⚡️⚡️⚡️

ПРАВИТЕЛЬСТВО | РЕШЕНИЯ

О решениях по итогам заседания президиума Координационного совета при правительстве РФ

http://government.ru/orders/selection/401/39276/

🎈Поздравляем директора АНО «Национальные приоритеты» Софию Малявину с днём рождения!

И пусть в этом году праздник для Софии Андреевны пришёлся на нелёгкое время карантина, но мы уверены: она встретит его на рабочем месте, прикладывая максимум усилий для объективного информирования граждан России о ситуации с распространением COVID-2019.

@maydecree знает Софию Малявину как прекрасную девушку, безусловного профессионала и ответственного гражданина, болеющего душой за реализацию национальных проектов в Российской Федерации.

Искренне поздравляем нашу дорогую «боевую» подругу и желаем ей всего самого лучшего и доброго! #СонеСнова18лет

☝️Вслед за «правилами жизни» от МЧС России подоспели Справочные рекомендации официального сайта стопкоронавирус.рф.

Актуальные вопросы и компетентные ответы отражены в форме, доступной даже детям. Читать и изучать — обязательно. Картинки заряжены на быстрое преодоление пандемии и устойчивый оптимизм. Широкий репост приветствуется.

📚Компании переводят сотрудников на удаленную работу в связи с распространением коронавируса. Такой режим не прописан в Трудовом кодексе: он позволяет оформлять работу либо на стационарном рабочем месте, либо удаленно. Существует судебная практика, по которой без письменных договоренностей работа вне офиса считается прогулом.

Эксперты «Общероссийского народного фронта» предложили дополнить Трудовой кодекс статьей «Временная удаленная работа». Сопредседатель Центрального штаба ОНФ, генеральный директор АНО «Россия – страна возможностей» Алексей Комиссаров в феврале направил предложения по законопроекту координатору Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, вице-премьеру Татьяне Голиковой. Письма также были направлены председателю Правительства Михаилу Мишустину и мэру Москвы Сергею Собянину.

Что именно предлагается:

✅ Устанавливать режим временной удаленной работы на основании дополнительного соглашения к трудовому договору.

✅ Дать сотруднику возможность самому выбрать место для удаленной работы.

✅ Зафиксировать, что зарплата при временной удаленной работе не может быть снижена, если сотрудник выполнил все установленные работодателем нормы труда.

Это позволит создать юридическую базу, чтобы работодатели могли оперативнее реагировать на различные ситуации, и легализовать сложившуюся практику. По факту каждый второй житель крупных городов и так иногда сталкивается с необходимостью поработать из дома.

Прошло уже несколько консультаций о введении такого режима труда с представителями Минтруда, работодателей и профсоюзов, но сейчас на фоне борьбы с распространением коронавируса инициатива стала особенно актуальной.

👍В Бурятии хотят создать Центр компетенций по проектному управлению, а республиканский проектный офис уже вносит в полном объеме информацию о реализации нацпроектов в систему «Электронный бюджет».

Среди множества однотипных писем из регионов, которые МОО «Майский указ» получает в ответ на свои запросы, начали попадаться весьма дельные. Например, от заместителя главы администрации Бурятии Ирины Смоляк.

Суть её предложения, — чтобы Центр компетенций по проектному управлению обеспечивал внедрение и обучение проектным механизмам (о них в регионах действительно мало что знают), а также осуществлял комплексное экспертное сопровождение проектной деятельности и способствовал обмену лучшими практиками.

Кроме того, проектный офис Бурятии (в отличие от большинства регионов) вносит сведения по нацпроектам в «Электронный бюджет». Обычная же практика такова, что данные вносят разрозненные органы власти, а проектный офис (в лучшем случае) координирует этот процесс.

Поэтому мы хвалим администрацию Бурятии за инициативность. Рекомендуем коллегам активнее продвигать свои наработки и опыт.

Пандемия коронавируса — это принудительная цифровизация всего мира, включая Россию.
Чубайс всё-таки прав.

Одна из задач Национального проекта «Образование» — создание современной и безопасной цифровой образовательной среды, которая обеспечит высокое качество и доступность образования всех видов и уровней.

Основные цели к 2024 году:
📌 внедрение целевой модели цифровой образовательной среды по всей стране,
📌внедрение современных цифровых технологий в образовательные программы для как минимум 500 тысяч детей;
📌 обеспечение 100% образовательных организаций в городах Интернетом с хорошей скоростью;
📌 создание сети центров цифрового образования, охватывающей в год не менее 136 тысяч детей.

Как думаете, выполним?

☝️Минтруд предложил Правительству изменения в паспорт национального проекта «Демография».

Предложения сформированы с учетом послания Президента Федеральному собранию и содержат меры, направленные на поддержку рождаемости:

✅ Увеличение значения результата по числу семей, распорядившихся средствами материнского (семейного) капитала;

✅ Установление нового результата по количеству выданных сертификатов на материнский (семейный) капитал семьям при рождении первого ребенка;

✅ Установление значений результата по количеству выданных государственных сертификатов на материнский (семейный) капитал семьям при рождении второго ребенка с 2022 по 2024 годы в связи с продлением срока программы материнского (семейного) капитала.

👍Правительство создаст Центр подбора и кадрового развития специалистов в области цифровой трансформации. Их обучением и дальнейшим сопровождением карьеры займутся Минкомсвязь и РАНХиГС.

Сейчас подчинённые Максута Шадаева исполняют поручение Михаила Мишустина о назначении в министерства и ведомства «кураторов» IT-направлений, а также создании соответствующих структурных подразделений. В ходе этой работы стало понятно: основная проблема для цифровизации госуправления — кадровая.

Если количество желающих стать «цифровыми» заместителями министров зашкаливает, то квалифицированных чиновников среднего звена — единицы. А специалистов, готовых работать исполнителями, вообще нет. Госслужба не выдерживает никакой конкуренции с частным сектором, который привлекает для развития цифровых продуктов самые одарённые и перспективные кадры.

В результате Минкомсвязи вынуждено работать не с «цифровым спецназом», а с «цифровым стройотрядом», параллельно запуская масштабный поиск и отбор кадров для нужд нацпроекта «Цифровая экономика». Соответствующее поручение дал вице-премьер Дмитрий Чернышенко, курирующий отрасль.

Принято еще одно знаковое решение: Правительство определилось, что базой для запуска пилотных проектов государственного управления станет технологическая платформа «Сбербанка» и опыт работы в IT-направлении, накопленный командой Германа Грефа.

И это правильно. Гораздо эффективней использовать готовые пакетные решения лидера цифровизации банковского рынка (да и всей экономики России), чем «заливать» очередными миллиардами подведомственные институты Минкомсвязи, «Ростеха» и прочих операторов, наловчившихся механически осваивать федеральный бюджет.

#мысливслух Выскажем своё личное мнение относительно «бушевавшей» всю неделю в телеграм-пространстве дискуссии вокруг мифического противостояния Мишустин/Собянин на фоне пандемии коронавируса.

Читатели @maydecree знают: мы стараемся внимательно отслеживать взаимодействие чиновников между собой относительно приоритетных в масштабах страны проектов: будь то реализация Майского указа, «регуляторной гильотины» или борьба с пандемией.

И вот наш вывод по итогам анализа сотен документов, писем и записок в рамках борьбы с COVID-2019: система управления антикризисными мерами на уровне правительства России и мэрии Москвы есть явный пример синергии двух руководителей — Михаила Владимировича Мишустина и Сергея Семёновича Собянина.

Никакого «перетягивания одеяла» между должностными лицами нет. Наоборот, Собянин фактически стал «волонтёром», вызвавшись помочь Правительству в непростой ситуации. Договорился с Мишустиным о закреплении на своём уровне конкретных управленческих полномочий в отношении мегаполиса, а также координации деятельности ряда густонаселенных регионов страны.

Собянин взял на себя ответственность за состояние дел в Москве, подставив Мишустину плечо в тот момент, когда кабинет нового премьера еще находится в стадии донастройки, а внутренние процессы между новыми руководителями Белого дома и министерств не достигли нужной слаженности.

Собянин – Ракова – Немерюк работают в единой системе координат с Мишустиным – Голиковой – Чернышенко, а АНО «Национальные приоритеты» в тесной связке с АНО «Диалог». Такая же ситуация по линиям Минздрава, Минтранса и пр. Никакой разобщенности и противоречивых решений. Все на контакте, все в режиме постоянной связи, функционал каждого должностного лица совершенно понятен и ни с кем не пересекается.

Всё остальное — мифы и домыслы на пустом месте.

Для Начальника же текущая ситуация с коронавирусом — по сути лакмусовая бумажка, чтобы определить потенциал правительства Мишустина, которое кто-то спешит записать во «временное».

Мы же считаем наоборот: Мишустин при явной поддержке Собянина пройдет это «испытание огнём» и прочно закрепится в глазах Путина как эффективный антикризисный менеджер, способный формулировать идеи и реализовывать их, несмотря на «раскачивание лодки» в публичном пространстве. А Владимир Владимирович людей, прошедших с ним сложные периоды, без поддержки не оставляет.

Кроме того, для Президента нынешние чрезвычайные меры — прекрасная проверка страны на предмет готовности жить и работать в условиях, близких к военному положению. Не зря МЧС и правоохранительные органы уже неделю ведут учения в большинстве регионов, выявляя сильные и слабые стороны системы госуправления, а также работы стратегических отраслей экономики России.

«Не паника!» — очень правильная социальная реклама о том, как важно сохранять разумное спокойствие во время пандемии коронавируса, а освободившееся время направить на саморазвитие.

Мы получили колоссальное удовольствие от просмотра. Благодарим создателей видео — креативное бюро «Тритамата», Ирину Пятенко, Анатолия Бурносова и всех актёров. Смотреть и репостить — обязательно!

👎В нацпроекте «Наука» назревает очередной скандал: срывается строительство дорогостоящей исследовательской установки

С просьбой о помощи к вице-премьеру Татьяне Голиковой обратился Институт катализа им. Борескова Сибирского отделения РАН. Согласно постановлению Правительства, институт выступает застройщиком дорогостоящего источника синхротронного излучения поколения 4+.

Такое излучение используется во многих областях, в том числе его высокая интенсивность помогает значительно улучшить качество снимков при ангиографии и маммографии, чтобы обнаруживать опухоль на ранней стадии. Излучение позволяет при лечении воздействовать на больные клетки, не разрушая здоровые.

Однако срыв чиновниками показателей нацпроекта не позволит исследователям работать на современном и уникальном оборудовании. Хотя ситуация с коронавирусом обострила необходимость развития науки и фундаментальных исследований.

В данном случае развитию науки препятствует госзаказчик строительства установки — ФКУ «Дирекция единого заказчика по строительству, капитальному и текущему ремонту» (ДЕЗ СКиТР), которое из сметы на проектную документацию, согласованную застройщиком и проектировщиком, пытается убрать часть работ якобы за ненадобностью.

Логика заказчика понятна: строить не ему, а деньги лишними не бывают. Ученые же категорически отказываются исключать необходимые работы из сметы, поскольку без них нельзя полноценно реализовать проект.

В этой истории весьма настораживает неприкрытая связь её фигурантов друг с другом. Так, замминистра науки и высшего образования Сергей Кузьмин ранее работал генеральным директором ЗАО «КРИС», учредителем и председателем правления которого является Дмитрий Сизых. Последний сейчас позиционируется как главный инженер проекта (протокол № МН-П-21/АГ от 21.11.2019), являясь заместителем директора ДЕЗ СКиТР. Кузьмин же курирует распределение средств в Минобрнауки по проекту «ЦКП «СКИФ» (госзаказчиком по которому, напомним, является ДЕЗ СКиТР, где ныне трудится Сизых).

Кроме того, по мнению ученых-практиков ДЕЗ СКиТР явно не обладает необходимыми компетенциями для подготовки документации по строительству сложных технологических установок. В итоге — недостаточная проработка документов для проектирования, отсутствие сопровождения контракта со стороны компетентного заказчика работ.

К примеру, ДЕЗ СКиТР назначен госзаказчиком по установке приказом Минобрнауки от 11.12.2019 за № 1359, при этом для подготовки технических требований обращается в институт Сибирского отделения РАН письмом от 22.01.2020 за № 62/20 и пытается заставить бесплатно выполнить за него работу.

Ситуация очень похожа на ранее описанные нами эпизоды деятельности ФГБУ НИИ «Восход»: госзаказчик, получая деньги напрямую из бюджета на конкретные цели, передает работы исполнителю, оставляя себе в качестве безусловного бонуса десятки и сотни миллионов рублей.

Во всей этой истории следует разобраться Генеральной прокуратуре и Счетной палате. Ведь любое промедление с каждым днем срывает установленные сроки создания исследовательской установки, а значит целевые показатели нацпроекта «Наука».

В мире все шло более-менее хорошо, пока не случился апокалипсис. Сначала упали цены на нефть, затем по планете распространился вирус. Человечество охватило агрессия, оно стало массово истреблять зомби за несоблюдение карантина и отсутствие масок на лицах. Выживут ли зомби в этом жестоком мире людей или надежды на спасение нет? Пермское чтение для глобальной самоизоляции.