Всех с пятницей! 💃🕺

Напоминанием, что завтра встречаемся на Карьерном Навигаторе разбираться как и где искать работу в 2024 году (записи не будет). Встреча будет прикладной - будем учиться:

‣ как сделать классное СV и Линкедин
‣ на каких платформах и сайтах искать
‣ как мониторить рынок труда и анализировать вакансии и многое другое.

Встречу проведет Аня Писарева, экспертка в области HR и карьерного консалтинга с более чем 12-летним опытом работы в СНГ, Австралии и на международном рынке. Еще Аня ведет блог в инстаграм про карьеру, жизнь и обучение на программе MBA в Австралии. Подписывайтесь и приходите завтра знакомиться.

🔗 Узнать подробнее и зарегестрироваться

Как прошел первый ивент по Карьерному навигатору, можно посмотреть на нашем ютубе

До встречи!

Завершили встречу с Анной Писаревой на тему "Где и как искать работу в 2024 - стратегия и ресурсы поиска"

Слайды с полезными ссылками 👆

Друзья, мы убедились, что тема поиска работы и подготовки к собеседованиям очень актуальна - за два первых мероприятия Карьерного навигатора мы получили 250+ заявок, поэтому мы продолжим приглашать интересных спикеров и эксперток👇

Cледующая встреча пройдет 12 июня на тему Как подбирать компанию и работодателя под свои цели?

В этот раз хостом у нас будет Марина Хомич - основательница рекрутинговой компании Recrucial в Нидерландах, ex-CEO VP Team, ex-HRD RakutenViber в Беларуси.

🔗 Задать вопросы Марине можно заранее через форму регистрации или уже на самой встрече

⏰ Встречаемся 12 июня, 19.00 GMT+3

До встречи!

🧠 Чем полезны Архитектурные Трепы?

Совсем недавно мы отметили 100ый Юбилейный Треп, где предложили порасуждать какую пользу приносит участие / модерирование Трепов. Публикуем ваши ответы, с которыми не можем не согласиться 😎

▸ Дают мотивацию выступать перед аудиторией
▸ Прокачивают Soft Skills
▸ Повышают кругозор
▸ Можно узнать, как другие решают такие же проблемы, как у тебя
▸ Позволяют лучше понять свой уровень квалификации и провалидировать свои знания
▸ Ощущение комьюнити, есть с кем поговорить
▸ Возможность пообщаться с людьми, которые продвинулись дальше по карьере
▸ Можно узнать особенности работы в других направлениях: Бэкенд - фронтенд; Разработчики - менеджеры; Разработчики - QA
▸ Практически с каждого Трепа выносишь что то новое. Потом эти знания могут пригодиться на собеседованиях

🔜 Приходите завтра на Архитектурный Треп №103 узнать больше про метод коммуникации Process Communication Model и чем он может быть полезен в профессиональной жизни. Модерировать будет Юля Мельникова. Регистрация открыта на сайте. До завтра 🙌

🎞 Запись последней встречи Career navigator for seniors c Мариной Хомич уже на нашем ютубе.
🔗 Презентация Марины также доступна по ссылке

Мы продолжаем поддерживать вас с поиском работы и подготовкой к собеседованиям, поэтому в среду 19.06 встречаемся обсудить Английский для small talk и самопрезентации:

► Какие темы подойдут для непринужденной беседы?
► Какие фразы помогут начать и поддержать разговор?
► Как грамотно представить себя и свои достижения?
► Что говорить о своем опыте и целях?

Спикерка: Анна Рощина, корпоративный преподаватель в iFUTURE, ex-Senior teacher и teacher trainer в Streamline

Регистрация

Всем классной работы и интересных проектов 🦸

Кто такой senior разработчик?

Единого определения нет – в каждой компании эта роль подразумевает разные обязанности и навыки. В нашем понимании, главные отличительные черты сеньора – продвинутые технические навыки, опыт, самостоятельность и ответственность за свою работу.  

Сеньор не просто выполняет задачи – он активно участвует в жизни продукта и решает проблемы бизнеса. Сеньор может спроектировать и разработать фичу от начала и до конца – от общения с заказчиком и сбора требований до покрытия тестами и выпуска в продакшн.

Сеньору не обязательно расти выше – это достойное место. Но многие сеньоры, пытаясь продвинуться дальше, упираются в стеклянный потолок, потому что:

🔸 Изучение новых фреймворки не дает желаемого развития.  
🔸 Новые фреймворки просто заменяют старые в списке активных скилов;
🔸 Знания основаны только на ограниченном личном опыте, разрознены, несистемны, поэтому не хватает уверенности в принятии решений, сложно эти решения отстаивать;
🔸 Отсутствует обратная связь, когда ты “самый умный в комнате”.

Перейти на ступеньку выше можно только через увеличение своего impact-а и принятие ответственности за больший scope.

О том, как это сделать будем говорить на открытом вебинаре “Технический лидер” уже 20 июня. Регистрируйтесь и задавайте вопросы!

🎞 Запись вчерашнего Career navigator for senoirs на тему Английский для small talk и самопрезентации уже на нашем ютубе
🔗 Презентация и доп.материалы от cпикера Анны Рощиной доступны по ссылке

А мы отправляемся дальше готовить для вас что то интересное на тему карьеры и подготовки к собеседованиям. Следите за апдейтами и до встречи сегодня на Архитектурном Трепе 🤗

Не пропустите: начало вебинара через час!

Это ваш последний шанс присоединиться к нам. Регистрация здесь. На вебинаре Павел Вейник проведет комплексный анализ ваших профессиональных навыков и определит карьерные роли, которые вы могли бы занять. Также будет рассмотрена актуальность ваших навыков на рынке СНГ и Европы, и вы сможете получить ответы на свои вопросы.

Друзья, мы к вам опять с новым форматом!😎

Давно хотели сделать мероприятие - нечто среднее между неформальной обстановкой Архитектурных Трепов и серьезной глубиной Software Craftsmanship Meetups. И сделали Hard&Soft Skills Conclave

Переходите на сайт знакомиться с форматом и регаться на первое событие. Первым докладчиком будет Юра Морозов с темой Реверс-прокси: от Nginx до Kong.

Когда: 26 июня в 19.00 GMT+3

Ждем ваши регистрации и вопросы!

Вчера прошел вебинар Технический лидер, на котором Павел Вейник разобрал навыки, необходимые для роста в techlead и arhitect.
Для тех, кому не удалось присутствовать - запись вебинара тут.

🔗 Презентация вебинара [здесь].

🚀 Для тех, кто решил присоединиться к курсу или размышляет об участии - предлагаем индивидуальную консультацию с Павлом, чтобы убедиться, что курс максимально соответствует вашим потребностям, инструкция:

1. Посетите наш сайт.
2. Выберите подходящий тариф: Standard, Career или Architect.
3. Заполните свои данные для регистрации.
4. Наш менеджер свяжется с вами для согласования времени консультации. Вы также можете выбрать удобное время напрямую через Calendly.