Друзья, PR человек, который в нашей команде отвечал за продвижение Street Beat и Hiker, покидает нашу компанию, и мы ищем себе нового игрока в команду. Нужен человек опытный в фэшн, понимающий в кроссовках и способный работать руками. Мне не нужен игрок, который придет и сможет управлять агентством, а нужен тот, кто будет работать сам. Компания хорошая, задачи интересные, деньги в рынке). Подробности по ссылке, писать можете либо на адрес hr, либо мне в личку. https://hh.ru/vacancy/82735901?from=vacancy_search_list&query=Inventive+retail+group&customDomain=1&fbclid=IwAR0VIU9aeZeLH4nifCNKAdM3BZBQoUpWgyqe3L2u0nnI-TUIoB2jvOVUtKo_aem_AfMYP3-mmupdL4DsEnyCN2Bm4Ele3uDK2-jSSbnYba93oc1ndZdxXkDcGVT11wDUxQU&mibextid=Zxz2cZ
hh.ru
Вакансия PR-менеджер в Москве, работа в компании Inventive Retail Group, Офис (вакансия в архиве c 16 августа 2023)
Зарплата: не указана. Москва. Требуемый опыт: 3–6 лет. Полная занятость. Дата публикации: 17.07.2023.
Ищем Senior PR-менеджера в Rassvet.digital — PR-агентство для технологичных компаний
и крупных брендов (работает со СберСпасибо, ЭД Перекресток, Кофеманией, ВДНХ, Solar Staff и др).
Гибрид, возможна удаленка.
ЗП: от 120 тыс. руб.
Что нужно делать: вести 3 проекта вместе с креативной командой — менеджером, редактором и копирайтером.
Мы ожидаем, что:
– У тебя мощный бэкграунд в PR-поддержке компаний/проектов, есть опыт в B2C и/или B2B не менее 2-х лет.
– Ты знаешь, как покорять Tier-1 (и не только) СМИ: понимаешь, что, кому и как питчить, умеешь работать с текстом от интервьюирования до редактуры (портфолио вместо тысячи слов). А еще ты из тех, кто дочитал все книги Ильяхова.
– Мыслишь стратегически и готов это доказать при составлении долгосрочных PR-планов.
– У тебя продвинутые скиллы копирайтинга и абсолютная грамотность — расставляешь запятые и правильные кавычки даже в мессенджерах.
– Умеешь и любишь управлять проектами — координировать подрядчиков, клиентов и команду. Внимательно ставишь и принимаешь задачи, а еще не боишься делегировать.
– Ты классный и эмпатичный, и только тебя видишь, хочется радоваться и коллежиться. Умеешь вести диалог, открыто обсуждать проблемы и находить компромисс.
Будет плюсом:
— Агентский опыт.
— Понимание сферы диджитал (IT, разработка, дизайн, маркетинг).
— Опыт ведения двух и более проектов из разных отраслей (например, IT-продукт и ритейл, fintech и лайфстайл).
С нас:
— Разноплановые проекты и крутые клиенты.
— Коммьюнити пиарщиков разных специализаций и грейдов, которые всегда придут на помощь и вытащат из творческого кризиса.
— Доступ к курсу школы для пиарщиков Rassvet.school, внутреннее обучение и обмен опытом.
— Четко описанные гайды и регламенты работы — и вместе с этим максимум свободы в принятии решений.
— Работа с 10 до 19 со свободным посещением офиса.
— Круглогодично свежие фрукты, полезные снеки, отличная кофемашина и крутая атмосфера в неоновом офисе бывшем баре в 5-ти минутах от м. Тульская.
Если все описанное выше про тебя, отправляй резюме, портфолио и краткий рассказ о себе Вале @myzina.
и крупных брендов (работает со СберСпасибо, ЭД Перекресток, Кофеманией, ВДНХ, Solar Staff и др).
Гибрид, возможна удаленка.
ЗП: от 120 тыс. руб.
Что нужно делать: вести 3 проекта вместе с креативной командой — менеджером, редактором и копирайтером.
Мы ожидаем, что:
– У тебя мощный бэкграунд в PR-поддержке компаний/проектов, есть опыт в B2C и/или B2B не менее 2-х лет.
– Ты знаешь, как покорять Tier-1 (и не только) СМИ: понимаешь, что, кому и как питчить, умеешь работать с текстом от интервьюирования до редактуры (портфолио вместо тысячи слов). А еще ты из тех, кто дочитал все книги Ильяхова.
– Мыслишь стратегически и готов это доказать при составлении долгосрочных PR-планов.
– У тебя продвинутые скиллы копирайтинга и абсолютная грамотность — расставляешь запятые и правильные кавычки даже в мессенджерах.
– Умеешь и любишь управлять проектами — координировать подрядчиков, клиентов и команду. Внимательно ставишь и принимаешь задачи, а еще не боишься делегировать.
– Ты классный и эмпатичный, и только тебя видишь, хочется радоваться и коллежиться. Умеешь вести диалог, открыто обсуждать проблемы и находить компромисс.
Будет плюсом:
— Агентский опыт.
— Понимание сферы диджитал (IT, разработка, дизайн, маркетинг).
— Опыт ведения двух и более проектов из разных отраслей (например, IT-продукт и ритейл, fintech и лайфстайл).
С нас:
— Разноплановые проекты и крутые клиенты.
— Коммьюнити пиарщиков разных специализаций и грейдов, которые всегда придут на помощь и вытащат из творческого кризиса.
— Доступ к курсу школы для пиарщиков Rassvet.school, внутреннее обучение и обмен опытом.
— Четко описанные гайды и регламенты работы — и вместе с этим максимум свободы в принятии решений.
— Работа с 10 до 19 со свободным посещением офиса.
— Круглогодично свежие фрукты, полезные снеки, отличная кофемашина и крутая атмосфера в неоновом офисе бывшем баре в 5-ти минутах от м. Тульская.
Если все описанное выше про тебя, отправляй резюме, портфолио и краткий рассказ о себе Вале @myzina.
Forwarded from HR4PR
Telegraph
PR-менеджер Авито
Требуемый опыт работы: от 5 лет Полная занятость, удаленная работа/работа в офисе Вам предстоит работать в направлениях: 1) Медиарилейшнз - Выступать точкой входа в компанию для федеральных и региональных СМИ, отрабатывать комментарии с жестким соблюдением…
Forwarded from НЕпросто PR🦧🧉 (Юрий Нестеренко)
🔥Срочная требуется руководитель пресс-службы Сеченовского Университета
В ведущий научно-исследовательский ВУЗ страны требуется опытный руководитель пресс-службы.
Задачи: руководство штатом из 20 человек, взаимодействие с учеными, реализация PR-стратегии, работа со СМИ, и др.
Необходимо: иметь опыт руководства пресс-службами или отделами, уметь понимать науку, быть стрессоустойчивым и любящим свое дело.
Условия: офис на Фрунзенской, ежеквартальная премия, ЗП в рынке, офис, медицинское обслуживание.
По всем вопросам писать Ольге @oldyakova
В ведущий научно-исследовательский ВУЗ страны требуется опытный руководитель пресс-службы.
Задачи: руководство штатом из 20 человек, взаимодействие с учеными, реализация PR-стратегии, работа со СМИ, и др.
Необходимо: иметь опыт руководства пресс-службами или отделами, уметь понимать науку, быть стрессоустойчивым и любящим свое дело.
Условия: офис на Фрунзенской, ежеквартальная премия, ЗП в рынке, офис, медицинское обслуживание.
По всем вопросам писать Ольге @oldyakova
Московская дирекция по развитию массового спорта (ГБУ "МОСГОРСПОРТ" Москомспорта) в поисках PR-менеджера/Копирайтера.
Дружная команда МОСГОРСПОРТа в поиске грамотного специалиста, который любит не только писать тексты, но и работать в коммуникациях. Эта вакансия подойдет тому, для кого креативность, внимательность и усидчивость - не просто слова. Мы продвигаем массовый спорт в Москве - бесплатные тренировки, соревнования, забеги, спортивные секции, ГТО - и делаем все, чтобы как можно больше москвичей занимались спортом!
Какие задачи предстоит решать:
👉написание и редактура текстов различных форматов (анонсы, пресс-релизы, комментарии и пр.);
👉работа с дизайнером, составление технических заданий, разработка креативных концепций;
👉выезды на мероприятия, общение со СМИ;
👉взаимодействие с SMM-менеджером, составление стратегий;
👉поиск информационных партнеров и общение с ними;
👉работа с сайтом организации, подготовка текстов, формирование брифов на разработку лендингов.
Требования:
✅высшее образование;
✅грамотная письменная и устная речь;
✅опыт в продвижении или ведении спортивных проектов, готовность полностью погрузиться в них;
✅опыт работы на аналогичной позиции не менее 1-3 лет;
✅умение писать тексты оперативно и лаконично, взаимодействовать с большим количеством входящей информации;
✅владение компьютерными программами (MS);
✅справка об отсутствии судимости (оформляется через Госуслуги бесплатно 5 минут).
Условия:
⚡оформление по ТК РФ;
⚡полная занятость 5/2;
⚡молодая дружная команда;
⚡офис в парке возле м. Достоевская/м.Менделеевская;
⚡з/п 70 000 / месяц чистыми + квартальные премии в размере 1-1,5 з/п по итогам работы.
Резюме отправлять на почту pr@mosgorsport.ru или в личные сообщения в телеграмме @pollylog
Дружная команда МОСГОРСПОРТа в поиске грамотного специалиста, который любит не только писать тексты, но и работать в коммуникациях. Эта вакансия подойдет тому, для кого креативность, внимательность и усидчивость - не просто слова. Мы продвигаем массовый спорт в Москве - бесплатные тренировки, соревнования, забеги, спортивные секции, ГТО - и делаем все, чтобы как можно больше москвичей занимались спортом!
Какие задачи предстоит решать:
👉написание и редактура текстов различных форматов (анонсы, пресс-релизы, комментарии и пр.);
👉работа с дизайнером, составление технических заданий, разработка креативных концепций;
👉выезды на мероприятия, общение со СМИ;
👉взаимодействие с SMM-менеджером, составление стратегий;
👉поиск информационных партнеров и общение с ними;
👉работа с сайтом организации, подготовка текстов, формирование брифов на разработку лендингов.
Требования:
✅высшее образование;
✅грамотная письменная и устная речь;
✅опыт в продвижении или ведении спортивных проектов, готовность полностью погрузиться в них;
✅опыт работы на аналогичной позиции не менее 1-3 лет;
✅умение писать тексты оперативно и лаконично, взаимодействовать с большим количеством входящей информации;
✅владение компьютерными программами (MS);
✅справка об отсутствии судимости (оформляется через Госуслуги бесплатно 5 минут).
Условия:
⚡оформление по ТК РФ;
⚡полная занятость 5/2;
⚡молодая дружная команда;
⚡офис в парке возле м. Достоевская/м.Менделеевская;
⚡з/п 70 000 / месяц чистыми + квартальные премии в размере 1-1,5 з/п по итогам работы.
Резюме отправлять на почту pr@mosgorsport.ru или в личные сообщения в телеграмме @pollylog
👥 Вакансия PR-менеджера
🏙Мы - строительная девелоперская компания BM GROUP. Мы запускаем 5 амбициозных проектов, основанных на уникальной стратегии строительства в малых городах России.
Задачи:
🔹Media relations: генерация инфо-поводов, обеспечение некоммерческих публикаций, координация коммерческих публикации и проектов в СМИ;
🔹Персональный PR первых лиц компании: формирование и поддержка имиджа первых лиц, создание и распространение легенд.
🔹Спичрайтинг: подготовка устных и письменных речей для учредителей, презентаций для различного уровня мероприятий;
🔹Event-менеджмент: участие в экспо-деятельности, организация конференций и пресс-мероприятий;
Мы предлагаем:
🔺Зарплату выше рынка (FIX + KPI), соцпакет и ДМС;
🔸Сильную корпоративную культуру, знакомство с лучшими девелоперами страны;
🔸Участие во всероссийских конференциях ("Движение", девелоп-туры);
🔸Команду профессионалов, объединенных общими ценностями.
Локация: Воронеж
Сайт компании: bm36.ru
HRD Светлана Шипулина shipulina@bm36.ru @lanabobro
🏙Мы - строительная девелоперская компания BM GROUP. Мы запускаем 5 амбициозных проектов, основанных на уникальной стратегии строительства в малых городах России.
Задачи:
🔹Media relations: генерация инфо-поводов, обеспечение некоммерческих публикаций, координация коммерческих публикации и проектов в СМИ;
🔹Персональный PR первых лиц компании: формирование и поддержка имиджа первых лиц, создание и распространение легенд.
🔹Спичрайтинг: подготовка устных и письменных речей для учредителей, презентаций для различного уровня мероприятий;
🔹Event-менеджмент: участие в экспо-деятельности, организация конференций и пресс-мероприятий;
Мы предлагаем:
🔺Зарплату выше рынка (FIX + KPI), соцпакет и ДМС;
🔸Сильную корпоративную культуру, знакомство с лучшими девелоперами страны;
🔸Участие во всероссийских конференциях ("Движение", девелоп-туры);
🔸Команду профессионалов, объединенных общими ценностями.
Локация: Воронеж
Сайт компании: bm36.ru
HRD Светлана Шипулина shipulina@bm36.ru @lanabobro
АКАР запустила подкаст о рекламе и людях, которые её создают.
В сети уже появился четвёртый выпуск.
Что определяет человека? Наличие выдающихся достижений или упоминание в списке Forbes?
У каждого из нас свой маркер успеха. Как показывает практика рекламного бизнеса, слава и успех приходят к тому, кто искренне предан своему делу и идеям.
Именно поэтому ведущий подкаста Макс Волынсков предлагает изучить роль человека в рекламе. Возможно ли работать в сфере коммуникаций по любви? Какой склад личности идеально подходит для такой работы?
В эпизоде согласились принять участие 3 эксперта:
Анастасия Алехина — Директор по персоналу BBDO Group
Денис Максимов — Управляющий директор Media Direction Group
Ян Хоменко — Client Service Director (OMD OM Group, PLC)
Подкаст «Истории российской рекламы» — это возможность справиться с трудовым выгоранием или найти новые причины, чтобы влюбиться в свою профессию заново!
Послушать новый выпуск можно по ссылке: https://music.yandex.ru/album/25953793/track/115509395
В сети уже появился четвёртый выпуск.
Что определяет человека? Наличие выдающихся достижений или упоминание в списке Forbes?
У каждого из нас свой маркер успеха. Как показывает практика рекламного бизнеса, слава и успех приходят к тому, кто искренне предан своему делу и идеям.
Именно поэтому ведущий подкаста Макс Волынсков предлагает изучить роль человека в рекламе. Возможно ли работать в сфере коммуникаций по любви? Какой склад личности идеально подходит для такой работы?
В эпизоде согласились принять участие 3 эксперта:
Анастасия Алехина — Директор по персоналу BBDO Group
Денис Максимов — Управляющий директор Media Direction Group
Ян Хоменко — Client Service Director (OMD OM Group, PLC)
Подкаст «Истории российской рекламы» — это возможность справиться с трудовым выгоранием или найти новые причины, чтобы влюбиться в свою профессию заново!
Послушать новый выпуск можно по ссылке: https://music.yandex.ru/album/25953793/track/115509395
PR-менеджер в Яндекс Еду (курьерское направление)
Мы активно расширяемся и ищем PR-менеджера, который разделит нашу страсть к хорошей еде и безукоризненному сервису и поможет рассказывать миру о наших успехах и планах.
Что нужно делать:
— разрабатывать и реализовывать коммуникационные стратегии для разных аудиторий;
— придумывать специальные проекты для различных целей, аудиторий, площадок и медийных форматов;
— участвовать в бизнес-развитии сервиса: выявлять и доказывать необходимость изменений, влияющих на целевые аудитории сервисов;
— работать с первыми лицами: готовить к интервью, помогать формулировать коммуникационные сообщения для мероприятий;
— сотрудничать с экспертами.
Мы ждем, что вы:
— имеете опыт в антикризисных коммуникациях;
— можете разработать стратегии PR-направления для бизнес-задач и ключевых сообщений и организовать работу в рамках этих стратегий;
— умеете строить отношения и работать с журналистами разных направлений и понимаете их специфику;
— работали самостоятельно и через агентство;
— способны придумывать интересные варианты подачи для продуктовых и непродуктовых информационных поводов и находить их там, где, на первый взгляд, ничего нет.
Условия:
— сильная команда, с которой можно расти;
— возможность влиять на процесс и результат;
— зарплата на уровне рынка и выше;
— работа в офисе (БЦ "Око" или "Нева").
Контакт для связи: @lerakoma
Мы активно расширяемся и ищем PR-менеджера, который разделит нашу страсть к хорошей еде и безукоризненному сервису и поможет рассказывать миру о наших успехах и планах.
Что нужно делать:
— разрабатывать и реализовывать коммуникационные стратегии для разных аудиторий;
— придумывать специальные проекты для различных целей, аудиторий, площадок и медийных форматов;
— участвовать в бизнес-развитии сервиса: выявлять и доказывать необходимость изменений, влияющих на целевые аудитории сервисов;
— работать с первыми лицами: готовить к интервью, помогать формулировать коммуникационные сообщения для мероприятий;
— сотрудничать с экспертами.
Мы ждем, что вы:
— имеете опыт в антикризисных коммуникациях;
— можете разработать стратегии PR-направления для бизнес-задач и ключевых сообщений и организовать работу в рамках этих стратегий;
— умеете строить отношения и работать с журналистами разных направлений и понимаете их специфику;
— работали самостоятельно и через агентство;
— способны придумывать интересные варианты подачи для продуктовых и непродуктовых информационных поводов и находить их там, где, на первый взгляд, ничего нет.
Условия:
— сильная команда, с которой можно расти;
— возможность влиять на процесс и результат;
— зарплата на уровне рынка и выше;
— работа в офисе (БЦ "Око" или "Нева").
Контакт для связи: @lerakoma
Московский академический Музыкальный театр имени Станиславского и Немировича-Данченко (МАМТ) ищет специалиста пресс-отдела.
Обязанности:
- Участвовать осуществлении PR-стратегии Театра;
- Принимать участие в организации и проведении публичных мероприятий Театра в части работы с представителями СМИ;
- Участвовать в администрировании официального сайта Театра;
- Участвовать в администрировании аккаунтов Театра в социальных сетях;
- Создавать и редактировать текстовые, графические материалы с целью их дальнейшего использования на официальном сайте Театра, в социальных сетях Театра, в информационных материалах (анонсах, релизах, рассылках)
Требования:
- высшее образование (желательно по специальностям филология/лингвистика, PR и реклама, маркетинг и менеджмент, журналистика);
- релевантный опыт работы не менее 2-х лет;
- грамотная устная и письменная, развитые коммуникативные навыки, креативность, инициативность;
Условия:
По окончании испытательного срока заработная плата – 70 тыс. рублей (после вычета налогов);
График работы 5/2 в центре Москвы (Большая Дмитровка, д. 17);
Работа в крупном, известном московском учреждении культуры.
Резюме направлять – a.kadukov@stanmus.ru
Обязанности:
- Участвовать осуществлении PR-стратегии Театра;
- Принимать участие в организации и проведении публичных мероприятий Театра в части работы с представителями СМИ;
- Участвовать в администрировании официального сайта Театра;
- Участвовать в администрировании аккаунтов Театра в социальных сетях;
- Создавать и редактировать текстовые, графические материалы с целью их дальнейшего использования на официальном сайте Театра, в социальных сетях Театра, в информационных материалах (анонсах, релизах, рассылках)
Требования:
- высшее образование (желательно по специальностям филология/лингвистика, PR и реклама, маркетинг и менеджмент, журналистика);
- релевантный опыт работы не менее 2-х лет;
- грамотная устная и письменная, развитые коммуникативные навыки, креативность, инициативность;
Условия:
По окончании испытательного срока заработная плата – 70 тыс. рублей (после вычета налогов);
График работы 5/2 в центре Москвы (Большая Дмитровка, д. 17);
Работа в крупном, известном московском учреждении культуры.
Резюме направлять – a.kadukov@stanmus.ru
Digital PR-менеджер
Москва, гибридный график
middle, senior
Сервисы Яндекса создают десятки инфоповодов, которые нужно продвигать с помощью спецпроектов, интеграций, рекламных кампаний и новостей. Всё это сначала предстоит придумать, а потом воплотить в соответствии с атрибутами бренда.
Центральный PR-департамент Яндекса ищет креативного человека, который будет работать с блогерами, соцсетями и другими digital-инструментами на проектах, связанных с ключевыми технологиями компании. Если вы всегда хотели заниматься чем-то подобным (особенно в Яндексе), выполняйте тестовое задание и присылайте резюме.
Что нужно делать:
-отвечать за рост атрибутов бренда Яндекса с помощью digital-кампаний и активаций;
-формировать стратегию работы с блогерами, пабликами, каналами и выстраивать прямые отношения между ними и брендом;
-придумывать и реализовывать большие рекламные кампании и спецпроекты в digital-каналах;
-продюсировать инфоповоды, которые станут заметными в соцсетях и медиа;
-продвигать новости компании в digital-пространстве;
-следить за актуальной digital-повесткой и оперативно на неё реагировать, оказывать ситуативную поддержку;
-оценивать эффективность вашей деятельности, бренд-атрибуты, продуктовые метрики.
Мы ждем, что вы:
-хорошо разбираетесь в digital-инструментах и понимаете, какие из них помогают росту охватов и знания;
-больше года работали с блогерами и лидерами мнений на стороне бренда или в крупном рекламном агентстве, понимаете возможности продвижения бренда в Twitter и Twitch;
-работали в сфере SMM: отвечали за контент и продвижение в соцсетях или за креатив;
-умеете работать с популярными пабликами, каналами или сообществами в соцсетях;
-нестандартно мыслите, понимаете, какие проекты могут стать новостным поводом;
-хорошо ориентируетесь на рынке креативных и digital-агентств;
-интересуетесь современными технологиями, имеете базовое представление о работе нейросетей и желаете в этом разбираться;
-умеете отслеживать и оценивать результат продвижения бренда;
-грамотно пишете по-русски;
-умеете расставлять приоритеты, принимать решения и отвечать за результат.
Условия:
-сильная команда, с которой можно расти;
-сложные задачи для сервисов с миллионами пользователей;
-возможность влиять на процесс и результат;
-зарплата на уровне рынка и выше;
-премии каждые полгода для всех, кто успешно прошёл ревью;
-расширенная программа ДМС, оплата 80% стоимости ДМС для супругов и детей;
-гибкий график работы.
Откликнуться на сайте: https://goo.su/1xg27
или в ТГ: @DianaSagatelyan
Москва, гибридный график
middle, senior
Сервисы Яндекса создают десятки инфоповодов, которые нужно продвигать с помощью спецпроектов, интеграций, рекламных кампаний и новостей. Всё это сначала предстоит придумать, а потом воплотить в соответствии с атрибутами бренда.
Центральный PR-департамент Яндекса ищет креативного человека, который будет работать с блогерами, соцсетями и другими digital-инструментами на проектах, связанных с ключевыми технологиями компании. Если вы всегда хотели заниматься чем-то подобным (особенно в Яндексе), выполняйте тестовое задание и присылайте резюме.
Что нужно делать:
-отвечать за рост атрибутов бренда Яндекса с помощью digital-кампаний и активаций;
-формировать стратегию работы с блогерами, пабликами, каналами и выстраивать прямые отношения между ними и брендом;
-придумывать и реализовывать большие рекламные кампании и спецпроекты в digital-каналах;
-продюсировать инфоповоды, которые станут заметными в соцсетях и медиа;
-продвигать новости компании в digital-пространстве;
-следить за актуальной digital-повесткой и оперативно на неё реагировать, оказывать ситуативную поддержку;
-оценивать эффективность вашей деятельности, бренд-атрибуты, продуктовые метрики.
Мы ждем, что вы:
-хорошо разбираетесь в digital-инструментах и понимаете, какие из них помогают росту охватов и знания;
-больше года работали с блогерами и лидерами мнений на стороне бренда или в крупном рекламном агентстве, понимаете возможности продвижения бренда в Twitter и Twitch;
-работали в сфере SMM: отвечали за контент и продвижение в соцсетях или за креатив;
-умеете работать с популярными пабликами, каналами или сообществами в соцсетях;
-нестандартно мыслите, понимаете, какие проекты могут стать новостным поводом;
-хорошо ориентируетесь на рынке креативных и digital-агентств;
-интересуетесь современными технологиями, имеете базовое представление о работе нейросетей и желаете в этом разбираться;
-умеете отслеживать и оценивать результат продвижения бренда;
-грамотно пишете по-русски;
-умеете расставлять приоритеты, принимать решения и отвечать за результат.
Условия:
-сильная команда, с которой можно расти;
-сложные задачи для сервисов с миллионами пользователей;
-возможность влиять на процесс и результат;
-зарплата на уровне рынка и выше;
-премии каждые полгода для всех, кто успешно прошёл ревью;
-расширенная программа ДМС, оплата 80% стоимости ДМС для супругов и детей;
-гибкий график работы.
Откликнуться на сайте: https://goo.su/1xg27
или в ТГ: @DianaSagatelyan
Forwarded from Naked Science
💼 Четыре вакансии в Naked Science:
– Автор новостей. Мы всегда в поисках хороших авторов. Отправьте нам свое резюме, если не первый год пишете о сложном доступным языком.
– Редактор новостей/шеф-редактор/джедай. Опыт работы от трех лет. Самая сложная и ответственная работа в научпопе.
– Разработчик Wordpress. У Naked Science довольно сложный и многофункциональный сайт по сравнению с остальными сайтами Рунета. Пишите нам, если не боитесь браться за сложные задачи.
– Руководитель отдела продаж. Naked Science – один из самых посещаемых и цитируемых научпоп-сайтов в Рунете. Если у вас есть опыт продажи рекламы в больших проектах и вы можете вести сложные спецпроекты, то мы как раз ищем вас.
Пишите на почту ruslan@naked-science.ru с указанием желаемой вакансии в теме письма.
– Автор новостей. Мы всегда в поисках хороших авторов. Отправьте нам свое резюме, если не первый год пишете о сложном доступным языком.
– Редактор новостей/шеф-редактор/джедай. Опыт работы от трех лет. Самая сложная и ответственная работа в научпопе.
– Разработчик Wordpress. У Naked Science довольно сложный и многофункциональный сайт по сравнению с остальными сайтами Рунета. Пишите нам, если не боитесь браться за сложные задачи.
– Руководитель отдела продаж. Naked Science – один из самых посещаемых и цитируемых научпоп-сайтов в Рунете. Если у вас есть опыт продажи рекламы в больших проектах и вы можете вести сложные спецпроекты, то мы как раз ищем вас.
Пишите на почту ruslan@naked-science.ru с указанием желаемой вакансии в теме письма.
Руководитель группы контента в Vinci Agency
Привет, это агентство Vinci. Мы в поисках человека, который возглавит группу контента отдела New Media. Это команда из штатных и внештатных авторов, редакторов и копирайтеров, которая готовит маркетинговые и нативные тексты для телеграм-каналов и иногда контент для других площадок.
Чем надо будет заниматься:
— готовить тексты для рекламных посевов в телеграм-каналах, генерировать идеи для нативных постов;
— управлять командой — подбирать копирайтеров под конкретные задачи, находить новых авторов и отвечать за результат;
— иногда готовить тексты для имейл-рассылок, баннеров и других форматов;
— много общаться с коллегами и иногда с клиентами.
Требования:
— от 3 лет опыта работы с контентом, особенно с короткими форматами и креативами;
— опыт работы на позициях шеф-редактора, главреда или проджект-менеджера;
— знание рынка тг-каналов — ты понимаешь, чем «Антиглянец» отличается от «Беспощадного пиарщика»;
— свой пул авторов и копирайтеров;
— работаешь быстро и не боишься дедлайнов;
— спокойно относишься к правкам.
Условия:
— офис в центре Москвы, возможен гибридный режим;
— возможность поработать с крупными клиентами;
— зарплата выше рыночной всегда в срок;
— ДМС после 6 месяцев работы в компании;
— регулярный профессиональный рост и личностное развитие: мы систематически приглашаем крутых экспертов из топовых медиа на обучающие лекции про PR, коммуникации, soft-skills.
Чтобы откликнуться, присылай рассказ о себе, CV и портфолио на почту sidorova.d.a@gmail.com. В теме письма укажи «Главред».
Привет, это агентство Vinci. Мы в поисках человека, который возглавит группу контента отдела New Media. Это команда из штатных и внештатных авторов, редакторов и копирайтеров, которая готовит маркетинговые и нативные тексты для телеграм-каналов и иногда контент для других площадок.
Чем надо будет заниматься:
— готовить тексты для рекламных посевов в телеграм-каналах, генерировать идеи для нативных постов;
— управлять командой — подбирать копирайтеров под конкретные задачи, находить новых авторов и отвечать за результат;
— иногда готовить тексты для имейл-рассылок, баннеров и других форматов;
— много общаться с коллегами и иногда с клиентами.
Требования:
— от 3 лет опыта работы с контентом, особенно с короткими форматами и креативами;
— опыт работы на позициях шеф-редактора, главреда или проджект-менеджера;
— знание рынка тг-каналов — ты понимаешь, чем «Антиглянец» отличается от «Беспощадного пиарщика»;
— свой пул авторов и копирайтеров;
— работаешь быстро и не боишься дедлайнов;
— спокойно относишься к правкам.
Условия:
— офис в центре Москвы, возможен гибридный режим;
— возможность поработать с крупными клиентами;
— зарплата выше рыночной всегда в срок;
— ДМС после 6 месяцев работы в компании;
— регулярный профессиональный рост и личностное развитие: мы систематически приглашаем крутых экспертов из топовых медиа на обучающие лекции про PR, коммуникации, soft-skills.
Чтобы откликнуться, присылай рассказ о себе, CV и портфолио на почту sidorova.d.a@gmail.com. В теме письма укажи «Главред».
Forwarded from НЕпросто PR🦧🧉 (Юрий Нестеренко)
Требуется Шеф-редактор научного портала.
Что предстоит делать:
Оперативное и перспективное планирование работы редакции из 5 человек.
Отвечать за редакционное сопровождение и развитие проекта.
Выстраивать и контролировать процессы, взаимодействовать со смежными подразделениями и подрядчиками;
Анализировать ключевые тренды. Внедрять форматы, которые будут способствовать росту показателей проекта;
Постоянно внимательно проверять факты, находить интересную фактуру, писать тексты научной тематики разного формата.
Редактировать тексты корреспондентов.
Требования:
Высшее журналистское/филологическое образование;
Опыт работы редактором/старшим редактором в научных изданиях;
Обязателен научный бэкграунд.
Умение работать с текстами научной тематики, упрощать сложное;
База контактов в научном сообществе будет плюсом.
Условия:
Очень достойная ЗП.
График работы 5/2, с 10:00 до 19:00, возможность гибридного графика;
Офис в шаговой доступности м. Арбатская;
Резюме и вопросы @nationalpriorityhr_bot
Что предстоит делать:
Оперативное и перспективное планирование работы редакции из 5 человек.
Отвечать за редакционное сопровождение и развитие проекта.
Выстраивать и контролировать процессы, взаимодействовать со смежными подразделениями и подрядчиками;
Анализировать ключевые тренды. Внедрять форматы, которые будут способствовать росту показателей проекта;
Постоянно внимательно проверять факты, находить интересную фактуру, писать тексты научной тематики разного формата.
Редактировать тексты корреспондентов.
Требования:
Высшее журналистское/филологическое образование;
Опыт работы редактором/старшим редактором в научных изданиях;
Обязателен научный бэкграунд.
Умение работать с текстами научной тематики, упрощать сложное;
База контактов в научном сообществе будет плюсом.
Условия:
Очень достойная ЗП.
График работы 5/2, с 10:00 до 19:00, возможность гибридного графика;
Офис в шаговой доступности м. Арбатская;
Резюме и вопросы @nationalpriorityhr_bot
Вакансия SM-редактора в iTrend
Ищем SM-редактора на проекты по развитию Telegram-каналов для ИТ-компаний.
Удаленно, полная занятость.
О нас
Мы – агентство iTrend, вот уже больше 10 лет продвигаем b2b IT-компании в СМИ, соцсетях и новых медиа. Топ-1 агентство в стране в категории SMM для IT по оценке Рейтинга Рунета. Топ-2 в стране по работе с Telegram. И еще 9 призовых мест в категориях SMM и PR.
Клиенты остаются с нами на долгие годы. Сотрудники тоже: мы категорически против текучки. И делаем все, чтобы обе стороны были максимально счастливы. Любим людей, которые горят тем, что делают, и умеем заботиться о них так, чтобы они при этом не сгорали.
Сейчас мы расширяем команду и потому ищем нового коллегу на позицию SM-редактора. Это человек, генерирующий контент для Telegram-каналов заказчиков. Работа будет в тесной связке с руководителем проекта: он отвечает за погружение нового человека в тему и наши процессы, следит за качеством и делится опытом во всех вопросах.
Что мы ждем
— Очень важно: грамотный и живой письменный русский язык. Владение инфостилем. Опыт написания журналистских текстов будет преимуществом. Понадобится работать со смыслами, вытаскивать важное и отсекать не нужное.
— Готовность быстро вникать в сложные темы и писать о них так, чтобы интересно было бывалым специалистам. Пишем об IT для бизнеса: автоматизация бизнес-процессов, импортозамещение, разработка, оптимизация ИТ-инфраструктуры, искусственный интеллект, решения по кибербезопасности и пр.
— Готовность брать на себя ответственность за принимаемые решения и проявлять инициативу. Понадобится напоминать о себе заказчику, выходить к нему с новыми предложениями и «добывать» фактуру.
— Коммуникабельность и оперативность. Наш идеальный SM-редактор всегда на связи в почте и в Telegram, готов подключиться к конфколу с командой или клиентом по необходимости.
— Опыт написания текстов в ИТ-тематике.
Обязанности
— Работа над контентом страниц клиентов в Telegram. Проактивная генерация тем в паре с руководителем проекта. Запросы фактуры у клиента и внешних спикеров, по необходимости интервьюирование в формате созвона. Написание текстов постов на основании расшифровки (ее делает другой специалист) или другой фактуры от заказчика. Постановка ТЗ дизайнеру. Понадобится отслеживать внутренние инфоповоды клиентов, новости ИТ-отрасли, ситуативные инфоповоды, предлагать экспертам темы для комментирования.
— Размещение постов в канале, отслеживание комментариев, написание ответов (при участии экспертов заказчика).
Условия
90 тыс. руб./мес чистыми на старте. Возможен дальнейший рост по мере появления новых проектов.
Удаленка, готовы рассмотреть кандидатов в часовых поясах МСК и плюс-минус 2 часа. Но костяк команды в Санкт-Петербурге, если вы тоже – будет преимуществом.
Присылайте резюме, примеры своих текстов и сопроводительное письмо на a.shabalina@itrend.ru
Имейте в виду: будет тестовое задание.
Ищем SM-редактора на проекты по развитию Telegram-каналов для ИТ-компаний.
Удаленно, полная занятость.
О нас
Мы – агентство iTrend, вот уже больше 10 лет продвигаем b2b IT-компании в СМИ, соцсетях и новых медиа. Топ-1 агентство в стране в категории SMM для IT по оценке Рейтинга Рунета. Топ-2 в стране по работе с Telegram. И еще 9 призовых мест в категориях SMM и PR.
Клиенты остаются с нами на долгие годы. Сотрудники тоже: мы категорически против текучки. И делаем все, чтобы обе стороны были максимально счастливы. Любим людей, которые горят тем, что делают, и умеем заботиться о них так, чтобы они при этом не сгорали.
Сейчас мы расширяем команду и потому ищем нового коллегу на позицию SM-редактора. Это человек, генерирующий контент для Telegram-каналов заказчиков. Работа будет в тесной связке с руководителем проекта: он отвечает за погружение нового человека в тему и наши процессы, следит за качеством и делится опытом во всех вопросах.
Что мы ждем
— Очень важно: грамотный и живой письменный русский язык. Владение инфостилем. Опыт написания журналистских текстов будет преимуществом. Понадобится работать со смыслами, вытаскивать важное и отсекать не нужное.
— Готовность быстро вникать в сложные темы и писать о них так, чтобы интересно было бывалым специалистам. Пишем об IT для бизнеса: автоматизация бизнес-процессов, импортозамещение, разработка, оптимизация ИТ-инфраструктуры, искусственный интеллект, решения по кибербезопасности и пр.
— Готовность брать на себя ответственность за принимаемые решения и проявлять инициативу. Понадобится напоминать о себе заказчику, выходить к нему с новыми предложениями и «добывать» фактуру.
— Коммуникабельность и оперативность. Наш идеальный SM-редактор всегда на связи в почте и в Telegram, готов подключиться к конфколу с командой или клиентом по необходимости.
— Опыт написания текстов в ИТ-тематике.
Обязанности
— Работа над контентом страниц клиентов в Telegram. Проактивная генерация тем в паре с руководителем проекта. Запросы фактуры у клиента и внешних спикеров, по необходимости интервьюирование в формате созвона. Написание текстов постов на основании расшифровки (ее делает другой специалист) или другой фактуры от заказчика. Постановка ТЗ дизайнеру. Понадобится отслеживать внутренние инфоповоды клиентов, новости ИТ-отрасли, ситуативные инфоповоды, предлагать экспертам темы для комментирования.
— Размещение постов в канале, отслеживание комментариев, написание ответов (при участии экспертов заказчика).
Условия
90 тыс. руб./мес чистыми на старте. Возможен дальнейший рост по мере появления новых проектов.
Удаленка, готовы рассмотреть кандидатов в часовых поясах МСК и плюс-минус 2 часа. Но костяк команды в Санкт-Петербурге, если вы тоже – будет преимуществом.
Присылайте резюме, примеры своих текстов и сопроводительное письмо на a.shabalina@itrend.ru
Имейте в виду: будет тестовое задание.
Всем привет! Агентство Comunica ищет аналитика СМИ и соцмедиа.
От кандидата ожидаем знание мониторинговых систем, высокую внимательность к деталям, способность не пропускать запятые, умение разобраться в неизвестной отрасли так, чтобы понимать, какие новости значимые, а какие нет, и готовность с раннего утра по Москве в разных форматах освещать повестку дня.
Кандидату готовы обеспечить конкурентоспособную заработную плату, бережную корпоративную культуру и возможность удаленной работы откуда угодно.
Пишите Андрею: @andreychz
От кандидата ожидаем знание мониторинговых систем, высокую внимательность к деталям, способность не пропускать запятые, умение разобраться в неизвестной отрасли так, чтобы понимать, какие новости значимые, а какие нет, и готовность с раннего утра по Москве в разных форматах освещать повестку дня.
Кандидату готовы обеспечить конкурентоспособную заработную плату, бережную корпоративную культуру и возможность удаленной работы откуда угодно.
Пишите Андрею: @andreychz
МегаФон ищет digital-менеджера с фокусом на региональные проекты
⁃ 40-50% времени занимает региональный проект:
•Контроль за своевременным выходом публикаций в пабликах (Vk и Tg)
•Фактчекинг (текст и картинки)
•Реализация креативных региональных спецпроектов с блогерами и пабликами на регулярной основе
•Своевременная выгрузка из базы инфоповодов, сбор отчетности, планирование активностей
⁃ 50-60% времени — разработка и реализация проектов с блогерами в рамках поддержки фокусных РК и основных инфоповодов бренда: от креативной идеи до реализации (с помощью пула агентств). Фокус на громких, креативных, first ever done проектах с Pr потенциалом
✅ Знает digital-тренды, имеет четкое представление, что хорошо, а что плохо в influence-маркетинге
Знает актуальных героев в разных сегментах аудиторных групп: музыка, блоггинг, кино и другие
Не пугают структурность, отчеты, документация, презентации
Пассионарность, стремление учиться и развиваться
Готов работать в офисе 5 на 2 с 9 до 18
❌ Не может назвать современные тренды в digital, не знает актуальных героев в блогосфере
Не имеет структурного мышления
Пассивность, отсутствие амбиций
ЗП: от 150 на руки
Контакты: резюме и короткий рассказ о себе присылайте на elena.dunina@megafon.ru
⁃ 40-50% времени занимает региональный проект:
•Контроль за своевременным выходом публикаций в пабликах (Vk и Tg)
•Фактчекинг (текст и картинки)
•Реализация креативных региональных спецпроектов с блогерами и пабликами на регулярной основе
•Своевременная выгрузка из базы инфоповодов, сбор отчетности, планирование активностей
⁃ 50-60% времени — разработка и реализация проектов с блогерами в рамках поддержки фокусных РК и основных инфоповодов бренда: от креативной идеи до реализации (с помощью пула агентств). Фокус на громких, креативных, first ever done проектах с Pr потенциалом
✅ Знает digital-тренды, имеет четкое представление, что хорошо, а что плохо в influence-маркетинге
Знает актуальных героев в разных сегментах аудиторных групп: музыка, блоггинг, кино и другие
Не пугают структурность, отчеты, документация, презентации
Пассионарность, стремление учиться и развиваться
Готов работать в офисе 5 на 2 с 9 до 18
❌ Не может назвать современные тренды в digital, не знает актуальных героев в блогосфере
Не имеет структурного мышления
Пассивность, отсутствие амбиций
ЗП: от 150 на руки
Контакты: резюме и короткий рассказ о себе присылайте на elena.dunina@megafon.ru
Контент-менеджер (стажёр)
Москва/гибрид
Уровень специалиста - стажёр
Описание вакансии:
- выполнять задачи отдела под руководством наших сотрудников, а также - - помогать коллегам в их проектах;
- помогать в реализации коротких и длинных видео, спецпроектов, подкастов, шоу и других форматов;
- участвовать в редакционных собраниях и предлагать идеи по брифам заказчиков;
- взаимодействовать с заказчиками, разработчиками, менеджерами и другими стейкхолдерами.
Мы ждем, что вы:
- учитесь на последнем курсе вуза творческой направленности (по направлению журналистики, издательского дела, рекламы, режиссуры);
- пунктуальны, ответственны, энергичны, грамотны, обладаете насмотренностью и не боитесь многозадачности;
- быстро обучаетесь и усваиваете большие объёмы информации;
- самостоятельны, умеете правильно задавать вопросы и искать информацию;
- умеете работать в команде;
- не боитесь ошибаться.
Будет плюсом, если вы:
- имеете опыт в производстве видеоконтента (рилс, шортс, тик-токи);
- работали сценаристом или в кадре;
- работали в SMM.
Описание вакансии: https://goo.su/7bzc4Fc
Откликнуться можно на сайте или в ТГ: @kiry51
Москва/гибрид
Уровень специалиста - стажёр
Описание вакансии:
- выполнять задачи отдела под руководством наших сотрудников, а также - - помогать коллегам в их проектах;
- помогать в реализации коротких и длинных видео, спецпроектов, подкастов, шоу и других форматов;
- участвовать в редакционных собраниях и предлагать идеи по брифам заказчиков;
- взаимодействовать с заказчиками, разработчиками, менеджерами и другими стейкхолдерами.
Мы ждем, что вы:
- учитесь на последнем курсе вуза творческой направленности (по направлению журналистики, издательского дела, рекламы, режиссуры);
- пунктуальны, ответственны, энергичны, грамотны, обладаете насмотренностью и не боитесь многозадачности;
- быстро обучаетесь и усваиваете большие объёмы информации;
- самостоятельны, умеете правильно задавать вопросы и искать информацию;
- умеете работать в команде;
- не боитесь ошибаться.
Будет плюсом, если вы:
- имеете опыт в производстве видеоконтента (рилс, шортс, тик-токи);
- работали сценаристом или в кадре;
- работали в SMM.
Описание вакансии: https://goo.su/7bzc4Fc
Откликнуться можно на сайте или в ТГ: @kiry51
yandex.ru
Вакансия «Контент-менеджер (стажёр)» в Яндексе — работа в компании Яндекс для IT-специалистов
Работа в компании Яндекс для специалиста «Контент-менеджер (стажёр)» с уровнем квалификации «Стажер» — Высокая заработная плата и социальные гарантии в IT-компании России
Мы ищем продюсера Founders’ Mondays к нам в команду. В основные обязанности входит любить фаундеров и заниматься организацией наших встреч по всему миру. Если вы устали в PR и хотите что-то свежее, то вам подойдет. Писать можно куда угодно, но лучше на почту team@rb.ru
Менеджер по связям с общественностью (стажёр)
Москва/гибрид
Уровень специалиста - стажёр
Описание вакансии:
Команда корпоративных коммуникаций Яндекса ищет стажёра, который усилит диджитал-команду бренда.
Что нужно делать:
- выполнять задачи отдела под руководством наших сотрудников, помогать коллегам с их проектами;
- участвовать в развитии страниц бренда в популярных соцсетях, растить аудиторию и охваты;
- искать новые площадки и возможности для дистрибуции новостей Яндекса;
- работать с блогерами, пабликами, Telegram-каналами;
- участвовать в разработке и реализации диджитал-кампаний и спецпроектов для ключевых инфоповодов Яндекса;
- вести документооборот с подрядчиками (готовить несложные документы, передавать их подрядчикам).
Мы ждем, что вы:
- учитесь на последнем курсе;
- знаете, с помощью каких диджитал-инструментов можно продвигать новостные поводы и растить охваты;
- активно пользуетесь Telegram, ориентируетесь в популярных каналах;
- хорошо ориентируетесь в пабликах ВКонтакте;
- следите за блогерами в разных соцсетях, понимаете, кто сейчас популярен у разных сегментов аудитории;
- хотите развивать свои знания и навыки;
- хотите развиваться как диджитал-специалист;
- интересуетесь технологиями;
- пунктуальны, ответственны, энергичны, готовы к многозадачности;
- быстро обучаетесь и усваиваете много информации;
- самостоятельны, умеете правильно задавать вопросы и искать ответы;
- умеете работать с текстами, грамотно пишете по-русски;
- умеете работать в команде.
Будет плюсом, если вы:
- интересуетесь нейросетями, понимаете, как они работают, решаете с их помощью свои задачи;
- работали в SMM;
- любите писать тексты;
- понимаете возможности продвижения бренда в Twitter, Twitch, Discord, Roblox и на других популярных платформах.
Описание вакансии: https://goo.su/KhPc3F
Откликнуться можно на сайте или в ТГ: @kiry51
Москва/гибрид
Уровень специалиста - стажёр
Описание вакансии:
Команда корпоративных коммуникаций Яндекса ищет стажёра, который усилит диджитал-команду бренда.
Что нужно делать:
- выполнять задачи отдела под руководством наших сотрудников, помогать коллегам с их проектами;
- участвовать в развитии страниц бренда в популярных соцсетях, растить аудиторию и охваты;
- искать новые площадки и возможности для дистрибуции новостей Яндекса;
- работать с блогерами, пабликами, Telegram-каналами;
- участвовать в разработке и реализации диджитал-кампаний и спецпроектов для ключевых инфоповодов Яндекса;
- вести документооборот с подрядчиками (готовить несложные документы, передавать их подрядчикам).
Мы ждем, что вы:
- учитесь на последнем курсе;
- знаете, с помощью каких диджитал-инструментов можно продвигать новостные поводы и растить охваты;
- активно пользуетесь Telegram, ориентируетесь в популярных каналах;
- хорошо ориентируетесь в пабликах ВКонтакте;
- следите за блогерами в разных соцсетях, понимаете, кто сейчас популярен у разных сегментов аудитории;
- хотите развивать свои знания и навыки;
- хотите развиваться как диджитал-специалист;
- интересуетесь технологиями;
- пунктуальны, ответственны, энергичны, готовы к многозадачности;
- быстро обучаетесь и усваиваете много информации;
- самостоятельны, умеете правильно задавать вопросы и искать ответы;
- умеете работать с текстами, грамотно пишете по-русски;
- умеете работать в команде.
Будет плюсом, если вы:
- интересуетесь нейросетями, понимаете, как они работают, решаете с их помощью свои задачи;
- работали в SMM;
- любите писать тексты;
- понимаете возможности продвижения бренда в Twitter, Twitch, Discord, Roblox и на других популярных платформах.
Описание вакансии: https://goo.su/KhPc3F
Откликнуться можно на сайте или в ТГ: @kiry51
yandex.ru
Вакансия «Digital PR-менеджер (стажёр)» в Яндексе — работа в компании Яндекс для IT-специалистов
Работа в компании Яндекс для специалиста «Digital PR-менеджер (стажёр)» с уровнем квалификации «Стажер» — Высокая заработная плата и социальные гарантии в IT-компании России
Привет! Мы агентство Comunica, и нам нужен сильный спец по внутренним коммуникациям.
В зоне ответственности будет один проект — крупный банк из топ-3. Удаленная работа не рассматривается вообще, нужно вариться внутри и быть в офисе клиента. Рабочие руки дадим — в команде есть два менеджера и дизайнер.
Что нам важно:
- Богатый опыт в интеркоме;
- Умение выстроить отношения с разными людьми, разговорить и вовлечь куда угодно;
- Навыки делового копирайтинга (в стиле Ъ);
Что мы дадим:
- Белое оформление;
- Рыночная ЗП (уровень зависит от скилла кандидата);
- Работа в офисе одного из топовых банков в стране.
Пишите Оксане @oksreznik
В зоне ответственности будет один проект — крупный банк из топ-3. Удаленная работа не рассматривается вообще, нужно вариться внутри и быть в офисе клиента. Рабочие руки дадим — в команде есть два менеджера и дизайнер.
Что нам важно:
- Богатый опыт в интеркоме;
- Умение выстроить отношения с разными людьми, разговорить и вовлечь куда угодно;
- Навыки делового копирайтинга (в стиле Ъ);
Что мы дадим:
- Белое оформление;
- Рыночная ЗП (уровень зависит от скилла кандидата);
- Работа в офисе одного из топовых банков в стране.
Пишите Оксане @oksreznik
Вы ведь помните, что 16-18 августа вам надо быть в Москве на конференции «SMM-ПРОРЫВ 2023»?
Что вы получите на конференции:
💥 глубокое погружение в тему соцсетей: ютьюб, телеграм, ВК, короткие видео, продвижение через блогеров, нейросети, вирусные посты, тексты для соцсетей, дистрибуция контента, продающий сторителлинг и т.д.
💥 огромное количество конкретных кейсов продвижения в соцсетях из разных сфер и отраслей,
💥 обзор всех ключевых площадок с рекомендациями по продвижению там,
💥 нетворкинг на 120 человек с пиарщиками, маркетологами и сммщиками со всей страны,
💥 очень классную атмосферу и мощный мотивационный заряд.
Программа и регистрация тут: https://clck.ru/357Yqk
Присоединяйтесь!
Что вы получите на конференции:
💥 глубокое погружение в тему соцсетей: ютьюб, телеграм, ВК, короткие видео, продвижение через блогеров, нейросети, вирусные посты, тексты для соцсетей, дистрибуция контента, продающий сторителлинг и т.д.
💥 огромное количество конкретных кейсов продвижения в соцсетях из разных сфер и отраслей,
💥 обзор всех ключевых площадок с рекомендациями по продвижению там,
💥 нетворкинг на 120 человек с пиарщиками, маркетологами и сммщиками со всей страны,
💥 очень классную атмосферу и мощный мотивационный заряд.
Программа и регистрация тут: https://clck.ru/357Yqk
Присоединяйтесь!