Мы не делимся успехом, мы делимся опытом, который подарит успех!
Выступление Ольги Стеблевой, руководителя Цифровой мастерской «Сенеж», вызвало положительный отклик на форуме «МедиаСиб-2024»🔈
Почему?
⚡️ Потому что сегодня владение цифровыми навыками – база для успешного карьерного роста и воплощении своих идей.
Ольга рассказала о том, как мы обучили больше 24000 человек, используя основные доступные цифровые технологии; о том, что даже 79-летний новичок может изучить работу с нейросетями и создать социальный проект; а главное в любом обучении – фокус на практике и тесный контакт.
🔗 Ждёте подробности? Тогда смотрите запись выступления Ольги.
После просмотра поделитесь в комментариях открытиями, которые сделали для себя
🔥 Цифровой Сенеж
Выступление Ольги Стеблевой, руководителя Цифровой мастерской «Сенеж», вызвало положительный отклик на форуме «МедиаСиб-2024»
Почему?
Ольга рассказала о том, как мы обучили больше 24000 человек, используя основные доступные цифровые технологии; о том, что даже 79-летний новичок может изучить работу с нейросетями и создать социальный проект; а главное в любом обучении – фокус на практике и тесный контакт.
После просмотра поделитесь в комментариях открытиями, которые сделали для себя
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥13👍1
Сегодня только среда, а вы устали как в пятницу? 😴
Из медицинских источников мы знаем, что даже витамины могут навредить, если превысить норму. Так и с технологиями: переизбыток информации и процессов может вызвать серьезный стресс.
❓Замечали ли вы, что стали реже расставаться со смартфоном? Или нервничаете в ожидании смс?
💢 Это одни из признаков цифрового стресса.
В карточках подготовили чек-лист для самоанализа на уровень стресса и признаков цифрового напряжения
🔔Если вы отметили у себя больше 3 пунктов, то пора брать ситуацию под контроль.
ПОМОЩЬ УЖЕ ЗДЕСЬ✅
Новый курс Цифрового Сенежа «Стресс 404: как сохранить устойчивость в цифровом мире» поможет управлять временем в интернете, тревогой, развивать эмоциональный интеллект, а еще замечать признаки стресса у команды и вовремя их устранять.
Переходи по ссылке и открой новый способ заботы о себе и своей команде.
Из медицинских источников мы знаем, что даже витамины могут навредить, если превысить норму. Так и с технологиями: переизбыток информации и процессов может вызвать серьезный стресс.
❓Замечали ли вы, что стали реже расставаться со смартфоном? Или нервничаете в ожидании смс?
💢 Это одни из признаков цифрового стресса.
В карточках подготовили чек-лист для самоанализа на уровень стресса и признаков цифрового напряжения
🔔Если вы отметили у себя больше 3 пунктов, то пора брать ситуацию под контроль.
ПОМОЩЬ УЖЕ ЗДЕСЬ
Новый курс Цифрового Сенежа «Стресс 404: как сохранить устойчивость в цифровом мире» поможет управлять временем в интернете, тревогой, развивать эмоциональный интеллект, а еще замечать признаки стресса у команды и вовремя их устранять.
Переходи по ссылке и открой новый способ заботы о себе и своей команде.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤11👍2
Вы просили, мы сделали!
Вся правовая база в сфере работы с нейросетями.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
VK Видео
"Право с сфере искусственного интеллекта" Вебинар от Цифрового Сенежа
Watch "Право с сфере искусственного интеллекта" Вебинар.. 1 hr. 3 min 4 s from 30 May 2024 online in HD for free in the VK catalog without signing up! Views: 316. Likes: 11.
🔥21🎉11👍10❤8👏7🥰6😁5
Не успели обернуться, как закончилась весна!☀️
Впереди жаркое лето и такая же жаркая программа у Цифрового Сенежа. Но перед тем, как ворваться в новый образовательный сезон, подведем итоги.
🤔 Май был посвящен нашей любимой теме – нейросетям, и вместе с вами мы изучали серьезный аспект работы в этой сфере – право.
Мы подготовили для вас задания, которые проверят вашу эрудицию в сфере права и напомнят важные принципы. Кстати, освежить знания можно с помощью записи вебинара от ведущих экспертов и практикующих юристов.
⚡️ Начинаем пятничный квиз !
Впереди жаркое лето и такая же жаркая программа у Цифрового Сенежа. Но перед тем, как ворваться в новый образовательный сезон, подведем итоги.
Мы подготовили для вас задания, которые проверят вашу эрудицию в сфере права и напомнят важные принципы. Кстати, освежить знания можно с помощью записи вебинара от ведущих экспертов и практикующих юристов.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍5
В каком документе дано определение понятия «искусственный интеллект»?
Anonymous Quiz
5%
В Конституции РФ
59%
В ст. 2 ФЗ «Об экспериментальных правовых режимах в сфере цифровых инноваций в РФ»
14%
В ст. 1 ФЗ «О цифровых финансовых активах, цифровой валюте …»
22%
В Указе Президента РФ от 10.10.2019 № 490
К акой документ устанавливает правила использования контента, созданного с помощью искусственного интеллекта, на определённом сервисе?
Anonymous Quiz
15%
Договор НИОКР
14%
Политика конфиденциальности
59%
Пользовательское соглашение
12%
Договор коммерческой концессии
Помните, на встрече мы обсуждали историю Крис Каштановой. Ей отказали в регистрации прав на все элементы комикса. А помните, почему?
Anonymous Quiz
11%
Художница не являлась пользователем Midjourney
36%
Художница использовала Midjourney в соответствии с лицензией корпоративного пользователя
43%
Художница в качестве автора комикса указала ИИ
10%
Художница сама отозвала заявку на регистрацию прав
В деле «Ли против Лю» суд в Китае защитил права на творческий контент, созданный блогером с помощью искусственного интеллекта. На каком основании было принято такое решение?
Anonymous Quiz
4%
Ли более медийная персона, чем Лю
67%
Ли доказал,что именно его вклад, уникальные параметры персонализации, позволили создать изображение
10%
Лю не смог подтвердить, что при использовании ИИ он использовал платную версию сайта
19%
Подписчик Ли сказал, что это она изображена на рисунке, подтвердила согласие на публикацию
Йуху! Поздравляем с международным днем защиты детей и с первым днем лета ☀️
Знаете, почему детство и лето всегда созвучны друг другу?
🎮 Потому что лето - это пора, когда дети освобождаются от обязательных уроков, но продолжают открывать для себя мир через игру.
И кто сказал, что взрослым нельзя так же?
ℹ️ Геймификация (или игровые технологии) давно доказали свою эффективность в образовании — они повышают вовлечённость, мотивацию и интерес к предмету.
В этот день мы поделимся с вами карточками, которые помогут даже трудный предмет превратить в игру и не только хорошо усвоить знания, но и получить максимум удовольствия.
Раскрывайте свой потенциал, учитесь, открывайте новые горизонты, но оставайтесь в душе детьми: любопытными, смелыми и метательными✨
Знаете, почему детство и лето всегда созвучны друг другу?
И кто сказал, что взрослым нельзя так же?
В этот день мы поделимся с вами карточками, которые помогут даже трудный предмет превратить в игру и не только хорошо усвоить знания, но и получить максимум удовольствия.
Раскрывайте свой потенциал, учитесь, открывайте новые горизонты, но оставайтесь в душе детьми: любопытными, смелыми и метательными
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤10🔥4
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Открывать возможности - это тоже работа!
Мы не только учим людей развивать свой потенциал, но и сами постоянно совершенствуемся, чтобы быть достойным примером для наших детей💌
🎤 О том, где работают мамы и папы спросили подрастающее поколение команды президентской платформы «Россия — страна возможностей» и Мастерской управления «Сенеж».
Этими яркими и незаурядными ответами невозможно не поделиться.
Как говорится, устами младенца глаголит истина ☝🏼
Мы не только учим людей развивать свой потенциал, но и сами постоянно совершенствуемся, чтобы быть достойным примером для наших детей
Этими яркими и незаурядными ответами невозможно не поделиться.
Как говорится, устами младенца глаголит истина ☝🏼
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Ваши дети наблюдают за вами и учатся на вашем примере.
С каждым годом дети проводят всё больше времени в интернете, используя различные гаджеты. Это может привести к перегрузке информацией и стрессу.
👉 Одной из главных причин цифрового стресса у детей является использование социальных сетей. Они часто сравнивают себя с другими пользователями, что вызывает у них чувство неудовлетворённости и тревоги. Кроме того, они могут получать негативные комментарии или сообщения, которые также могут вызывать стресс.
👉 Ещё одной причиной цифрового стресса у детей является большое количество электронных игр и приложений. Многие дети играют в игры на мобильных телефонах или планшетах, что может привести к зависимости и потере контроля над временем.
Чтобы бороться с цифровым стрессом у детей, необходимо научить их контролировать время, проводимое онлайн. Родители должны устанавливать ограничения на использование гаджетов и следить за тем, чтобы дети не проводили слишком много времени в интернете.
Также полезно научить детей основам медиаграмотности, чтобы они понимали, как правильно использовать социальные сети и электронные игры.
Однако, как бы вы ни старались оградить ребёнка от гаджетов, он будет брать пример с вас. Поэтому важно научиться контролировать уровень своего цифрового стресса.
О том, как это сделать, мы говорим на курсе «Стресс 404: как сохранить устойчивость в современном мире».
Зарегистрируйтесь прямо сейчас и сделайте первый шаг к личному и семейному благополучию!🫶
С каждым годом дети проводят всё больше времени в интернете, используя различные гаджеты. Это может привести к перегрузке информацией и стрессу.
Чтобы бороться с цифровым стрессом у детей, необходимо научить их контролировать время, проводимое онлайн. Родители должны устанавливать ограничения на использование гаджетов и следить за тем, чтобы дети не проводили слишком много времени в интернете.
Также полезно научить детей основам медиаграмотности, чтобы они понимали, как правильно использовать социальные сети и электронные игры.
Однако, как бы вы ни старались оградить ребёнка от гаджетов, он будет брать пример с вас. Поэтому важно научиться контролировать уровень своего цифрового стресса.
О том, как это сделать, мы говорим на курсе «Стресс 404: как сохранить устойчивость в современном мире».
Зарегистрируйтесь прямо сейчас и сделайте первый шаг к личному и семейному благополучию!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍4🔥2❤1💯1
Ура! Наша первая тысяча!🥳
Мы рады, что вы с нами и выбираете «Цифровой Сенеж»!
Принимаем поздравления в комментариях под этим постом, а в качестве подарка мы подготовили для вас стикерпак с Сеней Сенежским😍
Мы рады, что вы с нами и выбираете «Цифровой Сенеж»!
Принимаем поздравления в комментариях под этим постом, а в качестве подарка мы подготовили для вас стикерпак с Сеней Сенежским😍
Telegram
Senya_Senezhskii
Free stickerpack with 19 stickers.
🔥16❤5👍1
Онлайн-курсы «Цифрового Сенежа»
Друзья, вас стало больше и мы считаем важным, рассказать вам о наших образовательных проектах😉
Курсы «Цифрового Сенежа» доступны для всех желающих и могут стать отличным шагом в вашем профессиональном развитии.
Нажмите на кнопку ниже, чтобы посмотреть список и полное описание дистанционных образовательных проектов, открытых для изучения.
Друзья, вас стало больше и мы считаем важным, рассказать вам о наших образовательных проектах😉
Курсы «Цифрового Сенежа» доступны для всех желающих и могут стать отличным шагом в вашем профессиональном развитии.
Нажмите на кнопку ниже, чтобы посмотреть список и полное описание дистанционных образовательных проектов, открытых для изучения.
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Как создать эффективную команду🤔
Этим вопросом задается каждый руководитель, который стремится к успеху своего проекта. Одним из ключевых факторов результативности является правильное распределение ролей между участниками команды.
☝️Руководитель начинает с того, что берет на себя все роли, кроме реализатора. Затем постепенно передает эти роли другим членам команды.
Важно учитывать личностные характеристики каждого сотрудника при этом распределении.
☝️На разных этапах работы над проектом на передний план выходят различные роли. Это позволяет каждому участнику раскрыть свой потенциал и работать слаженно.
Координация данного процесса лежит на руководителе.
☝️Кроме того, одни и те же качества сотрудников могут как помогать в достижении общего результата, так и помешать его достижению.
Поэтому руководитель учитывает личностные особенности каждого участника и направляет их в нужное русло.
Команда Цифрового Сенежа успешно применяет правило распределения ролей в команде, что позволяет нам создавать по-настоящему сильные проекты 🙂
Надеемся, что данные советы пригодятся вам при создании собственной эффективной команды! В дополнение рекомендуем пройти курс «Мы команда: как достигать победы вместе» для получения наилучшего результата в вашем проекте 🔥
Этим вопросом задается каждый руководитель, который стремится к успеху своего проекта. Одним из ключевых факторов результативности является правильное распределение ролей между участниками команды.
☝️Руководитель начинает с того, что берет на себя все роли, кроме реализатора. Затем постепенно передает эти роли другим членам команды.
Важно учитывать личностные характеристики каждого сотрудника при этом распределении.
☝️На разных этапах работы над проектом на передний план выходят различные роли. Это позволяет каждому участнику раскрыть свой потенциал и работать слаженно.
Координация данного процесса лежит на руководителе.
☝️Кроме того, одни и те же качества сотрудников могут как помогать в достижении общего результата, так и помешать его достижению.
Поэтому руководитель учитывает личностные особенности каждого участника и направляет их в нужное русло.
Команда Цифрового Сенежа успешно применяет правило распределения ролей в команде, что позволяет нам создавать по-настоящему сильные проекты 🙂
Надеемся, что данные советы пригодятся вам при создании собственной эффективной команды! В дополнение рекомендуем пройти курс «Мы команда: как достигать победы вместе» для получения наилучшего результата в вашем проекте 🔥
🔥13👍1