🎙 А вот и свежий выпуск «Реальных коммуникаций» подоспел!
В этом выпуске подкаста Анна Несмеева и София Семенова решили заглянуть в закулисье того, как устроена корпоративная культура в банке. Проводником в этом увлекательном путешествии будет Яна Белоножкина, начальник управления продвижения бренда работодателя, внутренних коммуникаций и корпоративной культуры «Газпромбанка».
И легкая разминка, пока вы еще не успели послушать подкаст: как думаете, есть ли разница между корпоративной культурой финансовой сферы и любой другой?
⚡️ – конечно, их легко отличить
🤔 – надо подумать
👀 – бегу слушать подкаст и узнавать правильный ответ
🎙 Слушать подкаст
#клубвк #внутриком #реальные_коммуникации #корпоративная_культура
В этом выпуске подкаста Анна Несмеева и София Семенова решили заглянуть в закулисье того, как устроена корпоративная культура в банке. Проводником в этом увлекательном путешествии будет Яна Белоножкина, начальник управления продвижения бренда работодателя, внутренних коммуникаций и корпоративной культуры «Газпромбанка».
И легкая разминка, пока вы еще не успели послушать подкаст: как думаете, есть ли разница между корпоративной культурой финансовой сферы и любой другой?
⚡️ – конечно, их легко отличить
🤔 – надо подумать
👀 – бегу слушать подкаст и узнавать правильный ответ
🎙 Слушать подкаст
#клубвк #внутриком #реальные_коммуникации #корпоративная_культура
Яндекс Музыка
Роботы, стажировки и избалованные сотрудники. Как там в банке? слушать онлайн на Яндекс Музыке
Слушайте на Яндекс Музыке
⚡1🤔1👀1
Как и обещали – мастер-класс «День защиты детей. А кто защитит остальных?» уже доступен в нашем Магазине полезностей. Ставьте 🔥, если ждали ссылку на него!
Из этого МК вы узнаете, как детские мероприятия помогают укреплять корпоративную культуру компании. И – мы уверены – возьмете на вооружение парочку идей, как креативно вовлечь всех сотрудников в мероприятие для детей (даже тех, у кого детей нет).
👉 Купить мастер-класс в Магазине полезностей
#клубвк #внутриком
Из этого МК вы узнаете, как детские мероприятия помогают укреплять корпоративную культуру компании. И – мы уверены – возьмете на вооружение парочку идей, как креативно вовлечь всех сотрудников в мероприятие для детей (даже тех, у кого детей нет).
👉 Купить мастер-класс в Магазине полезностей
#клубвк #внутриком
🤔В поисках единой базы знаний по внутренним коммуникациям? Цените удобство, быстроту поиска, структурированность? Много информации — только плюс? 🔝Тогда вам прямой путь в МАСТЕРСКУЮ Внутрикома!🔝
В нашем сервисе уже более 100 мастер–классов, мини–курсов, электронных книг и спец. статей. Каждую неделю добавляем новый контент. Всё самое важное — в одном месте.
Все материалы рассортированы по актуальным рабочим ситуациям, с которыми внутрикомы сталкиваются ежедневно: как развивать бренд работодателя, как создавать контент, как работать с кризисом и много других.
📍На ваш выбор 3 тарифа с выгодными условиями покупки: ежемесячная подписка, разовые платежи с доступом на 3 месяца или 6 месяцев
Торопитесь стать учеником МАСТЕРСКОЙ Внутрикома и сделать вклад в развитие своей карьеры вместе с нами!
#школавк #мастерскаявк #внутриком #полезно
В нашем сервисе уже более 100 мастер–классов, мини–курсов, электронных книг и спец. статей. Каждую неделю добавляем новый контент. Всё самое важное — в одном месте.
Все материалы рассортированы по актуальным рабочим ситуациям, с которыми внутрикомы сталкиваются ежедневно: как развивать бренд работодателя, как создавать контент, как работать с кризисом и много других.
📍На ваш выбор 3 тарифа с выгодными условиями покупки: ежемесячная подписка, разовые платежи с доступом на 3 месяца или 6 месяцев
Торопитесь стать учеником МАСТЕРСКОЙ Внутрикома и сделать вклад в развитие своей карьеры вместе с нами!
#школавк #мастерскаявк #внутриком #полезно
✌️ Спасибо всем, кто был сегодня с нами на прямом эфире!
Обсудили итоги прошедших недель: изменения в налоговом законодательстве, искусственный интеллект и нейросети (куда же без них) и – внезапно – курсы для сантехников.
А если вы по каким-то причинам не смогли присоединиться к нам сегодня – запись уже можно посмотреть на нашем канале на YouTube
Переходите по ссылке и ставьте лайк 👍
И не забудьте включить уведомления в нашей группе ВКонтакте, чтобы не пропускать новые видео!
#клубвк #внутриком #прямойэфир
Обсудили итоги прошедших недель: изменения в налоговом законодательстве, искусственный интеллект и нейросети (куда же без них) и – внезапно – курсы для сантехников.
А если вы по каким-то причинам не смогли присоединиться к нам сегодня – запись уже можно посмотреть на нашем канале на YouTube
Переходите по ссылке и ставьте лайк 👍
И не забудьте включить уведомления в нашей группе ВКонтакте, чтобы не пропускать новые видео!
#клубвк #внутриком #прямойэфир
YouTube
Метавселенные, прогрессивный налог и курсы сантехников
#новости_недели #рынок_труда #hr #высокие_технологии #сообществовк #клубвк
⚡️ 80 % мы вам оставим.
Председатель комитета Госдумы по финансовому рынку Анатолий Аксаков заявил, что нижняя палата парламента уже этой весной готова одобрить изменение в налоговое…
⚡️ 80 % мы вам оставим.
Председатель комитета Госдумы по финансовому рынку Анатолий Аксаков заявил, что нижняя палата парламента уже этой весной готова одобрить изменение в налоговое…
👍1
На вечер пятницы приготовили вам целых два анонса мероприятий следующей недели:
- Во вторник, 19 марта встречаемся в Открытом лектории. Говорим про то, как развивать бренд работодателя, если вы никогда этого не делали. Разберем нестандартные подходы к развитию бренда на примере двух компаний.
Спикер: Анастасия Горячкина
👉 Регистрируйтесь по ссылке: https://school-communication.ru/raspisanie-mk#bron
- В среду, 20 марта ждем вас на первом открытом уроке курса КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА – РАБОТАЕТ. Как измерить корпоративную культуру в условиях неопределенности и повышенной динамики развития компании? Работают ли «старые» подходы к проведению опросов вовлеченности? Какие «красные флаги» нужно сразу брать на заметку? Задавайте вопросы к эфиру заранее, и наши гости - эксперты курса ответят на них в прямом эфире.
👉 Регистрируйтесь по ссылке: https://school-communication.ru/raspisanie-mk#bron
#клубвк #внутриком #открытый_лекторий
- Во вторник, 19 марта встречаемся в Открытом лектории. Говорим про то, как развивать бренд работодателя, если вы никогда этого не делали. Разберем нестандартные подходы к развитию бренда на примере двух компаний.
Спикер: Анастасия Горячкина
👉 Регистрируйтесь по ссылке: https://school-communication.ru/raspisanie-mk#bron
- В среду, 20 марта ждем вас на первом открытом уроке курса КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА – РАБОТАЕТ. Как измерить корпоративную культуру в условиях неопределенности и повышенной динамики развития компании? Работают ли «старые» подходы к проведению опросов вовлеченности? Какие «красные флаги» нужно сразу брать на заметку? Задавайте вопросы к эфиру заранее, и наши гости - эксперты курса ответят на них в прямом эфире.
👉 Регистрируйтесь по ссылке: https://school-communication.ru/raspisanie-mk#bron
#клубвк #внутриком #открытый_лекторий
Рубрика #вредные_советы по работе с детьми 😉
Заряжаемся позитивом на выходные ✌
Заряжаемся позитивом на выходные ✌
Продолжаем субботу традиционным дайджестом новостей. Устраивайтесь поудобнее, ставьте 🔥 и читайте:
🔹 В России нашли способ решения проблемы кадрового голода: https://clck.ru/39TWQx
🔹 Программа трудовой мобильности – изменения: https://clck.ru/39TWWL
🔹 Все меньше сотрудников берут отпуска: https://clck.ru/39TWsj
🔹 Система One Day Offer набирает популярность: https://clck.ru/39TX4F
🔹 Финны запускают "Первый в мире" курс, преподаваемый в TikTok: https://clck.ru/39TXXt
#клубвк #внутриком #дайджест
🔹 В России нашли способ решения проблемы кадрового голода: https://clck.ru/39TWQx
🔹 Программа трудовой мобильности – изменения: https://clck.ru/39TWWL
🔹 Все меньше сотрудников берут отпуска: https://clck.ru/39TWsj
🔹 Система One Day Offer набирает популярность: https://clck.ru/39TX4F
🔹 Финны запускают "Первый в мире" курс, преподаваемый в TikTok: https://clck.ru/39TXXt
#клубвк #внутриком #дайджест
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Сегодня у меня - радость. Студенты 7 потока курса БРЕНД РАБОТОДАТЕЛЯ:СОЗДАЕМ И РАЗВИВАЕМ успешно защитили итоговые работы. Поздравлю всех причастных 💐
И конечно - зову записываться на наши новые курсы. Анна Несмеева
https://school-communication.ru/raspisanie
#школавк #брендработодателя #защитапроектов
И конечно - зову записываться на наши новые курсы. Анна Несмеева
https://school-communication.ru/raspisanie
#школавк #брендработодателя #защитапроектов
👍1
Подкаст в воскресенье? 👀
Почему нет! Особенно, если это подкаст, который посвящен мероприятиям для детей. В 3 выпуске 5 сезона подкаста HR Blog Анна Несмеева рассуждает о том, что можно придумать для детей летом.
🎙 Слушать подкаст
Почему нет! Особенно, если это подкаст, который посвящен мероприятиям для детей. В 3 выпуске 5 сезона подкаста HR Blog Анна Несмеева рассуждает о том, что можно придумать для детей летом.
🎙 Слушать подкаст
Яндекс Музыка
HR-блог. Дети летом слушать онлайн на Яндекс Музыке
Слушайте на Яндекс Музыке
📰 Собрали подборку полезных статей по теме недели с сайта. Нестандартные сценарии, работа с корпоративной культурой и дети, которые помогают топ-менеджерам – ставьте 🔥 и скорее переходите по ссылкам:
🔹 Дети и корпоративы: говорим об интересных вариантах проведения детских мероприятий - https://inside-pr.ru/archives/1613
🔹 HR и дети сотрудников: рассматриваем работу с детьми как новый элемент корпоративной культуры - https://inside-pr.ru/archives/6581
🔹 Как дети могут научить топ-менеджеров управлять компанией: нестандартная история о «Детском Совете» в компании - https://inside-pr.ru/archives/1523
#клубвк #внутриком #дайджест
🔹 Дети и корпоративы: говорим об интересных вариантах проведения детских мероприятий - https://inside-pr.ru/archives/1613
🔹 HR и дети сотрудников: рассматриваем работу с детьми как новый элемент корпоративной культуры - https://inside-pr.ru/archives/6581
🔹 Как дети могут научить топ-менеджеров управлять компанией: нестандартная история о «Детском Совете» в компании - https://inside-pr.ru/archives/1523
#клубвк #внутриком #дайджест
❤1
📆 Третий понедельник месяца, а это значит, что пришла пора рассказать о событиях Школы, которые нас ждут в ближайшее время:
🔹 19.03.2024 – Открытый лекторий. Мастер-класс: «Как развивать бренд работодателя, если вы никогда этого раньше не делали».
Спикер – Анастасия Горячкина. Регистрация: https://school-communication.ru/raspisanie-mk#bron
⚡️ 20.03.2024 – Открытый урок №1 курса КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА РАБОТАЕТ.
Разберемся, как измерить корпоративную культуру в условиях неопределенности и повышенной динамики развития компании? Работают ли «старые» подходы к проведению опросов вовлеченности? Какие «красные флаги» нужно сразу брать на заметку? Регистрация: https://school-communication.ru/raspisanie-mk#bron
🔹 21.03.2024 – «Зарплату нам платит клиент».
9 выпуск 6 сезона подкаста «Реальные коммуникации». Говорим о том, как поставить клиента в центр корпоративной культуры. Гость выпуска – Наталья Рычкова.
Чтобы не пропустить новые выпуски, подпишитесь на подкаст на площадках:
Яндекс.Музыка | Apple Podcast | Castbox | Mave
🔹 22.03.2024 — Стрим «Итоги недели. Новости, которые мы заслужили».
Подписывайтесь на нашу группу ВКонтакте, чтобы не пропустить эфиры, и присоединяйтесь к обсуждению в прямом эфире.
🔹 25.03.2024 – Старт конкурса креативов для АНТИКОНФЫ-4. Следите за новостями, чтобы успеть принять участие!
Купить билет на АНТИКОНФУ-4: https://school-communication.ru/anticonfa-2024#ticket
⚡️ 26.03.2024 – Открытый урок №2 курса КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА РАБОТАЕТ.
Обсудим, можно ли "внедрить" корпоративную культуру, насколько целесообразно менять устоявшиеся правила и как это может повлиять на бизнес. Разберем, как успешно коммуницировать корп. культуру и вовлекать сотрудников, и какие существуют "подводные камни". Регистрация: https://school-communication.ru/raspisanie-mk#bron
🔹 28.03.2024 – «Корпоративная культура гос. компаний».
10 выпуск 6 сезона подкаста «Реальные коммуникации». Разбираемся в особенностях корпоративной культуры в гос. компаниях.
Чтобы не пропустить новые выпуски, подпишитесь на подкаст на площадках:
Яндекс.Музыка | Apple Podcast | Castbox | Mave
🔹 29.03.2024 — Стрим «Итоги недели. Новости, которые мы заслужили».
Подписывайтесь на нашу группу ВКонтакте, чтобы не пропустить эфиры, и присоединяйтесь к обсуждению в прямом эфире.
⚡️01.04.2024 – запуск обновленного курса КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА РАБОТАЕТ. Разберемся, как выстраивать корпоративную культуру в новой реальности, поработаем со смыслами и дадим все необходимые инструменты, чтобы вы могли сказать: "Корпоративная культура - работает!"
🔹 04.04.2024 – «Корпоративная культура агротехкомпаний».
11 выпуск 6 сезона подкаста «Реальные коммуникации». Разбираемся в особенностях корпоративной культуры в аргопромышленности.
Чтобы не пропустить новые выпуски, подпишитесь на подкаст на площадках:
Яндекс.Музыка | Apple Podcast | Castbox | Mave
🔹 05.04.2024 — Стрим «Итоги недели. Новости, которые мы заслужили».
Подписывайтесь на нашу группу ВКонтакте, чтобы не пропустить эфиры, и присоединяйтесь к обсуждению в прямом эфире.
🔹 11.04.2024 – «Трансформация корпоративной культуры».
12 выпуск 6 сезона подкаста «Реальные коммуникации». Говорим об эволюции корпкультуры и управлении изменениями.
Чтобы не пропустить новые выпуски, подпишитесь на подкаст на площадках:
Яндекс.Музыка | Apple Podcast | Castbox | Mave
🔹 12.04.2024 — Стрим «Итоги недели. Новости, которые мы заслужили».
Подписывайтесь на нашу группу ВКонтакте, чтобы не пропустить эфиры, и присоединяйтесь к обсуждению в прямом эфире.
🔹 19.03.2024 – Открытый лекторий. Мастер-класс: «Как развивать бренд работодателя, если вы никогда этого раньше не делали».
Спикер – Анастасия Горячкина. Регистрация: https://school-communication.ru/raspisanie-mk#bron
⚡️ 20.03.2024 – Открытый урок №1 курса КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА РАБОТАЕТ.
Разберемся, как измерить корпоративную культуру в условиях неопределенности и повышенной динамики развития компании? Работают ли «старые» подходы к проведению опросов вовлеченности? Какие «красные флаги» нужно сразу брать на заметку? Регистрация: https://school-communication.ru/raspisanie-mk#bron
🔹 21.03.2024 – «Зарплату нам платит клиент».
9 выпуск 6 сезона подкаста «Реальные коммуникации». Говорим о том, как поставить клиента в центр корпоративной культуры. Гость выпуска – Наталья Рычкова.
Чтобы не пропустить новые выпуски, подпишитесь на подкаст на площадках:
Яндекс.Музыка | Apple Podcast | Castbox | Mave
🔹 22.03.2024 — Стрим «Итоги недели. Новости, которые мы заслужили».
Подписывайтесь на нашу группу ВКонтакте, чтобы не пропустить эфиры, и присоединяйтесь к обсуждению в прямом эфире.
🔹 25.03.2024 – Старт конкурса креативов для АНТИКОНФЫ-4. Следите за новостями, чтобы успеть принять участие!
Купить билет на АНТИКОНФУ-4: https://school-communication.ru/anticonfa-2024#ticket
⚡️ 26.03.2024 – Открытый урок №2 курса КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА РАБОТАЕТ.
Обсудим, можно ли "внедрить" корпоративную культуру, насколько целесообразно менять устоявшиеся правила и как это может повлиять на бизнес. Разберем, как успешно коммуницировать корп. культуру и вовлекать сотрудников, и какие существуют "подводные камни". Регистрация: https://school-communication.ru/raspisanie-mk#bron
🔹 28.03.2024 – «Корпоративная культура гос. компаний».
10 выпуск 6 сезона подкаста «Реальные коммуникации». Разбираемся в особенностях корпоративной культуры в гос. компаниях.
Чтобы не пропустить новые выпуски, подпишитесь на подкаст на площадках:
Яндекс.Музыка | Apple Podcast | Castbox | Mave
🔹 29.03.2024 — Стрим «Итоги недели. Новости, которые мы заслужили».
Подписывайтесь на нашу группу ВКонтакте, чтобы не пропустить эфиры, и присоединяйтесь к обсуждению в прямом эфире.
⚡️01.04.2024 – запуск обновленного курса КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА РАБОТАЕТ. Разберемся, как выстраивать корпоративную культуру в новой реальности, поработаем со смыслами и дадим все необходимые инструменты, чтобы вы могли сказать: "Корпоративная культура - работает!"
🔹 04.04.2024 – «Корпоративная культура агротехкомпаний».
11 выпуск 6 сезона подкаста «Реальные коммуникации». Разбираемся в особенностях корпоративной культуры в аргопромышленности.
Чтобы не пропустить новые выпуски, подпишитесь на подкаст на площадках:
Яндекс.Музыка | Apple Podcast | Castbox | Mave
🔹 05.04.2024 — Стрим «Итоги недели. Новости, которые мы заслужили».
Подписывайтесь на нашу группу ВКонтакте, чтобы не пропустить эфиры, и присоединяйтесь к обсуждению в прямом эфире.
🔹 11.04.2024 – «Трансформация корпоративной культуры».
12 выпуск 6 сезона подкаста «Реальные коммуникации». Говорим об эволюции корпкультуры и управлении изменениями.
Чтобы не пропустить новые выпуски, подпишитесь на подкаст на площадках:
Яндекс.Музыка | Apple Podcast | Castbox | Mave
🔹 12.04.2024 — Стрим «Итоги недели. Новости, которые мы заслужили».
Подписывайтесь на нашу группу ВКонтакте, чтобы не пропустить эфиры, и присоединяйтесь к обсуждению в прямом эфире.
⚡️ 06.05.2024 – старт курса КОНТЕНТ-МЕНЕДЖМЕНТ.
Курс для тех, кто хочет научиться делать вовлекающий контент. Подробности по ссылке
⚡️15.05.2024 – Главное событие весны - АНТИКОНФА-4.
Говорим о самых волнующих темах #безцензуры. Общаемся, спорим, делимся мнениями и идеями.
Купить билет на АНТИКОНФУ
Оставайтесь на связи и следите за нашими новостями!
#календарь #клубвк #школавк
Курс для тех, кто хочет научиться делать вовлекающий контент. Подробности по ссылке
⚡️15.05.2024 – Главное событие весны - АНТИКОНФА-4.
Говорим о самых волнующих темах #безцензуры. Общаемся, спорим, делимся мнениями и идеями.
Купить билет на АНТИКОНФУ
Оставайтесь на связи и следите за нашими новостями!
#календарь #клубвк #школавк
Друзья, на этой неделе говорим о внутренней клиентоориентированности.
«Клиент всегда прав!» Руководствуясь этим правилом, сотрудники фронт-офиса стараются не реагировать на грубость и провокации клиента. Зато могут запросто надерзить коллеге из соседнего отдела. Сегодня в статье разбираемся, почему важно, чтобы сотрудники эффективно взаимодействовали на обоих «фронтах» — внутреннем и внешнем?
👉 Читать статью на сайте
#внутриком #клубвк #клиентоориентированность
«Клиент всегда прав!» Руководствуясь этим правилом, сотрудники фронт-офиса стараются не реагировать на грубость и провокации клиента. Зато могут запросто надерзить коллеге из соседнего отдела. Сегодня в статье разбираемся, почему важно, чтобы сотрудники эффективно взаимодействовали на обоих «фронтах» — внутреннем и внешнем?
👉 Читать статью на сайте
#внутриком #клубвк #клиентоориентированность
Повышать эффективность бизнес-процессов в компании можно по-разному. Один из способов — обучение персонала. Но как превратить обучение в увлекательный процесс? 🤔
Для этого существуют Edutainment решения! Такой подход сочетает в себе образование и развлечение, представляя образовательный контент в игровой форме. Рассказываем больше в чате сообщества @edutainment_com для всех, кто верит в обучение как удовольствие 😎
А на предстоящем митапе эксперты Center-Game бесплатно расскажут, как можно повысить эффективность бизнес-процессов в компании с помощью игр 🎲
Основные темы митапа:
🔸Как игры могут помочь настраивать кросс-функциональное взаимодействие, развивать soft skills и ответственность сотрудников;
🔸Как выстраивать эффективные коммуникации в компании с помощью игр. Разберем на примере компании Сфера;
🔸Готовые решения и пошаговый алгоритм организации вечеров настольных игр в компании.
Также расскажем про влияние корпоративной культуры на бизнес-процессы и коммуникации внутри компании, важность развития неформальных каналов связи и преимущества использования игр для достижения конкретных результатов.
Спикеры:
👩Татьяна Марченко - менеджер по корпоративной культуре и внутренним коммуникациям АО СФЕРА.
🧑Антон Хорольский - руководитель проектов Center-Game, ведущий настольных игр.
⏰ 21 марта, 16:00 по мск | онлайн
Принять участие по ссылке 👈🏻
Для этого существуют Edutainment решения! Такой подход сочетает в себе образование и развлечение, представляя образовательный контент в игровой форме. Рассказываем больше в чате сообщества @edutainment_com для всех, кто верит в обучение как удовольствие 😎
А на предстоящем митапе эксперты Center-Game бесплатно расскажут, как можно повысить эффективность бизнес-процессов в компании с помощью игр 🎲
Основные темы митапа:
🔸Как игры могут помочь настраивать кросс-функциональное взаимодействие, развивать soft skills и ответственность сотрудников;
🔸Как выстраивать эффективные коммуникации в компании с помощью игр. Разберем на примере компании Сфера;
🔸Готовые решения и пошаговый алгоритм организации вечеров настольных игр в компании.
Также расскажем про влияние корпоративной культуры на бизнес-процессы и коммуникации внутри компании, важность развития неформальных каналов связи и преимущества использования игр для достижения конкретных результатов.
Спикеры:
👩Татьяна Марченко - менеджер по корпоративной культуре и внутренним коммуникациям АО СФЕРА.
🧑Антон Хорольский - руководитель проектов Center-Game, ведущий настольных игр.
⏰ 21 марта, 16:00 по мск | онлайн
Принять участие по ссылке 👈🏻
Center-Game
Митап «Как с помощью настольных игр повышать эффективность бизнес-процессов»
Как игры решают задачи бизнеса и HR
🔥1
Весна – время меняться и менять. Так же, как меняет нас корпоративная культура нашей компании. Сегодня мы отправляемся в долгое путешествие по Очень Дикому Западу. И посмотрим, как Вера в Людей и Настойчивость меняют мир к лучшему. И пусть «Далека дорога твоя, Далека, дика и пустынна. Эта даль и глушь не для слабых душ». Включаем режим «Мистер Фёст» и отправляемся в путь вместе с курсом. Потому что КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА – РАБОТАЕТ. Старт – 01 апреля 2024 года
#кк #школавк
#кк #школавк
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Дата АНТИКОНФЫ-4 определена, программа готова, осталось только представить наших спикеров и их доклады!
Начнем с Татьяны Акимовой – основателя и CEO коммуникационного агентства Planet of people. Татьяна проведет Мастерскую на тему «Видеоконтент из ничего».
🎥 Как взбодрить телеграм-канал для сотрудников коротким форматом видео без помощи продакшна? Разберем короткие форматы видео, рассмотрим возможные темы для создания контента из ничего, нагенерим много новых тем при помощи нейросетей и, конечно, попрактикуемся!
🔹 Для участия в Мастерских необходима регистрация. Заполнить заявку
👉 Присоединяйтесь к нам на АНТИКОНФЕ
#антиконфа2024 #безцензуры #городбудущего #территорияправды
Начнем с Татьяны Акимовой – основателя и CEO коммуникационного агентства Planet of people. Татьяна проведет Мастерскую на тему «Видеоконтент из ничего».
🎥 Как взбодрить телеграм-канал для сотрудников коротким форматом видео без помощи продакшна? Разберем короткие форматы видео, рассмотрим возможные темы для создания контента из ничего, нагенерим много новых тем при помощи нейросетей и, конечно, попрактикуемся!
🔹 Для участия в Мастерских необходима регистрация. Заполнить заявку
👉 Присоединяйтесь к нам на АНТИКОНФЕ
#антиконфа2024 #безцензуры #городбудущего #территорияправды
🔥 Спасибо Анастасии Горячкиной за такой насыщенный эфир! Всего за час разобрались, как выстроить бренд работодателя, даже если у вас нет опыта. А еще поговорили о:
🔹 Важных моментах, на которые нужно обратить внимание при построении бренда
🔹 Вопросах, которые нужно задавать сотрудникам (текущим и бывшим) при аудите бренда
🔹 Правильной формулировке EVP
🔹 Сложностях, с которыми вы можете столкнуться на пути выстраивания бренда
Не успели попасть на эфир? Не расстраивайтесь, этот мастер-класс появится в нашем Магазине полезностей уже через пару дней. Следите за новостями 😉
#открытыйлекторий #клубвк #внутриком
🔹 Важных моментах, на которые нужно обратить внимание при построении бренда
🔹 Вопросах, которые нужно задавать сотрудникам (текущим и бывшим) при аудите бренда
🔹 Правильной формулировке EVP
🔹 Сложностях, с которыми вы можете столкнуться на пути выстраивания бренда
Не успели попасть на эфир? Не расстраивайтесь, этот мастер-класс появится в нашем Магазине полезностей уже через пару дней. Следите за новостями 😉
#открытыйлекторий #клубвк #внутриком
Что самое главное в любом путешествии? Особенно, если это путешествие по неизвестным и диким землям? Верно, подготовка. Не беда, что у нас нет карты – главное, разузнать как справляться с трудностями в незнакомой местности. Собрать необходимые вещи и отправиться в путь. На курсе мы начнем с азов и на первом уроке познакомимся с понятием корпоративной культуры. Пакуйте чемоданы и отправляйтесь вместе с нами по неизведанной и прекрасной дороге КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ. Старт – 01 апреля 2024 года
#кк #школавк
#кк #школавк