Продолжаем рассказывать о клубах в IND. Про беговой клуб мы уже писали, а сегодня — о самом неожиданном.
В августе прошлого года на летнем корпоративе мы решили устроить сюрприз и пригласили провести тренировку по йоге… основателя и главного архитектора IND. Амир сам вышел на коврик и провел занятие для всех желающих. К нашему удивлению, в компании оказалось много поклонников йоги — среди них даже сертифицированный инструктор.
Тренировка всем очень понравилась, и уже на следующий день коллеги предложили сделать такие занятия регулярными. Так и появился йога-клуб IND. С октября мы занимаемся дважды в неделю прямо под руководством сертифицированного тренера, который постоянно совершенствует свои навыки.
На тренировки стабильно приходят до 14 человек. За это время сформировалось настоящее йога-комьюнити: коллеги не только укрепляют здоровье и расслабляются, но и становятся ближе друг к другу.
#INDclub
В августе прошлого года на летнем корпоративе мы решили устроить сюрприз и пригласили провести тренировку по йоге… основателя и главного архитектора IND. Амир сам вышел на коврик и провел занятие для всех желающих. К нашему удивлению, в компании оказалось много поклонников йоги — среди них даже сертифицированный инструктор.
Тренировка всем очень понравилась, и уже на следующий день коллеги предложили сделать такие занятия регулярными. Так и появился йога-клуб IND. С октября мы занимаемся дважды в неделю прямо под руководством сертифицированного тренера, который постоянно совершенствует свои навыки.
На тренировки стабильно приходят до 14 человек. За это время сформировалось настоящее йога-комьюнити: коллеги не только укрепляют здоровье и расслабляются, но и становятся ближе друг к другу.
«Йога помогает не только держать тело в тонусе, но и собирать мысли, лучше понимать себя и других. И приятно видеть, как коллеги поддерживают друг друга и растут вместе», — говорит Виктория Арчакова, инженер-конструктор и тренер по йоге.
#INDclub
❤🔥32❤22👍15😍4🤔1
Уже завтра Валентина Фирсова, HRD IND, расскажет, как работать с зумерами так, чтобы сохранить и авторитет, и командный дух — без хаоса и выгорания.
Встреча пройдет оффлайн, записи не будет, поэтому регистрируйтесь и приходите узнать про свежие взгляды на управление молодыми специалистами.
Встреча пройдет оффлайн, записи не будет, поэтому регистрируйтесь и приходите узнать про свежие взгляды на управление молодыми специалистами.
Telegram
Фирсова | HR в большом городе
16 июля в 19:30 — выступлю на финале цикла лекций A-Program «Как управлять бюро без выгорания и хаоса» от архитектурной школы МАРШ. Моя тема — «Работа с зумерами: как руководить без хаоса и сохранить авторитет».
Поговорим о том:
⭕️Почему традиционные методы…
Поговорим о том:
⭕️Почему традиционные методы…
❤🔥15🥰8💯5👍4🔥3🤝1
Forwarded from Мангазея
Что общего у Московского Кремля и Колизея, Кёльнского собора и Лувра, Саграда Фамилия и Вестминстерского дворца?
Все эти здания были построены в разное время, но остались неподвластны его течению: эпохи, мода, тренды сменялись, а эти шедевры всё так же продолжают восхищать своими линиями, силуэтами и мастерством исполнения.
В чём же их секрет? В архитектуре.
В карточках совместно с Амиром Идиатулиным, основателем и главным архитектором бюро IND, исследуем, какие принципы проектирования позволяют создавать здания «вне времени», и разбираемся, почему «Мангазея на Тульской» тоже имеет все шансы стать таким знаковым проектом.
Все эти здания были построены в разное время, но остались неподвластны его течению: эпохи, мода, тренды сменялись, а эти шедевры всё так же продолжают восхищать своими линиями, силуэтами и мастерством исполнения.
В чём же их секрет? В архитектуре.
В карточках совместно с Амиром Идиатулиным, основателем и главным архитектором бюро IND, исследуем, какие принципы проектирования позволяют создавать здания «вне времени», и разбираемся, почему «Мангазея на Тульской» тоже имеет все шансы стать таким знаковым проектом.
👍16❤🔥10🔥7💯2❤1🤩1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Как малые города становятся центрами притяжения? Что помогает создавать культурные пространства и фестивали, которые вдохновляют людей и меняют облик территорий?
В новом выпуске IND Podcast в гостях — Ян Кожан, продюсер развития городов и сооснователь «Агентства развития территорий 1732».
Вместе с Амиром Идиатулиным они поговорили о том, как творческие индустрии помогают развивать малые города, какие вызовы есть в мастер-планировании и как будет меняться продюсирование городов в будущем.
К слову о развитии и планировании городов: на платформе STEMPS стартовал курс «Мастер-план: инструмент для развития территорий» и на него все еще можно записаться.
Смотрите и слушайте новый выпуск на удобной платформе:
YouTube | Дзен | VK Видео | Rutube | Apple Podcast | Яндекс.Музыка | Telegram-плеер
#INDpodcast
В новом выпуске IND Podcast в гостях — Ян Кожан, продюсер развития городов и сооснователь «Агентства развития территорий 1732».
Вместе с Амиром Идиатулиным они поговорили о том, как творческие индустрии помогают развивать малые города, какие вызовы есть в мастер-планировании и как будет меняться продюсирование городов в будущем.
К слову о развитии и планировании городов: на платформе STEMPS стартовал курс «Мастер-план: инструмент для развития территорий» и на него все еще можно записаться.
Смотрите и слушайте новый выпуск на удобной платформе:
YouTube | Дзен | VK Видео | Rutube | Apple Podcast | Яндекс.Музыка | Telegram-плеер
#INDpodcast
❤🔥14🔥8❤6👍3
Представляем наш дебютный реализуемый проект в Узбекистане — ЖК Saadiyat бизнес-класса, девелопер Murad Buildings.
Участок в 2,15 га расположен в районе с фрагментированной застройкой и слабой пешеходной инфраструктурой. Мы увидели в этом возможность задать новый ритм территории, сформировать читаемый масштаб и архитектурный образ.
Пространство комплекса построено на балансе приватного и общественного: коммерческий фронт с аркадой вдоль фасада, общественная ось внутри, приватные входы в жилые блоки. Во дворе без сквозного трафика — детские и спортивные площадки, чайхана с топчанами, тихие зоны, фруктовые деревья и маршруты для прогулок.
Вдохновением для концепции стали фруктовые сады и мотивы узбекской культуры. Масштаб комплекса — 10-15 этажей, 708 квартир, фасады — сдержанные и тактильные: клинкер, металл, витражи, декоративные сетки.
Мы проектировали не просто жилые объёмы, а среду, где рождаются связи — между соседями, поколениями, культурой и архитектурой. Подробнее о продуктовой концепции можно почитать в канале директора по продукту BMS Development Вадима Павлова.
Проект уже вышел в продажу: Saadiyat
#projects
Участок в 2,15 га расположен в районе с фрагментированной застройкой и слабой пешеходной инфраструктурой. Мы увидели в этом возможность задать новый ритм территории, сформировать читаемый масштаб и архитектурный образ.
Пространство комплекса построено на балансе приватного и общественного: коммерческий фронт с аркадой вдоль фасада, общественная ось внутри, приватные входы в жилые блоки. Во дворе без сквозного трафика — детские и спортивные площадки, чайхана с топчанами, тихие зоны, фруктовые деревья и маршруты для прогулок.
Вдохновением для концепции стали фруктовые сады и мотивы узбекской культуры. Масштаб комплекса — 10-15 этажей, 708 квартир, фасады — сдержанные и тактильные: клинкер, металл, витражи, декоративные сетки.
Мы проектировали не просто жилые объёмы, а среду, где рождаются связи — между соседями, поколениями, культурой и архитектурой. Подробнее о продуктовой концепции можно почитать в канале директора по продукту BMS Development Вадима Павлова.
Проект уже вышел в продажу: Saadiyat
#projects
❤26❤🔥10🔥8👍6🤩2🎉1😍1
Приятная новость, Лена Пудова поставила нас на первое место среди бюро, которые создают наибольшую общественную пользу!
Про метод оценки можно посмотреть в канале у Лены, а мы просто порадуемся, что в фокус внимания все чаще попадают не только масштабные проекты, но и социальный вклад в профессию. Мы активно развиваем ребят внутри бюро и часто выступаем на разных мероприятиях как раз с целью того, чтобы наша профессия качественно развивалась и о ней узнавало как можно больше людей.
Про метод оценки можно посмотреть в канале у Лены, а мы просто порадуемся, что в фокус внимания все чаще попадают не только масштабные проекты, но и социальный вклад в профессию. Мы активно развиваем ребят внутри бюро и часто выступаем на разных мероприятиях как раз с целью того, чтобы наша профессия качественно развивалась и о ней узнавало как можно больше людей.
Telegram
Урбандвиж. Ваша ЛП
Архитектурные бюро создают архитектуру - и у нас куча премий и рейтингов на этот счёт: от Москомархитектуры до различных рейтингов изданий.
Но ведь не только этим славиться наши творцы. Они ещё создают общественную пользу: курируют воркшопы, участвуют в…
Но ведь не только этим славиться наши творцы. Они ещё создают общественную пользу: курируют воркшопы, участвуют в…
❤🔥26🔥18👍10❤2👏2
Руководитель проектной группы IND Оксана Кузьмина рассказала об индивидуальном подходе бюро в архитектуре на санкт-петербургском мероприятии TIME TO BE, приуроченном ко Дню архитектора.
Она раскрыла ключевые принципы работы IND: адаптация к изменениям, поиск сильного позиционирования проектов и формирование идентичности.
Она раскрыла ключевые принципы работы IND: адаптация к изменениям, поиск сильного позиционирования проектов и формирование идентичности.
«С какой бы типологией мы не работали, мы всегда стремимся к индивидуальному подходу и поиску наилучших решений для локаций и территорий. За всеми нашими проектными решениями лежит глубокий анализ социо-культурных, экономических, экологических и прочих характеристик территорий, чтобы проектные решения максимально отвечали духу места и учитывали все особенности и потребности территорий», — поделилась Оксана Кузьмина.
❤🔥37❤22👍11🔥4🥰1