Правило Apple: как работать, когда все бесят?
Часто бывает так, что вы делаете или предлагаете крутые идеи, благодаря которым компания сделала бы прорыв, а кто-то наверху рубит это на корню.
Сначала все бесит, а потом ― пустота от бессилия. А когда это делает человек, не разбирающийся в вашей области, ― от злости кипит голова.
Вот тут гнев и фрустрация зашкаливают.
Об этом мало кто пишет и говорит, но она накрывает всякого здравомыслящего человека в любой, даже самой хорошей компании.
Если ваша точка В ― высокая должность в корпорации, то придется понять, что не всегда все будет идти по вашему плану. Вам определенно будет сложно в таком месте, если у вас обостренное чувство справедливости и яркий темперамент, не можете ужиться с бюрократией, глупыми решениями, бессмысленными многочасовыми совещаниями.
А если умеете подстраиваться под обстоятельства, быть гибкими, политкорректными в суждениях, видеть возможности, менять среду, убеждать других, развиваете soft skills ― у вас хорошие шансы пробиться на самый верх карьеры.
На этот случай есть лайфхак:
Оно называется «Категории влияния».
▪️Я
Все, чем ты можешь управлять сам в части бюджета, команды и на что влияешь ты ― делаешь на 100%.
▪️Другие
Люди, которые работают в смежных департаментах, от которых зависят твои проекты, ты можешь их убеждать, чтобы получить то, что тебе нужно.
▪️Don’t go there
То, что лежит вне сферы твоего влияния. Даже не ходи туда, не трать время, нервы и ресурсы, чтобы сдвинуть эту гору, работай в первых двух категориях.
Это может показаться циничным, но это экономит массу сил и времени.
И именно отличная работа в первых двух категориях приносит хороший результат и лавры, нужные для продвижения наверх. Так что каким бы талантливым профессионалом вы ни были, без soft skills, увы, никуда 🙌
Что думаете, согласны со мной? Сталкиваетесь ли сами с такими ситуациями?
Еще больше советов смотри по хэштегу👇🏼
#Совет@start.vvsu
⠀
Часто бывает так, что вы делаете или предлагаете крутые идеи, благодаря которым компания сделала бы прорыв, а кто-то наверху рубит это на корню.
Сначала все бесит, а потом ― пустота от бессилия. А когда это делает человек, не разбирающийся в вашей области, ― от злости кипит голова.
Вот тут гнев и фрустрация зашкаливают.
Об этом мало кто пишет и говорит, но она накрывает всякого здравомыслящего человека в любой, даже самой хорошей компании.
Если ваша точка В ― высокая должность в корпорации, то придется понять, что не всегда все будет идти по вашему плану. Вам определенно будет сложно в таком месте, если у вас обостренное чувство справедливости и яркий темперамент, не можете ужиться с бюрократией, глупыми решениями, бессмысленными многочасовыми совещаниями.
А если умеете подстраиваться под обстоятельства, быть гибкими, политкорректными в суждениях, видеть возможности, менять среду, убеждать других, развиваете soft skills ― у вас хорошие шансы пробиться на самый верх карьеры.
На этот случай есть лайфхак:
Оно называется «Категории влияния».
▪️Я
Все, чем ты можешь управлять сам в части бюджета, команды и на что влияешь ты ― делаешь на 100%.
▪️Другие
Люди, которые работают в смежных департаментах, от которых зависят твои проекты, ты можешь их убеждать, чтобы получить то, что тебе нужно.
▪️Don’t go there
То, что лежит вне сферы твоего влияния. Даже не ходи туда, не трать время, нервы и ресурсы, чтобы сдвинуть эту гору, работай в первых двух категориях.
Это может показаться циничным, но это экономит массу сил и времени.
И именно отличная работа в первых двух категориях приносит хороший результат и лавры, нужные для продвижения наверх. Так что каким бы талантливым профессионалом вы ни были, без soft skills, увы, никуда 🙌
Что думаете, согласны со мной? Сталкиваетесь ли сами с такими ситуациями?
Еще больше советов смотри по хэштегу👇🏼
#Совет@start.vvsu
⠀
🔥4❤1
Вакансия: тренер групповых программ
600-800 рублей в час
Адрес: ул. Запорожская, бц «Сити холл», каб. 437
Компания: TOUCH
Направление деятельности: массажный салон
Обязанности:
Проведение тренировок по напралениям мфр и здоровая спина (можно рассмотреть и другие варианты)
График работы:
17.30-21.30, вт и чт. 9.00-14.00, сб.
600-800 рублей в час
Адрес: ул. Запорожская, бц «Сити холл», каб. 437
Компания: TOUCH
Направление деятельности: массажный салон
Обязанности:
Проведение тренировок по напралениям мфр и здоровая спина (можно рассмотреть и другие варианты)
График работы:
17.30-21.30, вт и чт. 9.00-14.00, сб.
🔥2
Не знаете, где начать карьеру? Подсказываем — в крупном банке из топ-15 работодателей страны. Чтобы продлить интригу, название компании пока не раскрываем, но мощный старт карьеры гарантируем!
На стажировке вас ждет:
💸 конкурентная зарплата, ДМС, корпоративные бонусы и гибкий график, чтобы совмещать работу с учебой;
💻 постоянное развитие навыков на реальных проектах, погружение в бизнес-процессы крупного банка и обмен опытом с экспертами;
🤝🏻 индивидуальный план развития, корпоративные ивенты и нетворкинг.
Присоединяйтесь к команде крупного банка и стройте карьеру в Москве, Санкт-Петербурге или Новосибирске или Владивостоке. Регистрируйтесь на стажировку уже сейчас: https://gog.su/YDGs
На стажировке вас ждет:
💸 конкурентная зарплата, ДМС, корпоративные бонусы и гибкий график, чтобы совмещать работу с учебой;
💻 постоянное развитие навыков на реальных проектах, погружение в бизнес-процессы крупного банка и обмен опытом с экспертами;
🤝🏻 индивидуальный план развития, корпоративные ивенты и нетворкинг.
Присоединяйтесь к команде крупного банка и стройте карьеру в Москве, Санкт-Петербурге или Новосибирске или Владивостоке. Регистрируйтесь на стажировку уже сейчас: https://gog.su/YDGs
🔥3
Эксперты наконец-то ответили на волнующий работяг вопрос — можно ли не отвечать на звонки начальства в выходные дни. Ответ: можно.
Трудовой кодекс позволяет игнорировать звонки от босса в любое внерабочее время — по выходным, в отпуске и после работы. Единственный нюанс — специфика профессии.
Например, если должность предполагает решение внеурочных оперативных задач, то сотрудник должен оставаться на связи. Если же его компетенция не предполагает подобного, то он может спокойно игнорировать звонки с работы. Лучше всего договариваться о таких нюансах при трудоустройстве, чтобы избежать претензий.
Следующие выходные проводим со спокойной душой.😄
Трудовой кодекс позволяет игнорировать звонки от босса в любое внерабочее время — по выходным, в отпуске и после работы. Единственный нюанс — специфика профессии.
Например, если должность предполагает решение внеурочных оперативных задач, то сотрудник должен оставаться на связи. Если же его компетенция не предполагает подобного, то он может спокойно игнорировать звонки с работы. Лучше всего договариваться о таких нюансах при трудоустройстве, чтобы избежать претензий.
Следующие выходные проводим со спокойной душой.😄
🔥2
Экономист в отдел мотивации и оплаты труда
📍ООО ГК Юником, Днепровская улица, 104
З/п: от 65 000 до 75 000 ₽ на руки
Обязанности:
-Расчет и контроль ряда экономических показателей;
-Формирование отчетов в требуемых разрезах, согласно принятой учетной политики;
-Выполнение иных задач, согласно запросам от руководителя.
Условия:
-Официальное трудоустройство с первого рабочего дня. Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц на карту;
-Режим работы: Пн. - Пт. с 9:00 до 18:00;
-Наличие бесплатной парковки;
-Доставка транспортом компании сотрудников с остановки "Столетие".
Контакты: +79020578161, Соловьева Дарья (можно писать на WhatsApp)
E-mail: d.solovjeva@uniqom.ru
📍ООО ГК Юником, Днепровская улица, 104
З/п: от 65 000 до 75 000 ₽ на руки
Обязанности:
-Расчет и контроль ряда экономических показателей;
-Формирование отчетов в требуемых разрезах, согласно принятой учетной политики;
-Выполнение иных задач, согласно запросам от руководителя.
Условия:
-Официальное трудоустройство с первого рабочего дня. Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц на карту;
-Режим работы: Пн. - Пт. с 9:00 до 18:00;
-Наличие бесплатной парковки;
-Доставка транспортом компании сотрудников с остановки "Столетие".
Контакты: +79020578161, Соловьева Дарья (можно писать на WhatsApp)
E-mail: d.solovjeva@uniqom.ru
🔥2❤1
Университет Банка России совместно с профильными департаментами запускает серию вебинаров учебной программы «ESG, устойчивое развитие и изменение климата».
Период проведения: 7 вебинаров с 14 мая по 6 июня
Время проведения: 10:00-11:00 (мск)
Регистрация, подробное расписание и анонсы вебинаров доступны на учебном портале Университета Банка России по ссылке: https://finclass.info/ESG
Период проведения: 7 вебинаров с 14 мая по 6 июня
Время проведения: 10:00-11:00 (мск)
Регистрация, подробное расписание и анонсы вебинаров доступны на учебном портале Университета Банка России по ссылке: https://finclass.info/ESG
🔥2
Административный помощник в офис
📍ООО "Релиз Консалтинг Групп", ул. Тургенева, 8
З/п: 50 000 рублей
Обязанности:
-Встреча и приём гостей у руководства;
-Ведение делопроизводства (регистрация входящей и исходящей документации, составление реестров документов);
-Заказ и бронирование авиабилетов для сотрудников;
-Заказ канцелярии и бытовой химии в офисы компании;
-Выполнение поручений руководства;
-Административно-техническое обеспечение офиса.
Условия:
-Официальное трудоустройство, график 5/2 с 9:00 до 18:00;
-Современный и комфортный офис;
-Дружелюбная атмосфера в коллективе и яркие корпоративные мероприятия.
Контакты: 89638485881, Анастасия
E-mail: hr@r-cg.tech
📍ООО "Релиз Консалтинг Групп", ул. Тургенева, 8
З/п: 50 000 рублей
Обязанности:
-Встреча и приём гостей у руководства;
-Ведение делопроизводства (регистрация входящей и исходящей документации, составление реестров документов);
-Заказ и бронирование авиабилетов для сотрудников;
-Заказ канцелярии и бытовой химии в офисы компании;
-Выполнение поручений руководства;
-Административно-техническое обеспечение офиса.
Условия:
-Официальное трудоустройство, график 5/2 с 9:00 до 18:00;
-Современный и комфортный офис;
-Дружелюбная атмосфера в коллективе и яркие корпоративные мероприятия.
Контакты: 89638485881, Анастасия
E-mail: hr@r-cg.tech
Самым главным стресс-фактором на работе для россиян стала работа . Для 41% трудовая деятельность оказывает умеренное влияние на уровень напряженности, а для 28% — очень сильное.
Помимо этого, больше всего россияне стрессуют от строгих дедлайнов и внезапных задач. Также заставляют трудяг переживать собственные ошибки, ссоры с коллегами и переработки.
Берегите свое здоровье и делайте работу в хорошем настроении! 🫶🏻
Помимо этого, больше всего россияне стрессуют от строгих дедлайнов и внезапных задач. Также заставляют трудяг переживать собственные ошибки, ссоры с коллегами и переработки.
Берегите свое здоровье и делайте работу в хорошем настроении! 🫶🏻
🔥3
Сборщик заказов
📍ТС Пятерочка (ООО "Агроторг"), (р-ны Центр, Чуркин, Нейбута, Вторая речка)
З/п: 45 000 – 60 000 рублей
Обязанности:
— Прием заказа;
— Отбор товаров на основании онлайн заказа;
— Корректировка заказа в зависимости от наличия товара;
— Отслеживание сроков годности товара;
— Взвешивание, упаковка, заполнение упаковочного ярлыка;
— Контроль передачи заказов курьерам.
Условия:
— Возможно совмещение с учебой, другой работой;
— График от 4х часов в день;
— Рядом с домом;
— Обширная система бонусов для сотрудников;
— Оформление в соответствии с ТК РФ.
Контакты: 89147927576, Татьяна
📍ТС Пятерочка (ООО "Агроторг"), (р-ны Центр, Чуркин, Нейбута, Вторая речка)
З/п: 45 000 – 60 000 рублей
Обязанности:
— Прием заказа;
— Отбор товаров на основании онлайн заказа;
— Корректировка заказа в зависимости от наличия товара;
— Отслеживание сроков годности товара;
— Взвешивание, упаковка, заполнение упаковочного ярлыка;
— Контроль передачи заказов курьерам.
Условия:
— Возможно совмещение с учебой, другой работой;
— График от 4х часов в день;
— Рядом с домом;
— Обширная система бонусов для сотрудников;
— Оформление в соответствии с ТК РФ.
Контакты: 89147927576, Татьяна
Сильные стороны VS компетенции
Знаете, какой любимый вопрос многих топов, нанимающих директоров и HR-ов:
В чем ваша суперсила?
Этот вопрос хорош тем, что он показывает:
- Как проявляется рефлексия в отношении себя
- Насколько дремлет самозванец. Спойлер: он есть в каждом, вопрос, насколько мы его задвигаем и не думаем о розовом слоне;
- Где и как проявлялись таланты на прежних местах и текущей роле в бизнесе;
- Есть ли место выгоранию, а как следствие, мотивации. Если таланты не проявляются, то постепенно любой потеряет уверенность в себе как в профессионале.
Про сильные стороны
Коллега по оценке и коучингу в своей статье пишет, ссылаясь на мировые исследования, что люди, развивающие свои сильные стороны, имеют доход в среднем в 3 раза выше, чем те, кто подтягивает слабые стороны, и в 6 раз сильнее вовлечены в рабочую деятельность. Подход "Развивать свои таланты" имеет и научное обоснование. Donald Clifton из института Gallup провел несколько подтверждающих это исследований.
Знаете, какой любимый вопрос многих топов, нанимающих директоров и HR-ов:
В чем ваша суперсила?
Этот вопрос хорош тем, что он показывает:
- Как проявляется рефлексия в отношении себя
- Насколько дремлет самозванец. Спойлер: он есть в каждом, вопрос, насколько мы его задвигаем и не думаем о розовом слоне;
- Где и как проявлялись таланты на прежних местах и текущей роле в бизнесе;
- Есть ли место выгоранию, а как следствие, мотивации. Если таланты не проявляются, то постепенно любой потеряет уверенность в себе как в профессионале.
Про сильные стороны
Коллега по оценке и коучингу в своей статье пишет, ссылаясь на мировые исследования, что люди, развивающие свои сильные стороны, имеют доход в среднем в 3 раза выше, чем те, кто подтягивает слабые стороны, и в 6 раз сильнее вовлечены в рабочую деятельность. Подход "Развивать свои таланты" имеет и научное обоснование. Donald Clifton из института Gallup провел несколько подтверждающих это исследований.
🔥2
Младший аналитик (удаленно)
📍Набережная улица, 5В
З/п: от 40 000 до 100 000 ₽ на руки
Обязанности:
- Создание бизнес-планов под различные требования
- Подготовка различных документов для получения мер поддержки
- Проведение исследований рынка
- Описание концепции проекта
- Составление презентаций
- Работа с нейросетями
Условия:
- Полностью удаленная работа;
- 5-6 часов в среднем;
- Оклад - 30 000 рублей (1 месяц испытательный срок - оплата 15 000).
Контакты: +79089755361, Павел Атрахимович
E-mail: info@blueoceaninvest.ru
📍Набережная улица, 5В
З/п: от 40 000 до 100 000 ₽ на руки
Обязанности:
- Создание бизнес-планов под различные требования
- Подготовка различных документов для получения мер поддержки
- Проведение исследований рынка
- Описание концепции проекта
- Составление презентаций
- Работа с нейросетями
Условия:
- Полностью удаленная работа;
- 5-6 часов в среднем;
- Оклад - 30 000 рублей (1 месяц испытательный срок - оплата 15 000).
Контакты: +79089755361, Павел Атрахимович
E-mail: info@blueoceaninvest.ru
📝 Мастер-класс по тайм-менеджменту в ВВГУ
Студенты ВВГУ поучаствовали в мастер-классе на тему «Тайм-менеджмент» от образовательного центра Академия МАКСИМУМ. Как все успевать? Студенты поняли важность разделять рабочие и учебные процессы с периодами отдыха.
Преподаватель раскрыл разные методы управления временем:
▪️ Как выделять приоритеты
▪️ Как убрать пожирателей времени
▪️ Матрица Эйзенхауэра для разделения задач на срочные, важные, несрочные и неважные (с примерами для студентов)
Студенты сохранили себе несколько полезных приложений для планирования и составления списков дел.
🚀 А еще узнали о перспективных сферах онлайн-образования в России и возможностях прохождения практики и трудоустройства в педагогической среде.
Управлять своим временем – это навык, который пригодится студентам как во время учебы, так и в дальнейшей карьере. Рады, что мастер-класс оказался полезным!
Студенты ВВГУ поучаствовали в мастер-классе на тему «Тайм-менеджмент» от образовательного центра Академия МАКСИМУМ. Как все успевать? Студенты поняли важность разделять рабочие и учебные процессы с периодами отдыха.
Преподаватель раскрыл разные методы управления временем:
▪️ Как выделять приоритеты
▪️ Как убрать пожирателей времени
▪️ Матрица Эйзенхауэра для разделения задач на срочные, важные, несрочные и неважные (с примерами для студентов)
Студенты сохранили себе несколько полезных приложений для планирования и составления списков дел.
🚀 А еще узнали о перспективных сферах онлайн-образования в России и возможностях прохождения практики и трудоустройства в педагогической среде.
Управлять своим временем – это навык, который пригодится студентам как во время учебы, так и в дальнейшей карьере. Рады, что мастер-класс оказался полезным!
🔥3
Преподаватель на летнюю программу Priority ReCamp
📍Priority Center, Авроровская улица, 25
З/п: 20.000₽ за 10 рабочих дней
Программы:
03.06-14.06, 17.06-28.06, 01.07-12.07, 15.07-26.07, 29.07-09.08
Обязанности:
-Организация и реализация досуга для детей - интересно и с пользой для их развития;
-Организация игр, спортивных мероприятий и выездов;
-Создание позитивной атмосферы "настоящего летнего лагеря" и запоминающихся впечатлений;
-Координация и контроль за безопасностью детей.
Требования:
-Опыт работы в летних лагерях, в сфере детских развлечений;
-Прохождение учебы в педагогических отрядах от РСО;
-Уровень Английского от Intermediate (программа проходит на английском языке).
Условия:
-График работы пн-пт 8.30-18.00, сб и вскр - выходные;
-Свобода для творческих идей и проектов;
-3х разовое питание;
-Свободный вход на все выездные мероприятия в рамках программы.
Контакты: +79146588712 Ольга
E-mail: hr_prcvlad@mail.ru
📍Priority Center, Авроровская улица, 25
З/п: 20.000₽ за 10 рабочих дней
Программы:
03.06-14.06, 17.06-28.06, 01.07-12.07, 15.07-26.07, 29.07-09.08
Обязанности:
-Организация и реализация досуга для детей - интересно и с пользой для их развития;
-Организация игр, спортивных мероприятий и выездов;
-Создание позитивной атмосферы "настоящего летнего лагеря" и запоминающихся впечатлений;
-Координация и контроль за безопасностью детей.
Требования:
-Опыт работы в летних лагерях, в сфере детских развлечений;
-Прохождение учебы в педагогических отрядах от РСО;
-Уровень Английского от Intermediate (программа проходит на английском языке).
Условия:
-График работы пн-пт 8.30-18.00, сб и вскр - выходные;
-Свобода для творческих идей и проектов;
-3х разовое питание;
-Свободный вход на все выездные мероприятия в рамках программы.
Контакты: +79146588712 Ольга
E-mail: hr_prcvlad@mail.ru
❤3