех, у кого есть базовые знания английского. Эта платформа работает на международный рынок, поэтому тут гораздо больше людей и выше оплата, но и выше конкуренция. А еще:
1. это одна из самых больших площадок
2. раскрутиться сложнее, но выхлоп больше
3. подходит, если хочешь уйти от компаний и работать на себя

Если рассматриваешь фриланс чтобы набить руку и потом идти в найм, до достаточно будет KWork, чтобы потом выйти на джуна.

Как начать фрилансить? Стратегия 👇🏻

✔️ Подготовь несколько пет-проектов и оформи их в портфолио. С пустым портфолио практически невозможно получить заказы. Для начала хватит 3-5 проектов — главное, чтобы было что показать заказчикам.

✔️ Собери отзывы. Попроси написать своих друзей и знакомых или обратись к тем, с кем уже сотрудничал. Отзывы и комментарии ключ к твоему успеху!

✔️ Соглашайся на любые заказы. Я бы начал брать работу вообще за любые деньги, даже бесплатно. На этом этапе фокус именно на опыт. Честно предложи компании сделать что-то за отзыв: «Я сейчас набиваю руку и готов сделать бесплатно, чтобы положить ваш проект в портфолио»

✔️ Если предложений нет, прояви инициативу. Я рекомендую искать небольшие бизнесы в Google Maps / Яндекс Картах и предлагать сделать что-то за отзыв.

✔️ Используй силу нетворкинга. Открыто говори, что ищешь заказы, готов выполнять несложную работу по разработке бесплатно / за отзыв на платформе. Личные знакомства это супер рабочий инструмент, если не стесняться.

✔️ В какой-то момент тебе нужно уйти из фриланса, если хочется расти как разработчик. После активной работы на фрилансе можно уходить через 3-6 месяцев в найм.


После этого ты можешь выходить на рынок и штурмовать Junior или даже Middle вакансии. Уверен, что у тебя все получится. Желаю успехов 🤟🏼
🔥7👍2🎉21👏1
Что подарить близкому на Новый Год?

Подарите поддержку в поиске работы с сертификатами CodeReview. Это подарок, который точно не будет пылиться на полке и поможет найти крутую работу в 2024 году.

🎁 Сертификат можно приобрести на любую сумму: просто оставьте заявку на сайте, а наши менеджеры подскажут все детали.

Сертификат можно использовать на любые продукты CodeReview:
Карьерный трекинг
14-дневный интенсив по поиску работы
Резюме под ключ
Технические интервью

С наступающим 🎄
🔥32😁2
Forwarded from < codereview /> jobs
📢 Дайджест вакансий за ноябрь!

Делюсь с вами вакансиями, которые выходили в < codereview /> jobs на этой неделе

1️⃣ Junior Back-end developer в Копирку

Копирка — крупнейшая сеть многопрофильных копировальных центров в России!

2️⃣ Junior Android developer (Java) в TrueConf

Труконф – российский разработчик программного обеспечения, является экосистемой сервисов и продуктов видеоконференцсвязи для бизнеса, которые помогают оптимизировать процессы коммуникаций и взаимодействия как внутри каждой компании, так и для успешного и удобного взаимодействия с клиентами из любой точки.

3️⃣ Junior fullstack программист (JavaScript, SQL) в EasyMerch

EasyMerch - это международная IT компания, один из сильнейших экспертов на рынке в секторе В2В автоматизации.

4️⃣ Junior Python developer (BigData) в BRANDPOL

BRANDPOL — международная команда единомышленников: разработчиков программных продуктов, юристов и маркетологов, которая ежедневно создает уникальный продукт , призванный защищать потребителей и производителей товаров и услуг по всему миру на всех языках и на всех интернет-площадках.

Удачи в поисках новой работы!😉
👍4
Реально ли найти работу в 49 лет Junior фронтендером? Карьерный разбор 🔥

Всем привет ребята! У нас на разборе новый гость:

Андрей. Ему 49 лет, он из Брянска и ищет работу фронтендером. Много лет работал адвокатом, потом решил сменить профессию. Пробовал себя в разных направлениях: маркетинг, копирайтинг и в итоге пришел к разработке.

Запрос: «Что делать, чтобы получить работу в компании с классной командой? Как понять, на чем сфокусироваться?»

Завтра буду разбирать ситуацию Андрея в прямом эфире 🔥

Где и во сколько?
📆 Завтра 13.12 в 19:00 по мск.
📍 В видео чате телеграм канала и на нашем YouTube по этой ссылке.

Ставь колокольчик, чтобы не пропустить! 🔔

👉 Если ты хочешь попасть на мой карьерный разбор, то оставь заявку в этой форме. Участие бесплатное :)

Увидимся на разборе! 🤘
🔥7👍51
Live stream scheduled for
Я всегда честно делюсь с вами тем, что помогает найти работу в IT. В этом канале, на своих вебинарах, в прямых эфирах… Везде я говорю о том, что работу найти непросто, но это на 100% возможно.

Частая проблема многих новичков:
«Я столько всего знаю, НО у меня в голове каша.. Я не знаю, за что ухватиться прямо сейчас»

Почему? Да потому что информации много, а фокуса нет. Именно с такой проблемой столкнулся мой следующий участник карьерного разбора Андрей.

📌 Андрей год назад выучился на фронтендера и сейчас ищет работу. Ему 49 лет, хочет устроиться Junior фронтендером.

🔥🔥 Кейс непростой, поэтому накидайте огней мне и Андрею на удачу. Жду вас всех на трансляции, стартую через час! Убежал готовиться 👋🏼
🔥39👍21
Устроиться Junior фронтендером в 49 лет. Реально ли? Начинаю карьерный разбор через 15 минут 🔥

Подключайся к трансляции в Ютубе или тут в канале. Наливай себе чаю и забегай, жду в эфире
🤯1
Live stream started