Digital Learning (канал) – Telegram
Digital Learning (канал)
16.4K subscribers
2.99K photos
173 videos
24 files
3.66K links
Канал сообщества Digital Learning - самое уютное и продуктивное сообщество про современное обучение!
Наш чат: @npsonline
Лидер - Павел Безяев @PavelBezyaev
Сайт: https://digital-learning.ru
РКН: 002296 #WN9GZ
Download Telegram
Ну, Дед Мороз, погоди! 🐺🐰🎅🏻

Праздники — время, когда мозг решительно отказывается потреблять серьезный контент про e-learning и методики обучения. Хочется чего-то простого, доброго и... ностальгического.


Поэтому решил провести эксперимент.

Симуляторы ПО вайбкодили, полезные инструменты тоже, пришло время игр.

Попросил ИИ создать ремейк легендарной игры «Ну, погоди!» (той самой, где волк ловит яйца на «Электронике» 1984 года), но в новогоднем сеттинге. По задумке, Дед Мороз должен ловить падающие подарки под новогоднюю музыку. Ну и, конечно, там должны быть зайчики (куда без них в новый год?).

Получилось... ну, вы сами видите как 😅

ИИ сделал первый вариант, в котором все изображения созданы из примитивных фигур на JS, во втором варианте я руками добавил ИИ-изображения… и получилось еще хуже 😅


Но, полезные выводы из бесполезного занятия, все же можно извлечь:
1. Душа и фан — это пока не про алгоритмы. Игре не хватает того самого драйва и «магии», которая заставляла нас часами тыкать в кнопки «Электроники». Баланс сложности, «залипательность» и геймдизайн все еще требуют человеческой руки.
2. Эксперимент в очередной раз доказывает, что ИИ программирует по референсам. Более стандартные механики (такие, например, как раннер*) даются ИИ куда проще, чем что-то необычное.
*Видео с новогодним раннером прикладывать не стал. Он тоже ужасен (геймплейно не насколько как ловля подарков), но получился с первого раза.
3. Такой подход к вайбкодингу, когда мы просто пишем, что хотим видеть и получаем результат от ИИ – не самый лучший выбор для разработки игр (если не брать что-то совсем базовое, типа Тетриса или 2048).

Намного эффективнее использовать игровой движок (например, Unity или Unreal), часть механик прописывать вручную, а для части просить помощи у ИИ (а еще там есть ассеты*).
Так у нас будет больше контроля над конечным результатом, проще будет вносить правки и, конечно, получим все возможности игровых движков.
*Ассет — это готовый кусочек для игры (игровая механика, персонаж, анимация, и т.д.), который можно скачать и добавить к себе в проект в пару кликов.

Так что же, ИИ для разработки игр бесполезен? Конечно нет.
Просто его сильная сторона — не в создании «души», а ускорение рутины. ИИ запросто накидает базовых механик, а вот собрать из этих кусков кода интересный продукт – уже наша задача.

Алексей Миляев и команда сообщества Digital Learning
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
11👍7
💎 Начинаем год Digital Learning с лучших кейсов и практик в обучении от победителей Премии Digital Learning!

🗄 ИИ-революция в голосовых тренажёрах?
⚙️ Как сделать лучший переговорный тренажёр?

Только лучшие кейсы и практики современного обучения!

22 января 2026 в 11:00 вас ждёт настоящий мастер-класс от победителей Премии Digital Learning 2025:

- АО «ТБанк» — «Голосовой тренажер на базе ИИ для отработки возражений и роста продаж» (2 место в номинации «Тренажёры и симуляторы» на Премии Digital Learning 2025). Спикер: Алиса Юнусова, Партнер по операционному обучению, Т-Банк

- ПЕРЕГОВОРНЫЙ ТРЕНАЖЕР ProNEGO: для подготовки и оценки переговорщиков
(«Приз зрительских симпатий» в номинации «Тренажёры и симуляторы» на Премии Digital Learning 2025). Спикер: Артем Пузанов, сооснователь и генеральный директор ProNEGO

- Секретный кейс

Модератор: Павел Безяев, лидер сообщества Digital Learning.

🎚️ Регистрация (бесплатно): https://digital-learning.timepad.ru/event/3718983/

Встречаемся 22 января 2026 в 11:00 по мск, онлайн, бесплатно.

⭐️ Хотите заявить о себе? Обязательно участвуйте в Премии Digital Learning 2026! Ждем ваши заявки на сайте: https://dlmeeting.online/award

📲 Обратите внимание, что все кейсы победителей Премии Digital Learning 2025 вы сможете увидеть только на конференции «Digital Learning 2026» 22 апреля 2026!

Павел Безяев и команда сообщества Digital Learning
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍4🔥2
Друзья! 🚀 В этом году встречаемся 22 апреля на конференции «Digital Learning 2026»!

Вот уже 8 лет начинаем года с нашей традиционной конференции-встречи сообщества Digital Learning!

Именно с такой конференции на началось наше сообщество в 2018 году!

И уже третий год подряд основу программы нашей конференции формируете вы – участники сообщества!

Приглашаем всех вас!

Наши спикеры – победители Премии Digital Learning! А победители Премии – лучшие из лучших в нашей сфере по вашему мнению!

🗣Только на конференции «Digital Learning 2026» вы сможете узнать:
- Как проектировать обучение для людей в эмоциональном выгорании
- Как превратить обучение ИИ-продактов в работающие проекты с бизнес-эффектом: обучение на реальных проектах, внедрение ИИ в процессы и измеримый финансовый эффект
- Проектирование массового обучения: как соединить контент, мотивацию и результат
- Как превратить корпоративное обучение в кадровый конвейер для ИТ-бизнеса
- Как научить руководителей запускать AI-проекты с измеримым бизнес-эффектом

И многое другое - только на «Digital Learning 2026»!

По традиции – на старте мы даём минимальную цену на билеты – ниже себестоимости! Для вас!

🎚️ Программа и регистрация на сайте: https://dlmeeting.online

⚡️ Специальные условия только до 16 января! Скидка 65%!

До встречи на конференции!

Павел Безяев и Команда сообщества Digital Learning
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
4🤝3
Друзья, с Днём рождения! Нам 8 лет! 🚀🎆

Ровно восемь лет назад – 11 января 2018 года в 11:00 началась невероятная история создания нашего сообщества Digital Learning!

За эти годы мы с вами прошли удивительный путь от простого чата до главного профессионального движения в сфере современного обучения!

Каждый год мы можем наблюдать, как наши идей, кейсы, проекты и продукты меняют к лучшему обучение в нашей стране и за её пределами!

Мы с вами реально меняем этот мир!

А что будет дальше? Предсказать невозможно! Но это год мы начинаем очень интересно!

В нашем сообществе сложилось много традиций и одна из них – дарить себе на День рождения какой-то подарок-инициативу. И в этом году мы не будем нарушать традицию!

🔥🟦🟦🟦🟪🟪🟪 Представляем вашему внимаю первый региональный филиал нашего сообщества - Digital Learning Сибирь!

Digital Learning Сибирь - самое уютное и продуктивное сообщество про современное обучение и HR в Сибири!

Зачем Сибири свое сообщество DL?
- Чтобы находить инструменты корпоративного обучения, которые учитывают нашу территориальную специфику, наши масштабы и бюджеты.
- Чтобы современные технологии и подходы в обучении не оставались “космическими кораблями” в головных офисах крупных корпораций, а становились рабочими инструментами в наших компаниях: с теми ресурсами и возможностями, которые у нас есть.
- Ведь мы верим, что обучение — это партнер бизнеса, который помогает достигать результат.

🚀 Если Сибирь имеет для вас значение – присоединяйтесь к Digital Learning Сибирь!

📢ВАЖНАЯ НОВОСТЬ: С 1 января 2026 года к Консорциуму развития сообщества Digital Learning присоединилась компания Диасофт! Ура! Подробнее о Консорциуме!

🏆 А ещё в этом году победители Премии Digital Learning в первый раз поедут на международную конференцию в Дубай, как мы и обещали в прошлом году. Да, пока как зрители, но это – первый шаг. Они вернутся с новыми идеями и уже через год мы точно сможем показать миру что-то уникальное!

Наши конференции и онлайн-встречи стали знаком качества и драйвером развития отрасли! При этом за всем этим мы не забываем о главном – мы СООБЩЕСТВО – люди! Всё что мы делаем – мы делаем сами и для себя! Поэтому это получается таким особенным – неповторимым.

И мы рады, что становимся источником вдохновения для тысяч профессионалов! Мы всегда открыто делимся знаниями и идеями!

А начнём мы этот год с нашей традиционной встречи-конференции - «Digital Learning 2026», где покажем работы победителей Премии Digital Learning 2025, чтобы вдохновить вас на новые свершения!

Помните, что команда сообщества всегда открыта для ваших предложений и инициатив! Пишите в любое время! Ведь сообщество это – ВЫ!

Ещё раз – с Днём рождения нас! И огромное спасибо команде сообщества, Консорциуму развития сообщества Digital Learning и всем участникам! Все мы и наш вклад – и есть сообщество Digital Learning!

Павел Безяев и Команда сообщества Digital Learning
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥17🎉10👍61
Доброе утро, друзья!

🤩🤩🤩

#дайджест_мероприятий

Новогодние каникулы были настолько прекрасными, что новых мероприятий пока не появилось )) Но мы все равно начинаем неделю с дайджестом от сообщества Digital Learning — не пропустите самое главное!


🗓 22.01.26 11:00 — Онлайн
Онлайн-встреча сообщества Digital Learning
«Лучшие практики в обучении #11»

🗓 22.04.26 09:00
— Офлайн
Конференция
«Digital Learning 2026»

🗓 01.10.26 23:59
— Онлайн и офлайн
Премия Digital Learning 2026


Как бесплатно попасть в этот дайджест? Просто публикуйте ваши анонсы в нашем чате и выполняйте инструкцию в закрепе.

Полезных открытий всем!

Ставьте лайки 👍 и 🔥, если дайджест вам полезен — нам важно это знать!

Павел Безяев и Команда сообщества Digital Learningказа
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥41👍1
💎 Начинаем год Digital Learning с лучших кейсов и практик в обучении от победителей Премии Digital Learning!

🗄 ИИ-революция в голосовых тренажёрах?
⚙️ Как сделать лучший переговорный тренажёр?

Только лучшие кейсы и практики современного обучения!

22 января 2026 в 11:00 вас ждёт настоящий мастер-класс от победителей Премии Digital Learning 2025:

- АО «ТБанк» — «Голосовой тренажер на базе ИИ для отработки возражений и роста продаж» (2 место в номинации «Тренажёры и симуляторы» на Премии Digital Learning 2025). Спикер: Алиса Юнусова, Партнер по операционному обучению, Т-Банк

- ПЕРЕГОВОРНЫЙ ТРЕНАЖЕР ProNEGO: для подготовки и оценки переговорщиков
(«Приз зрительских симпатий» в номинации «Тренажёры и симуляторы» на Премии Digital Learning 2025). Спикер: Артем Пузанов, сооснователь и генеральный директор ProNEGO

- Секретный кейс

Модератор: Павел Безяев, лидер сообщества Digital Learning.

🎚️ Регистрация (бесплатно): https://digital-learning.timepad.ru/event/3718983/

Встречаемся 22 января 2026 в 11:00 по мск, онлайн, бесплатно.

⭐️ Хотите заявить о себе? Обязательно участвуйте в Премии Digital Learning 2026! Ждем ваши заявки на сайте: https://dlmeeting.online/award

🟡 Обратите внимание, что у вас есть уникальная возможность лично встретиться с победителями Премии Digital Learning 2025 и изучить их кейсы только 22 апреля на конференции «Digital Learning 2026»!

Павел Безяев и команда сообщества Digital Learning
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍2🔥21
Друзья, предлагаю начать год с полезного дела - принять участие в исследовании рынка корпоративного обучения:

Коллеги из L&D и T&D, агентство BookSpeaker приглашает вас принять участие в исследовании рынка корпоративного обучения во взаимосвязи со спикерской индустрией.

Цель исследования — оценить реальную ситуацию на рынке корпоративного обучения, выявить ключевые тренды и определить вектор развития спикерской индустрии в России, чтобы она стала максимально полезной для решения задач L&D и T&D.

- Опрос займёт 5–8 минут
- По желанию вы сможете получить результаты исследования на электронную почту
- Ссылка на опрос: https://clck.ru/3RCnMt
🔥3👍1
Всем привет, коллеги 👋🏼

С вами Осипов Михаил.

Недавно продолжил экспериментировать с разными нейросетками, от DeepSeek до Perplexity, чтобы снова понять, а может ли нейросеть хотя бы частично заменить мне аналитика.

Создал промт, загрузил его в Perplexity, на выходе получил рандомный датасет по 200 учащимся (вот по каким характеристикам: Gender,Grade_Level, Enrollment_Date, GPA, Attendance_Percent, Learning_Platform, Course_Completion_Percent,
Last_Login_Date, Total_Learning_Hours, Uses_AI_Tutor, Device_Typ)
, потом Perplexity мне создал по нему csv.

После чего по таблице я вводил новые промты, чтобы Perplexity мне строил подходящие графики и диаграмма, а также интерпретировал их.

Соответственно, то же самое проделал и с GPT.

1. что касается визуализации данных — GPT оказался ограниченным, Perplexity имеет, как мне кажется, больше возможностей, начиная от столбчатых диаграмм и заканчивая инфографикой.

2. что касается интерпретации данных — GPT выглядел интереснее за счёт более детальной статистической интерпретации (см. скрин 1), Perplexity оказался немного поверхностным (см. скрин 2), хотя его возможности по построению сравнительных таблиц оказались не менее глубокими.

Оказывается, действительно удобно, когда для нейросетки ставишь ТЗ когда тебе удобно и как удобно, а на выходе получаешь довольно понятную визуализацию и интерпретацию таких данных.

💭 К чему веду рассуждения. Мне кажется, что освоив пару книжечек, например, как Г.В. Ахметжанова, И.В. Антонова «Применение методов математической статистики в психолого-педагогических исследованиях» и попрактиковавшись на какой-нибудь базе данных, уже можно использовать нейросеть как помощника при работе с учебной аналитикой (хотя бы на простых задачах).

Коллеги, а вы уже использовали нейросети для работы с учебной аналитикой
👍3🔥31🤩1
Друзья! 🚀

Приглашаем на конференцию «Digital Learning 2026»!

🔥 Специальные условия только до 16 января! Скидка 65%!

Мы
покажем вам все кейсы победителей Премии Digital Learning 2025! А там есть на что посмотреть!

5 номинаций:
- Онлайн-курсы
- Онлайн-программы
- Смешанные программы обучения
- Образовательные экосистемы
- Тренажёры и симуляторы

Лучшие кейсы и практики современного обучения!

Главные темы:
- Лучшие кейсы и практики (все победители Премии Digital Learning)
- Тренды в обучении
- ИИ-революция в обучении
- Оценка эффективности обучения
- Мотивация в обучении

Ежегодная практико-ориентированная конференция сообщества Digital Learning о новых технологиях и подходах в онлайн и гибридном обучении в 2026 году.

Вас ждёт главная конференция о современном обучении от сообщества Digital Learning:
- 400+ участников
- 40+ спикеров
- 2 секции

Когда: 22 апреля 2026 года

Где: Москва, гостиница Аэростар

Регистрация: https://dlmeeting.online

⚡️ Специальные условия только до 16 января! Скидка 65%!

До встречи на конференции!

Павел Безяев и Команда сообщества Digital Learning
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥2👍1
Кто лучше вайбкодит?

В интернете можно найти сотни бенчмарков, по которым сравнивают нейросети: одни гоняют их по решению университетских задач и математических головоломок, другие проверяют логику и здравый смысл, третьи оценивают практическое применение: способность писать код, создавать тексты или генерировать идеи.
Почему бы не провести своё исследование?

Спойлер: на мой вгляд, Google справился лучше всех.

Задача: собрать лендинг для конференции Digital Learning с новым дизайном.

Условия:
1. Один плохой промпт (мы же хотим написать ИИшке «сделай хороший сайт для конференции» и чтобы она сделала, правда?);
2. Дал ссылку на лендинг конференции (чтобы было понятно, что за мероприятие, какая программа и условия);
3. Не больше 2 итераций правок (с бесконечными правками всё что угодно можно довести до идеала);
4. Нужна только главная страница сайта.

Участники: Google Gemini (с Antigravity (да, не совсем честно)), DeepSeek, GPT-5.1 (OpenAI) и Grok.

Результаты есть в видео в шапке. При клике на ссылки выше можно «пощупать» сайты самим.


По каким критериям сравнивал?
1. Дизайн (субъективно)
2. Функциональность (наличие багов и прикольные/полезные/сложные функции)
3. Адекватность информации*
4. Скорость работы
*Конечно, правильно было бы разделить запрос на 2 части: в начале составить текст и отредактировать его, а потом попросить использовать этот текст в лендинге. Но с таким подходом любая нейросеть напишет адекватный текст.

🎨 Дизайн
Мне понравились все варианты.
Больше всех постарался Google: добавил кучу ховеров и анимаций, уместно использовал шрифты, «трендово» применил бенто-стиль (если бы вместо смайликов нарисовал иконки – цены бы ему не было).

С точки зрения мобильной версии – все справились хорошо, кроме ChatGPT. Адаптив там есть, но весь кривой.

⚙️ Функциональность и баги
Тут очевидное лидерство за Google (ну кто бы сомневался, т.к. я использовал Antigravity).

Всё работало с самого начала без багов. Отдельный плюс за удобную систему фильтров. В дополнительных итерациях добавил фотографии спикеров (ему, как и всем остальным, пришлось кидать ссылки на фотки) + воспользовавшись «инициативой» платформы, добавил чат с ИИ (промпт писал тоже Google, и над ним явно нужно поработать), но фишка классная.

DeepSeek сделал таймер обратного отсчёта (скопировал идею с оригинального сайта). Но если идея хорошая, почему бы и не скопировать?
Но был единственным, у кого были баги и после первой итерации, и после второй всё исправить не удалось.

ChatGPT добавил очень неудобную (но сложную) форму для заявок. Плюс за сложность, минус за UX.

📝 Адекватность информации
Тут не справились все.

DeepSeek более-менее постарался брать информацию с сайта, а не выдумывать всё полностью (не то чтобы получилось хорошо, но лучше, чем у других).

Grok вообще не заморачивался и накидал шаблон – дальше заполняй сам (вот тут поменяй имя на нужное тебе, сюда ссылку на фотку, дальше тему укажи, хочешь добавить ещё выступления – скопируй блок). Интересное сделал ИИ – рутину, человек, пожалуйста, делай сам.

⚡️ Скорость работы
Google, ChatGPT и Grok справились практически одновременно. А вот DeepSeek думал в несколько раз дольше, и контекст оказался слишком большим. Пришлось просить его продолжать.

А чья работа больше всего понравилась вам?

———-

Алексей Миляев и команда сообщества Digital Learning
🔥7👍6
Друзья!🚀

🚀 Напоминаем, что мы уже открыли приём заявок на Премию Digital Learning 2026!

Да, мы уже принимаем ваши заявки на 2026 год на сайте: https://dlmeeting.online/award

Уже в пятый раз мы будем выбирать лучших из лучших!

Мы добавили новую номинацию - "Детский EdTech"!

⭐️Что даёт участие в Премии Digital Learning?

- Возможность выиграть поездку в Дубай на ведущую мировую конференцию по цифровому обучению!
- Сертификат качества от Digital Learning - знак качества вашего продукта!
- Уникальный шанс, чтобы заявить всей сфере обучения о себе и получить признание!
- Возможность детально изучить подходы и образовательные решения лидеров рынка!
- Обратную связь от экспертов сферы обучения и других участников.
- Все участники получат бесплатный билет на конференцию "Digital Learning 2026: итоги года"!
- Финалисты будут публично награждены на конференции "Digital Learning 2026: итоги года" 19 ноября 2026 в Москве в зале на 400 участников!
- Все победители буду приглашены в качестве спикеров на конференцию "Digital Learning 2027"!

🎚️ Ждем ваше лучшее образовательное решение на сайте: https://dlmeeting.online/award

🟡 Обратите внимание, что у вас есть уникальная возможность лично встретиться с победителями Премии Digital Learning 2025 и изучить их кейсы 22 апреля на конференции «Digital Learning 2026»!

Павел Безяев и команда сообщества Digital Learning
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍2🔥1
Когда руководство принимает решение сократить бюджет на обучение, в отделе L&D обычно наступает тишина.
И в голове одновременно крутятся мысли: «это временно», «рынок», «надо потерпеть» и… «а мне вообще здесь дальше зачем».
В этот момент вряд ли удержит мотивационная речь и вера в светлое будущее корпоративного университета. Держат гораздо более приземленные вещи.

Что может мотивировать, когда денег нет, а держаться надо.

🔗 Ощущение справедливости
Если режут, то не только «обучение, потому что вы не производите выручку напрямую».
Пересмотр бюджетов происходит открыто, с логикой и одинаковыми правилами для всех. Когда решения выглядят честными, даже неприятные вещи переживаются легче.
🔗 Ощущение надежности
Надежность — это прямые ответы на вопросы:
🟤это временно или новая реальность?
🟤на что мы точно можем опираться?
🟤какие решения не будут приняты внезапно завтра утром?
Худший вариант держать коллектив в подвешенном состоянии и интригующем молчании, а дать хотя бы контуры опоры, где появляется возможность планировать, а не жить в режиме внутреннего обновления резюме.
🔗 Понимание
Самый недооцененный фактор.
Понимание причин, контекста и логики решений.
Понимание, какую роль обучение играет сейчас, даже без бюджета.
И понимание, что твоя экспертиза по-прежнему нужна,.

При кризисе как никогда важно проектировать и планировать, а не просто махать шашкой или давать беспочвенные обещания: «подождите, пока времена улучшатся».

Парадокс в том, что в сложные периоды удерживают не деньги, а качество и прозрачность управленческих решений и коммуникации.
Если с этим всё в порядке — люди остаются.
Если нет — даже большой бюджет потом не спасает.

А вы что сильнее чувствуете в такие моменты: злость, усталость или тихое «ладно, переживём»?
А если вы руководитель и сообщаете коллективу плохие новости, то как готовитесь?

Наталия Горбачевская и команда сообщества Digital Learning
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
5👍3
Друзья! 🚀

ЗАВТРА последний день!
16 января заканчиваются уникальные условия регистрации на конференцию «Digital Learning 2026»!

Скидка 65% на все билеты!

Мы
покажем вам все кейсы победителей Премии Digital Learning 2025! А там есть на что посмотреть!

5 номинаций:
- Онлайн-курсы
- Онлайн-программы
- Смешанные программы обучения
- Образовательные экосистемы
- Тренажёры и симуляторы

Лучшие кейсы и практики современного обучения!

Главные темы:
- Лучшие кейсы и практики (все победители Премии Digital Learning)
- Тренды в обучении
- ИИ-революция в обучении
- Оценка эффективности обучения
- Мотивация в обучении

Ежегодная практико-ориентированная конференция сообщества Digital Learning о новых технологиях и подходах в онлайн и гибридном обучении в 2026 году.

Вас ждёт главная конференция о современном обучении от сообщества Digital Learning:
- 400+ участников
- 40+ спикеров
- 2 секции

Когда: 22 апреля 2026 года

Где: Москва, гостиница Аэростар

Регистрация: https://dlmeeting.online

⚡️ Специальные условия только до 16 января!

До встречи на конференции!

Павел Безяев и Команда сообщества Digital Learning
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍2🔥1
1️⃣ Как превратить любой звонок в рост продаж используя ИИ‑тренажёр?
Алиса Юнусова, Партнёр по операционному обучению Т‑Банка, расскажет, как на базе ИИ они создали голосовой симулятор, где каждый клиент – живой «персонаж», а каждый возражение – шанс ускорить цикл продаж на 30 % (2 место в номинации «Тренажёры и симуляторы» на Премии Digital Learning 2025).

2️⃣ ProNEGO: Переговоры без стресс‑фактора 
Приз зрительских симпатий за лучший переговорный тренажёр на Премии Digital Learning 2025!
Артем Пузанов, со‑основатель ProNEGO, продемонстрирует, как их платформа превращает подготовку к переговорам в игровой квест, где каждый ход оценивается в реальном времени и помогает выиграть в самых сложных диалогах.

22 января 2026 в 11:00 вас ждёт настоящий мастер-класс от победителей Премии Digital Learning 2025!  Онлайн‑встреча сообщества Digital Learning «ИИ‑революция в голосовых тренажёрах и лучшие переговорные кейсы 2026»

Формат встречи:
- 30‑минутные мастер‑классы от победителей Премии Digital Learning 2025
- Живая демонстрация ИИ‑тренажёра и интерактивный сценарий переговоров
- Q&A с экспертами: задавай любые вопросы в чате!

Модератор: Павел Безяев, лидер сообщества Digital Learning.

🎚️ Регистрация (бесплатно): https://digital-learning.timepad.ru/event/3718983/

Встречаемся 22 января 2026 в 11:00 по мск, онлайн, бесплатно.

🟡 Обратите внимание, что у вас есть уникальная возможность лично встретиться с победителями Премии Digital Learning 2025 и изучить их кейсы только 22 апреля на конференции «Digital Learning 2026»!

⭐️ А если у тебя есть свой крутой кейс — подавай заявку на Премию Digital Learning 2026! Возможно, в следующем году именно ты будешь делиться опытом с тысячами коллег → https://dlmeeting.online/award

Павел Безяев и команда сообщества Digital Learning
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥2👍1
Коллеги, всем доброго пятничного утра!

Здорово ведь, что вот-вот снова выходные? Я надеюсь, вы еще не успели разобрать свои елки и праздничное настроение по-прежнему витает в воздухе 😅 🎄

А у нас в гостях сегодня Елизавета Лобанова, директор школы проектирования образования School of Education (телеграм-канал t.me/schoolofeducation).

Интервью получилось огонь!
Полностью текст опубликован на сайте Digital Learning.

Для вас ниже самые вкусные и полезные выдержки

〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️

Меня зовут Елизавета Лобанова. Я директор школы проектирования образования School of education, а также методист-игропрактик. Занимаюсь управлением школой, разработкой образовательных программ, исследованием и созданием игр и систем геймификации обучения. Я присоединилась к составу членов жюри Премии Digital Learning в 2025 году и для меня это в первую очередь означает признание меня как профессионала, как человека, достойного и способного оценить работы, представленные на премии и поделиться обратной связью. Я благодарна орг. комитету премии за приглашение и возможность как развить свою насмотренность, так и помочь коллегам из индустрии сделать их проекты еще лучше.

В этом году я была жюри в номинации “Тренажёры и симуляторы”, поскольку данное направление тесно связано с игропрактикой и игровыми форматами в образовании.

Мне очень понравилось, что почти ни в одном из проектов не было “бессмысленной” геймификации, сделанной без цели и необходимости. Большинство игровых элементов были объединены в систему, оправданы задачами проекта и реализованы так, чтобы поддерживать эффективность, а не отвлекать фокус внимания. Это очень хороший знак, поскольку еще несколько лет назад я много где видела обратную ситуацию. Значит, индустрия растет и развивается не только технологически, но и методологически.

Ваши рекомендации командам, работающим над проектами для будущей Премии DL 2026?

Старайтесь разрабатывать лаконичные презентации своих проектов (до 15-20 слайдов) без “воды” и продающих слайдов. Презентации, разработанные для продажи, сразу видно.

По возможности давайте членам жюри демо-версию вашего проекта, чтобы его можно было посмотреть изнутри.

Проводите качественное предварительное исследование и обязательно отражайте его результаты в презентации. Это очень важно, чтобы оценить целеполагание и подбор форматов.

Не бойтесь делать не как у всех! Используйте креативные подходы, переосмысляйте старые методы. Только так мы сможем вместе и дальше развивать индустрию!

Елизавета Лобанова

〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️

Диана Зверева и Команда сообщества Digital Learning
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥5👍31
Друзья! 🚀

Сегодня последний день! Скидка 65% на конференцию «Digital Learning 2026» только сегодня!

Наши спикеры – победители Премии Digital Learning! А победители Премии – лучшие из лучших в нашей сфере по вашему мнению!

🗣Только на конференции «Digital Learning 2026» вы сможете узнать:
- Как проектировать обучение для людей в эмоциональном выгорании
- Как превратить обучение ИИ-продактов в работающие проекты с бизнес-эффектом: обучение на реальных проектах, внедрение ИИ в процессы и измеримый финансовый эффект
- Проектирование массового обучения: как соединить контент, мотивацию и результат
- Как превратить корпоративное обучение в кадровый конвейер для ИТ-бизнеса
- Как научить руководителей запускать AI-проекты с измеримым бизнес-эффектом

И многое другое - только на «Digital Learning 2026»!

По традиции – на старте мы даём минимальную цену на билеты – ниже себестоимости! Для вас!

🎚️ Программа и регистрация на сайте: https://dlmeeting.online

Специальные условия только СЕГОДНЯ!

До встречи на конференции!

Павел Безяев и Команда сообщества Digital Learning
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍1🔥1