О том как упасть и подняться

Привет, мои дорогие! Во вторник я попала в немного шоковую для меня ситуацию с проектом, над которым трудилась до начала февраля

Закончив дизайн, я передала проект в верстку и дедлайн был 14 февраля.

Через неделю работ у разработчика возникли проблемы со здоровьем. Я обговорила этот пункт с клиентом, разъяснила ситуацию, предложила либо найти специалиста на замену, либо дать человеку шанс выполнить проект, как и планировалось.

Клиент согласился, что это форс-мажор и мы сместили сроки сдачи работы на 14 марта.

14 марта проект не был готов. Нам дали еще несколько дней. А 19 марта я получила сообщение от коллеги о том, что у нас ничего не работает, программное обеспечение обновилось и сайт не будет сдан.

Разработчик отказался от проекта. Шок. Шум в ушах. Звук СМС от клиента, что они ждут ссылку для тестирования, либо забирают макет.

До того дня я ни разу не попадала в ситуацию срыва дедлайна. Поэтому шок вполне понятен.

Но я привыкла в любой ситуации брать ответственность на себя:

1) написала клиенту все, как есть

2) принесла извинения за себя и коллегу

3) искренне посочувствовала

4) также предложила бесплатно спроектировать для клиента те страницы макета, которые коллега планировал взять шаблонными решениями

5) пообещала найти другого разработчика для реализации проекта

Но клиент отказался и захотел забрать макет главной страницы (по договору) и решать вапрос далее самостоятельно.

Тогда я поступила по-другому:

1) прислала макет и всю проектную документацию на редизайн главной страницы сайта (проект был окончен 2 февраля).

2) предложила и отправила клиенту денежную компенсацию за проект и просроченный дедлайн

3) провела с клиентом часовую консультацию, на которой подробно рассказала, каких специалистов нужно задействовать для реализации проекта, какие могут быть нюансы

4) предложила дальнейшее сотрудничество в проектах печатной и рекламной продукции и работу над возможным редизайном остальных страниц сайта.

В процессе общения клиент успокоился. Мы попрощались.
______________________

УПАСТЬ

Знаете ли вы, как чувствуют себя люди с повышенной гиперответственностью, которые что-то не выполнили ввиду обстоятельств, от них независящих?

Расскажу.

Я ПОЧУВСТВОВАЛА СЕБЯ ОПУСТОШЕННОЙ и ПОДАВЛЕННОЙ.

Было не жаль денег, не жаль потраченного времени. Только глубокое РАЗОЧАРОВАНИЕ в человеке, ощущение, будто я не оправдала ожиданий и ЖЕЛАНИЕ свернуться в клубок и СПРЯТАТЬСЯ туда, где ТИШИНА и все ЗАБЫТЬ.

В течение дня я ДУМАЛА над ситуацией, ПЫТАЛАСЬ НАЙТИ В НЕЙ ПЛЮСЫ.

ВЫПИСЫВАЛА себе то, что я вынесла из нее для себя.



ПОДНЯТЬСЯ

Чувствовала, будто меня толкнули, и я упала, но нашла в себе силы подняться.

Я рассказывала вам, что я интроверт (но как мне недавно рассказала подруга, что я уже амбиверт.

Я была удивлена, насколько четко я сработала в решении возникшей ситуации, хотя была в состоянии стресса.

Для меня — это победа над собой. Я не сломалась, не бросила дизайн. Не осталась в состоянии уныния. Я даже нашла силы обговорить все с человеком, который меня подвел и остаться в общении (хотя и уже и не таком близком, как раньше).


ИНСАЙТЫ на будущее:

1) на любой договор субподряда иметь как минимум два специалиста с одинаковыми скиллами (чтобы не класть все яйца в одну корзину)

2) при возникновении проблем или болезней сотрудников — использовать замену, даже если сотрудник не хочет, чтобы его заменяли.

3) Ведь главное — выполнить задачу, которую поставил клиент.

4) Заключать договор даже с друзьями и друзьями друзей.

И важно ☝🏻

В подобных ситуациях всегда берите ответственность на себя! Даже если обязательства не выполнены не по вашей вине.

Так вы останетесь верным своей чести и достоинству. И не потеряете уважение к самому себе.

А жизнь продолжается. Метаморфозы = боль!

Пойду взбираться по следующему витку своего развития и профессионального пути после новых жизненных уроков и новых метаморфозов.

Всех обнимаю🙏

P.S.: Я очень рада, что клиент пользуется моим фирменным стилем и ему нравится макет главной. Значит, все же, все было не зря #работа #обомне #мнение

Катюша, спасибо! ❤️

Да, я чувствовала, как все во мне за эти полтора месяца развивалось.

И чувствую, что стала мудрее и сильнее

⬇️⬇️⬇️❤️

Анечка, ну какая же ты молодец! ты все сделала правильно и с огромной честностью и заботой о клиенте и, что особенно важно - о себе! Мне кажется, вот именно на таких стрессовых ситуациях наши софт скиллы прокачиваются с турбо-скоростью, делая нас не то чтобы сильнее, но однозначно адаптивнее. Это всегда ценно, и это считывается со стороны!

Жду твоего кейса целиком))

Друзья, надеюсь, что ситуация из этого поста и моя реакция на нее поможет вам в будущем реагировать, если, вдруг что-то пошло не так.

И лучше подготовиться и «подстелить соломку», заранее пересмотрев договор и его пункты.
#работа

Вчера в страшной трагедии погибла моя однокурсница Таня. С ней мы жили в одной комнате на первом курсе института.

Таня была веселая и общительная девушка.
Она работала после института в поисковом отряде, спасала чьи-то жизни.

Вчера она с коллегой отдыхала после работы, и была на месте трагедии. Пытаюсь связаться с ее близкими и как-то и чем-то помочь. У Тани осталось двое несовершеннолетних сыновей…

Это очень страшно…
Берегите друг друга…

Искренние соболезнования семьям друзей и родных погибших в этой трагедии🙏
#трагедия

Друзья, здравствуйте.

Я рассказывала вам, что возраст 30 — 45 лет у многих переломный. Наступает осознание своего места в жизни. И в какой-то момент (после трудностей, болезней или потери близких или друзей) происходит переоценка многих моментов.

В моей жизни было несколько таких этапов. Первый этап наступил в 2013-2014 гг. (28-29 лет).

Это был длительный процесс перехода на другой уровень: 1) сначала защита диссертации
2) потом первое руководство собственным проектом при поддержке Российского фонда фундаментальных исследований (я собирала команду для выполнения проекта)
3) получение степени кандидата наук
4) успешный проект
5) и скачок из молодого ученого в молодую маму

Я поняла, что я очень хочу иметь полноценную семью, но в условиях почти круглосуточной работы в лаборатории я не смогу себе это позволить. Я сделала тогда важный выбор.

Второй переломный момент был в 2022 (в 37 лет)
С 2014 по 2022 — декретный отпуск по уходу за тремя детьми и полное погружение в материнство на 8 лет.

Но я не лишилась полностью науки. Одновременно я работала удаленно научным сотрудником (Спасибо моему заведующему). На мне была вся работа над научными статьями лаборатории.
Я помогала их редактировать, переводила на английский язык, оформляла по требованиям ведущих научных журналов, вела всю переписку с редакциями, готовила ответы на комментарии рецензентов, вносила правки и отправляла итоговые статьи и сопроводительные документы.

Процессинг статей в журналах с высоким индексом цитирования — долгий процесс. В год мы публиковали 1-2 научных статьи по результатам наших исследований.

Это был мой шанс быть мамой и одновременно касаться своих любимых исследований. Незабываемое чувство быть причастной к обнародованию и продвижению результатов работы команды.

В 2022 закончился третий декрет и наступил момент выбора. Я поменяла свою профессию, чтобы не только она мне нравилась но и была совместима с моим материнством. 

Этот момент совпал с третьим переломным моментом. Я долго болела, и были проблемы с дыханием.
Почти на полгода я выпала из нормальной жизни.

Тогда пришло осознание, насколько важны здоровье, душевное равновесие и занятие тем, что по душе. 

Судьба дала мне шанс восстановиться после болезни. Пришло осознание, что я еще нужна здесь моей семье, детям, друзьям. И что я должна пробовать реализовать себя в новой профессии графического дизайнера. И что мне необходимо продолжать помогать тем, кому нужна моя помощь словом, поддержкой, делом или профессиональной помощью.

2023 — год интенсивного обучения и общения с новыми людьми. А еще это год, когда я завела свою коллекцию рассветов, как символ того, что жизнь дает мне возможность каждый день встретить новый рассвет. Значит,  должна сделать что-то полезное для себя, для семьи и для людей.

Третий переломный момент длится почти год и еще не закончен. Интенсивно учусь бренд-дизайну и веб-дизайну. Работаю. Занимаюсь с детьми и помогаю знакомым и друзьям. И я возобновила занятия спортом (спасибо моему другу-мотиватору, который напомнил мне про мои успехи в спорте).

Если судьба дала шанс выздороветь, то нужно стремиться не потерять то, что она дала.

Каждый из вас — наталкивает меня на новые мысли, переосмысление и действия. Спасибо всем вам 🙏

Это в продолжение этого поста.

P.S.: Сегодня начала работу над новым проектом для студии ландшафтного дизайна из Крыма.

Я помогу им — а они помогут другим людям создать уютный уголок, где можно отдохнуть от суеты и стресса. Я благодарна им за доверие 🙏 Пожелайте мне удачи, пожалуйста ❤️

А если вы встречали интересные сайты по этой теме, то буду благодарна за рекомендации

#обомне #работа #мнение

Долгожданные записи с лекториев Dprofile. Про дизайн, карьеру, мифы профессии и многое другое.

Смотрите по ссылкам:

1) «Менторство. Вид с двух сторон». Екатерина Драган, дизайнер в MobileUp.

2) «Как кругозор и знание в разных областях помогают в работе». Михаил Шавёлкин, дизайнер в MobileUp.

3) «Вредные советы по трудоустройству». Светлана Бельденкова, дизайнер в MobileUp.

4) «"Извини, но у меня депрессия": как дизайнеру совмещать работу и депрессивные расстройства». Ася Михайловская, дизайнер в MobileUp.

5) «Ты никому не нужен: как здраво оценивать свои возможности». Анатолий Рыжков, Креативный директор и руководитель ZAPAL.

6) «Работа в агентстве: почему это сложно, но нужно». Дарья Зеленчук, арт-директор ZAPAL.

7) «Конкуренция в дизайне: миф или реальность?». Татьяна Гордеева, основатель школы «Белка.Дизайн».

8) «Делай как надо, и всё будет как надо». Владимир Фролов, дизайнер ZAPAL.

Спасибо нашим друзьям и партнёрам из MobileUp и ZAPAL за помощь в организации и крутые доклады!

Если хотите выступить на нашем лектории в Петербурге или организовать мероприятия вместе с нашей командой — пишите нашему пиар-менеджеру Евгению.

Все анонсы — в нашем канале.

Серия очень полезных видео от Dprofile ⬆️⬆️⬆️ Лектории Dprofile.

Как хорошо, что теперь они собраны в одной подборке❤️
#полезное

#отзыв #мнение
Стоит ли идти в продуктовый дизайн? Ламповый телемост от Дизайн-Квартал (24 марта 2024).

Друзья, делюсь впечатлением от телемоста, в котором участвовали продуктовый джун московской компании «UGOL» — Евгений Акопян из Волгограда и синьор-дизайнер продуктовой команды по управлению «жизненными циклами» в строительстве Константин Кузин.

Ведущая — Дарья Сидорова, графический дизайнер

Каждый из ребят подробно рассказал, какой опыт работы у них был, как они устроились в продукт, в чем плюсы и минусы работы в продуктовом дизайне.

Женя поделился, что прежде чем устроился в команду, он за 2 месяца отправил ~ 1500 откликов с резюме и портфолио.

Для себя я отметила важность навыка прохождения собеседований онлайн с включенной камерой. Жене отдали предпочтение не только благодаря навыкам, но и благодаря готовности пообщаться с директором и лидом по zoom.

Ребята поделились информацией, какие навыки можно добавить в свое резюме, поработав в студии, а какие после опыта во фрилансе. И как фрилансеру компенсировать недостаток строчки об опыте работы в студии.

Сейчас команда дизайнеров и разработчиков из 33 человек, включая Женю @SBTesla, Дашу @darya_s1dorova, меня и других ребят, начала работу над конкурсным проектом под руководством арт-директора московской студии pixelpeak.agency Анастасии Красовской. Анастасия @AnastasiaSorxx имеет опыт работы 16+ лет в сфере дизайна сайтов и их разработки.

За ходом спецпроекта можно наблюдать в группе «О, давай сделаем!»

Видео телемоста с тайм-кодами можно найти по ссылке.

Подписывайтесь на YouTube и Телеграм Дизайн-Квартала. А также на канал студии Pixelpeak.agency.

Каналы участников телемоста:

Дарьи Сидоровой
Евгения Акопяна
Константина Кузина

А что нужно написать в резюме фрилансеру, чтобы получить возможность пройти собеседование на должность в студии, ребята рассказывают в конце телеконференции.

Благодарю всех участников за этот полезный эфир.