На пермском кабельном заводе Инкаб принуждают к увольнениям работников

Трудовой договор расторгли с 18 сотрудниками, по соглашению сторон уволилось ещё 15 специалистов. Общая численность организации составляет 451 человек.

Государственная инспекция труда запросили информацию о достоверности сведений о понуждении к увольнению работников.

#Пермь

https://www.business-class.su/news/2022/04/02/gosinspekciya-truda-vydala-predosterezhenie-permskomu-zavodu-inkab-iz-za-uvolneniya-sotrudnikov

Сокращения работников начались на малых предприятиях Новосибирской области

Почти 300 сотрудников было сокращено, еще более полутора тысяч человек могут остаться без работы в ближайшее время.

Если в крупном бизнесе пока наблюдается стабильность, что малые и средние предприятия (МСП) уже вынуждены сокращать персонал. Несколько компаний вынужденно приостановили работу. Первыми удар на себя приняли фирмы, которые зависят от поставок товаров из-за рубежа, вторыми – производства, где нужны иностранные комплектующие.

Опрос был проведен среди 459 предпринимателей МСП в сфере торговли, производства, бытовых услуг и строительства.

«13% уже сократили свой персонал на сегодняшний момент. Это было на 22 марта. 25% предпринимателей планируют сокращения. То есть примерно 20% сотрудников предприятий малого и среднего предпринимательства попадает под сокращения. По нашему опросу, 294 сотрудника уже были сокращены», – сообщила сопредседатель новосибирского отделения общественной организации «Опора России» Евгения Чавкина.

#Новосибирск

https://sibkray.ru/news/1/953550/

20 ульяновских предприятий сообщили о простоях и сокращении сотрудников

Сегодня многие предприятия столкнулись с нехваткой импортных материалов или комплектующих, а также со снижением спроса со стороны заказчиков. Министерство экономического развития Ульяновской области собрало оперативную информацию со 100 предприятий о текущей ситуации. 20 из них с общей численностью занятых порядка 5 тыс. человек сообщили о факте, планах или рисках корпоративных отпусков, простоев, сокращения рабочей недели, сообщил профильный министр Николай Зонтов.

#Ульяновск

https://ulpressa.ru/2022/03/31/20-%D1%83%D0%BB%D1%8C%D1%8F%D0%BD%D0%BE%D0%B2%D1%81%D0%BA%D0%B8%D1%85-%D0%BF%D1%80%D0%B5%D0%B4%D0%BF%D1%80%D0%B8%D1%8F%D1%82%D0%B8%D0%B9-%D1%81%D0%BE%D0%BE%D0%B1%D1%89%D0%B8%D0%BB%D0%B8-%D0%BE-%D0%BF/

В Свердловской области в простой отправили 1 320 человек

В Екатеринбурге и Верхней Пышме безработица формируется из представителей сферы услуг и торговли малого бизнеса. В Нижнем Тагиле и Каменске-Уральском на учет приходят по 10-13 безработных в день. В основном, это работники обрабатывающих производств.

#Свердловская_область

https://veved.ru/eburg/news/ekonomika/173291-v-sverdlovskoj-oblasti-v-prostoj-otpravili-1-320-chelovek.html

АВТОВАЗ ушел в корпоративный отпуск из-за проблем с поставками компонентов

Компания приняла решение о переносе единого корпоративного отпуска, запланированного с 25 июля по 14 августа, на период с 4 по 24 апреля 2022 года в связи с продолжающимся кризисом в поставках электронных компонентов и с целью недопущения значительного сокращения заработка сотрудников. Как отмечается, данное решение позволит АВТОВАЗу накопить необходимый запас компонентов для обеспечения более стабильной работы предприятий в Тольятти и Ижевске с 25 апреля, а также в мае 2022 года.

#Тольятти #Ижевск

https://www.autostat.ru/news/51145/ © Автостат.:

В архитектурном бюро застройщика «ПИК» проходят массовые увольнения

Группа компаний «ПИК» миллиардера Сергея Гордеева начала сокращения. Из более чем 2 тысяч работников в компании может остаться меньше 500 человек, которые задействованы в уже строящихся проектах. Новые стройки находятся под угрозой заморозки.

По словам сотрудников «ПИК-Проект», увольнения проводятся внезапно и жестко. «Ещё две недели назад нам рассказывали, что наши объекты, особенно социальные, вроде детских садиков, всегда будут востребованы, а запросов на проектировку просто вал. А на днях неожиданно сообщили, что нам нужно увольняться по собственному желанию с выплатой лишь месячного заработка», - рассказывает сотрудник.

«ПИК-Проект» занимается проектированием всех объектов холдинга – от жилых «человейников» в Москве до социальных объектов и коммунальных сетей. «Около недели назад финансирование для разработки новых проектов было заморожено. Похоже, компания собирается достроить то, что уже в работе, а новые проекты просто не начинать на площадке», - полагает один из проектировщиков.

https://bloknot.ru/glavnaya/krupnejshij-zastrojshhik-moskvy-sotnyami-uvol-nyaet-sotrudnikov-908640.html

Volkswagen Group Rus надеется перезапустить производство летом, когда наладит доставку запчастей через 3-и страны

На данный момент сотрудникам Volkswagen Group Rus объявили лишь о простое до 12 мая. Однако, согласно прогнозам, он продлится до июня из-за того, что поставки некоторых компонентов зависли на границе с Польшей. Как объяснил источник, на данный момент транзит через украинскую территорию невозможен, а Польша груз не пропускает. Поэтому сейчас рассматривается вопрос с доставкой комплектующих в Стамбул и далее через Грузию в Россию.

#Калуга #Нижний_Новгород

https://www.autonews.ru/news/624a956f9a7947c71442ea53?from=newsfeed

Cотрудники бутиков Pandora в Екатеринбурге жалуются на увольнения. Запасов товаров на складах на пол года

Сотрудники сети ювелирных магазинов Pandora жалуются на урезание зарплаты и сокращение штата. Об этом URA.RU рассказал один из работников на условиях анонимности.

Несмотря на временный уход бренда из России (из-за санкций в ответ на спецоперацию ВС РФ на Украине), магазин в «Гринвиче» продолжает работать. По словам сотрудников, Pandora не прекращает работу, а приостанавливает поставки. Вопреки всему на складах российских Pandora остается украшений на полгода активных продаж, включая и новые коллекции, рассказывают работники бренда.

#Екатеринбруг

https://ura.news/news/1052543148

Две трети промышленных предприятий Новосибирска планирует сократить объемы производства

Только треть промышленных предприятий Новосибирска не планируют сокращать объемы производства в текущем году. Некоторые организации намерены снизить число рабочих часов и дней для своих сотрудников.

АО «Экран-оптические системы» в сложившейся ситуации «перспективы не видят»

«НПП «Сибэлектротерм» в мае текущего года планирует временный перевод на трехдневную рабочую неделю. Аналогичные меры запланированы на некоторых других предприятиях. Так, завод «Тайра» с 20 мая временно перейдет на 4-х часовой рабочий день».

У новосибирского авиационного завода им. Чкалова перспектива сохранения объемов выпуска продукции составляет минимум полгода.

«На объединениях «Север» и «Элсиб» — девять месяцев».

#Новосибирск

https://ksonline.ru/446503/bolshaya-chast-promyshlennyh-predpriyatij-novosibirska-planiruet-sokratit-obemy-proizvodstva/

В РФ планируют сокращения авиадиспетчеров

Гендиректор Госкорпорации по организации воздушного движения (ГК по ОрВД) поручил разработать предложения по изменению трудоемкости производственных процессов, необходимых для сокращения фонда оплаты труда в двух сценариях - на 30% и на 40%

http://www.finmarket.ru/main/article/5676352

В автосалонах Волгограда сокращают персонал

Из-за прекращения поставок от многих зарубежных производителей, а также повышения ставок по автокредитам у дилерских центров упали продажи, от которых напрямую зависела зарплата сотрудников и, в особенности, менеджеров.

Кроме сокращений в добровольно принудительном порядке практикуется перевод на на неполный рабочий день и урезание окладов.

#Волгоград

https://v1.ru/text/business/2022/04/05/71233874/

Bloomberg спрогнозировал двукратный рост безработицы в России

Безработица в России по итогам 2022 года может вырасти более чем вдвое по сравнению с первым кварталом и превысит 9% впервые за десять лет, сообщил Bloomberg со ссылкой на опрошенных аналитиков.

«Это напоминает начало 90-х, когда начались реформы и закрывались заводы», — отметил профессор НИУ ВШЭ, доктор экономических наук Евгений Гонтмахер.

Около 2 млн рабочих мест в России могут оказаться под угрозой в 2020 году, пишет агентство со ссылкой на данные Центра стратегических разработок. При этом в конце февраля 2022 года в России насчитывалось чуть более 3 млн безработных, что было почти рекордно низким показателем.

Под давлением властей компании могут прибегать к сокращению зарплат, неполному рабочему дню или неоплачиваемому отпуску вместо увольнений. Многие иностранные компании, объявившие о планах покинуть Россию, пока продолжают выплачивать зарплату сотрудникам.

«Прямые увольнения могут стать повсеместными только по мере того, как санкции станут восприниматься как более продолжительные. В результате рост безработицы может быть более постепенным, а пик может быть ниже, чем мы могли бы ожидать при экономическом шоке такого масштаба», — считает аналитик Bloomberg Economics Скотт Джонсон.

Наряду с инфляцией безработица в настоящее время является главным страхом россиян, свидетельствуют данные ВЦИОМ. У предприятий, ориентированных на потребителя, не будет иного выбора, кроме как сокращать численность сотрудников и приспосабливаться к сокращающемуся спросу, пишет агентство.

https://rb.ru/news/unemployment-russia/

Отмечается, что наибольшие сложности будут испытывать самые развитие регионы с технологичными производствами, такие как Калуга или Калининградская область, где собирались автомобили Volkswagen и Mercedes.

После ухода «Икеи» производитель матрасов «Аскона» сокращает сотрудников

Без работы оказались 600 человек — сотрудники производства и логистический персонал.

Часть сотрудников отправили в оплачиваемый отпуск или на другие проекты, некоторых — в простой с сокращением зарплаты на треть.

К началу марта из-за снижения производства на 30% часть сотрудников уволили, об этом рассказал изданию один из бывших работников «Асконы». Например, в его отделе фото- и видеопроектов сократили восемь человек. В компании не подтвердили увольнения. По её данным, текучесть офисного и административного персонала «находится на уровне 2,75%, это соответствует среднегодовому показателю».

У производителя есть три фабрики — в Коврове, Владимире и Новосибирске. В компании работают 8300 человек.

https://vc.ru/trade/397430-posle-uhoda-ikea-iz-rossii-bez-raboty-ostalis-600-sotrudnikov-proizvoditelya-matrasov-askona

За последнюю неделю в Петербурге работников в простое стало на 30% больше. К 8 апреля вынужденно прервали работу более 16 тыс. сотрудников на 67 предприятиях.

Неделю назад в режиме простоя находились на 10 предприятий меньше. А на работу не ходили более 12,6 тыс. петербуржцев. С того времени прекратил работу "Декатлон" в ТРК "Питерлэнд".

#Спб

https://www.dp.ru/a/2022/04/08/Za_nedelju_v_Peterburge_po

Lush закроет треть магазинов в России и уволит почти половину сотрудников

17 из 48 магазинов будут закрыты, а 200 из 500 сотрудников — уволены.

https://news.1rj.ru/str/meduzalive/56997

Кинопрокатчики прогнозируют массовые увольнения в мае

«В апреле прогнозируется падение оборотов отрасли на 80%, а в мае — на 92%. С мая может начаться массовое сокращение сотрудников и закрытие уже не отдельных залов, а кинотеатров целиком. Если санкционная ситуация не изменится, а интересных российских релизов не станет больше, до конца года кинотеатры сгенерируют совокупный убыток не менее 11,1 млрд рублей», — озвучил свои прогнозы управляющий партнер киносети С5 Алексей Воронков.

https://66.ru/news/society/250446/

Всемирный банк: ВВП РФ упадет на 11,2% в 2022 году

В докладе Банка говорится, что инфляция в России достигнет 22% (в 2021 году она составляла 9%, по данным Росстата). Импорт товаров и услуг упадет на 35,2%, экспорт продукции за рубеж снизится на 30,9%. В 2023 и 2024 годах экономика может вырасти на 0,6 и 1,3% соответственно.

https://polit.ru/news/2022/04/11/wb/

В Башкирии до 15 тыс. возросло количество работников под риском увольнения.

Под риском увольнения понимается уведомление о сокращении работника, введение на предприятиях и организациях неполной рабочей недели, простоя, предоставление отпусков без сохранения заработной платы.

По заявлению министра семьи, труда и социальной защиты населения республики количество работников под риском увольнения возросло с 12 тыс. до 15 тыс.

#Башкирия

https://www.interfax-russia.ru/volga/main/okolo-15-tys-rabotnikov-v-bashkirii-nahodyatsya-pod-riskom-uvolneniya

Почти 2 тысячи сотрудников промпредприятий в Белгородской области переведены на неполную неделю, 81 работник может попасть под сокращение

Согласно последним данным мониторинга 140 предприятий Белгородской области (из сфер АПК, промышленности, ЖКХ и строительства), 23 компании находятся в «желтой» зоне. Неделю назад в числе таких была 21 организация. То есть, стабильная ситуация на них может прерваться в период от одного до трех месяцев.

#Белгород

https://www.kommersant.ru/doc/5304591

В Югре планируются массовые сокращения в трёх организациях

167 сотрудников сократит Центр хозяйственного и сервисного обеспечения управления министерства внутренних дел». Их планируют перевести на вакантные места в организации.

32 работника уволит АО «Югорская территориальная энергетическая компания», в связи с сокращением объёмов производства. 29 из них будут переведены в АО «Ютэк-Конда».

30 сотрудников расчётно-кассовом центре ЖКХ Сургута будут сокращены.

#Югра

https://regnum.ru/news/economy/3561930.html