Вчера состоялся минималистичный съезд клуба анонимных инженеров Happy Devops. Кроме цитаты, у меня появилась идея сделать один небольшой опрос. Будьте ИТшниками, поучаствуйте) Опрос анонимный, но нам будет интересно посмотреть мнение об усталости) Да и тем более, чем еще заняться в выходные. https://forms.gle/noQiBd9rgALJqgnv5
Google Docs
Индекс усталости ИТшника
Данный опрос придуман для формулирования индекса усталости ИТшника от ИТкомпании и среднестатистического бардака, который происходит повсеместно. Тест анонимен и нам интересно узнать, как вы оцениваете "Бардак" в организации, исходя из своих ощущений усталости…
👍4
https://mightymediapress.com/sites/default/files/images/covers/vote.jpg
Допустим.
Мы тут покумекали, и Мистер С предложил идею. А что если, дать возможность выступить тем, кто этого хочет. И мы решили сделать еще один эксперимент. Наша задумка проста. Мы хотим сообщество людей, а значит, что эта площадка предназначается в первую очередь не для нас одних (себя любимых), но и для всех, кто хочет с нами это сообщество создавать.
И мы решили сделать вот что. Хотите написать свой пост? Сюда. Со своей подписью?) Велком.
Условия просты, как развернуть кубик. Отправляете свой пост в бота @HDFeedBackBot. Без мата. Либо заваулировать. Быть готовым к критике. И пред модерации. Мы хотим сообщество основанное на возможности говорить, быть услышанным. Которое построенно на критике и открытой полемике. Можно отправлять анонимно, в данном случае мы выложим от себя с подписью Аноним.
Бросить вызов сообществу? Welcome, мы не против. Бросить вызов нам? Мы только за. Задать сложный филосовский вопрос и представить свое видение - что такое Жевопс. Ну….Барух вам судья, будьте готовы к вентиляторным встряскам
Тексты публикуются "AS IS" и могут не совпадать с мнением редакции. Мы ничего не исправляем, ни единой запятой.
Хотите оставить подпись? Оставим. Даже можем ссылку на канал поставить, не жалко. Но текст должен быть хорошим и настоящим, это главное условие. Все решения команда модераторов принимает исходя из своего полного отсутствия вкуса и извращенных представлений о прекрасном
Допустим.
Мы тут покумекали, и Мистер С предложил идею. А что если, дать возможность выступить тем, кто этого хочет. И мы решили сделать еще один эксперимент. Наша задумка проста. Мы хотим сообщество людей, а значит, что эта площадка предназначается в первую очередь не для нас одних (себя любимых), но и для всех, кто хочет с нами это сообщество создавать.
И мы решили сделать вот что. Хотите написать свой пост? Сюда. Со своей подписью?) Велком.
Условия просты, как развернуть кубик. Отправляете свой пост в бота @HDFeedBackBot. Без мата. Либо заваулировать. Быть готовым к критике. И пред модерации. Мы хотим сообщество основанное на возможности говорить, быть услышанным. Которое построенно на критике и открытой полемике. Можно отправлять анонимно, в данном случае мы выложим от себя с подписью Аноним.
Бросить вызов сообществу? Welcome, мы не против. Бросить вызов нам? Мы только за. Задать сложный филосовский вопрос и представить свое видение - что такое Жевопс. Ну….Барух вам судья, будьте готовы к вентиляторным встряскам
Тексты публикуются "AS IS" и могут не совпадать с мнением редакции. Мы ничего не исправляем, ни единой запятой.
Хотите оставить подпись? Оставим. Даже можем ссылку на канал поставить, не жалко. Но текст должен быть хорошим и настоящим, это главное условие. Все решения команда модераторов принимает исходя из своего полного отсутствия вкуса и извращенных представлений о прекрасном
🔥10
Happy Devops — сообщество адекватных инженеров pinned «https://mightymediapress.com/sites/default/files/images/covers/vote.jpg Допустим. Мы тут покумекали, и Мистер С предложил идею. А что если, дать возможность выступить тем, кто этого хочет. И мы решили сделать еще один эксперимент. Наша задумка проста. Мы…»
А вот и первая ласточка) Добрый человек, пожелавший остаться анонимным, прислал нам крик души.
Тексты публикуются "AS IS" и могут не совпадать с мнением редакции. Мы ничего не исправляем, ни единой запятой.
Хотите оставить подпись? Оставим. Даже можем ссылку на канал поставить, не жалко. Но текст должен быть хорошим и настоящим, это главное условие. Все решения команда модераторов принимает исходя из своего полного отсутствия вкуса и извращенных представлений о прекрасном
Тексты публикуются "AS IS" и могут не совпадать с мнением редакции. Мы ничего не исправляем, ни единой запятой.
Хотите оставить подпись? Оставим. Даже можем ссылку на канал поставить, не жалко. Но текст должен быть хорошим и настоящим, это главное условие. Все решения команда модераторов принимает исходя из своего полного отсутствия вкуса и извращенных представлений о прекрасном
🔥4
Скажи "Клей!"...
В it-сообществе последнее время модно рассуждать о "феномене devops", "роли devops", " что есть devops - культура или инструмент" и так далее.
Ответ на этот вопрос неожиданный и простой. DevOps - это свидетельство.
Свидетельство управленческой некомпетентности и торжества двойных стандартов.
Давным-давно, ещё при царе Дмитрии I, угораздило одного девопса возглавить отдел, который образовался после слияния отдела связи (там где STM, g.703, АТС, shdsl и прочие зоны Френеля) и отдела телекоммуникаций - компьютеры, принтеры, поддержка пользователей.
И вот прилетает как-то заявка с жалобой на неработающий факс.
"Связист" идёт в кабинет пользователя и наблюдает там сетевой фильтр без свободных мест и отключений от сети электропитания факс.
Не долго думая, выключает первую попавшуюся вилку и включает на ее место факс. Аппарат довольно урчит, "связист" спешно покидает место преступления.
Уже в дверях его настигает крик пользователя -"У меня монитор потух!"
"Мониторами я не занимаюсь. Звоните в телеком."
Это была лирическая зарисовка из жизни.
В тот момент не было ещё написано "жёлтых книжек", никто не знал о "стенах непонимания" и о конфликте development и operations. А проблема была. И решение ее было в зоне ответственности руководителя.
Сейчас мы наблюдаем нежелание менеджмента заниматься своими прямыми обязанностями. Это нежелание настолько сильное, что проще спрятать голову в песок, нанять отдельного человека, который будет нести ответственность за коммуникацию между коллегами.
Очевидно, что механик и водитель имеют кардинально противоположные задачи. Для улучшения взаимодействия нам срочно нужен garage-devops.
И вот тут мы подходим ко второй части проблемы. Человек - социальное существо, потребность общения с себе подобными заложена глубоко в недрах нашей "прошивки". Адекватность поведения - залог выживания в стае, племени, обществе.
И вот возникает движение хикикомори, которые асоциальны по природе.
В любойздоровой другой среде неумение эффективно взаимодействовать с коллегами не приветствуется. Однако, в IT вместо осуждения это встречает потакание.
Результат - на лицо, сущности умножаются, miscommunication выносится на запредельный уровень и начинает мешать бизнесу.
И бизнес, испугавшись "высоких технологий", готов платить немалые деньги, тому, кто готов решить вопрос.
Спрос рождает предложение - и мы видим легионы недопрограмистов-недоадминов-недоменеджеров, которые выступают в роли социального "клея".
Пресловутое "выгорание" - расплата за то, что devops вынужден пропускать через себя психологические вывихи с трёх сторон.
Вот и всё. Выводов не будет. Живите с этим. Желательно - дружно.
Аноним Петрович
В it-сообществе последнее время модно рассуждать о "феномене devops", "роли devops", " что есть devops - культура или инструмент" и так далее.
Ответ на этот вопрос неожиданный и простой. DevOps - это свидетельство.
Свидетельство управленческой некомпетентности и торжества двойных стандартов.
Давным-давно, ещё при царе Дмитрии I, угораздило одного девопса возглавить отдел, который образовался после слияния отдела связи (там где STM, g.703, АТС, shdsl и прочие зоны Френеля) и отдела телекоммуникаций - компьютеры, принтеры, поддержка пользователей.
И вот прилетает как-то заявка с жалобой на неработающий факс.
"Связист" идёт в кабинет пользователя и наблюдает там сетевой фильтр без свободных мест и отключений от сети электропитания факс.
Не долго думая, выключает первую попавшуюся вилку и включает на ее место факс. Аппарат довольно урчит, "связист" спешно покидает место преступления.
Уже в дверях его настигает крик пользователя -"У меня монитор потух!"
"Мониторами я не занимаюсь. Звоните в телеком."
Это была лирическая зарисовка из жизни.
В тот момент не было ещё написано "жёлтых книжек", никто не знал о "стенах непонимания" и о конфликте development и operations. А проблема была. И решение ее было в зоне ответственности руководителя.
Сейчас мы наблюдаем нежелание менеджмента заниматься своими прямыми обязанностями. Это нежелание настолько сильное, что проще спрятать голову в песок, нанять отдельного человека, который будет нести ответственность за коммуникацию между коллегами.
Очевидно, что механик и водитель имеют кардинально противоположные задачи. Для улучшения взаимодействия нам срочно нужен garage-devops.
И вот тут мы подходим ко второй части проблемы. Человек - социальное существо, потребность общения с себе подобными заложена глубоко в недрах нашей "прошивки". Адекватность поведения - залог выживания в стае, племени, обществе.
И вот возникает движение хикикомори, которые асоциальны по природе.
В любой
Результат - на лицо, сущности умножаются, miscommunication выносится на запредельный уровень и начинает мешать бизнесу.
И бизнес, испугавшись "высоких технологий", готов платить немалые деньги, тому, кто готов решить вопрос.
Спрос рождает предложение - и мы видим легионы недопрограмистов-недоадминов-недоменеджеров, которые выступают в роли социального "клея".
Пресловутое "выгорание" - расплата за то, что devops вынужден пропускать через себя психологические вывихи с трёх сторон.
Вот и всё. Выводов не будет. Живите с этим. Желательно - дружно.
Аноним Петрович
👏13👍7😁5🤔4💯4👀3
Мнение редакции.
“Дорогой читатель, мы получили твое письмо и спешим тебя обрадовать. Ты прав. Почти. Но есть одно маленькое но. Если так подумать и посмотреть пошире, то IT просто в чем-то уникально. Если в истории промышленные революции происходили благодаря технологиям и прорыву, то в принципе devops - промышленная революция благодаря слабеньким манагерам. По факту то, автоматизация производства в ИТ и так должна была прийти.
Просто в ИТшечке это происходит благодаря 3 столпам. Премия, KPI и низкая квалификация начальства.
Последствия верны, у нас есть есть тонны полу-инженеров, полу-безопасников, полу-разработчиков, но которые сгорают не столько из-за начальства. А сколько из-за того, что будучи молодым направлением, сначала все строили бездари, а только потом мы начали понимать, что сначала нужна архитектура, архитектура автоматизации, что это надо считать, понимать, как делать красиво, эстетично, гибко, а не наслаивать тонны опенсорса и орать сколько контейнеров у кого длиннее. Но так как многое уже построено, а согласия в нашей среде нет - на нет и суда нет. Редакция приветствует твой пост, дорогой читатель, Лит. Сотрудник Мистер С.” Москва, журнал Happy Devops, 2024 год
“Дорогой читатель, мы получили твое письмо и спешим тебя обрадовать. Ты прав. Почти. Но есть одно маленькое но. Если так подумать и посмотреть пошире, то IT просто в чем-то уникально. Если в истории промышленные революции происходили благодаря технологиям и прорыву, то в принципе devops - промышленная революция благодаря слабеньким манагерам. По факту то, автоматизация производства в ИТ и так должна была прийти.
Просто в ИТшечке это происходит благодаря 3 столпам. Премия, KPI и низкая квалификация начальства.
Последствия верны, у нас есть есть тонны полу-инженеров, полу-безопасников, полу-разработчиков, но которые сгорают не столько из-за начальства. А сколько из-за того, что будучи молодым направлением, сначала все строили бездари, а только потом мы начали понимать, что сначала нужна архитектура, архитектура автоматизации, что это надо считать, понимать, как делать красиво, эстетично, гибко, а не наслаивать тонны опенсорса и орать сколько контейнеров у кого длиннее. Но так как многое уже построено, а согласия в нашей среде нет - на нет и суда нет. Редакция приветствует твой пост, дорогой читатель, Лит. Сотрудник Мистер С.” Москва, журнал Happy Devops, 2024 год
😁13🔥3
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Моё вчерашнее выступление на концерте и происходящий в это время аврал в ИТ навеяли. Реакция всех лидов вчера была такая, когда днс ожил наконец.
🤣4
Сколько ПО упадет?
Anonymous Poll
8%
Не упадет, робот заменит чюловека
22%
Мы не узнаем об этом)
23%
Быстрее упадет DNSSEC
48%
Столько, что хватит всем на KPI
Анализ 153 млн строк позволяет обвинить Copilot в снижении качества кода разработчиков / Хабр
https://habr.com/ru/news/789628/
“У вас тут новые премии нарисовались”
Было логично, что Copilot может гавнокодить. Но взять целый фулл-хауз на 153 млн строк…. Мммм, вкусняшка.
Я обожаю историю авиакатастроф. Благодаря им мы можем учиться многому и вкладывать это в ИТ. Начиная от инструкций, заканчиваю тем, как все таки проектировать и представлять. Как понимать последствия.
Потому что логично, что пока самолет не упадет, проблема не вылечится.
Так вот представим, теперь вместо самолета у нас есть ПО. И тысячи людей доверились системе, которая должна позволить облегчить написание кода. Внезапно, в авиации самолет тоже падали, когда пилоты были уверены в системе, которая должна спасти самолет.
Как вы думаете, что дальше?)
https://habr.com/ru/news/789628/
“У вас тут новые премии нарисовались”
Было логично, что Copilot может гавнокодить. Но взять целый фулл-хауз на 153 млн строк…. Мммм, вкусняшка.
Я обожаю историю авиакатастроф. Благодаря им мы можем учиться многому и вкладывать это в ИТ. Начиная от инструкций, заканчиваю тем, как все таки проектировать и представлять. Как понимать последствия.
Потому что логично, что пока самолет не упадет, проблема не вылечится.
Так вот представим, теперь вместо самолета у нас есть ПО. И тысячи людей доверились системе, которая должна позволить облегчить написание кода. Внезапно, в авиации самолет тоже падали, когда пилоты были уверены в системе, которая должна спасти самолет.
Как вы думаете, что дальше?)
Хабр
Анализ 153 млн строк позволяет обвинить Copilot в снижении качества кода разработчиков
Code churn по годам, для 2024 года — прогноз. GitClear Система автодополнения кода Copilot популярна. По данным компании GitHub, разработчика продукта, у инструмента миллион пользователей, и подписку...
🤔2🥴1
Так, у безработных много свободного времени) В кои-то веки сижу дома и не надо никуда идти и ничего не надо делать. Странное ощущение) Итак, апдейты по нашей медиа-истории
1️⃣ В закрытом режиме мы проводили тесты встреч в оффлайне и теперь сделаем их (по возможности) регулярными и публичными. Можно приехать и покурить кальянчика с нами, обсудить тренды и веяния. Опыт показал, что там довольно весело. А того, глядишь, и про оффер под шумок можно договориться
2️⃣ Разбираюсь с OBS Studio и буду делать стримы) Хочется поговорить, но в текст не упаковывается все, что хочется упаковать
3️⃣ Наш "ХэппиДевопс Клуб" растет и там даже появился отличный стикер-пак по мотивам наших там бесед) Залетайте, там весело: https://news.1rj.ru/str/+NmZp0U69mEgxYWJi
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Telegram
HappyDevops Club
Поднять продакшен может каждый, не каждый может удержать
🔥4
Я тут (от нечего делать😁) почитал всякое интересное про историю мирового БигБизнеса) И вы знаете, там стооооолько всего интересного и стооооолько всяких любопытных фактов)
В общем, готов пройти мимо всех программных комитетов всех конференций и рассказать лично вам в оффлайне (а тем кто не сможет, то пототм в записи) и абсолютно безвозмездно прекраснейший и интереснейший доклад на тему "История крахов крупнейших компаний XX-XXI веков". Повспоминаем, посмотрим на графики, обсудим, зададим интересные вопросы.
Знаете, как говорят? Те, кто не знает историю, обречен на ее повторение.
О времени и месте проведения события сообщим дополнительно)
В общем, готов пройти мимо всех программных комитетов всех конференций и рассказать лично вам в оффлайне (а тем кто не сможет, то пототм в записи) и абсолютно безвозмездно прекраснейший и интереснейший доклад на тему "История крахов крупнейших компаний XX-XXI веков". Повспоминаем, посмотрим на графики, обсудим, зададим интересные вопросы.
Знаете, как говорят? Те, кто не знает историю, обречен на ее повторение.
О времени и месте проведения события сообщим дополнительно)
👍12🦄4🔥3👌3🤔1🆒1
В чатике прошел чУдный субботний стрим, даже вон котики поучаствовали)
Очень много поговорили про развитие в профессии, про цели, про то как расти и куда расти. Запись есть в чатике, если интересно)
В целом, это был пробный шар, вроде заходит, будем работать над улучшениями)
ХэппиДевопс Клуб: https://news.1rj.ru/str/+NmZp0U69mEgxYWJi
Очень много поговорили про развитие в профессии, про цели, про то как расти и куда расти. Запись есть в чатике, если интересно)
В целом, это был пробный шар, вроде заходит, будем работать над улучшениями)
ХэппиДевопс Клуб: https://news.1rj.ru/str/+NmZp0U69mEgxYWJi
🔥5
Важное объявление!
Мне тут уже 15 человек в личку написали, давайте сразу всем отвечу
ВК — прекрасная компания, очень большая и очень разная. В ней сотни интересных проектов направлений и сотни разных людей, с кем придется взаимодействовать
Я ушел из-за двух причин:
1️⃣ Я получил предложение, от которого не смог откказаться. Я в любом случае бы покинул компанию, просто это должно было произойти чуть позже
2️⃣ У меня возник очень специфический случай, кототрый не стоит экстраполировать на всю компанию. Такое бывает очень и очень редко, просто много неудачных обстоятельств сошлись в одной точке
Мы расстались мирно, хоть и скоропостижно) Более того, я считаю, что компания сделала все возможное, чтобы мы расстались мирно. За что ей мое исключительное уважение, правильно и экологично расставаться — это очень важно.
Так что смело пишите рекрутерам (напоминаю, Наша Прекрасная Даша: @dsvorobyova у нее всегда можно узнать по открытым позициям SRE в ВК), устраивайтесь на работу и делайте классные и крутые продукты. Такой масштаб как в ВК вы мало где найдете
Ну а со мной вы скоро увидитесь. Я буду собирать команду в уже другой большой компании🖖
Мне тут уже 15 человек в личку написали, давайте сразу всем отвечу
ВК — прекрасная компания, очень большая и очень разная. В ней сотни интересных проектов направлений и сотни разных людей, с кем придется взаимодействовать
Я ушел из-за двух причин:
Мы расстались мирно, хоть и скоропостижно) Более того, я считаю, что компания сделала все возможное, чтобы мы расстались мирно. За что ей мое исключительное уважение, правильно и экологично расставаться — это очень важно.
Так что смело пишите рекрутерам (напоминаю, Наша Прекрасная Даша: @dsvorobyova у нее всегда можно узнать по открытым позициям SRE в ВК), устраивайтесь на работу и делайте классные и крутые продукты. Такой масштаб как в ВК вы мало где найдете
Ну а со мной вы скоро увидитесь. Я буду собирать команду в уже другой большой компании🖖
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤14👍2
Слушайте и не говорите потом, что не слышали) В субботу, в hack-пространстве Backspace в Питере состоится запись очередного нашего эпизода, а также прекрасный творческий вечер) расскажем интересного
🔥3
Forwarded from B4CKSP4CE
Круглый стол HappyDevops
Суббота, 10 февраля. 16:00
Встречаемся вместе с @boombick (ex-Head of SRE в VK, владелец блога @happy_devops) на круглый стол. Поговорим о проблемах индустрии, избытке инструментов и недостатке здравого смысла. Попробуем затронуть провокационные темы и понять, куда вообще все движется.
Еще хотим организовать небольшую конфу, открываем call for papers на доклады длиной до получаса: тык
Запись на ивент доступна по ссылке
Будет вестись видеозапись.
Суббота, 10 февраля. 16:00
Встречаемся вместе с @boombick (ex-Head of SRE в VK, владелец блога @happy_devops) на круглый стол. Поговорим о проблемах индустрии, избытке инструментов и недостатке здравого смысла. Попробуем затронуть провокационные темы и понять, куда вообще все движется.
Еще хотим организовать небольшую конфу, открываем call for papers на доклады длиной до получаса: тык
Запись на ивент доступна по ссылке
Будет вестись видеозапись.
👍8
Знак качества.
Мы можем и умеем консалтить. И помогать формулировать желания. Данная вакансия имеет знак качества, потому что СТО прошел ряд консультаций и имеет понимание, чего он хочет.
Проект интересный, сложный - миграция, собрание команды, выстраивание процесса и в догонку наделать SRE и прочие радости жизни.
#Вакансия #Noncrysis #HardProject
Lead\Team Lead DevOps
Задачи:
Переехать в k8s.
Провести аудит и помочь командам с поднятием компетенций.
Предложить системы мониторинга и систему управления инцидентами (внедрение практик SRE).
Навести порядок в процессах и взаимодействиях с DevOps.
Создать команду DevOps-инженеров и стать ее лидером.
Выстраивание DevSecOps, умелая борьба с бюрократией ИБ.
Подробности и с кем связаться —> @michaelledin
Открыты к сотрудничеству, помогаем Девопсам и Руководителям получить желаемое. И ставим знак качества. @HDFeedBackBot
https://bolt57.ru/upload/iblock/f4c/f4c093c5ae4563d98645cb72989e9f95.png
Мы можем и умеем консалтить. И помогать формулировать желания. Данная вакансия имеет знак качества, потому что СТО прошел ряд консультаций и имеет понимание, чего он хочет.
Проект интересный, сложный - миграция, собрание команды, выстраивание процесса и в догонку наделать SRE и прочие радости жизни.
#Вакансия #Noncrysis #HardProject
Lead\Team Lead DevOps
Задачи:
Переехать в k8s.
Провести аудит и помочь командам с поднятием компетенций.
Предложить системы мониторинга и систему управления инцидентами (внедрение практик SRE).
Навести порядок в процессах и взаимодействиях с DevOps.
Создать команду DevOps-инженеров и стать ее лидером.
Выстраивание DevSecOps, умелая борьба с бюрократией ИБ.
Подробности и с кем связаться —> @michaelledin
Открыты к сотрудничеству, помогаем Девопсам и Руководителям получить желаемое. И ставим знак качества. @HDFeedBackBot
https://bolt57.ru/upload/iblock/f4c/f4c093c5ae4563d98645cb72989e9f95.png
❤1
Вы конечно извините. Но я не могу сдержаться.
Все покупаем Яжку.
https://habr.com/ru/news/791516/
На самом деле, я тоже объективно не знаю, какое название придумывать нашим системам.
Мы так привыкли к английским названиям продуктов, что кажется странным увидеть нечто, что в молодости у многих ассоциировалось с дешевым напитком, школьными тусовками и незащищенным сексом.
Купите у ребят “Ягу” - вспомните молодость.
Все покупаем Яжку.
https://habr.com/ru/news/791516/
На самом деле, я тоже объективно не знаю, какое название придумывать нашим системам.
Мы так привыкли к английским названиям продуктов, что кажется странным увидеть нечто, что в молодости у многих ассоциировалось с дешевым напитком, школьными тусовками и незащищенным сексом.
Купите у ребят “Ягу” - вспомните молодость.
Хабр
Система «Яга» от «Ростелекома» появилась в реестре отечественного ПО
«Ростелеком» включил в реестр отечественного ПО Минцифры собственную разработку — систему управления проектами « Яга », сообщается на сайте компании. Решение позиционируется как отечественный аналог...
🤣5❤1