🎓Какие выгоды дают научные публикации в медицине?

3 причины, почему вам стоит заняться научными публикациями 🧑🏻‍🏫

Кому-то может показаться, что академическая деятельность не для всех. Скучно, нудно, занимает много времени.

Но так происходит, когда вы делаете их «для галочки»✏️, а не потому, что искренне заинтересованы темой, объектом и предметом исследования.

📚✅Сегодня рассказываем про 3 причины, почему вклад в научные публикации стоит всех потраченных сил и времени.

📌🧠 Развитие soft-skill.

—Создание научной статьи, реферата, диссертации всегда требует качественного и глубокого поиска источников, на основе которых будет проводиться и анализироваться исследование.
—Отбор релевантных, авторитетных статей и книг, которым можно доверять, развивает ваши способности критически мыслить, определять приоритеты, анализировать информацию и вычленять нужное.

⚜️А совмещение работы над научной публикацией и работы/учебы прокачивает еще один важный soft-skill: тайм-менеджмент.

📌🗣 Нетворкинг.

Грамотная работа над научной публикацией любого рода — это, конечно, не просто Ctrl+V, Ctrl+C. Это возможность обрести новые или укрепить прежние знакомства.

—Во-первых, с вашим куратором или научным руководителем.
—Во-вторых, с экспертами из сферы, о которой вы пишите: многие с радостью поделятся своим мнением для вклада в науку.
—В-третьих, с достойной научной работой будет не стыдно выступить на конференциях и съездах, где можно познакомиться с коллегами и обрести полезные контакты.

⚜️А при победе — возможность получить дополнительные баллы для поступления, грант или стипендию для обучения.

📌🥇Весомые бонусы к вашему CV.

О да, самый долгожданный и понятный бонус от научных публикаций.

Но и самый трудозатратный, ведь просто «отписка» не поможет победить в научной конференции, выиграть грант или стипендию на обучение, да даже дать дополнительные баллы для поступления.

⚜️А вот качественную и весомую работу могут оценить по достоинству не только словами, но и потенциальным предложением о работе.

➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
А как у вас отношение с научными работами? В статусе «люблю», «уважаю», «ненавижу» или «приходится делать?»

Помните, что если вы найдете по-настоящему интересную для себя тему, то работать над ней будет намного приятнее и продуктивнее 🔬

❗️Они и мы: что важно знать о пациентах разных поколений

Коллеги, в прошлый раз мы с вами обсудили разницу врачей разных поколений — бумеры, X и Y. Она вызвала большой отклик, за что спасибо каждому ❤️‍🔥

Но врачам и медработникам важно понимать и знать теорию поколений не только в контексте общения с коллегами, но и во время общения с пациентами. Тем более, здесь речь идет уже не о трех поколениях, а о шести, как минимум. Еще раз продублирую их по датам рождения:

✔️Молчаливое поколение: 1922 — 1945 гг.
✔️Беби-бумеры или послевоенное поколение: 1946 — 1964 гг.
✔️Поколение X: 1964 — 1984 гг.
✔️Поколение Y или миллениалы: 1984 — 1999 гг.
✔️Поколение Z: 2000 — 2012 гг.
✔️Поколение Alpha: 2012 — по наст. время.


Продолжение ⤵️