#инструментытрекера
OKR (Objectives and Key Results) — методика целеполагания, которая позволяет выстроить воронку целей: от стратегических целей компании до квартальных целей каждого сотрудника. У каждой цели должно быть несколько ключевых результатов, цель считается выполненной, когда они достигнуты. Причем цели должны быть амбициозны, но никто не ждет выполнения на 100%.
Почитать про OKR:
Что такое OKR и почему все о них говорят
OKR для начинающих (pdf на 48 страниц)
Телеграм-чат практиков OKR https://news.1rj.ru/str/okr_russia
Ежемесячная бесплатная конференция по OKR. Методология, кейсы внедрения
Книжка основоположника OKR Джона Дорра Измеряйте самое важное
Посмотреть/послушать про OKR
Why the secret to success is setting the right goals | John Doerr выступление Джона Дорра на Ted (английский)
Методика OKR: как ставят цели в Google, Intel, Twitter
«Измеряйте самое важное». Джон Дорр | Саммари
OKR: инструкция по применению / Егор Толстой (Авито)
OKR (Objectives and Key Results) — методика целеполагания, которая позволяет выстроить воронку целей: от стратегических целей компании до квартальных целей каждого сотрудника. У каждой цели должно быть несколько ключевых результатов, цель считается выполненной, когда они достигнуты. Причем цели должны быть амбициозны, но никто не ждет выполнения на 100%.
Почитать про OKR:
Что такое OKR и почему все о них говорят
OKR для начинающих (pdf на 48 страниц)
Телеграм-чат практиков OKR https://news.1rj.ru/str/okr_russia
Ежемесячная бесплатная конференция по OKR. Методология, кейсы внедрения
Книжка основоположника OKR Джона Дорра Измеряйте самое важное
Посмотреть/послушать про OKR
Why the secret to success is setting the right goals | John Doerr выступление Джона Дорра на Ted (английский)
Методика OKR: как ставят цели в Google, Intel, Twitter
«Измеряйте самое важное». Джон Дорр | Саммари
OKR: инструкция по применению / Егор Толстой (Авито)
Пользуешься OKR в работе?
Anonymous Poll
13%
Почти всегда. Это - лучшая система целеполагания
33%
Иногда пользуюсь
33%
Знаю про OKR, но никогда не применял
21%
Первый раз слышу
Опрос для тех, у кого есть команды в теркинге прямо сейчас. Как долго вы трекаете уже команду? Если команд несколько, то выбираем ту, с которой начали работать раньше
Final Results
28%
У меня нет сейчас команды в трекинге
13%
1 месяц
13%
2 месяца
20%
3 месяца
7%
4-6 месяцев
7%
6-12 месяцев
11%
1-2 года
2%
Больше 2х лет
У Вани Замесина вышли очередная глава книги по кастдеву. Что такое рискованные предположения и как с ними работать
Riskiest Assumption Test
Riskiest Assumption Test
Замесин Иван—из продакта в предпринимателя
Riskiest Assumption Test
Простой, но очень важный инструмент выделения самых рискованных предположений про рынок, сегмент, продукт и бизнес-модель, основываясь на которых, мы строим продукт и бизнес, и которые легко убьют бизнес, если не проверять их.
Всем привет!
Коротенький #дайджест
У нас на прошлой неделе состоялось три опроса:
Сколько команд у трекеров в личной практике
Как долго трекаешь
Пользуешься ли OKR в работе
Плюс в чатике обсудили новый закон про запрет просветительской деятельности
Кстати, во вторник в 19:00 у нас будет разбор закона с @Kovaleva_TA, ссылка будет в этом чате
Всем хорошей недели :)
Коротенький #дайджест
У нас на прошлой неделе состоялось три опроса:
Сколько команд у трекеров в личной практике
Как долго трекаешь
Пользуешься ли OKR в работе
Плюс в чатике обсудили новый закон про запрет просветительской деятельности
Кстати, во вторник в 19:00 у нас будет разбор закона с @Kovaleva_TA, ссылка будет в этом чате
Всем хорошей недели :)
Telegram
Лаборатория трекинга - Канал
Есть ли у тебя команды/предприниматели в личном трекинге прямо сейчас? Сколько?
Нет, но я не трекер / Я трекер, но команд в личном трекинге нет / 1 / 2 / 3 / 4 / 5+ / Я делаю большие внедрения и команд у меня без счету
Нет, но я не трекер / Я трекер, но команд в личном трекинге нет / 1 / 2 / 3 / 4 / 5+ / Я делаю большие внедрения и команд у меня без счету
Уже через неделю (25 - 26 марта) пройдет конференция AgileDays! Можно участвовать онлайн или офлайн.
Темы:
0. Новые тренды в управлении
1. Agile и Scrum: кейсы и нюансы применения
2. Agile и Business Agility в крупных организациях
3. Продуктовый менеджмент
4. Менеджмент инноваций
5. Компании будущего: на пути к самоуправлению
6. Kanban — эволюционный подход к гибкости
7. Развитие Agile-команд
8. Agile People
9. Гибридные подходы
Зачем идти трекеру:
- Узнать про новые инструменты или глубже погрузиться в те, что уже используешь
- Посмотреть на кейсы внедрений этих инструментов
- Познакомиться в живую с командами, коучами, продактами и менеджерами, которые используют гибкий подбход к разработке продуктов
Промокод на скидку для участников нашего сообщества: TrackingLab
Купить билет на конференцию
Темы:
0. Новые тренды в управлении
1. Agile и Scrum: кейсы и нюансы применения
2. Agile и Business Agility в крупных организациях
3. Продуктовый менеджмент
4. Менеджмент инноваций
5. Компании будущего: на пути к самоуправлению
6. Kanban — эволюционный подход к гибкости
7. Развитие Agile-команд
8. Agile People
9. Гибридные подходы
Зачем идти трекеру:
- Узнать про новые инструменты или глубже погрузиться в те, что уже используешь
- Посмотреть на кейсы внедрений этих инструментов
- Познакомиться в живую с командами, коучами, продактами и менеджерами, которые используют гибкий подбход к разработке продуктов
Промокод на скидку для участников нашего сообщества: TrackingLab
Купить билет на конференцию
Сегодня в 19:00 поговим с Татьяной Ковалевой про новый о просветительской деятельности в образовании.
Что такое просветительская деятельность, как новые запреты повлияют на работу акселераторов и жизнь обычных трекеров.
Подключайтесь по ссылке: https://zoom.us/j/96063045304?pwd=Y2NLNnJlTEwrTjZxLzlIblFUQkJWdz09
Что такое просветительская деятельность, как новые запреты повлияют на работу акселераторов и жизнь обычных трекеров.
Подключайтесь по ссылке: https://zoom.us/j/96063045304?pwd=Y2NLNnJlTEwrTjZxLzlIblFUQkJWdz09
Zoom Video
Join our Cloud HD Video Meeting
Zoom is the leader in modern enterprise video communications, with an easy, reliable cloud platform for video and audio conferencing, chat, and webinars across mobile, desktop, and room systems. Zoom Rooms is the original software-based conference room solution…
Друзья! Завтра в 19:00 у нас эфир с Ниной Хюнен. Нина - практик, использует инструменты коучинга, трекинга, фасилитации в своей ежедневной работе руководителя.
Трекинг, фасилитация, коучинг - инструменты современного руководителя
Поговорим о практических примерах применения.
Какие инструменты лучше применять для тех или иных реальных задач бизнеса
Кейсы и анти-кейсы из практики
Почему стоит изучать новые инструменты и внедрять их в работу
Нина Хюнен
ментор EdTech, руководитель российской части Valamis
ex-COO B2B Skyeng
https://www.facebook.com/Nina.Hunen/
Трекинг, фасилитация, коучинг - инструменты современного руководителя
Поговорим о практических примерах применения.
Какие инструменты лучше применять для тех или иных реальных задач бизнеса
Кейсы и анти-кейсы из практики
Почему стоит изучать новые инструменты и внедрять их в работу
Нина Хюнен
ментор EdTech, руководитель российской части Valamis
ex-COO B2B Skyeng
https://www.facebook.com/Nina.Hunen/
Facebook
Log in or sign up to view
See posts, photos and more on Facebook.
Напоминаем, что через 2 часа (в 19:00) ждём всех на встречу "Трекинг, фасилитация, коучинг - инструменты современного руководителя"
Будем ждать всех тут: https://zoom.us/j/96063045304?pwd=Y2NLNnJlTEwrTjZxLzlIblFUQkJWdz09
Будем ждать всех тут: https://zoom.us/j/96063045304?pwd=Y2NLNnJlTEwrTjZxLzlIblFUQkJWdz09
Zoom Video
Join our Cloud HD Video Meeting
Zoom is the leader in modern enterprise video communications, with an easy, reliable cloud platform for video and audio conferencing, chat, and webinars across mobile, desktop, and room systems. Zoom Rooms is the original software-based conference room solution…
Продолжаем рубрику #инструментытрекера
Профиль команды (Team Canvas) — это шаблон (фреймворк), который помогает показать профиль команды на одном листе. Этот инструмент увеличивает прозрачность работы внутри команды, помогает синхронизировать командную работу и как результат повысить производительность. Шаблон предназначен для улучшения командной работы и прояснения мотивации каждого из участников.
Трекер может использовать данный шаблон в ходе сессии фасилитации непосредственно в работе с командой стартапа или обучить этому подходу основателя. Для организации процесса в личной встрече команды используются доска/флипчарт, маркеры, стикеры, либо лист флипчарта кладется на стол, каждому участнику выдается комплект стикеров (так участники больше включаются в работу и чувствуют личный вклад). При организации процесса онлайн изображение с пустым шаблоном вставляется в сервис для совместной работы (Miro, Jamboard, GoogleDocs), затем участники прикрепляют стикеры в пустые блоки.
Статьи по теме
1. Профиль команды (Team Canvas)
Кратко о том, как начать использовать шаблон и как донести до команды, зачем нужна эта активность, как организовать процесс. Описания хода самого процесса нет. Статья-перевод в блоге agilemasters
2. Как проходит тимбилдинг в Retail Rocket и почему мы выбрали Team Canvas
Краткое описание хода процесса и преимуществ шаблона на примере компании RetailRocket
Статья в блоге компании RetailRocket
3. Understanding Team Canvas
Полное описание инструмента и работы с ним из первоисточника - от разработчиков шаблона (на английском)
Раздел про работу с шаблоном на сайте Team Canvas
Подборку составила Елизавета Самородских
Профиль команды (Team Canvas) — это шаблон (фреймворк), который помогает показать профиль команды на одном листе. Этот инструмент увеличивает прозрачность работы внутри команды, помогает синхронизировать командную работу и как результат повысить производительность. Шаблон предназначен для улучшения командной работы и прояснения мотивации каждого из участников.
Трекер может использовать данный шаблон в ходе сессии фасилитации непосредственно в работе с командой стартапа или обучить этому подходу основателя. Для организации процесса в личной встрече команды используются доска/флипчарт, маркеры, стикеры, либо лист флипчарта кладется на стол, каждому участнику выдается комплект стикеров (так участники больше включаются в работу и чувствуют личный вклад). При организации процесса онлайн изображение с пустым шаблоном вставляется в сервис для совместной работы (Miro, Jamboard, GoogleDocs), затем участники прикрепляют стикеры в пустые блоки.
Статьи по теме
1. Профиль команды (Team Canvas)
Кратко о том, как начать использовать шаблон и как донести до команды, зачем нужна эта активность, как организовать процесс. Описания хода самого процесса нет. Статья-перевод в блоге agilemasters
2. Как проходит тимбилдинг в Retail Rocket и почему мы выбрали Team Canvas
Краткое описание хода процесса и преимуществ шаблона на примере компании RetailRocket
Статья в блоге компании RetailRocket
3. Understanding Team Canvas
Полное описание инструмента и работы с ним из первоисточника - от разработчиков шаблона (на английском)
Раздел про работу с шаблоном на сайте Team Canvas
Подборку составила Елизавета Самородских
Agile Masters
Профиль команды (Team Canvas)
Профиль команды (Team Canvas) — это шаблон, который помогает показать важные аспекты работы команды на одной странице. Этот инструмент увеличивает прозрачность внутри команды, помогает синхронизировать командную работу и как результат повысить производительность.…
Пользуешься Team Canvas в работе?
Anonymous Poll
9%
Почти всегда, когда работаю с командой
17%
Иногда пользуюсь
26%
Знаю про Team Canvas, но не применял
48%
Первый раз слышу
Друзья, если у вас стартует вебинар/курс/интенсив или что-то еще для трекеров, мы будем рады анонсировать это в сообществе!
Если у вас бесплатная активность - то бесплатно.
Если это платный курс - то за скидку или какой-то еще подарок для участников сообщества.
По вопросам размещения пишите Маше @vetra_ru
Если у вас бесплатная активность - то бесплатно.
Если это платный курс - то за скидку или какой-то еще подарок для участников сообщества.
По вопросам размещения пишите Маше @vetra_ru
#анонс
Школа трекеров Евгения Калинина приглашает на вебинар про инструменты трекера.
30 марта (вторник) 18:00
Константин Тарасов сделает обзор базы знаний Школы трекеров и методик, которые помогут трекеру в работе с компаниями разных стадий.
Зарегистрироваться на вебинар
Школа трекеров Евгения Калинина приглашает на вебинар про инструменты трекера.
30 марта (вторник) 18:00
Константин Тарасов сделает обзор базы знаний Школы трекеров и методик, которые помогут трекеру в работе с компаниями разных стадий.
Зарегистрироваться на вебинар
shkolatrekerov.ru
Вебинар "Инструменты трекера"
#анонс анонс
15 апреля начинается новый поток курса «ИНСТРУМЕНТЫ КОУЧИНГА ДЛЯ ТРЕКЕРОВ»
Курс для тех, кто хочет расширить свои навыки трекера инструментами коучинга и стать увереннее в результатах своей работы.
На курсе вы научитесь «копать глубже», чтобы ставить настоящие мотивирующие цели с предпринимателем, понимать его запрос на работу с вами, передавать ответственность, заботиться о своем состоянии, становиться увереннее в профессии.
Вы получите алгоритмы действий, техники и глубокое понимание, как это работает.
Автор и тренер курса – Анна Стирина, коуч PCC ICF, бизнес-трекер, преподаватель Академии Трекеров, онлайн-школы Skillbox
Для участников чата действует специальное предложение: 25% скидка на пакет «ПОЛНЫЙ» - промокод «ЛАБОРАТОРИЯ».
Все вопросы по курсу вы можете задать @annastirina
Программа, отзывы и стоимость - http://coach-anna-stirina.tilda.ws/tools
15 апреля начинается новый поток курса «ИНСТРУМЕНТЫ КОУЧИНГА ДЛЯ ТРЕКЕРОВ»
Курс для тех, кто хочет расширить свои навыки трекера инструментами коучинга и стать увереннее в результатах своей работы.
На курсе вы научитесь «копать глубже», чтобы ставить настоящие мотивирующие цели с предпринимателем, понимать его запрос на работу с вами, передавать ответственность, заботиться о своем состоянии, становиться увереннее в профессии.
Вы получите алгоритмы действий, техники и глубокое понимание, как это работает.
Автор и тренер курса – Анна Стирина, коуч PCC ICF, бизнес-трекер, преподаватель Академии Трекеров, онлайн-школы Skillbox
Для участников чата действует специальное предложение: 25% скидка на пакет «ПОЛНЫЙ» - промокод «ЛАБОРАТОРИЯ».
Все вопросы по курсу вы можете задать @annastirina
Программа, отзывы и стоимость - http://coach-anna-stirina.tilda.ws/tools
Facebook
Log in or sign up to view
See posts, photos and more on Facebook.
#дайджест последних двух недель
У нас прошла встреча с Татьяной Ковалевой @Kovaleva_TA, на которой она рассказала про новый закон о просветительской деятельности и как это может повлиять на работу трекеров и акселераторов, запись встречи https://youtu.be/WARtkyiXPj8
Ссылка на презентацию
Ссылка на текст закона
Мы опубликовали еще один инструмент трекера - Team Canvas. Этот инструмент показался неоднозначным и вызвал дискуссию в чатике.
И у нас было два анонса:
Вебинар инструменты трекера от Школы трекеров Евгения Калинина пройдет 30 марта (во вторник)
15 апреля у Анны Стириной стартует новый поток курса "Инструменты коучинга для трекеров". Для участников чата - скидка
#вакансии
Команда Евгения Калинина ищет продажника продавать трекинг
PROF-IT GROUP ищет трекера в штат
Новости индустрии:
Александр Бакеев составил уровни мастерства трекера
На VC вышла статья с обзором корпоративных акселераторов (ну наконец-то понятно, куда высылать cv)
Всем хорошей рабочей недели ❤️
У нас прошла встреча с Татьяной Ковалевой @Kovaleva_TA, на которой она рассказала про новый закон о просветительской деятельности и как это может повлиять на работу трекеров и акселераторов, запись встречи https://youtu.be/WARtkyiXPj8
Ссылка на презентацию
Ссылка на текст закона
Мы опубликовали еще один инструмент трекера - Team Canvas. Этот инструмент показался неоднозначным и вызвал дискуссию в чатике.
И у нас было два анонса:
Вебинар инструменты трекера от Школы трекеров Евгения Калинина пройдет 30 марта (во вторник)
15 апреля у Анны Стириной стартует новый поток курса "Инструменты коучинга для трекеров". Для участников чата - скидка
#вакансии
Команда Евгения Калинина ищет продажника продавать трекинг
PROF-IT GROUP ищет трекера в штат
Новости индустрии:
Александр Бакеев составил уровни мастерства трекера
На VC вышла статья с обзором корпоративных акселераторов (ну наконец-то понятно, куда высылать cv)
Всем хорошей рабочей недели ❤️
#анонс
Бывает, что предприниматель не делает всего, что наметил. Или вообще ничего не сделал. Или еще хуже – такая история становится регулярной. Или совсем пропал? Переносит встречи, не отвечает на вопросы…
Такое хотя бы раз случалось у каждого.
В четверг 1 апреля в 19.00 Анна Стирина проведет вебинар «Мотивация предпринимателя».
Посмотрим на то, откуда ноги растут. В какой момент мы упускаем важное, когда на самом деле начинается проблема?
Разберем факторы, которые влияют на сохранение мотивации и что мы как трекеры можем с этим сделать.
Вебинар ведет Анна Стирина, коуч PCC ICF, бизнес-трекер, преподаватель Академии Трекеров, онлайн-школы Skillbox, автор курса «Инструменты коучинга для трекеров»
Ссылка на встречу: https://zoom.us/j/99509617056?pwd=dmRXQU8xa0tUamZPb0d3N2JMb0VPUT09
Идентификатор конференции: 995 0961 7056
Код доступа: 0000
Бывает, что предприниматель не делает всего, что наметил. Или вообще ничего не сделал. Или еще хуже – такая история становится регулярной. Или совсем пропал? Переносит встречи, не отвечает на вопросы…
Такое хотя бы раз случалось у каждого.
В четверг 1 апреля в 19.00 Анна Стирина проведет вебинар «Мотивация предпринимателя».
Посмотрим на то, откуда ноги растут. В какой момент мы упускаем важное, когда на самом деле начинается проблема?
Разберем факторы, которые влияют на сохранение мотивации и что мы как трекеры можем с этим сделать.
Вебинар ведет Анна Стирина, коуч PCC ICF, бизнес-трекер, преподаватель Академии Трекеров, онлайн-школы Skillbox, автор курса «Инструменты коучинга для трекеров»
Ссылка на встречу: https://zoom.us/j/99509617056?pwd=dmRXQU8xa0tUamZPb0d3N2JMb0VPUT09
Идентификатор конференции: 995 0961 7056
Код доступа: 0000
Zoom Video
Join our Cloud HD Video Meeting
Zoom is the leader in modern enterprise video communications, with an easy, reliable cloud platform for video and audio conferencing, chat, and webinars across mobile, desktop, and room systems. Zoom Rooms is the original software-based conference room solution…
#инструментытрекера
MVT (Minimum Viable Team, минимальная жизнеспособная команда)
Умение подобрать правильных людей в команду - одно из ключевых для предпринимателя и стартапера. При этом у стартапов ситуация еще более сложная - нужно собрать минимальный комплект компетенций, чтобы начать тестировать гипотезы, чтобы вся "стартаперская машина" поехала. Есть разные подходы к тому, как комплектовать команду, и есть понятие MVT - минимальная жизнеспособная команда. Этот фреймворк дает начинающему предпринимателю некую базовую опору, от чего отталкиваться при поиске новых участников. Более опытным предпринимателям он полезен для преодоления ограничений бизнеса и пересмотра причин недостаточной эффективности команды.
Трекеру этот инструмент полезен потому, что процесс поиска команды кажется несложным. Если же проанализировать, как обычно это делается - стартапы просто кидают клич в сообществах с предложением присоединиться к команде увлеченных и этим ограничиваются, не задумываясь о ролях и компетенциях. Полезно дать стартаперу ознакомиться с базовыми подходами, а затем помогать ему с привлечением новых участников в практической работе на сессиях трекшена.
Статьи по теме (на русском языке)
1. Какой должна быть команда стартапа
Описание базового фреймворка 3H - Hustler, Hipster, Hacker) Статья на Хабре от Константина Андреева
2. Кто ты в стартапе: хипстер, хастлер, хакер или аналитик Расширенный фреймворк 3H (хакер, хастлер, хипстер, аналитик)
Статья на Хабре от компании icanchoose
3. Формула Морейниса
Вариация фреймворка от венчурного инвестора Аркадия Морейниса
Статья в блоге FIRRMA
4. Минимальная команда стартапа (MVT) и числа Фибоначчи
Вариация фреймворка с другими ролями, привязанными к компетенциям (Человек-продукт, Человек-ресурсы, Человек-процессы) от Алексея Черняка, кофаундера Groupon Russia
Статья в блоге Алексея Черняка
Подборку составила Елизавета Самородских
MVT (Minimum Viable Team, минимальная жизнеспособная команда)
Умение подобрать правильных людей в команду - одно из ключевых для предпринимателя и стартапера. При этом у стартапов ситуация еще более сложная - нужно собрать минимальный комплект компетенций, чтобы начать тестировать гипотезы, чтобы вся "стартаперская машина" поехала. Есть разные подходы к тому, как комплектовать команду, и есть понятие MVT - минимальная жизнеспособная команда. Этот фреймворк дает начинающему предпринимателю некую базовую опору, от чего отталкиваться при поиске новых участников. Более опытным предпринимателям он полезен для преодоления ограничений бизнеса и пересмотра причин недостаточной эффективности команды.
Трекеру этот инструмент полезен потому, что процесс поиска команды кажется несложным. Если же проанализировать, как обычно это делается - стартапы просто кидают клич в сообществах с предложением присоединиться к команде увлеченных и этим ограничиваются, не задумываясь о ролях и компетенциях. Полезно дать стартаперу ознакомиться с базовыми подходами, а затем помогать ему с привлечением новых участников в практической работе на сессиях трекшена.
Статьи по теме (на русском языке)
1. Какой должна быть команда стартапа
Описание базового фреймворка 3H - Hustler, Hipster, Hacker) Статья на Хабре от Константина Андреева
2. Кто ты в стартапе: хипстер, хастлер, хакер или аналитик Расширенный фреймворк 3H (хакер, хастлер, хипстер, аналитик)
Статья на Хабре от компании icanchoose
3. Формула Морейниса
Вариация фреймворка от венчурного инвестора Аркадия Морейниса
Статья в блоге FIRRMA
4. Минимальная команда стартапа (MVT) и числа Фибоначчи
Вариация фреймворка с другими ролями, привязанными к компетенциям (Человек-продукт, Человек-ресурсы, Человек-процессы) от Алексея Черняка, кофаундера Groupon Russia
Статья в блоге Алексея Черняка
Подборку составила Елизавета Самородских
Пользуешься MVT при работе с командой?
Anonymous Poll
20%
Конечно, всегда рассматриваю команду через этот фреймворк, смотрю, чтобы все были
7%
Иногда пользуюсь
47%
Знаю про MVT, но не применял
27%
Первый раз слышу
Сегодня в 19:00 стартует вебинар «Мотивация предпринимателя»
Подключайтесь по ссылке: https://zoom.us/j/99509617056?pwd=dmRXQU8xa0tUamZPb0d3N2JMb0VPUT09
Идентификатор конференции: 995 0961 7056
Код доступа: 0000
Подключайтесь по ссылке: https://zoom.us/j/99509617056?pwd=dmRXQU8xa0tUamZPb0d3N2JMb0VPUT09
Идентификатор конференции: 995 0961 7056
Код доступа: 0000
Zoom Video
Join our Cloud HD Video Meeting
Zoom is the leader in modern enterprise video communications, with an easy, reliable cloud platform for video and audio conferencing, chat, and webinars across mobile, desktop, and room systems. Zoom Rooms is the original software-based conference room solution…
#анонс
С 11 мая стартует обучение в Школе трекеров Евгения Калинина - создателя методологии и основателя профессии "трекер".
Будет два формата:
🔥3-х недельный образовательный интенсив с лекциями, практикой и разборами
🔥12-ти недельный углубленный практический курс
Для опытных трекеров, предпринимателей и тех, кто заинтересован в системном освоении методологии для своих компаний и/или продаже трекинговых услуг.
Подробнее про содержание курса
Для участников нашего сообщества скидка 10% по промокоду lab
С 11 мая стартует обучение в Школе трекеров Евгения Калинина - создателя методологии и основателя профессии "трекер".
Будет два формата:
🔥3-х недельный образовательный интенсив с лекциями, практикой и разборами
🔥12-ти недельный углубленный практический курс
Для опытных трекеров, предпринимателей и тех, кто заинтересован в системном освоении методологии для своих компаний и/или продаже трекинговых услуг.
Подробнее про содержание курса
Для участников нашего сообщества скидка 10% по промокоду lab
shkolatrekerov.ru
Школа трекеров Евгения Калинина
Обучение бизнес трекеров, станьте трекером и научитесь управлять ростом в бизнесе вместе со школой трекеров от Евгения Калинина
В скольки акселераторах (внешних/внутренних) работал трекером в прошедшем квартале? Считаются те, которые стартовали с января по март 2021 в т.ч. еще незавершенные
Anonymous Poll
37%
Не работал трекером в акселераторах
32%
1
9%
2
7%
3
4%
4
5%
5+
5%
Сделал свой аксель :)