حرفه؛ روابط عمومی – Telegram
حرفه؛ روابط عمومی
5.18K subscribers
4.38K photos
688 videos
41 files
1.91K links
مطالبی که می خونم یا تجارب خودم
محمود حق وردی
کارشناس ارتباطات و مشاور روابط عمومی

Blog: www.haghverdi.com

ارتباط:
09332716775
یا
@haghverdi
Download Telegram
⚜️ فرهنگ واژگان - ۱۰

کیوآرکد چیست و چه کابردهایی در روابط عمومی دارد؟ سال ۹۲ پستی در این مورد نوشتم: https://goo.gl/w5eKwe

#کیوآرکد #QRCode

یکشنبه ۷ آبان ۱۳۹۶
حرفه؛ روابط عمومی | @ePRNet
🌟 مطالعه زندگی کارآفرینان بزرگ؛ اگر کوتاه، همراه با عکس و جزئیات باشد عالیست

زندگی جف بزوس، ثروتمندترین شخصیت دنیا
https://goo.gl/CzPK1R

دوشنبه ۸ آبان ۱۳۹۶
حرفه؛ روابط عمومی | @ePRNet
🌀 لایو دو نفره اینستگرام

استریم زنده را آغاز کنید، حین پخش ویدیو، آیکونی که دو صورتک را نشان می دهد را انتخاب کنید. در صورت قبول دعوت، لایو دو نفره شروع می شود./ دیجیاتو

حرفه؛ روابط عمومی | @ePRNet
⛔️⛔️ بعد از باج افزار دریافت 2 گیگ ترافیک حالا باج افزار مای ایرانسل

⚠️ هشدار عدم دانلود/ به دوستان‌تان حتما اطلاع بدهید
منبع: @IT_Fouri

دوشنبه ۸ آبان ۱۳۹۶
حرفه؛ روابط عمومی | @ePRNet
✳️ معرفی کانال - ۱۱

کانال رسان‌آ @resan_a مطالب بسیار آموزنده و خوبی در حوزه رسانه منتشر می‌کند. نگاهی تحلیلی و انتقادی به فعالیت رسانه‌ها دارد و با انتشار کتاب و پست‌های کوتاه به انتشار محتوای حرفه‌ای و ارزشمند می‌پردازد. پیشنهاد می کنم دوستان روابط عمومی این کانال ارزشمند @resan_a را دنبال کنند.

ارسال کانال‌های مفید از دید شما برای معرفی در اینجا: @haghverdi

▫️ کانال‌هایی که پیش از این معرفی شده بودند:

▫️ وب و سئو و دیجیتال مارکتینگ
سئو 24 | @seo24
کار و کسب | @kar_kasb
دکتر سوشال | @dr_social

▫️ اقتصاد و مدیریت:
امیر مهرانی | @thecoach_ir
دکتر لشکربلوکی | @Dr_Lashkarbolouki
محسن جلال‌پور | @mohsenjalalpour
پدارم سلطانی | @pedram_soltani
ولی‌الله سیف | @valiollahseif
دکتر رنانی | @Renani_Mohsen

▫️ کانال‌های مؤلف:
مؤسسه زبان MLI |@mlienglish
مجله هنری ژوآن | @zhuanchannel

▫️ گرافیک:
BabArt.iR | @babart

▫️ روزنامه‌نگاری:
باشگاه روزنامه نگاران ایران | @JournalistsClub
مدرسه همشهری | @Hamshahritraining
رسان‌آ | @resan_a

#معرفی_کانال #کانال #کانال_مفید

دوشنبه ۸ آبان ۱۳۹۶
حرفه؛ روابط عمومی | @ePRNet
🚀 چگونه اعضای کانال خود را در تلگرام افزایش دهیم؟

هیچ معجزه و دارویی برای این کار وجود ندارد، (به جز خرید عضو فیک) فقط و فقط راه های عملی زیر که آن هم با پیگیری و تلاش مستمر اتفاق می‌افتد:

۱. مطالب و محتوای ارزشمند و اورجینال تولید کنید یا روی مطالب دیگر حاشیه‌نویسی حرفه‌ای و مرتبط کرده و بازنشر کنید.

۲. از رسانه‌های مرتبط با فعالیت خود بخواهید شما را معرفی کنند. یادمان باشد نمی‌توانیم برای یک کانال ضعیف از دیگران بخواهیم، ما را توصیه کنند.

۳. تنها روی موضوع فعالیت کانال‌تان متمرکز باشید و از رفتن به سمت موضوعات متفرقه جدا خودداری کنید.

۴. رعایت اصول نگارشی، قرار دادن امضا در زیر همه پست‌ها، استفاده مناسب از ایموجی‌ها، توصیه کردن پست‌هایتان در جایی که بحث مرتبطی وجود دارد، لینک‌دهی به کانال‌تان در وب، ثبت آدرس کانال در دایرکتوری سایت‌هایی که اقدام به جمع آوری آدرس کانال‌ها می‌کنند، از دیگر روش هایی است که می‌توانید به کار ببندید.

🔖 نکات مهم:

تبادل لینک با کانال‌های غیرمرتبط، فقط اسباب زحمت برای گرفتن اعضای موقت است.
درج بی‌مقدمه تبلیغات کانال‌تان در گروه‌ها کمک چندانی نمی‌کند و بهتر است در بحث‌های مرتبط، پستی که برای همان موضوع نوشته‌اید را فورورارد کنید.
در ذیل پست‌ها حتما از اعضای کانال‌تان بخواهید پست شما را اگر مفید است برای دیگران ارسال کنند.

#کانال #تلگرام #افزایش_عضو

^__^

اگر این پست یا پست‌های قبل را مفید می‌دانید، به کسانی که ممکن است برایشان مفید باشد @ePRNet را معرفی کنید.

دوشنبه ۸ آبان ۱۳۹۶
محمود حق‌وردی @haghverdi

حرفه؛ روابط عمومی | @ePRNet
عیب مِی جمله چو گفتی هنرش نیز بگو (حافظ)

ببخشید اما قصد دارم این مصرع حافظ را وارونه کنم و بگویم هنرش را گفتیم، عیبش را هم بگوییم.

بیو و شناسنامه کانال‌ها و صفحات اینستگرام، بخشی از هویت و سلیقه گردانندگان آن را نشان می‌دهد. از سوی دیگر، گذاشتن راه‌های ارتباطی، مؤید تلاش گردانندگان این رسانه‌ها برای ارتباط با مخاطبین خودشان است.

این‌که یک کانال در بخش معرفی، هیچ نشانی از خود نگذارد و یا در پای پست‌ها هم رد و یوزر و شماره‌ای درج نشود، ذهن را به این سمت می‌کشاند که پس برای چه تولیدمحتوا می‌کنی!!

از ضروریات و بدیهیات هر کانال و صفحه اینستگرامی، گذاشتن راه‌های ارتباطی برای گرفتن بازخورد یا تماس برای استفاده از خدمات و محصول است.

یا چنانچه یک کانال قصد دارد که فقط گوینده باشد، بهتر است در صفحه بیو بنویسد: این کانال صرفا برای محتوای انساندوستانه! فرهنگی ... فعالیت می‌کند که مخاطب هم تکلیف خود را بداند.

ضمن احترام به وقت و محتوای ارزشمند @resan_a، این پست را در تکمیل پست https://news.1rj.ru/str/ePRNet/316 معرفی کانال، نوشتم که اثری از آثار گردانندگان در شناسنامه و پای مطالب دیده نمی‌شود.

دوشنبه ۸ آبان ۱۳۹۶
حرفه؛ روابط عمومی | @ePRNet
💡 از این تکنیک برای استخدام نیروهای بهتر استفاده کن

+ درخواستی از شما دارم.

- متقاضی: بله، حتما.

+ آیا امکان دارد تا دو روز آینده، ایمیلی به من بفرستید و تمام آنچه در این مصاحبه شنیده‌اید برایم بنویسید و بگویید که اگر این شغل به شما پیشنهاد شود، کار خود را چگونه شروع خواهید کرد؟ نیازی به تجزیه و تحلیل عمیق نیست. فقط برداشت خودتان را بنویسید، حداکثر در ۴۰۰ کلمه. مشکلی نیست؟

🔘 این مطلب را امروز در دنیای اقتصاد خواندم. تکنیک ساده‌ای است برای استخدام نیرو. روش: بعد از مصاحبه استخدامی، از متقاضی کار بخواهیم در ۴۰۰ کلمه، نظرش را در مورد این‌که اگر کار پیشنهادی را چگونه شروع می‌کند، بنویسد.

بعضی از آنها ممکن است درخواست تو را به کلی فراموش کنند. بعضی‌ها چون منظور تو را متوجه نشده‌اند، یک نامه تشکر خشک و خالی می‌فرستند...

۱. در جلسه مصاحبه، شنیدم که شرکت شما به سرعت در حال رشد و توسعه است و گاهی اوقات، نمی‌تواند پاسخگوی تقاضای خرده‌فروشانی باشد که خواستار حمایت شما در زمینه بازاریابی هستند.

۲. در مصاحبه شنیدم به دنبال کسی هستید که به تیم شما بپیوندد و از خرده‌فروشان و کارمندانی که مسوولیت اداره وب‌سایت و فروشگاه آنلاین را بر عهده دارند حمایت کند.

۳. در این گفت‌وگوها شنیدم که در این شرکت، کارها با یک ریتم تند پیش می‌روند و کسی که این شغل را می‌پذیرد باید سرعت عمل داشته باشد، مستقلانه تصمیم بگیرد و دائما سوال بپرسد، چون به دلیل سرعت رشد این سازمان، کسی فرصت ندارد به نیروهای جدید آموزش دهد.

۴. من کارم را این‌گونه آغاز می‌کنم. یک دفترچه یادداشت برمی‌دارم و سوالات و مشکلاتی را که در روز اول برایم پیش می‌آید می‌نویسم. هر سوالی که داشتم یا از همکارانم می‌پرسم یا وقتی شما برای بازرسی می‌آیید، از شما کمک می‌خواهم. سعی می‌کنم در کمترین زمان ممکن خودم را به بقیه همکارانم برسانم.

۵. یک سیستم ساده اما پر سرعت برای پاسخ به سوالات خرده‌فروشان و پیگیری مشکلات آنها طراحی می‌کنم تا مطمئن شوم به درخواست‌هایشان به بهترین نحو رسیدگی شده است (شاید با استفاده از ایمیل‌های اتوماتیک).

۶. در شروع کار پس از ۳۰ یا ۶۰ روز، سوالات خرده‌فروشان را تجزیه و تحلیل می‌کنم تا ببینم سوالات متداول آنها در رابطه با پشتیبانی و تبلیغات چیست. به این ترتیب بسیاری از مشکلات یکی پس از دیگری رفع خواهند شد، بدون اینکه کسی نیاز پیدا کند با ما تماس بگیرد.

دیدار با شما یک تجربه فوق‌العاده بود. من واقعا هیجان‌زده هستم و مشتاق دیدار و گفت‌وگوهای بیشتر با شما.

حالا که این نامه را خواندی، چه چیزهایی درباره این متقاضی می‌دانی که قبلا دستگیرت نشده بود؟ تو می‌دانی که او توانایی گوش دادن و قابلیت فکر کردن دارد. او درک می‌کند که تو چه هدفی را دنبال می‌کنی. سایر متقاضیان هم توانایی کافی داشتند و هم فن بیان. اما او تنها کسی است که توانست مشکل تو را کشف کند و راه حل ارائه دهد.

مطلب فوق العاده‌ای بود.
شاید از روی پاسخ‌ها به محتوای مصاحبه پی برده باشید.

منبع:
https://goo.gl/vA199J

#استخدام #مصاحبه_شغلی

سه‌شنبه ۹ آبان ۱۳۹۶
حرفه؛ روابط عمومی | @ePRNet
میلیونرها چگونه زمان خود را مدیریت می‌کنند؟

🔘 شما به جای میلیونر بگذارید، یک مدیر، یک کارمند، بگذارید یک شهروند، بگذارید من! همه جا این سه عادت خوب است و جواب می‌دهد. مطلب کوتاه و خواندنی‌ای بود که در «چطور» دیدم:

عادت ۱: روی درختان تمرکز می‌کنند، نه روی جنگل
عادت ۲: برای کارهایی که تکمیل می‌کنند حس مثبتی دارند
عادت ۳: متعهد به زمان‌بندی کارها و مدیریت زمان هستند

منبع:
https://goo.gl/xGNmiu

#عادت #برنامه #مدیریت

سه‌شنبه ۹ آبان ۱۳۹۶
حرفه؛ روابط عمومی | @ePRNet
🌟 هرکس از کارش لذت ببره همیشه موفق و خوشبخته حتی اگر هزار درد و بدهی و غصه داشته باشه

پ.ن.کفاش با ذوق خیابان توحید تهران

منبع:
https://goo.gl/3s3oqc

حرفه؛ روابط عمومی | @ePRNet
📍 نکته پنجم از ۱۰ مرحله سئوی سایت که امروز در وب24 دیدم:

۵. بهینه‌سازی سئوی داخلی (On-Page SEO)

گوگل هوشمندانه‌تر شده است و تنها اضافه کردن محتوای غنی از کلمات کلیدی، پس از بروزرسانی الگوریتم‌های اخیر به شما در کسب رتبه اول کمک نخواهد کرد. نکات و فاکتورهای سئوی داخلی که باید رعایت شود:

▫️ محتوای مفید و بکر بنویسید
▫️ تنها کلمات کلیدی را به محتوای خود اضافه نکنید. به جای آن اطلاعات ارزشمندی را ارائه دهید
▫️ ساختار سایت و ساختار URL شما بسیار مهم است
▫️ سایت شما باید سریع بارگذاری شود
▫️ سایت باید موبایل دوستانه باشد
▫️ سایت باید به صورت منظم بروز شود.

مطالعه باقی موارد در:
https://goo.gl/AHb7qm

سه‌شنبه ۹ آبان ۱۳۹۶
حرفه؛ روابط عمومی | @ePRNet
✳️ معرفی کانال - ۱۲

ترجمان علوم انسانی

کانال ترجمان، @tarjomaanweb محتوای فصلنامه ترجمان را منتشر می‌کند. در بخش درباره ما سایت ترجمان می‌خوانیم:

فعالیت‌های ترجمان در دو بخش «انتشارات ترجمان علوم انسانی» و «سایت ترجمان» تعریف می‌شود. در سایت ترجمان مقاله‌، نوشتار، بررسی کتاب و گفت‌وگوها را قرار می‌دهیم و سپس مجموعه‌ مقاله‌ها را در قالب کتاب منتشر می‌کنیم. ادامه در اینجا:
https://goo.gl/9UiF7V

⛔️ نکته مهم
دوست بزرگواری از اعضای کانال در خصوص مجله ژوآن و عدم رعایت حقوق مؤلف، توضیحاتی دادند که ضمن تشکر از تذکر ایشان، کانال ژوآن از فهرست کانال‌ها، حذف می‌شود. شما هم اگر در خصوص کانال‌ها نکته و تذکری داشتید، در خدمتم.

ارسال کانال‌های مفید از دید شما برای معرفی در اینجا: @haghverdi

▫️ کانال‌هایی که پیش از این معرفی شده بودند:

▫️ وب و سئو و دیجیتال مارکتینگ
سئو 24 | @seo24
کار و کسب | @kar_kasb
دکتر سوشال | @dr_social

▫️ اقتصاد و مدیریت:
امیر مهرانی | @thecoach_ir
دکتر لشکربلوکی | @Dr_Lashkarbolouki
محسن جلال‌پور | @mohsenjalalpour
پدارم سلطانی | @pedram_soltani
ولی‌الله سیف | @valiollahseif
دکتر رنانی | @Renani_Mohsen

▫️ کانال‌های مؤلف:
مؤسسه زبان MLI |@mlienglish
ترجمان | @tarjomaanweb

▫️ گرافیک:
BabArt.iR | @babart

▫️ روزنامه‌نگاری:
باشگاه روزنامه نگاران ایران | @JournalistsClub
مدرسه همشهری | @Hamshahritraining
رسان‌آ | @resan_a

#معرفی_کانال #کانال #کانال_مفید

سه‌شنبه ۹ آبان ۱۳۹۶
حرفه؛ روابط عمومی | @ePRNet
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
✴️ نمایشی از قابلیت آزمایشی جالب «استاپ موشن» #اینستاگرام - عالی برای عکاسی از محصول و ایده‌های ابتکاری

منبع: @Digiato

حرفه؛ روابط عمومی | @ePRNet
حرفه؛ روابط عمومی
✴️ نمایشی از قابلیت آزمایشی جالب «استاپ موشن» #اینستاگرام - عالی برای عکاسی از محصول و ایده‌های ابتکاری منبع: @Digiato حرفه؛ روابط عمومی | @ePRNet
کلی ایده‌های جالب با اضافه شدن این قابلیت به اینستگرام به ذهن می‌رسد. درست کردن یک سناریو و اجرا کردن آن با قابلیت استاپ موشن.

کافی‌ست برای محصولات یا خدمات‌مان یک قصه جالب درست کنیم و با این قابلیت به عکاسی از آن بپردازیم. قطعا در روزهای بعد از این آپدیت، اتفاقات جالبی در اینستگرام خواهد افتاد و شاهد داستان‌های جالبی خواهیم بود.

اگر به استاپ موشن علاقه دارید، اپلیکیشن رایگان استاپ موشن، البته با امکاناتی بسیار بیشتر از آنچه در آپدیت اینستگرام باید انتظارش را داشته باشیم را اینجا امتحان کنید:
https://play.google.com/store/apps/details?id=com.megabrands.megaconstrux

سه‌شنبه ۹ آبان ۱۳۹۶
حرفه؛ روابط عمومی | @ePRNet
⚜️ فرهنگ واژگان - ۱۱

منشن کردن چیست؟ چگونه دیگران را منشن کنیم و از منشن کجا استفاده می شود؟

#منشن #mention

سه‌شنبه ۹ آبان ۱۳۹۶
حرفه؛ روابط عمومی | @ePRNet
🌀 ۲۴فناوری جدید که چهره دنیا را از ۲۰۱۹ تا سال ۲۰۹۹ تغییر خواهد داد./ تسنیم

💡 رشد سال به سال و دستاوردهای جدید سازمان/شرکت‌مان را به این شکل بسازیم و منتشر کنیم.

حرفه؛ روابط عمومی | @ePRNet
☕️ در نوشيدنى گرم صبحانه، مقدارى دارچين بريزيد. قدرت حافظه، عملكرد مغز و تمركزتان را افزايش می‌دهد..

💡 توصیه‌های کوتاه و تخصصی از کسب و کارتان را با عکس جذاب منتشر کنید

حرفه؛ روابط عمومی | @ePRNet
حرفه؛ روابط عمومی
🌟 ترفندهای راست چین کردن پاراگراف اول کپشن در اینستگرام ▫️ به صورت پیش فرض، وقتی در #اینستگرام شروع به نوشتن توضیحات عکس می‌کنید و اصطلاحا کپشن (Caption) می‌نویسید، متن شما به نام کاربری‌تان می‌چسبد و پاراگراف اول‌تان چپ‌چین می‌شود. 💡 برای خلاصی از این مشکل…
✳️ اینستاگرام پشتیبانی از نوشتار راست‌چین را برای زبان فارسی اضافه کرد

🔘 در این پست https://news.1rj.ru/str/ePRNet/62 از روش‌های راست چین کردن کپشن در اینستگرام نوشته بودم. حالا در آپدیت بعدی اینستگرام‌تان و تغییر زبان برنامه به فارسی، می‌توانید کپشن‌های راست‌چین فارسی بنویسید.

▫️ ⁣حتماً می‌دانید در حال حاضر با این‌که اینستاگرام زبان فارسی را به اپلیکیشن خود اضافه کرده اما وقتی بخواهید برای پست خود تصویر یا همان کپشن بگذارید سطر اول به صورت چپ‌چین درج شده و به همین دلیل نوشته به هم ریخته به نظر می‌رسد. خوشبختانه اینستاگرام در آخرین نسخه از اپلیکیشن خود این مشکل را رفع کرده است.

⁣گفتنی است این تغییر زمانی قابل مشاهده خواهد بود که از اینستاگرام با زبان فارسی استفاده کنید.

منبع: @Farnet_ir Channel

سه‌شنبه ۹ آبان ۱۳۹۶
حرفه؛ روابط عمومی | @ePRNet
🙋‍♂️ آیا برای شغل جانبی آمادگی دارید؟

بسیاری از افراد کار ثابت و خوبی دارند؛ اما احساس می‌کنند که نمی‌توانند از تمام مهارت‌هایشان استفاده کنند. در چنین شرایطی داشتن یک شغل جانبی به شما انگیزه می‌دهد و کمک می‌کند که از استعدادهای خود استفاده کنید...

۴ نکته‌ی زیر به شما می‌گویند که آیا برای داشتن شغل جانبی آماده هستید یا خیر.

۱- حوصله‌تان سررفته است
۲- نیاز مالی دارید
۳- یک سرگرمی سودآور دارید
۴- زمان اضافه دارید

در مورد علاقه‌مندی خود جستجو کنید و وب‌سایت‌های مرتبط را پیدا کنید. ممکن است یک کارآفرین نیاز به نیروی پاره‌وقت داشته باشد و آگهی استخدام خود را در اینترنت منتشر کرده باشد. چنین موقعیت‌هایی می‌توانند فرصت خوبی برای شما باشند.

#استخدام #شغل #مهارت

منبع: https://goo.gl/YvcC52

چهارشنبه ۱۰ آبان ۱۳۹۶
حرفه؛ روابط عمومی | @ePRNet
💡 می‌دانستید «شغل» و «حرفه»‌ با هم فرق دارند؟

«شغل» به راهی برای کسب درآمد می‌گویند که لزوما منجر به افزایش مهارت‌هایتان نمی‌شود و شما را به مسیر کاری رؤیایی‌تان نمی‌رساند. در حالی که «حرفه» مسیری است که علاقه‌ی عمیق و آینده‌تان را در آن می‌بینید. محیطی که منجر به یادگیری، رشد و کسب تخصص می‌شود. حرفه‌ی شما در نتیجه‌ی پیوند مهارت و احساسات شما به‌وجود می‌‌آید./ زومیت

#شغل #حرفه

چهارشنبه ۱۰ آبان ۱۳۹۶
حرفه؛ روابط عمومی | @ePRNet
📱 بازاریابی موبایلی، برای چه مشتریانی بیشترین اثربخشی را دارد؟

به‌طور کلی، با توجه به آنکه اکثر کاربران موبایل‌های هوشمند را جوانان و رده سنی ۱۸ تا ۳۵ سال تشکیل می‌دهند، استفاده از ابزارهای نوین موبایل‌های هوشمند مانند اپلیکیشن‌ها، بازی‌ها و شبکه‌های اجتماعی، بیشترین نتیجه را در پی خواهد داشت.

📍 مثال:
▫️ .... برای افزایش آگاهی مخاطبان از این طرح جدید، فروشگاه پیتز شروع به اطلاع‌رسانی از طریق تابلوهای واقع در فروشگاه، جست‌وجوی اینترنتی موبایل، تبلیغات در موبایل، تبلیغات در رسانه‌های اجتماعی و همچنین ارسال ایمیل به مشتریان دائمی کرد. مشتریان می‌توانستند از طریق هر کدام از این کانال‌ها و همچنین ارسال پیام پیتز به یک شماره تلفن، کوپن تخفیف خود را دریافت کنند.

مشتریان این اختیار را داشتند که یا از یک تخفیف واحد استفاده کرده یا عضو باشگاه موبایل فروشگاه شده و عملا تبدیل به یک مشتری دائمی شوند. در این صورت، آنها می‌توانستند از تخفیف‌های دوره‌ای فروشگاه بهره ببرند. گذشت زمان اثبات کرد که این کمپین بازاریابی یک موفقیت بزرگ بوده است.

میانگین خرید هر مشتری ۴۱۱ درصد افزایش یافت. ۴۹ درصد از مشتریان متقاضی کوپن‌های تخفیف، از آن استفاده کردند و ۱۹۰ مشتری جدید به باشگاه موبایل فروشگاه اضافه شد.

لیندا رورک، یکی از مالکان فروشگاه می‌گوید: «به این طریق، نسل جوان به این موضوع پی بردند که از کجا خرید کنند و اطلاعاتشان هم از محصولات و کالاهای ما افزایش یافت؛ آن هم از طریق موبایل‌ها، کامپیوترها و تبلت‌هایشان. اکنون مشتریان در حالی به ما مراجعه می‌کنند که اطلاعات بیشتری دارند. بنابراین، کمپین ما راهی برای افزایش آگاهی مشتریانمان بوده است. البته آنها اکنون در خریدهایشان هم می‌توانند صرفه‌جویی بیشتری بکنند.»

#بازاریابی #موبایل #فروش

منبع: https://goo.gl/Ttn9ni

چهارشنبه ۱۰ آبان ۱۳۹۶
حرفه؛ روابط عمومی | @ePRNet