This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
3🔥5🏆2⚡1
Как насчет собраться через часик и полайфкодить?
Вот так вот, спонтанные встречи всегда получается зажигательными))
Можете захватить с собой свое резюме, которое не стреляет, убрать из него перс данные и скинуть в эфире, чтобы мы в режиме реального времени внесли в него огня в глаза hr🔥
Еще я расскажу про один интересный на мой взгляд пет-проект, который помогает в подготовке к собеседованиям, его взрывную историю и его ценность обществу.
А также свежак, задачка из собеседований на DE, которая встречается в вакансиях прошлого месяца и да я вас удивлю, что и год и два назад точно такие же задачки попадаются на лайфкодинге)
Встречаемся через час, в 18:30 по мск вот здесь 🗣ВЕБИНАР
Вот так вот, спонтанные встречи всегда получается зажигательными))
Можете захватить с собой свое резюме, которое не стреляет, убрать из него перс данные и скинуть в эфире, чтобы мы в режиме реального времени внесли в него огня в глаза hr
Еще я расскажу про один интересный на мой взгляд пет-проект, который помогает в подготовке к собеседованиям, его взрывную историю и его ценность обществу.
А также свежак, задачка из собеседований на DE, которая встречается в вакансиях прошлого месяца и да я вас удивлю, что и год и два назад точно такие же задачки попадаются на лайфкодинге)
Встречаемся через час, в 18:30 по мск вот здесь 🗣ВЕБИНАР
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Telegram
Simulative
Получите все материалы и доступы 🚀
Нажимая на кнопку "Старт", вы соглашаетесь на обработку персональных данных
Нажимая на кнопку "Старт", вы соглашаетесь на обработку персональных данных
2🔥5❤3 2😁1 1
Ментор - польза или вред?
Всем привет! Подготовил для вас вот такой вот приятный аудиоподкаст о миссии ментора в дата инженерии. Вообще, это выжимка информации, проведенное исследование на основе 60 источников, так называемое понятием саммаризация.
Мне такая подача информации заходит. Недавно слушал про выбор пакетов для Linux, было очень полезно. В планах дальше такую информацию переносить в нашу базу знаний https://notes.darin.pro
Если вам такое тоже нравится, чирканите пожалуйста в комментарии свое мнение ✏️
Приятного прослушивания!
Всем привет! Подготовил для вас вот такой вот приятный аудиоподкаст о миссии ментора в дата инженерии. Вообще, это выжимка информации, проведенное исследование на основе 60 источников, так называемое понятием саммаризация.
Мне такая подача информации заходит. Недавно слушал про выбор пакетов для Linux, было очень полезно. В планах дальше такую информацию переносить в нашу базу знаний https://notes.darin.pro
Если вам такое тоже нравится, чирканите пожалуйста в комментарии свое мнение ✏️
Приятного прослушивания!
1👌4💯1😎1
Как там в инженерии данных обстоят дела?
11 июля дан был старт моего потока по профессии «Инженер данных» и я там в качестве ментора всего курса. Это не просто курс, это симулятор боевых задач. У каждого блока, будь то SQL, Python или Hadoop есть свой преподаватель, который разбирает все вопросы. Я же отвечаю за всю команду в целом, расширяю возможности симулятора, путем проведения воркшопов по новым технологиям, свежих задач с собеседований и поддержания духа команды.
Общаемся мы в корпоративном мессенджере «Пачка». Уже была проведена первая брифинг встреча с командой студентов, ключевые проблемы внесли в протокол и уже начали разбирать эти проблемы по частям.
Также ко мне обратилась девочка на индивидуальную менторскую сессию, которую мы провели в субботу. Она молодец, молодая, 22 года, амбициозная, считаю, что уже имеет неплохую почву под ногами и сильную зп, но есть запрос, чтобы расти еще выше 💪 Чтож, следующая встреча с ней будет в режиме live-coding, где узнаем ее слабые стороны и усилим их.
Драйва придает сжатые сроки подготовки, это всего лишь 2 месяца. Цель не то что просто подготовиться, а за 2 месяца уже на руках иметь несколько офферов. Думаю, проблем нет, сделаем 🔥
Я получил все необходимые корпоративные доступы в Simulative, чтобы видеть прогресс своей команды и уже вижу несогласонность в данных 🤔 это нормальная практика, доведем точность и актуальность данных до стадии Data Quality Management.
Пока я смотрел на витрину прогресса учеников в метабейс подумал, а не сделать ли мне из этой витрины лидер-борд для команды 🤔
Сразу в голове такой ETL процесс:
⏺️ пишу скрипт, который локально в рамках моих прав доступа, дергает данные из метабейс
⏺️ далее данные чистятся от лишней системной информации, агрегируются по пользователям и по уровню вложенности остаются только на первом (общем)
⏺️ следующим этапом будет подмена конфиденциальной информации на общедоступную, а именно email будет заменен на логин или имя в пачке, здесь же маппинг данных с прогрессом
уже чистые данные буду трассироваться например в облачную таблицу например google sheets
⏺️ и финальным моментом делаю коннектор к своей облачной таблице в google looker studio
В итоге этих манипуляций получаем дашборд по прогрессу команды с динамикой по неделям и месяцам, без конфиденциальных данных и изоляций от корпоративных данных.
Именно так рассуждают инженеры данных 😎
А теперь ловите материал по проектированию баз данных⚙️
11 июля дан был старт моего потока по профессии «Инженер данных» и я там в качестве ментора всего курса. Это не просто курс, это симулятор боевых задач. У каждого блока, будь то SQL, Python или Hadoop есть свой преподаватель, который разбирает все вопросы. Я же отвечаю за всю команду в целом, расширяю возможности симулятора, путем проведения воркшопов по новым технологиям, свежих задач с собеседований и поддержания духа команды.
Общаемся мы в корпоративном мессенджере «Пачка». Уже была проведена первая брифинг встреча с командой студентов, ключевые проблемы внесли в протокол и уже начали разбирать эти проблемы по частям.
Также ко мне обратилась девочка на индивидуальную менторскую сессию, которую мы провели в субботу. Она молодец, молодая, 22 года, амбициозная, считаю, что уже имеет неплохую почву под ногами и сильную зп, но есть запрос, чтобы расти еще выше 💪 Чтож, следующая встреча с ней будет в режиме live-coding, где узнаем ее слабые стороны и усилим их.
Драйва придает сжатые сроки подготовки, это всего лишь 2 месяца. Цель не то что просто подготовиться, а за 2 месяца уже на руках иметь несколько офферов. Думаю, проблем нет, сделаем 🔥
Я получил все необходимые корпоративные доступы в Simulative, чтобы видеть прогресс своей команды и уже вижу несогласонность в данных 🤔 это нормальная практика, доведем точность и актуальность данных до стадии Data Quality Management.
Пока я смотрел на витрину прогресса учеников в метабейс подумал, а не сделать ли мне из этой витрины лидер-борд для команды 🤔
Сразу в голове такой ETL процесс:
уже чистые данные буду трассироваться например в облачную таблицу например google sheets
В итоге этих манипуляций получаем дашборд по прогрессу команды с динамикой по неделям и месяцам, без конфиденциальных данных и изоляций от корпоративных данных.
Именно так рассуждают инженеры данных 😎
А теперь ловите материал по проектированию баз данных
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
1🔥5 4⚡2❤2👾1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
👍5🔥5 4👨💻3
Смена локации 5 тыс км
Всем привет! 👋 Я возвращаюсь в рабочий ритм после большого шага в жизни - смены пмж.
2 месяца назад у меня родилась дочка, а сегодня мы уже осуществили переезд за 5 тыс км и сменили место жительства.
Этот шаг был не спонтанным. Квартиру мы купили в ипотеку еще в 22 году, когда еще были коронавирусы всякие, старт СВО и прочие нестабильные ситуации. На тот момент я еще работал на заводе и моя зарплата была не более 55 тыс, в основном менее + кредитки, потребы с валовым долгом 700 тыс.
Жена ишачила на массажах тоже дай Бог, но доход не превышал 50 тыс. К тому же уже был ребенок 2 года.
Это я к тому, что многие себя жалеют, как им тяжело в жизни и какие они бедные и несчастные.
Квартира с ремонтом от застройщика (вспоминается тот момент, когда у меня ремонт затянулся на 6 лет в трешке от родителей), поэтому сразу с ремонтом брали + кухня без техники (честно кухня достойная).
И жили мы в Ангарске, в трешке у моих родителей, а сейчас переезжаем в евро двушку 40 м2. Честно, тоже в шоке от размеров, но все спроектировано грамотно и все что хочешь вмещается, не чувствуешь себя скованным. Мы даже думаем немного зональности добавить и сделать еще одну комнату. А для остального есть кладовка в 4,5 м2.
Да это не Москва с метро под боком, это Подмосковье, но все так комфортно. Рядом электрон 10 мин пешком, на машине ехать тоже куда хочешь везде измеряется по 30 мин.
А старшая у нас будет первопроходцем по школе - новая школа открывает свои двери и наша туда в 1 класс🥇
Сам переезд тоже отдельное приключение. Это и вещи упакуй, отправь и на машине с собакой и малышкой преодолей такой путь, кстати сама дорога вышла в 7 дней.
Вообще моя малышка в свои 2 месяца где только не была ❤️ и на Байкале ножки помочила в свой мини день рожденья 1 месяц, и была на фотосессии у крутого фотографа в Иркутске и постоянно с нами, на даче, по магазинам, а теперь еще такой путь сделала 💪
Конечно сложности нам добавляют колики, но это временные трудности.
Это хорошо, что на это время я взял отпуск на 2 недели, мой первый отпуск за 3 года 😄 получилось наконец передать знания в полном объеме, не быть стейкхолдером, и отпуск получился настоящим без дергатни по рабочим вопросам.
Но был опыт, когда также на машине ездили в прошлом году квартиру принимать, тогда я работал «на коленках» как говорится, без отрыва от производства👌
Даже получилось заскочить спонтанно в город айтишников - Иннополис. Жить там, ну сомнительная затея, ну а так в целом уютненько, красиво, кстати городу уже как 10 лет (висели плакаты), но не везде все современно - хотели руки помыть и ждали пока жидкое мыло само упадет в руки, но там оказывается надо было нажимать на мыльницу 😂 а так есть робот официант, беспилотное такси (хотя зачем 🤔 там все пешком обойти можно), роботы доставщики и много закрытых территорий, куда можно попасть только по предварительной записи через гида. Квартиры тут стоят как в Москве, миллионов по 20, все в камерах и если перешел дорогу не по подземки, то сразу засветишься в местом чате как злостный нарушитель. Ну и естественно криминала 0, все друг друга знают как в маленькой деревни.
Следующий рывок это будет в карьере, поэтому не переключайтесь 😉 а пока буду радовать вас боевыми задачками аналитика и инженера данных.
На подходе публикация статьи в редакцию одной из крупных компаний и проработка вопросов с моей группой, которую я курирую на потоке «инженерии данных», а также будем посещать профильные конференции здесь в Москве и вы одни из первых будете получать свежие инсайты.
Так живут удаленщики🧑💻
Будем на связи, ваш помощник в мире IT и ментор направления инженерии данных - Аналитик на минималках ⚙️
Всем привет! 👋 Я возвращаюсь в рабочий ритм после большого шага в жизни - смены пмж.
2 месяца назад у меня родилась дочка, а сегодня мы уже осуществили переезд за 5 тыс км и сменили место жительства.
Этот шаг был не спонтанным. Квартиру мы купили в ипотеку еще в 22 году, когда еще были коронавирусы всякие, старт СВО и прочие нестабильные ситуации. На тот момент я еще работал на заводе и моя зарплата была не более 55 тыс, в основном менее + кредитки, потребы с валовым долгом 700 тыс.
Жена ишачила на массажах тоже дай Бог, но доход не превышал 50 тыс. К тому же уже был ребенок 2 года.
Это я к тому, что многие себя жалеют, как им тяжело в жизни и какие они бедные и несчастные.
Квартира с ремонтом от застройщика (вспоминается тот момент, когда у меня ремонт затянулся на 6 лет в трешке от родителей), поэтому сразу с ремонтом брали + кухня без техники (честно кухня достойная).
И жили мы в Ангарске, в трешке у моих родителей, а сейчас переезжаем в евро двушку 40 м2. Честно, тоже в шоке от размеров, но все спроектировано грамотно и все что хочешь вмещается, не чувствуешь себя скованным. Мы даже думаем немного зональности добавить и сделать еще одну комнату. А для остального есть кладовка в 4,5 м2.
Да это не Москва с метро под боком, это Подмосковье, но все так комфортно. Рядом электрон 10 мин пешком, на машине ехать тоже куда хочешь везде измеряется по 30 мин.
А старшая у нас будет первопроходцем по школе - новая школа открывает свои двери и наша туда в 1 класс
Сам переезд тоже отдельное приключение. Это и вещи упакуй, отправь и на машине с собакой и малышкой преодолей такой путь, кстати сама дорога вышла в 7 дней.
Вообще моя малышка в свои 2 месяца где только не была ❤️ и на Байкале ножки помочила в свой мини день рожденья 1 месяц, и была на фотосессии у крутого фотографа в Иркутске и постоянно с нами, на даче, по магазинам, а теперь еще такой путь сделала 💪
Конечно сложности нам добавляют колики, но это временные трудности.
Это хорошо, что на это время я взял отпуск на 2 недели, мой первый отпуск за 3 года 😄 получилось наконец передать знания в полном объеме, не быть стейкхолдером, и отпуск получился настоящим без дергатни по рабочим вопросам.
Но был опыт, когда также на машине ездили в прошлом году квартиру принимать, тогда я работал «на коленках» как говорится, без отрыва от производства
Даже получилось заскочить спонтанно в город айтишников - Иннополис. Жить там, ну сомнительная затея, ну а так в целом уютненько, красиво, кстати городу уже как 10 лет (висели плакаты), но не везде все современно - хотели руки помыть и ждали пока жидкое мыло само упадет в руки, но там оказывается надо было нажимать на мыльницу 😂 а так есть робот официант, беспилотное такси (хотя зачем 🤔 там все пешком обойти можно), роботы доставщики и много закрытых территорий, куда можно попасть только по предварительной записи через гида. Квартиры тут стоят как в Москве, миллионов по 20, все в камерах и если перешел дорогу не по подземки, то сразу засветишься в местом чате как злостный нарушитель. Ну и естественно криминала 0, все друг друга знают как в маленькой деревни.
Следующий рывок это будет в карьере, поэтому не переключайтесь 😉 а пока буду радовать вас боевыми задачками аналитика и инженера данных.
На подходе публикация статьи в редакцию одной из крупных компаний и проработка вопросов с моей группой, которую я курирую на потоке «инженерии данных», а также будем посещать профильные конференции здесь в Москве и вы одни из первых будете получать свежие инсайты.
Так живут удаленщики
Будем на связи, ваш помощник в мире IT и ментор направления инженерии данных - Аналитик на минималках ⚙️
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
4🔥30❤10👍7😢1👀1😎1 1
Погорячился я с выбором площадки для размещения базы знаний 🤔 ну что же, ошибки бывают у всех, главное ошибки решать 👌
Будем разворачивать свою, open source решение на облачном сервере✅
Будем разворачивать свою, open source решение на облачном сервере
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👌10👾3👨💻1 1
Увидимся в Яндексе 📱
Уже завтра в офисе Яндекса на улице Льва Толстого пройдет оффлайн ивент по современной data driven культуре и я там буду.
Там будет интересный воркшоп по созданию своего агента с RAGом и MCPшками, да и много других докладов по анализу больших данных.
А также на этой тусе будут ребята с мощного буткемпа по инженерии данных.
Ждите кружочек и сторисы с мероприятия📣
Уже завтра в офисе Яндекса на улице Льва Толстого пройдет оффлайн ивент по современной data driven культуре и я там буду.
Там будет интересный воркшоп по созданию своего агента с RAGом и MCPшками, да и много других докладов по анализу больших данных.
А также на этой тусе будут ребята с мощного буткемпа по инженерии данных.
Ждите кружочек и сторисы с мероприятия
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
1🔥7👍4❤3🐳3👨💻1👾1
Коворкинг - поднимаем софты
Об этом не расскажут в открытую в чатах, тем более не скажут в лс, не напишут статей и не будут вещать на видео - секреты внутрянки в компаниях можно узнать, только познакомившись лично и поддерживая такое общение в дальнейшем.
Впервые посетил такого рода мероприятие по data driven культуре от Яндекса, численностью около 400 + человек. Причем новичков не брали в этот митап.
Мне понравилось, что было приложение для телефона, где был чат участников и организаторов, где можно было увидеть программу события и вообще назначить встречу one on one с руководителем направления и обсудить лично наболевшее.
Я прихватил с собой коллегу, он же мой друг с Ангарска, который ворвался в айтишку на всех ногах, также бросил эту затею с работой на заводе, он там был как инженер-метролог, продали крутой дом и махнул с женой, двумя детьми и двумя котами покорять столицу.
На митапе мы пересеклись с Женей Виндюковым, предводителем роадмепперов DE 💪 https://halltape.github.io/HalltapeRoadmapDE
Для тех, кто не в курсе, Женя создал дорожную карту, чтобы ворваться в профессию Дата Инженера и ты можешь пользоваться таким роадмапом бесплатно, а можешь платно ворваться в буткемп, где создается полностью рабочая атмосфера в виде необходимых инструментов, планерок и задач, все как в реальной жизни на работе. Просто такой буткемп длится 2 месяца и после него ты максимально заряжен проходить любой собес. Но готовьтесь пахать, как на реальной работе, ибо результат требует максимальной вовлеченности.
Мы в свою очередь с Женей обсудили текущий рынок, требования к кандидатам, новые инструменты и я хочу тоже оставить вклад в развитие роадмаперов. Буду котрибьютить его проект.
После нашей встречи Женя помчал в аэропорт, далее в Питер, а оттуда вернулся уже на бмвшке и скоро будем устраивать автопати для DE😎
А Антоха стартанул на буткемп к Жене и решил максимально закрыть гештальт этого года, красавчик, удачи тебе 🔥💪
Об этом не расскажут в открытую в чатах, тем более не скажут в лс, не напишут статей и не будут вещать на видео - секреты внутрянки в компаниях можно узнать, только познакомившись лично и поддерживая такое общение в дальнейшем.
Впервые посетил такого рода мероприятие по data driven культуре от Яндекса, численностью около 400 + человек. Причем новичков не брали в этот митап.
Мне понравилось, что было приложение для телефона, где был чат участников и организаторов, где можно было увидеть программу события и вообще назначить встречу one on one с руководителем направления и обсудить лично наболевшее.
Я прихватил с собой коллегу, он же мой друг с Ангарска, который ворвался в айтишку на всех ногах, также бросил эту затею с работой на заводе, он там был как инженер-метролог, продали крутой дом и махнул с женой, двумя детьми и двумя котами покорять столицу.
На митапе мы пересеклись с Женей Виндюковым, предводителем роадмепперов DE 💪 https://halltape.github.io/HalltapeRoadmapDE
Для тех, кто не в курсе, Женя создал дорожную карту, чтобы ворваться в профессию Дата Инженера и ты можешь пользоваться таким роадмапом бесплатно, а можешь платно ворваться в буткемп, где создается полностью рабочая атмосфера в виде необходимых инструментов, планерок и задач, все как в реальной жизни на работе. Просто такой буткемп длится 2 месяца и после него ты максимально заряжен проходить любой собес. Но готовьтесь пахать, как на реальной работе, ибо результат требует максимальной вовлеченности.
Мы в свою очередь с Женей обсудили текущий рынок, требования к кандидатам, новые инструменты и я хочу тоже оставить вклад в развитие роадмаперов. Буду котрибьютить его проект.
После нашей встречи Женя помчал в аэропорт, далее в Питер, а оттуда вернулся уже на бмвшке и скоро будем устраивать автопати для DE😎
А Антоха стартанул на буткемп к Жене и решил максимально закрыть гештальт этого года, красавчик, удачи тебе 🔥💪
🔥7👍3❤2⚡2👾2😎1
Собеседование в Авито
Я думаю многие знают это приложение, где можно выставить на продажу свои ненужные б/у вещи и продать или наоборот что-то купить не за дорого. Вроде бы какое то приложение, но на секундочку это компания с высокой инженерской культурой, численностью более 10 тыс человек в штате с оборотом около 100 млрд в год.
Меня пригласили на собеседование и я решил проверить свои силы, соответствую ли я нынешним стандартам качества и как следствие стать инженером в такой мощной компании, но увы…
Собеседовался я на позицию дата инженера. Этапы отбора думаю всем привычные, это hr скрининг, 2 технических и финал.
Один этап из технических это алгоритмическая сессия, второй этап платформенный. Иногда еще бывает 3 этап, это систем дизайн, но не на мою позицию.
В финале обычно знакомишься с командой с их задачами в целом в манифестом в компании.
Конечно, подготовка была к каждому этапу, я посмотрел видео на ютубе, как проходит весь процесс трудоустройства, даже пошел по реф программе, чтобы с моего трудоустройства человек получил бонус, такая реф программа приветствуется в компании. Я ознакомился с манифестом, понял, что они дают развернутый фидбек по трудоустройству, где что не так, где нужно усилиться и так далее.
Прошел абсолютно все этапы, ждал фидбека, нее, не так, запрашивал фидбек запрашивал и спустя несколько дней получил отказ 🙅♂️ причем без развернутого фидбека 😄 а может запросил денег по рынку а у других были запросы «работаем за еду», в общем ничего не понятно 🤔
Вообще замечаю как большинство hr специалистов очень вежливые, элегантные, такие тактичные ровно до такого момента пока ты им интересен, потом ни фидбека, ни вежливости у людей и вообще могут просто читать и игнорировать твои сообщения 😂
Думаю уже завести свой внутренний hr рейтинг, чтобы в будущем не терять время на бесполезные контакты.
Но кто в айтишке сам проходит собеседования знают, что это нормальная история.
В моем же случае просто повезет другой компании в которой я буду пилить функционал, гонять терабайты данных и внедрять ai технологии 😎
Я думаю многие знают это приложение, где можно выставить на продажу свои ненужные б/у вещи и продать или наоборот что-то купить не за дорого. Вроде бы какое то приложение, но на секундочку это компания с высокой инженерской культурой, численностью более 10 тыс человек в штате с оборотом около 100 млрд в год.
Меня пригласили на собеседование и я решил проверить свои силы, соответствую ли я нынешним стандартам качества и как следствие стать инженером в такой мощной компании, но увы…
Собеседовался я на позицию дата инженера. Этапы отбора думаю всем привычные, это hr скрининг, 2 технических и финал.
Один этап из технических это алгоритмическая сессия, второй этап платформенный. Иногда еще бывает 3 этап, это систем дизайн, но не на мою позицию.
В финале обычно знакомишься с командой с их задачами в целом в манифестом в компании.
Конечно, подготовка была к каждому этапу, я посмотрел видео на ютубе, как проходит весь процесс трудоустройства, даже пошел по реф программе, чтобы с моего трудоустройства человек получил бонус, такая реф программа приветствуется в компании. Я ознакомился с манифестом, понял, что они дают развернутый фидбек по трудоустройству, где что не так, где нужно усилиться и так далее.
Прошел абсолютно все этапы, ждал фидбека, нее, не так, запрашивал фидбек запрашивал и спустя несколько дней получил отказ 🙅♂️ причем без развернутого фидбека 😄 а может запросил денег по рынку а у других были запросы «работаем за еду», в общем ничего не понятно 🤔
Вообще замечаю как большинство hr специалистов очень вежливые, элегантные, такие тактичные ровно до такого момента пока ты им интересен, потом ни фидбека, ни вежливости у людей и вообще могут просто читать и игнорировать твои сообщения 😂
Думаю уже завести свой внутренний hr рейтинг, чтобы в будущем не терять время на бесполезные контакты.
Но кто в айтишке сам проходит собеседования знают, что это нормальная история.
В моем же случае просто повезет другой компании в которой я буду пилить функционал, гонять терабайты данных и внедрять ai технологии 😎
👍9🔥7❤5⚡3👾1 1
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Мой промт: AI хакни мои навыки
На днях вышел документальный фильм "После промта" от ВШЭ. Размышления разных экспертов о том, как AI технологии применимы сегодня и что ждет нас в будущем, отберет ли AI у нас рабочие профессии.
В общем есть над чем задуматься, особенно когда ты на рынке труда....
Из экспертов есть Анатолий Карпов, да тот самый, у которого я учился на ML инженера.
Фильм небольшой, 50 мин - https://vkvideo.ru/video-160066144_456240731
Кто уже смотрел? Есть опыт работы с AI? Что думаете?
Ваш Аналитик на минималках
На днях вышел документальный фильм "После промта" от ВШЭ. Размышления разных экспертов о том, как AI технологии применимы сегодня и что ждет нас в будущем, отберет ли AI у нас рабочие профессии.
В общем есть над чем задуматься, особенно когда ты на рынке труда....
Из экспертов есть Анатолий Карпов, да тот самый, у которого я учился на ML инженера.
Фильм небольшой, 50 мин - https://vkvideo.ru/video-160066144_456240731
Кто уже смотрел? Есть опыт работы с AI? Что думаете?
Ваш Аналитик на минималках
3👾3🌚2🗿2
Автоотлики на hh ❌
С 15 декабря закрывается лавочка - расходимся. Вот такая новость пришла мне на почту на днях.
Что это значит….hr радуются, да и многие соискатели также, что вот теперь то рынок наконец то стабилизируется от этих автоботов и не будет тысячи откликов на 1 вакансию.
Но на самом деле это ничего не изменит 😂 если есть возможность сделать это вручную, значит и будет способ сделать это автоматически, только уже другими методами, не через api.
Пообщавшись с разработчиками, то они уже в деле, пишут решения, чтобы 15 числа бесшовно перейти на другой способ автоматизации. Был веб сервис автокликера, сейчас будет плагин для браузера (ну как вариант).
А те автоотлики, которые есть в самом hh, ну вот это правда бесполезная штука)) уже все работодатели включили этот флажок, который игнорирует соискателей с данной функцией 😄
А то смотрю уже у всех случилась предновогодняя паника 🤪 а это был просто небольшой подарочек от hh 🎄
А далее расскажу вам про балабольство hr, как многие вас культурно динамят и как это сразу распознать 🧐
Ваш Аналитик на минималках
С 15 декабря закрывается лавочка - расходимся. Вот такая новость пришла мне на почту на днях.
Что это значит….hr радуются, да и многие соискатели также, что вот теперь то рынок наконец то стабилизируется от этих автоботов и не будет тысячи откликов на 1 вакансию.
Но на самом деле это ничего не изменит 😂 если есть возможность сделать это вручную, значит и будет способ сделать это автоматически, только уже другими методами, не через api.
Пообщавшись с разработчиками, то они уже в деле, пишут решения, чтобы 15 числа бесшовно перейти на другой способ автоматизации. Был веб сервис автокликера, сейчас будет плагин для браузера (ну как вариант).
А те автоотлики, которые есть в самом hh, ну вот это правда бесполезная штука)) уже все работодатели включили этот флажок, который игнорирует соискателей с данной функцией 😄
А то смотрю уже у всех случилась предновогодняя паника 🤪 а это был просто небольшой подарочек от hh 🎄
А далее расскажу вам про балабольство hr, как многие вас культурно динамят и как это сразу распознать 🧐
Ваш Аналитик на минималках
🔥5🌚3😱2👀2❤1
Садовник в цифровом саду
В ходе менторства я вижу, как тяжело многим начать, сдвинуться с места. Да согласен, у всех разный уровень подготовки, разная бытовая нагрузка и еще много всего.
Были даже такие мысли написать в чат: «Сегодня разыгрывается квартира в Москве, кто придет на воркшоп учиться» 😄 ну а как еще поднимать 100% вовлеченность?
Если учиться, то вместе, если собесы то на своем примере 😎 именно здесь и сейчас, а не как было раньше, несколько лет назад.
Да, у меня также есть работа, есть много бытовых дел, особенно когда мы только переехали в Москву этим летом, есть ребенок до года, когда можно не спать ночами, потому что колики.
Именно поэтому я решил показать на собственном примере, что можно обучаться чему то новому, вписывая это в повседневность, двигая прогресс бар в сторону роста карьеры и денежных смс-ок от банка📈
📌 Ставим с вами 2 недельные спринты отчетности по прогрессу обучения и проведения ретроспективы. Впереди праздники, а почему бы нам их не провести с пользой? )
Наш цифровой сад 🪴 it навыков будет расти давая в будущем свои сладкие плоды.
Ваш садовник - Александр Дарьин.
Стартуй на поток по дата аналитике по [ССЫЛКЕ] или присоединяйся к команде дата инженеров по этой [ССЫЛКЕ]
В ходе менторства я вижу, как тяжело многим начать, сдвинуться с места. Да согласен, у всех разный уровень подготовки, разная бытовая нагрузка и еще много всего.
Были даже такие мысли написать в чат: «Сегодня разыгрывается квартира в Москве, кто придет на воркшоп учиться» 😄 ну а как еще поднимать 100% вовлеченность?
Если учиться, то вместе, если собесы то на своем примере 😎 именно здесь и сейчас, а не как было раньше, несколько лет назад.
Да, у меня также есть работа, есть много бытовых дел, особенно когда мы только переехали в Москву этим летом, есть ребенок до года, когда можно не спать ночами, потому что колики.
Именно поэтому я решил показать на собственном примере, что можно обучаться чему то новому, вписывая это в повседневность, двигая прогресс бар в сторону роста карьеры и денежных смс-ок от банка
Наш цифровой сад 🪴 it навыков будет расти давая в будущем свои сладкие плоды.
Ваш садовник - Александр Дарьин.
Стартуй на поток по дата аналитике по [ССЫЛКЕ] или присоединяйся к команде дата инженеров по этой [ССЫЛКЕ]
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥7⚡1👾1 1
ex Sbertroika to …
В конце декабря я сменил место работы. Итого, фактически получилось, что бок о бок со СберТройкой я шел 3 года и это незабываемое время 🥺 люди, процессы, дедлайны и тот опыт, с которым я пошел дальше.
Именно путь в it у меня начался с этой компании. Было так, что я и увольнялся и переходил на совмещение, и снова возвращался, а люди приходили, уходили, приходили новые и снова уходили, в какой-то момент ты чувствовал себя стейкхолдером (старичком отдела).
Здесь был и рост скиллов, должности, зарплаты.
Как мне сказала одна коллега «Саша, куда ты уходишь, думаешь там будет лучше? Бардак везде», на что я ответил «Бардак везде, но деньги разные».
Да и на самом деле деньги это один момент, сам по себе рост как специалиста идет за счет смены всего к чему привык. По насмотренности к другим, более скилловым ребятам я вам скажу, что они меняют компании ну в среднем 1,5 - 2 года и причем какие-нибудь бигтехи, где думаешь там же можно расти как хочешь и по отделам, и по должностям, а нет они меняют и я вижу что это делает их сильней и востребованней на рынке.
Еще в качестве ментора я общаюсь с разным грейдом специалистов, в том числе у меня есть вип-студенты, у которых стаж работы в it около 10-15 лет и вот большая разница, если человек работал например на одном месте лет 8, вот слушаю его и чувствуется, что он засиделся там, т.е. условно делал какие-нибудь отчеты, тратил на это 2 часа в день, получал свою зарплату (так сказать лутал ее) и радовался жизни.
Вроде бы и хорошо, но сам прогресс остановился давно и когда разговариваешь, видишь, что на любой вопрос он отвечает «да у меня опыта вон сколько», а по факту за то какие сейчас технологии и как строится архитектура он не знает, не знает современных подходов.
Я по факту учусь каждый год, это я бы сказал необходимость в it. Сейчас применять нейросети это уже как база. И есть большая разница кто просто видит это как панацею, часть из этих людей думают, что это с помощью них люди тупеют и обходят их стороной, другая часть считает, что готовы стать в it хоть кем угодно и выполнять всю работы с помощью ai, а я скажу и те и те неправы.
Здесь нужна золотая середина, баланс в ее использовании.
На новой работе сейчас у меня так: пришел, ты новенький, твой начальник новенький и то как работает сейчас все в компании спросить не у кого, нужно самому разобраться во всех процессах, запросить доступы и поддерживать архитектуру.
Дак вот, ровно через неделю у меня накрылся прод, сервер с кликом упал по allocated memory, абсолютно все даги слетели в ошибку, дэшборды потеряли свою актуальность, канал с алертами начал сыпать тысячей сообщений, а менеджеры начали трубить во все каналы и тегать тебя с вопросом «когда все будет работать?»
Вот и представьте мой онбординг😂
Прошла еще неделя и я все восстановил в штатный режим✅
Дак вот, про обучение…..конечно же я уже определился, что качать именно мне, но с вектором в будущее, а пока вот присматриваюсь, что мне предлагает Тинькофф, что думаете, стоящий материал?😂 ⬆️
В конце декабря я сменил место работы. Итого, фактически получилось, что бок о бок со СберТройкой я шел 3 года и это незабываемое время 🥺 люди, процессы, дедлайны и тот опыт, с которым я пошел дальше.
Именно путь в it у меня начался с этой компании. Было так, что я и увольнялся и переходил на совмещение, и снова возвращался, а люди приходили, уходили, приходили новые и снова уходили, в какой-то момент ты чувствовал себя стейкхолдером (старичком отдела).
Здесь был и рост скиллов, должности, зарплаты.
Как мне сказала одна коллега «Саша, куда ты уходишь, думаешь там будет лучше? Бардак везде», на что я ответил «Бардак везде, но деньги разные».
Да и на самом деле деньги это один момент, сам по себе рост как специалиста идет за счет смены всего к чему привык. По насмотренности к другим, более скилловым ребятам я вам скажу, что они меняют компании ну в среднем 1,5 - 2 года и причем какие-нибудь бигтехи, где думаешь там же можно расти как хочешь и по отделам, и по должностям, а нет они меняют и я вижу что это делает их сильней и востребованней на рынке.
Еще в качестве ментора я общаюсь с разным грейдом специалистов, в том числе у меня есть вип-студенты, у которых стаж работы в it около 10-15 лет и вот большая разница, если человек работал например на одном месте лет 8, вот слушаю его и чувствуется, что он засиделся там, т.е. условно делал какие-нибудь отчеты, тратил на это 2 часа в день, получал свою зарплату (так сказать лутал ее) и радовался жизни.
Вроде бы и хорошо, но сам прогресс остановился давно и когда разговариваешь, видишь, что на любой вопрос он отвечает «да у меня опыта вон сколько», а по факту за то какие сейчас технологии и как строится архитектура он не знает, не знает современных подходов.
Я по факту учусь каждый год, это я бы сказал необходимость в it. Сейчас применять нейросети это уже как база. И есть большая разница кто просто видит это как панацею, часть из этих людей думают, что это с помощью них люди тупеют и обходят их стороной, другая часть считает, что готовы стать в it хоть кем угодно и выполнять всю работы с помощью ai, а я скажу и те и те неправы.
Здесь нужна золотая середина, баланс в ее использовании.
На новой работе сейчас у меня так: пришел, ты новенький, твой начальник новенький и то как работает сейчас все в компании спросить не у кого, нужно самому разобраться во всех процессах, запросить доступы и поддерживать архитектуру.
Дак вот, ровно через неделю у меня накрылся прод, сервер с кликом упал по allocated memory, абсолютно все даги слетели в ошибку, дэшборды потеряли свою актуальность, канал с алертами начал сыпать тысячей сообщений, а менеджеры начали трубить во все каналы и тегать тебя с вопросом «когда все будет работать?»
Вот и представьте мой онбординг
Прошла еще неделя и я все восстановил в штатный режим
Дак вот, про обучение…..конечно же я уже определился, что качать именно мне, но с вектором в будущее, а пока вот присматриваюсь, что мне предлагает Тинькофф, что думаете, стоящий материал?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🏆8🔥4 3👨💻2
Какие планы на вечер сегодня в 19:00?
Как насчет заглянуть ко мне на вебинар по проектированию витрины в clickhouse.
Покажу вам внутрянку, на чем учатся студенты в Simulative.
Всех жду, поговорим за профессию в целом за дата инженерию, куда катится мир с ИИ 😉
Ссылка на вебинар - https://news.1rj.ru/str/simulative_official/3051
Как насчет заглянуть ко мне на вебинар по проектированию витрины в clickhouse.
Покажу вам внутрянку, на чем учатся студенты в Simulative.
Всех жду, поговорим за профессию в целом за дата инженерию, куда катится мир с ИИ 😉
Ссылка на вебинар - https://news.1rj.ru/str/simulative_official/3051
🔥4❤3👍3❤🔥1
