Уважаемые друзья! Сегодня мы объявляем о старте очередного ежегодного Кейс-форума по корпоративной безопасности Troubleshooting2021 (
https://troubleshooting.business/
). Если выбрать из трех тем, какая наиболее интересная?
https://troubleshooting.business/
). Если выбрать из трех тем, какая наиболее интересная?
Anonymous Poll
48%
Противодействие корпоративному мошенничеству, воровству и коррупции
21%
Эффективное взыскание дебиторской задолженности
30%
Торговые санкции
Troubleshooting2021 - форум по корпоративной безопасности, устойчивости и управлению рисками. Проводим его с 2017 года. Но последние два года – уникальные для бизнеса. С таким водопадом вызовов, пожалуй, еще не встречались. Вот почему, мы вместе с нашим генеральным партнёром Альфа-Банк очень старались сделать этот форум особенным. До 10 октября есть возможность получить 15% скидку на любой тип билета по моему личному промокоду MISHAWELCOME Если у вас есть любые вопросы – орг. комитет (см. сайт) с удовольствием на него ответит! https://troubleshooting.business/
Клуб корпоративной безопасности pinned «Troubleshooting2021 - форум по корпоративной безопасности, устойчивости и управлению рисками. Проводим его с 2017 года. Но последние два года – уникальные для бизнеса. С таким водопадом вызовов, пожалуй, еще не встречались. Вот почему, мы вместе с нашим генеральным…»
🔥 Насколько может быть эффективной и полезной корпоративная "горячая линия" / "линия доверия", куда могут обратиться анонимно или официально как любой из сотрудников, так и деловых партнеров и сообщить о нарушениях в компании, например, вымогательстве взятки, воровстве или нечестном покровительстве и продвижении? 🌎Многие компании внедряют такой инструмент, но есть те, кто крайне редко 💥 получают важные сообщения и часто эти сообщения или не имеют ничего общего с целью "горячей линии" или крайне не эффективны. Значит ли это что в компании все хорошо? ☀️ А что вы думаете по поводу внедрения горячей линии в компании? Пишите в комментариях!
Кстати о горячей линии мы будем говорить на нешем кейс-форуме Troubleshooting2021, который проходит при поддержке генерального партнёра Альфа-банк
Кстати о горячей линии мы будем говорить на нешем кейс-форуме Troubleshooting2021, который проходит при поддержке генерального партнёра Альфа-банк
Один из самых частых вопросов ❓ от руководителей: кто должен занять должность специалиста/начальника/ менеджера по безопасности? 👔 С каким релевантным опытом должен быть кандидат, с какими компетенциями? Ведь не секрет, что еще с 90х есть у нас традиции принимать на такую работу "силовиков в отставке". Это диктовалось тем внешним контекстом, который существовал и просто тем, что подходящих людей с нужными компетенциями на рынке труда особо то и не было. А как сейчас? Безусловно для каждой компании будет свое решение. ✔️ Тем не менее попытаюсь дать универсальный рецепт на основе своего опыта найма и руководства этим направлением. Определите две вещи по принципу кругов Эйлера: какие стратегические риски (в горизонте 2-3х лет в вашей компании и в каких областях бизнеса эти риски имеют или наибольшее влияние или могут управляться. Соединив эти два круга вы поймете 💥 с фокусом на какие компетенции и опыт вам нужен специалист по безопасности.... Может так случиться, что вы поймете что компания справляется и без этой должности :) Или вам нужен "экс-продажник"... или ... Хороший рецепт? 💊
В рамках нашего Troubleshootin2021 мы проведем три исследования среди деловой среды. Результаты какого исследования вам покажутся наиболее интересными и вы хотели бы их потом получить (можно выбрать несколько ответов)?
Anonymous Poll
63%
Деловые партнеры / контрагенты: управление рисками
37%
Актуальные практики управления кредиторской и дебиторской задолженностью
26%
Противодействие коррупции и мошенничеству в корпорациях
7%
вы хотели бы узнать что-то еще - пишите в комментариях
⚠️ Знаете ли вы, что такое OSINT ⚡️ - Open Source Intelligence, т.е. технология поиска информации по открытым источникам?
Еще в 1947 году один из аналитиков ЦРУ 🎖Кен Шерман сообщил, что порядка 80% информации страна собирает именно из открытых источников в сети.
💪 Возможно ли использовать OSINT, чтоб защитить бизнес? Конечно да. Самый простой пример, когда мы изучаем корпоративную структуру компании через открытый регистр. Вы будете удивлены, но согласно нашим опросам только редкие ☝️ компании изучают владельцев своих контрагентов. Иногда, только с помощью него можно проследить всю корпоративную структуру сложных компаний, потратив на это небольшой бюджет. А ведь устойчивость вашего делового партнера 👁 прямо зависит или влияет на его суб-бизнесы, дочерние и материнские компании. Означает ли это, что оценивая контрагента надо комплексно оценивать всю его корпоративную структуру? Конечно да. И чем выше финансовые операции с ним, тем «глубже» надо рыть!
🔥🔥🔥 Уже скоро мы сообщим вам о крутом эксперте OSINT, который присоединился к Troubleshooting (генеральный партнёр Альфа-Банк) и расскажет гораздо больше о том как узнать все о контрагенте.
Еще в 1947 году один из аналитиков ЦРУ 🎖Кен Шерман сообщил, что порядка 80% информации страна собирает именно из открытых источников в сети.
💪 Возможно ли использовать OSINT, чтоб защитить бизнес? Конечно да. Самый простой пример, когда мы изучаем корпоративную структуру компании через открытый регистр. Вы будете удивлены, но согласно нашим опросам только редкие ☝️ компании изучают владельцев своих контрагентов. Иногда, только с помощью него можно проследить всю корпоративную структуру сложных компаний, потратив на это небольшой бюджет. А ведь устойчивость вашего делового партнера 👁 прямо зависит или влияет на его суб-бизнесы, дочерние и материнские компании. Означает ли это, что оценивая контрагента надо комплексно оценивать всю его корпоративную структуру? Конечно да. И чем выше финансовые операции с ним, тем «глубже» надо рыть!
🔥🔥🔥 Уже скоро мы сообщим вам о крутом эксперте OSINT, который присоединился к Troubleshooting (генеральный партнёр Альфа-Банк) и расскажет гораздо больше о том как узнать все о контрагенте.
Кстати друзья. Посмотрели по сторонам и поняли что стоимость посещения нашего кейс-форума по корпоративной безопасности #Troubleshooting2021 в среднем на ❗️❗️❗️ 30% дешевле, ♨️ чем аналогичные (в том числе финансовая доступность форума обеспечена благодаря поддержке нашего генерального партнёра Альфа-банк).
При этом форум идет два дня, а скидки при покупке 2х и более билетов выше в среднем в два раза 🆘. Для особых гурманов ловите мой персональный промокод MISHAWELCOME на .... 15% скидку 🎸 на любой тип билета (правда действует только до 10 октября)
При этом форум идет два дня, а скидки при покупке 2х и более билетов выше в среднем в два раза 🆘. Для особых гурманов ловите мой персональный промокод MISHAWELCOME на .... 15% скидку 🎸 на любой тип билета (правда действует только до 10 октября)
🔥Начинаем неделю с "горячих" новостей! Опубликован «Архив Пандоры» (The Pandora Papers) об офшорах мировых лидеров, чиновников и не только. Кто же проделал такую работу? - Международный консорциум журналистов-расследователей (ICIJ), в распоряжении которых оказался внутренний архив 14 офшорных регистраторов. Этот "слив" круче в 100500 раз чем известный "Панамский архив"! На наш взгляд такие данные будут иметь крайне серьезные последствия 🌪 для многих бизнесов. Как для тех кто упомянут в архиве, так и для крупных компаний кто был как то связан с указанными лицами. Транзакции с компаниями, которые связаны с чиновниками, гарантируют почти 100% проблемы с комплаенс оценкой и ⛔️ препятствия работы на "западе". Хотите узнать больше о подобных журналистских расследованиях и последствиях для бизнеса? Пишите в комментариях ❓ и мы постараемся ответить на ваши вопросы. Любителям первоисточников ссылка на общую базу https://offshoreleaks.icij.org/ Кстати в базе есть информация по Беларуси (в т.ч. по результатам "Панамского архива"). ♨️Заходите в базу, оставайтесь во вкладке "Search by country" и выбирайте Belarus (где поле "all countries")
offshoreleaks.icij.org
ICIJ Offshore Leaks Database
Find out who’s behind more than 800,000 offshore companies, foundations and trusts from ICIJ’s investigations.
На семинарах для собственников мы иногда задаем вопрос: пойдете ли вы с обращением в правоохранительные органы, если у вас возникли подозрения в мошенничестве или воровстве против своих сотрудников. Как вы думаете, какой самый популярный ответ?
Anonymous Poll
26%
да, но только если будет практически 100% уверенность в виновности
6%
конечно, важно реагировать жестко, чтоб остальные сотрудники не подумали, что это может сойти с рук
37%
нет, чтоб избежать репутационных рисков
31%
нет, т.к сотрудники много знают и могут отомстить компании
