Скоро праздники — период, когда мошенники особенно активничают. Поэтому поделились с БП новой найденной схемой. Будьте внимательны!

Завершаю этот рабочий день на вайбах Сережи Шнурова:

Руки, ноги dance, голова бум-бум-бам
Мои мóзги похожи на кусок Bubble Gum

А сегодня только вторник среда...

Объявляю сезон "Давайте после праздников" — открытым.

Коллеги, давайте после праздников (майских)...

Знаете это чувство облегчения, когда два созвона подряд отменились?

Вот и я не знаю

Когда шеф разложил по полочкам, почему мы не будем реализовывать эту идею:

#котопятница

Это я смотрю, как новости медленно уходят в отложку у редакции перед праздником.

Доволен(на самом деле в ахуе)

А вот и мои планы на вечер подъехали.

Анна, надеюсь, вы отслеживаете репосты, буду рад пригласить вас в #гости_на_привязи!

Ну и пользуясь случаем, рекомендую посмотреть на этот канал) Автор разбирает различные исторические персоналии: от Генриха VIII и всех его жен до Лорен Санчес и Кейт Миддлтон.

Завтра выйдут #гости_на_привязи в формате мини-подкаста с Лесей Набокой, кофаундером «Карьерного Цеха». Мы поговорили про то, как выглядит рынок труда, с какими вопросами нужно обращаться к карьерному консультанту и разобрали несколько мифов про HR.

В качестве небольшой затравки публикую небольшой кусочек нашего разговора)

Когда лучше искать работу? По рынку в пиаре создается ощущение, что срок поиска сейчас занимает от 3 месяцев до полугода-года, так ли это? И если да, то как ускорить поиск?

Хохохо, готовиться к поиску работы надо тогда, когда у тебя все хорошо. Это как сходить заранее поссать прежде, чем выйти из дома в дальнюю дорогу.

Рынок труда меняется теперь намного чаще, чем в былые времена – то рынок кандидата, то рынок работодателя, то рынок мудака, то по хлопку меняемся. В текущие времена под рукой должно быть всегда сделанное и хорошо оформленное резюме. Наметки «а куда бы я пошел, если бы», знакомства с нужными компаниями, а также постоянно подтверждаемый навык собеседований.

Потому что самое худшее, что может случиться – внезапно человек оказывается на рынке труда. У него нет актуального резюме, он не знает, что туда написать, отклики через джоб сайты не дают прошлого выхлопа и уже никто не ломится в дверь с предложениями.

Сейчас поиск работы занимает от 3х до 6 месяцев. Ускорить его можно использовав все важные и нужные инструменты, забирайте чек-лист:

✔️ У меня клевое резюме
✔️ У меня есть знакомства и меня могут зарефералить в прямую на вакансии
✔️ Я классно прохожу собесы

Поэтому, дорогие, читатели – к поиску работы надо быть всегда готовым. Как к развлечениям, приключениям и вкусно пожрать!

00:30 В какой момент нужно обращаться к карьерному консультанту? И всем ли это необходимо?
04:57 С чем чаще всего сталкиваешься на карьерных консультациях?
09:54 Где искать работу?
13:31 Найм сотрудников из регионов: годно али стремно?
13:57 Что компании делают, чтобы быть более привлекательным для регионалов?
18:17 Какие KPI у HR?
21:50 Можете ли вы профакапить кипиай по причине “не сезон, нет нужных специалистов?”
22:35 Миф или реальность: HR не любят тех, кто переходит раз в полгода-год с места на мест

Обожаю вайбы нашего отдела:

Я: Ты на созвон пойдешь? Или с большой силой большая ответственность, купил ниссан, ебись с ним сам?
Шеф: Назвался пиарщиком полезай в кузов созвонов
Я: Есть, ебаться самостоятельно!🫡

Задание для тестового. Придумайте, какое сообщение коллеги вы бы могли так прокомментировать:

а завернуть конфет в кулек не хотят?

Когда ты загружен по глаза, но предложили второй объемный проект.

ДВА ПОЛ-ЦАРСТВА!!!

Выбор подарка без вишлиста каждый раз для меня становится невыполнимой миссией. Особенно, когда дело касается массовых праздников. В этом случае мой креатив заканчивается на втором-третьем человеке. Если бы не работа во Flowwow я бы и с букетами до сих пор был знаком на уровне «мне вот эти розовенькие цветочки».

Если вам также сложно делать выбор, то ловите отличную подборку подарков к Новому году от Юли Кашириной)

#котопятница

А чо в смысле уже декабрь на следующей неделе?