⚙ ОСК спустила на воду судно-краболов «Сентен»
 
Восточная верфь ОСК спустила на воду новый краболов «Сентен» проекта 03141.

Судно построено в рамках государственной программы «Квоты под киль» на базе универсальной модульной конструкции, которая позволяет использовать краболов для добычи, перевозки живого краба в воде, а также для замораживания продукции с последующей транспортировкой на берег.
 
Судно-краболов «Сентен» обладает высокими мореходными качествами и энергосберегающими характеристиками, обеспечивая эффективную и безопасную эксплуатацию в неограниченном районе плавания, в том числе в сложных метеоусловиях бассейнов Охотского и Берингова морей.

Ледовый класс судна дает возможность регулярно использовать его даже в мелкобитом льду толщиной до полуметра.
 
Подробнее — на сайте ОСК

😉 Подписывайтесь на ОСК в MAX

🇷🇺 ОСК подняла государственный флаг на краболове «Аурум»
 
На Восточной верфи ОСК состоялась торжественная церемония поднятия государственного флага на краболове «Аурум». Это восьмое судно проекта 03141, построенное ОСК в рамках государственной программы «Квоты под киль».
 

Краболов оснащен универсальным модульным комплексом для добычи и транспортировки краба в живом и замороженном виде, имеет ловушки для краба и креветки, также предусмотрена возможность ярусного лова рыбы. Судно способно работать в мелкобитом льду толщиной до 0,5 метра.

Подробнее — на сайте ОСК
 
😉 Подписывайтесь на ОСК в MAX

🧭 Панельная дискуссия в рамках Дня поставщика ОСК. Фоторепортаж

На полях 18-й Международной выставки «Нева-2025» в рамках Дня поставщика ОСК состоялась панельная дискуссия. Участники — действующие и потенциальные поставщики Корпорации, смогли обсудить актуальные и наиболее острые вопросы, связанные с системой закупок.

Так, Олег Князев, заместитель генерального директора ОСК по МТО и управлению поставками, рассказал о трансформации системы закупок, автоматизации закупочной деятельности, создании специализированной закупочной организации и расширении рынка поставщиков.

😉 Подписывайтесь на ОСК в MAX

👥 Эксперты ОСК рассказали об эффективных подходах к привлечению и удержанию молодых специалистов

В рамках «Невы-2025» состоялась панельная дискуссия «Подготовка кадров для судостроительной отрасли: современные вызовы и эффективные подходы», в которой приняла участие директор департамента по управлению персоналом ОСК Юлия Оганезова.

В своем выступлении директор департамента рассказала о кадровой политике Корпорации и особенностях, которые позволяют ОСК привлекать и удерживать персонал, в том числе молодых специалистов.

«Кадровая политика ОСК — один из ключевых факторов успешного развития всей российской судостроительной отрасли. Сегодня мы видим необходимость в комплексном практикоориентированном подходе, который объединяет совершенствование образовательных программ в соответствии с требованиями времени, активное взаимодействие с вузами и предприятиями, а также развитие корпоративных инициатив в области наставничества и профессионального роста. Только так можно обеспечить отрасль высококвалифицированными кадрами, которые будут эффективно работать над решением масштабных технологических и производственных задач, стоящих перед отечественным судостроением», — подчеркнула Юлия Оганезова.

Участники дискуссии затронули вопросы, касающиеся адаптации корпоративных образовательных программ к вызовам рынка и новым технологическим требованиям, поговорили о дефиците квалифицированных специалистов в отрасли, а также о развитии корпоративных систем профподготовки и переподготовки.

Подробнее — на сайте ОСК

😉 Подписывайтесь на ОСК в MAX