Про Проекты и карьеру в ИТ | Романова – Telegram
Про Проекты и карьеру в ИТ | Романова
28.9K subscribers
653 photos
112 videos
16 files
847 links
Как получить работу в ИТ с зп 300к+
650+ офферов с ЗП до 1,2 млн. руб.

Узнай свои шансы на бесплатной карьерной диагностике - @projectpro3

По вопросам рекламы @LocalTalent_bot
Описание услуг: https://mnlp.cc/mini?domain=proupravlenie&id=2

№ 49350375
Download Telegram
🤣 надеюсь понедельник вы начнете правильно!
😁10119🤣15🔥8🍾4🥱1
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Не подумайте, что у меня тут канал с мемами)) просто начался очень насыщенный контент план)))

Эфир хотите с Евгением Шамардиным?) надеюсь все видели эти потрясающие шедевры?)

😱 - кто / где / почем? Пойду посмотрю
🔥 - это ржака-абасака)))))
🔥119😁38😱21🤣12🗿32🥱2👎1💯1
Как найти работу в 2026 году. Вешаем план на стеночку 🤣

😄 определяемся со своей мотивацией - что я хочу, что я лучше всего умею, сколько у меня есть времени. К примеру, если у меня осталось денег на 1,5 месяце, притушить немного своего внутренннго СРО/ ПМО и идти делать то, что хорошо умеешь делать - проджект / продакт

😄проводим анализ рынка, смотрим вакансии, требуемые навыки, находим как называется то, чем я занимаюсь. на этом шаге отваливаются 40% кандидатов - они либо сразу потыкают отклики с говн-резюме, либо скажут: на рынке все тухло, ни одной приличной вакансии, либо уходят плакать в туалет с мыслями: «я недостаточно хорош», ну а потом очередной курс повышения квалификации…

😄прежде чем идти повышать квалификацию, упаковываем свои кейсы, проекты, продукты, достижения - вспоминаем все, что делали, начинаем собой гордиться и вытасиквать первые циферки в резюме

😄 пишем резюме. Самое простое и одновременно самое сложное мероприятие. Здесь же - периодически тестируем разные формы / целевые должности / формулировки.

😄 размещаемся на ключевых/ релевантных площадках поиска работы

😄готовим сопроводительные, саммери о себе для соц сетей, коммуникационный план захвата - кто / куда может зарефералить, отправить

😄готовим ответы на типовые вопросы для собесов / смотрим тестовые собесы / проводим минимум 5-10 мок собесов с нанимающими / рекрутерами

😄Нетворк -нетворк - нетворк
😄собесы - собесы- собесы

😄 Обсуждение условий офферов, повышение зарплаты или улучшение условий труда

Все это займет у вас примерно 1,5 месяца плотной работы и еще 1-2 месяц на нетворк

Все это мы и делаем в карьерной группе - если вы начнете этот план с 3 ноября, то еще есть шанс в декабре - январе выйти на свой оффер. Оценить свои шансы можно на бесплатной карьерной диагностике:

https://forms.gle/W6jTrFNDtgvJakte8

У нас занято 14/25 мест. И доступно 1 место в личку с 4 ноября.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥3810👍3🤝1
🎉🎉🎉🎉 Оффер на Руководителя проектов на 540к

Вот кстати отличный пример, когда мы прошли все этапы, причем в двойном экземпляре - сначала на РПО (рук проектного офиса), потом - на РМ.

В итоге цель по ЗП - выполнена и для этого не надо было сидеть и 9 мес искать роль ПМО, а надо было в опыте найти уникальную специализацию, которая отстроит кандидата от всех остальных.

В комментарий я положу продолжение отзыва, но ещё важно, что оффер этот случился по п6-8 из схемы выше. Использована рефералка участника карьерной группы, который устроился в эту компанию за 2 недели до этого!

Формат: карьерная группа

Ну 🔥🔥🔥 же?
🔥164❤‍🔥13😱95👏3😘2
А давайте обсудим.
Вчера клиентка спросила: а в к каких компаниях вам вообще «нормально работалось»?

Я уже даже боюсь какие то названия компаний называть, потому что то, что одному норм, второму зашквар!

Мне вот везде нормально всегда работалось, муж говорит, что я просто «адекватная» 😂 но правда и треш компаний мне не встречалось, где «запрещали карандаши на столах держать» 🤣

В общем, поделитесь мыслями в комментах, ну и свои треши из компаний тоже можно по выгружать;)
🤔25😁14👀5👍3😇3🌚1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Четверг - большая пятница. Улыбнитесь. ))

А завтра у нас эфир с автором этих охренительных мемов - Женей Шамардиным.

«Корпоративные маразмы»
. Будет смешно. Надеюсь)))

24 октября, пятница, 13 часов мск.

Ждем.

Регистрация тут

https://news.1rj.ru/str/Prouprav_bot?start=c1760731568675-ds
17😁13🔥6🥱1🥴1
Слушайте, а как вы называете ласково своих участников команды?

Я вот всегда самых классных проектных участников называла «пупочками» - слово заимствовано у одной замечательной девушки, которую в свою очередь ласково называли «ведерочко».

А вы как?
😁44💩97😭3👀3
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
🟢Доступна запись эфира РАЗБОРЫ РЕЗЮМЕ аналитиков!

На самом деле зацепили много важного:
- как описать свои кейсы / продукты / проекты
- как аналитику найти достижения в своей работе
- почему аналитик 1С не может найти работу;)
- какой формат резюме использовать
- где и как писать тех стек
- много обсуждали стратегии позиционирования, в т.ч. с продактами, проджектами, СА / БА / продуктовые
- в конце разорбрали пример самого крутого резюме!

Если вы планируете ближайшее время выходить на рынок труда и вам нужна наша помощь, приходите на бесплатную КАРЬЕРНУЮ ДИАГНОСТИКУ, где мы с командой подскажем стратегию поиска работы, примерно оценим, сколько вы можете зарабатывать, а также обсудим первые шаги для достижения вашей цели

https://forms.gle/W6jTrFNDtgvJakte8

Старт карьерной группы 3 ноября❤️
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
20👍9🔥3🤡3
🤣 кстати, кого сколько у кого в компаниях?) у меня в отделе в свое время было 3 Оли) сейчас в семье 2 Алекса 🙈
😁64🤣7
🔥Осталось 5 мест в карьерную группу со стартом 3 ноября.

Карьерная группа - это мой продукт для помощи вам в получении оффера в ИТ на продакта, проджекта, аналитика (дата, бизнес, системного, продуктового), QA, разработчика, архитектора, СТО, СРО, РМО, маркетолога и прод дизайнера

У нас огроменная куча кейсов за 1,5 года такого формата:
⁃ 600+ офферов с ЗП до 1,2 млн в таких компаниях как Яндекс, Т банк, Авито, ВТБ, WB - да в общем весь крупняк
- 94-97% - конверсия в получение офферов по клиентам, закончивших программу

🔠🔠🔠у нас появились тарифы с написанием резюме и сопроводов за вас, проведением МОК собесов по хардам и подключением авто-откликов на хх - короче все, что поможет вам преодолеть этот треш с рынком труда - тариф оказался супер востребованным!

Ноябрь - это прям последний вагон, чтобы попробовать получить свой оффер до конца года или качественно запустить все процессы для оффера в январе / феврале.

В слепую мы не продаем, - мы должны быть уверены, что сможем вам помочь и тщательно отбираем кейсы, поэтому в начале предлагаем бесплатную карьерную диагностику

https://forms.gle/W6jTrFNDtgvJakte8

Созвонимся, обсудим вашу ситуацию, примерно прикинем ЗП вилку и перспективы, расскажем, чем можем помочь.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
15👍7🔥6🤡5🙏1
Нужна помощь зала.

Коллегу уволили из компании, она на удаленке работала и безопасники чекали активность через рабочий ноут. И если активность менее, чем 4 часа в день, то фиксировали, как прогул и в конце месяца составляли акты за каждый такой день. И это делается ежемесячно по каждому сотруднику, как мне объяснили. И теперь ее уволили одним днем и без выплат.
Насколько тут имеет смысл «бодаться» с работодателем и угрожать инспекцией труда? Или учитывая, что есть акты за «прогулы», то тут они правы, как ни крути?


Что думаете? Есть у меня здесь спецы по этим вопросам, давайте поможем коллегам 🙏🏻
😱82😁4👍3🌚3👀2
Мы далеко зашли в карьерной группе в поиске контактов рекрутеров 🤣
🤣115🔥16😁6🤡3
🔥Отвечаю на ТОП 10 ваших карьерных вопросов -
(из эфира с разбором резюме аналитиков)

00:35 — Как вы относитесь к аутстафу?
04:08 — Что делать начинающим специалистам после курсов?
06:00 — Какая ЗП у консультантов 1С (Бухгалтерия, ЗУП, УХ) в регионе?
07:21 — Идти ли в большую компанию или ориентироваться на менее известную с выстроенными процессами?
10:19 — Насколько быстро сейчас можно найти работу BI-аналитику и какая зарплата?
11:49 — Как вы относитесь к компаниям iGaming, бейтинг и гемблинг? Есть ли предубеждения со стороны нанимающих?
14:37 — Как объяснить долгий перерыв из-за декрета?
16:22 — Какие сейчас вилки для сеньор-системных аналитиков в Финтехе?
18:09 — Как презентовать частую смену мест работы, попрыгунчик?
18:57 — Выставлять ли фото в резюме?

Гоу накидать вопросов для следующего аудио 👇🏻
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍20🔥1312
🎉🎉🎉 Оффер на функционального архитектора 1С на 460к + премии - Х1,5 от текущей ЗП

Тот случай, когда мы 3 месяца разбирались кто мы есть, а потом за 1 неделю после выкладки резюме получили оффер!

Так что у всех своя дорога и путь, важно понимать, когда что лучше всего делать. И октябрь, ноябрь - лучшее время для этого

Формат: карьерная группа со мной

И да, у меня кончились все ФА, жду новеньких;)

Скажите 🔥🔥🔥?
🔥98🎉27😁65👍5😱1
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
А что там с рисками в ИТ продуктах))
Короче я тут с ИИ-шками разными играюсь, и в одну из них загрузила всего лишь один пост про управление рисками (из старенького) - зацените какой офигенный видосик он выдал! То, на что раньше мы в корпорациях по 400к отдавали!

Кстати, если вдруг для кого актуально, у меня есть целый практический вебинар на эту тему.

Это прям база и для проектников, и для продактов, и для аналитиков. И сертификат выдам по прохождению;)
🔥41👍175😱2
Нанимающие и рекрутеры. А вот вопрос к вам.

Вы сами то как сейчас справляетесь с этим «невероятно сложным» процессом поиска кандидатов?

Вы сами ищете их где то? Или просто входящий поток обрабатываете?

Нанимающие, вы только от рекрутеров подборки получаете или свои соц сети используете?

В общем, вы скорее недостаток кандидатов ощущаете или перееизбыток рынка?

Поделитесь в комментах 🙏🏻
👀15👍11🔥7🏆41
Почему так смешно 😂 или коротко о рынке труда 😂😂😂
🤣153😁43💯51👍1
😱 Сколько времени займет получение оффера?

Мы получили более 95 заявок в карьерную
группу за эти 3 дня. И мягко говоря офигели…

Заявки все видим, все потихонечку разбираем и вам отписываемся. Огромное просьба ко всем, кто оставил заявку, проверить чат с @projectpro3 - много кому написали и тишина(

Самый распространенный вопрос последних дней:
сколько времени займет получение оффера?

вот сводка для ориентира по времени:

- если вы только начинаете задумываться о смене работы - февраль- март 2026
- Если у вас уже хорошее резюме и вы уже на рынке (оценим на диагностике) - декабрь - январь
- Если у вас плохое резюме, но вы уже на рынке - январь - февраль 2025/2026

Какие роли дают читкод - ускорение: 1С-ные 🤣 / архитекторы / системный аналитики / ML / DS

Какие роли сразу прибавляйте 2-3 мес: СРО, ПМО, тим и тех Лиды.

Естественно, с каждым днем эти сроки увеличиваются и естественно, я сейчас говорю о качественном подходе, а не «тяп ляп резюме написать».

В группу с 3 ноября осталось 2 места.
1911😨4👍1
Приехали блин. И на португальском учат как CV писать 😈 они ещё не знают на кого нарвались))) рекурсия получается?
😁55😈6🌚2