Совсем забыл рассказать, что завтра будем обсуждать необычные профессии, но вы заходите.

🚀 Карьерный диалог с Павлом Каравашкиным – API Developer Advocate в Т-Банке🚀

Вы когда-нибудь слышали о профессии API Developer Advocate или Developer Advocate? Мы впервые о ней услышали этой весной, когда познакомились с Пашей. И теперь с нетерпением ждем нашей встречи, чтобы узнать о ней подробнее.

📅 Когда: 25 июня в 18:00

На встрече мы обсудим:

📌 Профессия API Developer Advocate
Какие зоны ответственности и задачи стоят перед этой ролью? Как отличается рынок в России и за рубежом? Насколько важно уточнение про API и какие еще Developer Advocate бывают?

📌 Сравнение ролей
Чем отличается Developer Advocate от других профессий, таких как DevRel, архитектора?

📌 Необходимые навыки
Какие навыки самые важные для успешной работы в этой сфере?

📌 Трек развития для системных аналитиков
Что нужно сделать системному аналитику, чтобы стать Developer Advocate?

📌 Перспективы развития: Какие карьерные перспективы открываются для Developer Advocate?

🔗 Регистрация по ссылке

Подборка официальных гайдов для тех, кто упарывается по промптингу

https://news.1rj.ru/str/nobilix/112

#AI

#брокеры

Подъехал видос моего доклада, почему нам брокеры ничего не гарантируют. Попробую потом статью из него собрать.

На самом деле, это повод напомнить, что завтра стартует курс Брокеры сообщений для аналитика, а то чего спамить впустую.

#конференции

Когда-нибудь марафон конференций закончится, но не в этой жизни.

Завтра на митапе аналистов буду затирать что-то филосовское про синхронность-асинхронность. И почему все это плод нашего воображения.

Рега тут

#оффтоп

Интересно, когда сам себе планируешь спринты и проводишь дейлики - это совсем шизофрения, или еще есть куда расти?

#оффтоп

Суббота, можно пофлудить.
Изучаем передовые методики рынка околообразования.

#API #продуктовое

Интересный проект - каталог российских API. Можно ходить смотреть на решения конкурентов и подсматривать плохие-хорошие решения. Ну или просто качать насмотренность в рамках обучения.

В будущем хотят превратить его в маркетплейс в духе Rapid API

Про рынок IT

Уверен, вы спать не могли без моего бесценного мнения, поэтому держите.

Если честно, ничего принципиально нового сейчас не вижу. Еще в ~2009 мы обсуждали с однокурсниками, как проходить собесы, делились инсайтами и вопросами, что можно дописать в резюме при отсутствии опыта.

Удивительно, но тогда толпы в ит не ломились, намного популярнее был консалтинг, а до этого всякое экономическое. Курсов и инфы для самообучения тогда было на порядки меньше, а в ит в основном шли настоящие гики, которым была интересна сама область.

По мере повальных распилов цифровизаций бизнесов в итшечку полились деньги в (не)приличных объемах. Это где-то к середине 10х годов. Благодаря бесконечным бюджетам манагеры всех сортов решали любые проблемы наймом сотрудников и созданием новых ролей.

На этой почве начали расти онлайн-школы, которые расцвели в ковидный год. К этому моменту удалось убедить всех, что в ит куча денег и не надо работать. В этом даже была доля правды. Бизнес немного ужался в 2020 и 2022 годы, но радикально это картину не изменило.

Когда буйный рост и халявные деньги закончились, бизнес начал резать косты и задавать вопросы: за что мы вам столько платим-то? И вот мы здесь.

Глобально произошло лишь одно событие: спрос резко стал ниже предложения. Все.

Школы продолжают штамповать начинающих специалистов, т.к. не могут за один день перестроить бизнес. Если это вообще возможно. Люди продолжают верить, что ит - это рай на Земле, только теперь нужно больше усилий.

Логично, что в этот момент возникают менторы с фокусом на офер любой ценой, накрутка опыта и читинг на собесах. Это просто не могло не случиться, как и неадекватных фильтров и скринингов у HR. Это можно даже через теорию игр описать.

Оценивать “справедливость” и “этичность” происходящего - примерно как оценивать этичность восхода солнца каждый день.

Что дальше? Я как-то совсем не верю в экономические и политические чудеса в ближайшие 3-5 лет, всех немного отпустит, спрос чуть подрастет, подвезут индусов, поток вкатунов резко уменьшится.

А где-то рядом возникнет новая чудо-профессия.

#конференции

Начали выкладывать записи прошедших NextConf в канале. Уже доступны доклады Кирилла Ветчинкина и Максима Смирнова, продолжение следует.

Приходите, забирайте, не пропускайте.

#AI #анализ

Пока вы рассуждали, почему AI нас не заменит, собралась открытая инициативная группа, которая пили AI-based IDE / Copilot для аналитика на базе VSCode. Типа курсора для аналитика.

Завтра у них будет демо, пойду смотреть: https://news.1rj.ru/str/IDEbsa201/26

#карьера #ненависть

Редфлаги на собесе

Любят всевозможные гуру рассказывать про редфлаги на собесах, после которых нужно разворачиваться и уходить. Например:

• Мы все как одна семья
• Ищем людей, которые горят продуктом
• Важна стрессоустойчивость
• Ограничения по времени отпусков

Советы очень полезные, если посмотреть на них и выкинуть нахер. Потому что такие фразы могут значить все, что угодно.

Например, HR или тимлид решил для красного словца дописать про семью и горящие глаза, или компания / команда реально постоянно тусит вместе по барам, забегам, настолкам и прочую движуху творит. А может правда пытаются манипулировать таким образом. Вы не узнаете об этом без инсайдов.

Кстати, мой лучший опыт в найме был в “семейной” компании, где куча коллег превратились в друзей, с которыми до сих пор общаемся, путешествуем, подбрасываем работу друг другу. Да еще люди туда по несколько раз возвращаются.

Про грех ограничения отпусков можете рассказать ключевым сотрудникам маркетплейсов и процессингов на 11.11 - посмотрим на реакцию.

Все еще искренне уверен, что 100500 вопросов и редфлагов на собесах - худший подход к построению карьеры. Разумнее выписать, что действительно важно от работы, и задавать конкретные вопросы рекрутеру или манагеру.

Если с нуля сложно, на весеннем Flow был годный доклад Ирины Шишкиной - бери и делай.

А гурям хорошо бы перестать считать свою аудиторию идиотами.

#интеграция

Sync-Async, которого нет

Синхронных протоколов и технологий не существует. Асинхронных тоже. Потому что у них нет такого свойства.

Следите за руками.

TCP - синхронный? Но поверх него работают вебсокеты.

WebSockets - асинхронный? Но поверх я могу реализовать request-response логику, например использовать JSON-RPC.

HTTP - синхронный? Но все мы знаем про polling и callback.

Брокеры - асинхронные? Но для обеспечения at least once гарантий протоколы брокеров предлагают синхронную логику записи-чтения сообщений. Причем работают обычно поверх TCP.

Брокеры - асинхронные? Но с помощью двух очередей я могу реализовать request-response паттерн для SOAP сервиса, например.

UDP - асинхронный? Но поверх него работает HTTP/3.

И синк, и асинк, можно реализовать с помощь любой технологии, выбор конкретной - вопрос удобства и контекста. У технологий нет свойства Sync-Async, как у кирпича нет громкости, у звука нет цвета, а у фотона нет массы.

Sync-Async - это свойство взаимодействия, причем оно может быть разным в зависимости от point of view. Но об этом в следующей серии.

P.S. Все примеры - реальные промышленные решения, а не фантазии автора.

#оффтоп

Принято считать, что феномен волчизма - это о противостоянии сотрудников и работодателей. В реальности это противостояние культур и мировоззрений.

Вот две рандомные статьи рандомных авторов.

Раз
…в нулевых в СНГ программистами были, в основном, самоучки, которые постигали профессию методом проб и ошибок, много экспериментировали, а источником знаний для них служили книги и форумы. В АйТи приходили не за деньгами, а из интереса — работа была логичным продолжением юношеского хобби...

Несмотря на то, что деканство давалось нелегко, я, что называется, «тащился» от этой работы, постоянно о ней думал и был весьма воодушевлён. Если говорить о финансовой мотивации, то она была скромной — 30 тысяч рублей в месяц. Поэтому я могу с уверенностью сказать, что авторы и преподаватели работали в GB не из-за денег.

Два
Я пришел в IT только ради денег. Как и все здесь. Поэтому лепет про "айти - это призвание", "нужно много учиться и работать", а тем более вся та околоармейская романтика с мнимыми умными "синьерами" и наивными "джунами"(пол инсты и тиктока в этом дерьме) - я предлагаю оставить для этих самых скуфов-синьеров, работающих по 10 лет в одной конторке, а потом с удивлением обнаруживших, что наглые "вкатуны" получают в разы больше этих Старогвардейцев.

Нет ничего нового в подлунном мире.

#интеграция

Sync-Async, теория относительности

Начало тут.

Sync-Async - свойство взаимодействия между двумя акторами. Актором может выступать как компонент системы, так и живой человек, особой разницы нет.

Одно и то же взаимодействие может одновременно быть синхронным и асинхронным в зависимости от того, как мы на него смотрим.

Цель процесса
Я пришел на обед, моя цель - запихнуть в себя сколько-то калорий для выживания. Если на столе нет меню, то взаимодействие Гость-Официант, в котором я прошу принести его, будет синхронным, т.к. процесс заблокирован.

Если я пришел в рестик на встречу, чтобы договориться о ценах-сроках проекта, то ожидание меню меня никак не блокирует. То же самое взаимодействие Гость-Официант становится асинхронным.

Общий контекст
Если мне нужно подать заявление на госуслугах, то взаимодействие User - UI будет синхронным: заполнить заявку, отправить, дождаться справку, скачать ее.

Если расширить этот процесс до “получить набор документов для визы”, то после отправки заявки я могу пойти оформлять другие документы. Тогда первое взаимодействие не блокирует весь процесс и становится асинхронным.

Уровень абстракции
Этот вопрос рассматривали в прошлом посте. Добавлю только, что можно смотреть на взаимодействия начиная с бизнес-процессов и пользовательского опыта, спускаясь до низкоуровневых протоколов. На разных уровнях абстракции свойство Sync-Async может меняться.

Например, получение справки может быть синхронным для пользователя и асинхронным с точки зрения взаимодействия сервисов под капотом. Например, через коллбек. При этом схема асинхронного коллбека состоит из 2-3 синхронных взаимодействий.

В итоге синхронность или асинхронность взаимодействия зависит от point of view, и может отличаться у разных наблюдателей. Например у дизайнера, продакта, разраба, архитектора. Полезно помнить об этом.

Помните ребят, которые делали AI IDE для аналитиков? Сегодня у них релиз плагина, можно будет посмотреть, настроить у себя и пощупать ручками. Приходите на официальное демо в 19:00 мск

#оффтоп

Ощущение от просмотра аналитических чатов - будто попал в общагу во время сессии. Все пытаются узнать, что будут спрашивать, какие задачи дают, какие компании препы халявнее, кто-то даже конкретных тимлидов пытается пробивать.

На фоне стоят старшаки, и с высоты опыта рассказывают, что в жизни это не понадобится, все можно за год выучить. И вообще, мы уже три года фуллтайм параллельно парам херачим.

А где-то на конфе декан с проректором сетуют за рюмкой чайка, что молодежь совсем наукой не интересуется. Индустрия созрела.

Винлаб, аэрофлот, аптеки - пришло время не в попсовую итшечку вкатываться, а в суровый кибербез.

#архитектура

Выложили видосы по архитектуре с прошлых конференций

• Роман Цирульников - Основы архитектуры систем

• Максим Смирнов - Как показать ценность проектирования ИТ-решений

• Кирилл Ветчинкин - Как DDD и Event Storming помогает декомпозиции на сервисы

• Никита Ерилин - Где тонко, там порвётся: считаем нагрузку и подстилаем соломку

Во славу KPI