Что такое современный Рунет? Сегодня ровно 27 лет, как появился домен .ru. И мы посчитали, сколько в нём сайтов и слов, а ещё как много весят все страницы.

В «Войне и мире» Льва Толстого около 460 тысяч слов, а в Рунете сейчас 4,3 трлн. Сайтов в домене .ru 65 млн. Сложно представить, какой нужен жёсткий диск, чтобы перенести туда все страницы, ведь их вес — больше 6 миллионов гигабайт.

В рамках межвузовского взаимодействия Национального исследовательского ядерного университета «МИФИ» и Казанского национального исследовательского технического университета им. А.Н. Туполева студенты 3 курса направления подготовки 09.03.02 «Информационные системы и технологии» БИТИ НИЯУ МИФИ успешно прошли открытый Онлайн-курс «Компьютерное моделирование» продолжительностью 12 недель.

Автором, разработчиком и преподавателем дистанционного курса является д.т.н, профессор кафедры прикладной математики Казанского технического университета (КНИТУ-КАИ им. А.Н. Туполева) Новикова Светлана Владимировна, которая прокомментировала результаты обучения следующими словами: «Очень приятно обучать таких талантливых ребят!»

По итогам обучения каждому из студентов были выписаны именные сертификаты.

30 марта в НИЯУ МИФИ завершился отборочный этап студенческой лиги Международного инженерного чемпионата «CASE-IN» по направлению «Цифровой атом», который проводится с 2019 года для студентов цифровых специальностей. Организаторы чемпионата: Фонд «Надежная смена», Некоммерческое партнерство «Молодежный форум лидеров горного дела» и ООО «АстраЛогика». Особую поддержку чемпионату «CASE-IN» оказывает АНО «Россия – страна возможностей».

В лиге приняли участие 12 команд, одной из которых стала команда «Veni, vidi, vici» БИТИ НИЯУ МИФИ. Команду представили студенты Шляхта Дмитрий, Качков Михаил (ИФСТ-31), Лебедева Яна (ИФСТ-21), Шаталин Александр (Экон-21).

Командам были предложены трудновыполнимые кейсы по решению такой глобальной проблемы, как дистанционная адаптация новых работников в организации. Кейсы были составлены таким образом, чтобы выявить креативный подход к решению задачи. Отдельным пунктом в системе оценивания была техническая подготовка участников и наличие готового рабочего прототипа системы.

Команда БИТИ НИЯУ МИФИ заняла почетное пятое место, разработав прототип чат-бота для Telegram, написанный на языке Python, с помощью библиотеки aiogram.

Поздравляем ребят и желаем не останавливаться на достигнутом!

Всемирный день здоровья отмечается ежегодно 7 апреля в ознаменование годовщины основания Всемирной организации здравоохранения (ВОЗ) в 1948 году.

В 2021 году Всемирный День Здоровья посвящен теме борьбы с распространением новой коронавирусной инфекции. Девизом Дня стали слова: «Построим более справедливый, более здоровый мир».

В БИТИ НИЯУ МИФИ в рамках Всемирного Дня Здоровья специалистами Балаковского Центра Медицинской профилактики были проведены следующие мероприятия:

лекция на тему «Прививка сбережет вас от тяжелого течения и осложнений COVID-19!»;
измерение уровня глюкозы и холестерина в крови, артериального давления, веса, насыщения крови кислородом.
При строгом соблюдении всех рекомендованных санитарно-эпидемиологических правил в мероприятии приняло участие около 40% студентов очной формы обучения и многие из сотрудников БИТИ НИЯУ МИФИ.

Стать Лидером

31 марта стартовал уже 4 сезон конкурса "Лидеры России". В этом году ключевым отличием является отсутствие общего трека, потому что в этом году конкурс будет проходить только по трекам. Для мифистов особый интерес представляют треки "Наука" и "Студенческий"

Почему стоит участвовать:
Анализ компетенций - каждый участник получает отчёт о сильных и слабых компетенциях
Поиск единомышленников и развитие коммуникационной сети - в конкурсе участвует большое количество проактивных людей, с которыми можно реализовывать инициативы или они позовут на работу
Грант - победители получают грант в 1 млн. рублей на обучение и наставника из числа руководителей крупных компаний или органов государственной власти.

В прошлом году конкурс успешно прошел для МИФИ и в этом году надо удержать достигнутый результат!

Регистрируйтесь на сайте лидерыроссии.рф до 26 апреля, а если будут вопросы по конкурсу пишите в бота и мы на них ответим

В этом году исполняется 60 лет с момента полета первого человека в космос. В честь этой даты 11 апреля 2021 года ВОД «Волонтеры Победы» проведут Всероссийскую интеллектуальную онлайн-игру «Космос рядом». Мероприятие будет посвящено космическим достижениям России. Его целью является популяризация научных достижений страны и изучения истории среди молодежи в досуговой форме.

Мероприятие представляет из себя интеллектуальную индивидуальную онлайн игру, в которой участники отвечают на вопросы ведущего. Игра включает в себя вопросы на знание истории развития космической отрасли, а также логику и сообразительность

Участниками игры могут стать молодые люди в возрасте от 14 лет, прошедшие обязательную регистрацию на платформе https://космосрядом.рф . Регистрация доступна с 25 марта по 10 апреля 2021 года.

Все участники, прошедшие регистрацию и вводившие ответы, смогут скачать в личном кабинете подтверждающий документ - сертификат участника. 10 лучших игроков будут награждены специальными призами.

Отчет вице-премьера Д.Чернышенко на совещании Президента с Правительством РФ

Совещание состоялось 8 апреля. Основные тезисы отчета Д.Чернышенко в части науки и высшего образования (по информации официальных источников).

1.Обновлены более 500 ФГОС, в частности, в них включены актуальные компетенции, затрагивающие информационные и здоровьесберегающие технологии, искусственный интеллект и др. В новом учебном году модернизированные стандарты будут введены в учебный процесс.
2.Разработана нормативная база для обеспечения гибкой образовательной траектории студентов. Соответствующий законопроект Правительством внесен в Госдуму. Вероятно, с 1 сентября механизм выбора студентом траектории обучения, начиная с 3-го курса, будет введен в действие.
3.Увеличилось количество бюджетных мест в вузах на 11 тысяч, а в этом году будет увеличено еще на 10%.
4.Были названы внушительные суммы, которые уже потрачены и которые еще предстоит потрать на обновление инфраструктуры вузов.
5.Новое развитие получил целевой набор в вузы, особенно на медицинские специальности. По многим медицинским специальностям ординатура стала преимущественно целевой.
6.Организовано 10 научно-образовательных центров мирового уровня. В работе указанных НОЦ задействовано 20 субъектов РФ.

Что ты выберешь на третьем курсе?

Чернышенко (профильный вице-премьер, курирует высшее образование) сообщил, что студенты российских вузов смогут менять образовательные программы с третьего курса с 1 сентября 2021 года.

"Правительством разработан соответствующий законопроект, уже внесен в Государственную думу, принят в первом чтении, будет принят в весеннюю сессию. Это значит, что уже с 1 сентября каждый студент будет выбирать для себя гибкий образовательный маршрут, начиная с третьего курса вуза", - сообщил Чернышенко.

________

У нас много вопросов:
1) Менять в пределах университета или можно сменить и университет?
2) Как быть с КЦП, студент больше не привязан к КЦП и "бюджетному месту"?
3) Раньше студенты могли менять и на первом курсе и на втором программу обучения, что изменится?
4) Как быть с академической разницей? Будет какое-либо тестирование или собеседование при переходе?

Надеемся на отличную проработку итогового механизма.

10-11 апреля на базе Digital-Центра НИЯУ МИФИ пройдет весенний хакатон. В этот раз соревнование приурочено ко Дню космонавтики. Команды смогут побороться за победу и предложить свой проект цифрового двойника, заточенного под работу в экстремальных условиях открытого космоса, контроля и прогноза изменения их состояния.

Мероприятие откроет Леонид Пилюгин, HRBP блока цифровизации АСЭ, с рассказом о продуктах и проектах по созданию цифровых двойников АЭС и цифровизации процессов сооружения.

Подробнее о Galaxy Coding Hack 2021 на сайте https://digital.mephi.ru/galaxy-coding-hack(внешняя ссылка).

Соревнование пройдет в онлайн-формате.

В рамках Всероссийской акции «Время карьеры» стартует федеральный конкурс «Золотая стажировка». Данный конкурс проводится с целью выявления и поддержки талантливой молодежи, занятой построением карьерных траекторий и поиском возможностей для трудоустройства.

Участие в конкурсе могут принять обучающиеся и выпускники образовательных организаций высшего образования в возрасте от 18 до 35 лет. Участие бесплатно.

Стажерские позиции с возможностью дальнейшего трудоустройства предоставят более 100 компаний, среди которых: Госкорпорация «Росатом», Трубная металлургическая компания, ЮниПро, Sports.ru, Ростсельмаш, Мегафон, СКБ Контур, Нипигаз, РЖД, Магнит, ЕвроХим, Unilever и другие. Участников ждут полезные лекции от HR-компаний, которые помогут подготовиться ко всем этапам приема на работу, реальные тестовые задания и собеседования. Лучшие участники смогут получить ценные призы от организаторов и партнеров, приглашение на стажировку и возможность сделать шаг к блестящей карьере под присмотром опытных сотрудников

Этапы конкурса:

Регистрация (15 марта – 19 апреля 2021) Выбор интересующей компании и заполнение резюме на сайте http://времякарьеры.рф/золотая-стажировка/(внешняя ссылка)
Тестирование (19 – 24 апреля 2021) Тесты на определение уровня способностей позволят познакомиться с реальными инструментами отбора и оценки кандидатов, применяемыми в крупных международных компаниях
Кейс (28 апреля – 5 мая 2021) Специально составленные тестовые задания от компаний позволят продемонстрировать уровень владения профессиональными знаниями
Собеседование (15 мая – 3 июня 2021) Реальные собеседования с HR-менеджерами и руководителями компаний
Финал (11 июня 2021) Участникам предстоит работать над проектом в команде финалистов со всей страны и продемонстрировать свои сильные стороны

12 апреля в НИЯУ МИФИ запускается новый карьерный форум «Старт карьеры: весна». Более 100 российских компаний из самых различных сфер готовы распахнуть свои двери перед студентами НИЯУ МИФИ и филиалов, чтобы каждый смог выбрать свою карьерную траекторию. Карьерный форум пройдет дистанционно и будет включать в себя различные интерактивные форматы. Главными площадками проведения станут новый карьерный сайт mycareer.mephi.ru(внешняя ссылка) и группа в ВКонтакте «Старт карьеры».(внешняя ссылка)

В программе форума:
— Тренинги и мастер-классы (12.04 - 16.04).
На карьерных тренингах студенты смогут развить и soft, и hard-скилы в различных областях благодаря передовым экспертам представляющим свои компании на форуме. Найти анонсы и расписание всех тренингов можно на сайте и в группе в Вконтакте.
— Карьерные шоукейс (17.04-18.04)
Это онлайн-трансляция в двух частях, на которой сотрудники крупнейших компаний России будут их презентовать, а также рассказывать об актуальных предложениях и карьерных возможностях в своих компаниях специально для студентов НИЯУ МИФИ.
— Собеседования (19.04-30.04)
Уже сейчас в сообщениях группы «Старт карьеры» доступна функция записи на собеседование. Каждый студент может выбрать любые компании и пройти регистрацию на собеседованиях в них до 18.04. Компании готовы предложить нашим студентам практики/стажировки и вакансии.
— Конкурсы и розыгрыши
«Старт карьеры» проводит различные конкурсы на своих официальных страницах в соц.сетях. Принимая участие в конкурсах, студенты могут получить уникальные подарки с логотипом одной из представленных на форуме компаний.

Узнай больше информации о карьерном форуме на информационных площадках «Старта карьеры»:
Сайт: https://mycareer.mephi.ru/forum(внешняя ссылка)
Группа в ВКонтакте: https://vk.com/career_counseling(внешняя ссылка)
Инстаграм:https://www.instagram.com/career_mephi/(внешняя ссылка)
Телеграм: https://news.1rj.ru/str/mephicareer

4 апреля студенты БИТИ НИЯУ МИФИ приняли участие в XXIV областном фестивале «Студенческая Весна-2021. Время первых» в г. Саратове.

Молодые таланты, объединённые в творческую группу «Вертикаль», исполнили следующие сольные номера и дуэты:

«Молитва»;
«Я есть»;
«Рок-н-ролл»;
«Купала».
На конкурсе было представлено больше ста номеров от студентов вузов Саратовской области.

Коллектив «Вертикаль» выражает благодарность группе поддержки, так горячо и громко болевшей за них!

Только 32% подростков готовы добавить своих родителей в друзья в соц сетях.

@FactTG

17 апреля НИЯУ МИФИ приглашает на День открытых дверей для поступающих на программы магистратуры и аспирантуры в онлайн-формате. Участниками трансляции могут стать все желающие.

Трансляция пройдет по ссылке https://www.youtube.com/watch?v=N0ETIFP3u7o
Также смотрите трансляцию мероприятия на сайте приемной комиссии онлайн open.mephi.ru
Начало мероприятия - в 11:00.
В чате трансляции можно будет задать вопросы.

Ростелеком получил премию Graduate Awards 2021 в номинации «Лучшая программа по работе со школьниками»

Проект Ростелекома, получивший награду, - Олимпиада кружкового движения Национальной технологической инициативы (НТИ) для школьников по профилю "Информационная безопасность".

Это уже второй раз, когда Ростелеком поддерживает ежегодную Олимпиаду кружкового движения НТИ. В 2021 году в олимпиад приняли участие более 100 тысяч школьников из 85 регионов России.

«Чтобы поступить на популярные IT-специальности в университет, в том числе на информационную безопасность, недостаточно набрать даже 310 баллов из 300 возможных. Нужно стать призером олимпиады, которую признает государство и университеты. Значит, нам надо было разработать такую олимпиаду, сделать ее массовой и интересной для увлеченных и талантливых технарей», — сообщила Юлия Куклина, руководитель направления по работе с талантливой молодежью «Ростелеком».

24 апреля в БИТИ НИЯУ МИФИ пройдёт заключительный День открытых дверей. В программе Дня открытых дверей:

Знакомство с кафедрами БИТИ НИЯУ МИФИ.
Демонстрация презентации вуза.
Встреча с руководством института.
Информация приемной комиссии: особенности поступления в 2021 году.
Общение в формате «Вопрос – ответ».
Дополнительно, по вашему желанию, вы сможете посетить:

общежитие БИТИ НИЯУ МИФИ;
спортивный комплекс вуза «Буревестник».
Мероприятие будет проводиться при обязательном соблюдении мер санитарно-эпидемиологической безопасности

Ждем вас по адресу: г. Балаково, ул. Чапаева, 140 (ост. «Шлюзы»)

Телефон приемной комиссии: 8 (8453) 23-18-94, доб. 5635

В каких сферах не потребуют диплом

Интересное исследование провел сервис «Зарплата.ру». Его специалисты опросили 2 тысячи компаний. Цель опроса - выяснить, где диплом о трудоустройстве обязателен, а где можно обойтись без него.
Кратко о результатах исследования:

1.Лишь 26% работодателей точно потребуют диплом о высшем образовании. Это- медицина, государственная служба, педагогика, наука, инженерное дело в сфере проектирования.

2.Для 31% работодателей более важным, чем документ о высшем образовании, являются опыт, компетенции и навыки кандидата на трудоустройство. В основном это относится к новым профессиям - проджект и продакт-менеджеры, дата-сайентисты, дизайнеры UI/UX, SMM-менеджеры, таргетологи, директологи, продюсеры онлайн - школ, администраторы соцсетей.

Справка вместо диплома?

Только мы разместили информацию о том, что в отдельных сферах для работодателей компетенции и навыки важнее диплома, как подоспела следующая новость. Руководитель департамента оценки и методологии АНО "Россия - страна возможностей" Дмитрий Гужеля на площадке Всероссийского семинара "На одной волне с университетами" в образовательном центре «Сириус» в пятницу сообщил, что уже в этом году планируется создать при крупных вузах 20 центров компетенций. Задача центров - определение компетенций и навыков студентов и помощь в их ориентации на конкретные должности при будущем трудоустройстве.
Заместитель министра науки и высшего образования РФ Петр Кучеренко пояснил, что на данный момент соискатели при заполнении резюме указывают навыки, которыми они обладают по своему субъективному мнению, при предлагаемой системе у соискателей будет иметься на руках определенный документ в виде подтверждения того, что он обладает какими-либо конкретными компетенциями.
Оценка компетенций будет проводиться с помощью механизма тестирования.
Из имеющейся у нас информации не ясно, о каких компетенциях идет речь - о soft skills или о hard skills? либо оценивать планируется все компетенции. Хотя hard skills оцениваются в ходе итоговой аттестации выпускников вузов, и диплом о высшем образовании свидетельствует о наличии у его обладателя как раз этих компетенций.
Похоже, предполагается, что при трудоустройстве в некоторых сферах кандидат вместо диплома может предъявить справку центра компетенций. Будет ли это справка иметь какое-то значение для работодателя – большой вопрос. Как известно, многие компании, в первую очередь, из IT-сектора, используют собственные системы отбора персонала на вакантные должности, включающие различные процедуры, в том числе и тестирование.