Как укреплять лояльность сотрудников?
Проявлять заботу и внимание, вот как! Чуткие коммуникации с аудиторией — не только внешней, но обязательно внутренней, являются показателем высоких стандартов.
P.S. на дворе 6 декабря, а дочке уже пришёл новогодний подарочек от @ibscareer. Радости — море! И у дочки... и у меня! А ведь я даже не их сотрудник.
И обязательно ставьте❤️ , если любите корпоративные подарочки.
Проявлять заботу и внимание, вот как! Чуткие коммуникации с аудиторией — не только внешней, но обязательно внутренней, являются показателем высоких стандартов.
P.S. на дворе 6 декабря, а дочке уже пришёл новогодний подарочек от @ibscareer. Радости — море! И у дочки... и у меня! А ведь я даже не их сотрудник.
И обязательно ставьте
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤10
Нужен ли вам🎙 🎙 🎙 ?
Заскринила 3 слайда с доклада про подкасты с DevRel Conf, которая прошла в прошлую субботу.
➡️ Статистика подкастов радует. Спрос растет, люди не только в мире, но и в России приучаются не только картинки смотреть, но и слушать.
➡️ Главный смысл подкастов в том, что они доставляются по подписке. Поэтому оценивать эффективность важно не только по прослушиваниям (которые могут достигаться путем промо через другие площадки), а именно базы подписчиков.
➡️ Ну и слайд про мои любимые согласования с PR. Я об этом упоминала, но в разрезе, что сотрудникам важно помнить про эти тонкие моменты. А тут что и создателям подкаста круто ОКать материал с пиаром гостей. Даже одно слово может стоить эксперту репутации и иногда грозить увольнением.
Кстати, вспомнила, что на другом своем канале собирала небольшой дайджест про создание подкаста. Делюсь ниже↩️
Заскринила 3 слайда с доклада про подкасты с DevRel Conf, которая прошла в прошлую субботу.
Кстати, вспомнила, что на другом своем канале собирала небольшой дайджест про создание подкаста. Делюсь ниже
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥4
Forwarded from Я же Ната
Подкастинг🎙
Кажется, подсобралось уже несколько постов, в которых я писала про создание подкаста. Соединю все в короткий дайджест для удобной навигации. А вдруг и вы захотите свое детище создать!
🔗 Бесплатный онлайн-курс по созданию подкастов (и не только)
🔗 Как решилась на подкаст и мои первые шаги.
🔗 Про бенчмаркинг в подкастинге: как понять, что нравится и как хочется сделать самой.
🔗 Как понять, что записывать? Спросить аудиторию!
🔗 Что еще нужно сделать перед запуском? И дизайнером побыть, и монтажером.
🔗 Сколько времени я работаю над одним выпуском подкаста?
🔗 Как выпускать достаточно хороший звук. С примерами.
🔗 Самая ценная награда для креатора. Или зачем оставлять отзывы?
Ух, вот оказывается сколько уже полезностей собралось, сама в шоке! И это я только 6 выпусков и 1 трейлер записала. Надеюсь, дайджест окажется полезным для кого-то. Ставьте обезьянок за старание🙈
Кажется, подсобралось уже несколько постов, в которых я писала про создание подкаста. Соединю все в короткий дайджест для удобной навигации. А вдруг и вы захотите свое детище создать!
Ух, вот оказывается сколько уже полезностей собралось, сама в шоке! И это я только 6 выпусков и 1 трейлер записала. Надеюсь, дайджест окажется полезным для кого-то. Ставьте обезьянок за старание
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4
Как предпринимателям не профукать новогодний инфоповод
Необязательно быть крупной компанией с тысячью человек и миллионными бюджетами, чтобы воспользоваться новогодним моментом для PR компании, личного бренда и укрепления отношений с партнерами. Если вы предприниматель с небольшой командой, можно смело браться за дело.
Про мои пять идей (+1 бонусная) написала на VC: https://vc.ru/marketing/947252-kak-predprinimatelyam-ispolzovat-novogodniy-infopovod
P.S. для оформления картиночками впервые поигралась с нейросетями... кажется я перестаралась🤪
Необязательно быть крупной компанией с тысячью человек и миллионными бюджетами, чтобы воспользоваться новогодним моментом для PR компании, личного бренда и укрепления отношений с партнерами. Если вы предприниматель с небольшой командой, можно смело браться за дело.
Про мои пять идей (+1 бонусная) написала на VC: https://vc.ru/marketing/947252-kak-predprinimatelyam-ispolzovat-novogodniy-infopovod
P.S. для оформления картиночками впервые поигралась с нейросетями... кажется я перестаралась🤪
❤5
Гениально, но это не точно.
Мой бизнес-партнёр и друг Линда, которая супер-мега-крутой маркетолог и PdD в экономике, пригласила читать лекции в ИТМО. Готовлюсь и делаю презентации. Нашла свою диссертацию и авторскую модель формирования и выбора альтернатив при разработке стратегии продвижения HR-бренда ИТ-компании. Много букв? Да! В универе такое любили, ха.
Я делала большой аудит всех коммуникаций Tech-брендов, нашла закономерности и классифицировала их стратегии.
Получилось такое:
– Акцент на продукте. В этом случае топят за преимущества, что разработчики пилят.
– Технологии, которые есть в проектах. В некоторых компаниях они реально прорывные, хотя делают не что-то прям такое крутое. А где-то посредственное.
– Личный бренд сотрудников. Это может быть CTO, технические менеджеры или даже просто рядовые сотрудники, которым верит профессиональная общественность.
– Головной бренд. Когда компания известная, то не нужно придумывать велосипед, можно подстраиваться под существующую лояльность к основному бренду.
Выбирать одно необязательно, можно миксовать. Актуально до сих пор. Но можно покопаться ещё и придумать новые альтернативы. Даже есть идеи! А у вас?
Мой бизнес-партнёр и друг Линда, которая супер-мега-крутой маркетолог и PdD в экономике, пригласила читать лекции в ИТМО. Готовлюсь и делаю презентации. Нашла свою диссертацию и авторскую модель формирования и выбора альтернатив при разработке стратегии продвижения HR-бренда ИТ-компании. Много букв? Да! В универе такое любили, ха.
Я делала большой аудит всех коммуникаций Tech-брендов, нашла закономерности и классифицировала их стратегии.
Получилось такое:
– Акцент на продукте. В этом случае топят за преимущества, что разработчики пилят.
– Технологии, которые есть в проектах. В некоторых компаниях они реально прорывные, хотя делают не что-то прям такое крутое. А где-то посредственное.
– Личный бренд сотрудников. Это может быть CTO, технические менеджеры или даже просто рядовые сотрудники, которым верит профессиональная общественность.
– Головной бренд. Когда компания известная, то не нужно придумывать велосипед, можно подстраиваться под существующую лояльность к основному бренду.
Выбирать одно необязательно, можно миксовать. Актуально до сих пор. Но можно покопаться ещё и придумать новые альтернативы. Даже есть идеи! А у вас?
👍5❤4
Прямой репортаж с лекции по маркетингу, ну уже с практики
Пока готовилась, сама лучше разобралась:
🔘 зачем постоянно трендвотчить и как это влияет на бизнес,
🔘 чем отличается хайп от тенденций,
🔘 ну и какие методы прям хороши для прогноза.
Мне позадавали вопросики, на которые я знала ответы, ха! Чувствую себя немножко умной😁
Ну а теперь я просто смотрю, как ребята собирают базу трендов. Ну ляпота!
Следующая лекция будет уже 21 мая, собираюсь трындеть про свой любимый брендинг работодателя.
Пока готовилась, сама лучше разобралась:
Мне позадавали вопросики, на которые я знала ответы, ха! Чувствую себя немножко умной
Ну а теперь я просто смотрю, как ребята собирают базу трендов. Ну ляпота!
Следующая лекция будет уже 21 мая, собираюсь трындеть про свой любимый брендинг работодателя.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥5
Впервые про конференцию CodeFest я узнала в 2019. Только устроилась в Wrike, и там прям совсем немного потрогала подготовку — помню, что штурмили концепт стенда, а ещё идеи сбора данных участников. Ну шоб не в лоб, а приятно.
В 2020 я перешла в Яндекс Деньги, и собиралась ехать на конфу большой делегацией. Прогонялись со спикером, напридумывала идей для контента в технические соцсети и блоги… Но случился ковид, и всё отменилось. Тогда только смотрела несколько докладов онлайн и накалякала заметки.
И вот 2024 — уже погрузилась больше в подготовку, и стало страшно, как же всё это сложно! Концепт стенда со смыслами, подбор активностей и их контент-наполнение, подарки, застройка. Я занималась только 1 игрой, и то вспотела. Но какая игра! Покажу чуть позже.
А прямо сейчас сижу в аэропорту и жду самолёт до Новосибирска (скачала карту, рассматриваю). Еду впервые на CodeFest. Еду в главный хаб 2ГИС. Аааа!
В 2020 я перешла в Яндекс Деньги, и собиралась ехать на конфу большой делегацией. Прогонялись со спикером, напридумывала идей для контента в технические соцсети и блоги… Но случился ковид, и всё отменилось. Тогда только смотрела несколько докладов онлайн и накалякала заметки.
И вот 2024 — уже погрузилась больше в подготовку, и стало страшно, как же всё это сложно! Концепт стенда со смыслами, подбор активностей и их контент-наполнение, подарки, застройка. Я занималась только 1 игрой, и то вспотела. Но какая игра! Покажу чуть позже.
А прямо сейчас сижу в аэропорту и жду самолёт до Новосибирска (скачала карту, рассматриваю). Еду впервые на CodeFest. Еду в главный хаб 2ГИС. Аааа!
❤🔥6❤3👾2
CodeFest2024 — всё!
Теперь у меня отваливаются ноги и болит горло, но оно того стоило. Почувствовать вайб айтишной тусовки — бесценно.
И очень хочу поделиться тут моим детищем. Одна из активностей на стенде — дудл, картинка 3*3 метра со множеством деталей и персонажей. Но там не только NPC. Я написала 8 сценариев с персонажами, с которыми что-то происходит в городе. И смысл игры — найти людишек и разгадать идею.
Тут фронтендер Рэй Актов изменяет сразу двум девушкам. QA-инженер Тестира Куанова записывает подкаст. Дарт Флаттер прогуливает работу из-за SPA-процедур… И много кого ещё в обычных местах с необычной кульминацией.
Видеть восторг в глазах играющих и получать комплименты, какая красота получилась — отдельный вид удовольствия. Ну всё, похвасталась❤️
Теперь у меня отваливаются ноги и болит горло, но оно того стоило. Почувствовать вайб айтишной тусовки — бесценно.
И очень хочу поделиться тут моим детищем. Одна из активностей на стенде — дудл, картинка 3*3 метра со множеством деталей и персонажей. Но там не только NPC. Я написала 8 сценариев с персонажами, с которыми что-то происходит в городе. И смысл игры — найти людишек и разгадать идею.
Тут фронтендер Рэй Актов изменяет сразу двум девушкам. QA-инженер Тестира Куанова записывает подкаст. Дарт Флаттер прогуливает работу из-за SPA-процедур… И много кого ещё в обычных местах с необычной кульминацией.
Видеть восторг в глазах играющих и получать комплименты, какая красота получилась — отдельный вид удовольствия. Ну всё, похвасталась
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥8😍3
Живое общение — самое ценное, самое прекрасное
С 2020 немного пошатнулся привычный мир: сначала был ковид и новые реалии удалёнки, а потом декрет. Количество людей, с которыми я общалась вживую, медленно, но уменьшалось. Да что уж, быть честной, остались только самые близкие люди.
Этот год для меня — возвращение в прекрасное настоящее. Вторая командировка с моей командой техномаркетинга. Теперь уже Новосибирск, на крупнейшую и крутейшую ИТ-конференцию Урала.
Головной офис 2ГИС. Стенд, через который прошли 740 человек (штээ?) Афтерпати с сибирскими настойками. Танцы на сцене под «Районы-кварталы». Завтрак дошиком в тусовке инженеров. И много чего ещё. Офлайн всё-таки рулит. Ух!🔥
С 2020 немного пошатнулся привычный мир: сначала был ковид и новые реалии удалёнки, а потом декрет. Количество людей, с которыми я общалась вживую, медленно, но уменьшалось. Да что уж, быть честной, остались только самые близкие люди.
Этот год для меня — возвращение в прекрасное настоящее. Вторая командировка с моей командой техномаркетинга. Теперь уже Новосибирск, на крупнейшую и крутейшую ИТ-конференцию Урала.
Головной офис 2ГИС. Стенд, через который прошли 740 человек (штээ?) Афтерпати с сибирскими настойками. Танцы на сцене под «Районы-кварталы». Завтрак дошиком в тусовке инженеров. И много чего ещё. Офлайн всё-таки рулит. Ух!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤6👏5
Мне 28 лет, и до апреля этого года я ни разу не задумывалась, как... слепые люди пользуются смартфонами. Если честно, я даже вживую общалась только с бабулями в поликлиниках или на остановке, одна как раз меня совсем недавно спросила, когда придёт её автобус. Какие технологии ещё?..
А в апреле мы начали работать с Женей Тютюевым, iOS-разработчиком 2ГИС, над статьей про адаптацию VoiceOver. За это время я узнала много нового: впервые посмотрела видосы, как слепые пользуются айфоном и маком. Узнала про боли, которые возникают при работе с этой технологией. Ну и наконец, узнала, что на самом деле доступность реальна.
Восхищаюсь, что в разработке 2ГИС думают об accessibility. Восхищаюсь, что делают честно и для людей.
Оставлю тут ссылку на статью Жени на Хабре: https://habr.com/ru/companies/2gis/articles/826360/
Надеюсь, его опыт вдохновит и других принести неоценимую пользу и сделать собственные приложения доступными для большего числа пользователей.
А в апреле мы начали работать с Женей Тютюевым, iOS-разработчиком 2ГИС, над статьей про адаптацию VoiceOver. За это время я узнала много нового: впервые посмотрела видосы, как слепые пользуются айфоном и маком. Узнала про боли, которые возникают при работе с этой технологией. Ну и наконец, узнала, что на самом деле доступность реальна.
Восхищаюсь, что в разработке 2ГИС думают об accessibility. Восхищаюсь, что делают честно и для людей.
Оставлю тут ссылку на статью Жени на Хабре: https://habr.com/ru/companies/2gis/articles/826360/
Надеюсь, его опыт вдохновит и других принести неоценимую пользу и сделать собственные приложения доступными для большего числа пользователей.
Хабр
Адаптируем VoiceOver для людей
Меня зовут Женя Тютюев, я iOS-разработчик в компании 2ГИС. Хочу поделиться, как адаптировал наше приложение под VoiceOver: делюсь историей про сдвиг парадигмы и как перешёл из стадии «делать,...
❤4🔥3