База нетворкинга. Связи решают

Этот урок мне «посчастливилось» усвоить в 7 лет во время тихого часа)

К нам тогда пришли две девчонки из старшей школы. Они сказали: кто будет лучше всех спать, тому под подушку положат холодок. Кто не в курсе — это такие конфеты, особенно популярны были в конце 90-х и начале 2000-х годов 🍬

Многие дети старались, лежали тихо) Но холодок в результате положили только одной девочке... потому что старшеклассницы были подруги её сестры. Тогда я поняла, что не имеет смысл рвать жопу, решает не это)

Анализируя эту ситуацию много лет спустя, я понимаю, что старания тоже играют роль. Но если все стараются плюс-минус одинаково, шансов получить желаемое больше у того, кто имеет связи. Кого берут на работу или приглашают в проекты? Скорее всего, средненького, но знакомого спеца, потому что знают его в лицо, примерно понимают что от него ожидать — так меньше шансов ошибиться при выборе и потом поиметь проблемы.

Факт: к незнакомцам всегда относятся с опаской, так работает эволюционная психология. Поэтому больше знакомьтесь, светите лицом — это вам только на пользу :)

В комментах к посту скину полезную книгу по теме и контакты моего препода по публичным выступлениям, который её порекомендовал)

#тайнынетворкинга

Подготовили с Настей аудиторию для конференции ✨

Завтра в этом месте пройдет Дизайн-Квартал — организую его во второй раз.

В первый раз это было на Михалковской, в лектории универа, и всё прошло настолько круто, что мы сделали левел ап и перебрались в Добро.Центр на Павла Корчагина, 22.

Всех зарегистрированных жду завтра 🤗

Начало в 13.00. Будет много кулуарной инсайдерской информации от спикеров!

Что дальше? Сессия, спорт и пиар!

Скоро начнется период экзаменов и зачётов, я активно к этому готовлюсь.

По современным проблемам дизайна прошла тесты и сделала презентацию на тему расхождения представлений о трудоустройстве в голове работодателей и дизайнеров) За основу взяла исследования Дипрофайла и Скилбокса (кому интересно, пишите в комментах — скину ссылку на них).

По 3D нужно сделать арт, ещё не начинала (Blender меня обычно засасывает, поэтому выделю отдельно только на эту задачу несколько дней).

По графдизу допиливаю упаковку, и в общем-то всё готово. Нужно только собрать в одну презентацию исследования, разработанную айдентику и рендеры.

Рисунок тоже доделываю — в прошлый раз у меня одна линия не получалась, я её перерисовывала 6 раз... И на 7-й забила, решила оставить так. Получилось 6 раз отмерь, 1 раз забей)) Иногда такое оказывается релевантно 😁

Физнагрузку пока сбавила из-за неважного самочувствия, но сейчас всё уже норм. Занятия в зале закончились, буду продолжать самостоятельно, как и планировала 💪

Продолжаю пиарить некоммерческий проект ЗИЛ и ещё одну совместную активность с универом, но о ней расскажу в другой раз :)

Такие дела! Вы как? Пережили холода, готовы зажигать?))

Так, дальнейшая работа над фигурой пока отменяется, я натрескалась клубники)))

Ем её третий день в огромных количествах вместе с горохом, нектаринами и абрикосами 🍓☀️✨

Знаете, какое главное заблуждение при выборе универа?

Преподаватели оцениваются исходя из того, в каких студиях они работали и насколько крутой у них профессиональный бекграунд. Это всё важно, конечно, но мы забываем главное. Ту самую one little thing...

Преподаватель — это человек, который влияет на будущее. Он может не просто обучать студентов, но и создавать проекты, меняющие мир. Именно на эти критерии надо смотреть при выборе ВУЗа.

Да, такие преподаватели существуют! Например, Егор Тулин — старший преподаватель в Московском Политехе, его основные компетенции — дизайн интерфейсов и графический дизайн.

Среди его проектов — интенсив «Интерактивное кино своими руками» и платформа электронной книги Charmed Books, которую он планирует развивать и наполнять. На этой платформе будут электронные книги, с которыми можно взаимодействовать с помощью микрофона, движений и даже воздуха, чтобы получить захватывающий эмоциональный опыт 🌬✨

Подробнее об этом смотрите в сегодняшнем интервью. Безумно горжусь, что учусь у Егора Игоревича!

В чат нашего сообщества поступили вопросы)

Сейчас расскажу всё что думаю о брифе и портфолио, заодно отвечу.

1. Актуально ли делать бриф в Гугл-формах?

Само понятие актуальности тут роли не играет, т.к. бриф ты заполняешь для себя/команды, соответственно делать это можно там, где удобно будет хранить информацию, где к ней можно быстро добраться и не потерять.

Заполнять бриф лучше во время созвона со слов клиента, а после присылать ему вместе с резюме созвона и другими документами на электронную почту для утверждения.

2. Нужно делать бриф отдельно для каждой услуги?

Конечно, нужно. Я не очень представляю два одинаковых брифа на лого и упаковку, например)) Потому что в разработке много нюансов. Хотя, некоторые блоки информации могут дублироваться. Вот что удобно в Гугл формах — можно скопировать нужные вопросы и перетасовать как тебе нужно :)

3. Зашкварно ли присылать портфолио в PDF?

Не считаю это зашкварным для графдиза, но если хочется выглядеть более солидно, лучше размещать работы на своём сайте или в Notion (там удобнее менять и добавлять информацию).

Некоторые делают в Телеграм-канале, это плохо только в том случае, если у клиента нет Телеграма)

PDF плох например, если отправляете в корпорации, некоторым по соображениям безопасности запрещено скачивать файлы на компьютер. В таком случае заказчик не может посмотреть ваш портфель :)

Вот такие соображения, пишите ваши в комментарии, я же тут не одна из разряда практикующих дизайнеров 😁

А вот и задание к зачёту по макетированию и прототипированию.

Надо было сделать арт с 3D-графикой, и я выбрала... графику для обложки альбома, в составе которого треки из фильма Барби. Сам фильм не смотрела 😅, но дизайнить макет было очень забавно))

Было бы ещё прикольнее, если анимация зависела от высоты звука. Представьте себе такой конфетный эквалайзер на заставке 🍭🌸 Анимацию и туториал смотрите в комментах к посту ;)

В общем, сама придумала, сама лепила, зацените ❤️🤗

#дзендизайн