Когда руководитель не знает что должно быть выполнено для достижения цели, он не соберёт подходящую команду. А если у руководителя нет видения того куда необходимо прийти, то...

Занудно, правда? Вот эти вот все рассуждения в околонаучных формулировках также далеки от реальных результатов и побед, как я... допустим, от балета. Во всех смыслах.

За мою двадцатилетнюю профессиональную карьеру я работала с разными командами в разных ролях. И все успешные из них объединяло одно - разделяемый всеми образ того, куда мы хотим прийти. И да, лидер не всегда нужен, особенно не нужен тот, кто говорит как идти туда, куда мы выбрали идти. И не всегда была важна долгая притирка друг к другу.

Важно было отчётливо понимать ту точку Б, куда мы двигались.

К чему я это? А к тому что неважно в какой ты роли, если одна из твоих функций прояснить всё мутное, не чёткое, недосказанное и не названное.

Когда я училась на курсе у Дэвид Клаттербака и Питера Хокинга, мы рассматривали модель CLEAR. Contracting, Listening, Exploring, Action Review.

Как видите всё снова достаточно просто, но эта иллюзия растворяется ровно тогда, когда мы начинаем работать с командой и чем больше в ней людей, тем больше появляется спецэффектов.

Пока один отмеряет, другой уже семь раз отрезал.

Голова, конечно, дана нам не только для того, чтобы в неё есть :) но кто знает...

Как часто вы чему-то учитесь? Вот прям намеренно и целеустремлённо? Желательно долгосрочно три месяца и дольше.

А сколько времени уходит на внедрение в жизнь изученного? Тоже по-взрослому с планом, целями, навыками.

Ответьте себе честно на этот вопрос. А если хотите - напишите в комментариях и разберём это вместе, в будущих постах.

Под очередной мой персональный новый год меня накрыло осознание того, о чём я расскажу в ближайшее время. Не переключайтесь 😉

Игры разума.
Продолжаю свои мыслительные активности вместо активных действий. Тема идёт со скрипом и меня регулярно подтапливает сомнение.
В какой вообще момент у меня отрасла эта функция? Думать, объяснять самой себе, искать инфу? Что это бл.. за страховка? Да и отчего страховка?
Лёгкости добавить. Достигать своих целей легко. Не в смысле считерить, а делать это на том уровне мастерства, где сложные задачи только раззадоривают и вдохновляют.

Компромисс - это всегда проигрыш. Можно спорить и приводить ворох доводов, однако, когда отступаешь от своих принципов и поступаешься чем-то важным для себя, цена восстановления баланса растёт в геометрической прогрессии.

Чем дольше себя наё***аешь и "едешь" не в том направлении, тем дороже возвращение на верную дорогу и дело не только в цене, дело во времени, которое как известно не восполняется.

Так повелось с самого начала моей коучинговой практики что мои клиенты всегда старше меня, ни разу за четыре года не было обратной ситуации. Как думаете какой запрос лидирует в наших контрактах?

Правильно - выбор дальнейшего Пути. Каждый случай уникален как снежинка (вы же знаете что их узоры не повторяются?) но есть в них всегда условная "цена" которую каждый платит.

Цена сохранения того, что есть или цена, которую предстоит заплатить за изменение маршрута.

Так получается, что я и есть тот человек, помогающий её определить и сделать свой выбор. И да, оставаться там, где ты находишься сейчас - это тоже выбор и только осознание тех бешеных процентов, которые каждый день списывает жизнь с твоего главного счёта, помогает сдвинуться.

Ну а те, кто менять ничего не готов, ко мне не приходят, мы не появляемся на горизонтах друг-друга. Моё появление в вашей жизни - явный признак грядущих изменений.

Ценности - это глаголы, а не красивые слова в рамках на стене. А раз глаголы, то и видно их в действиях.

После многих лет в найме мне уже не составляет труда определить настоящий набор ценностей.

Декларации и лозунги видно в 100% случаев. Особенно если "отключить звук" и просто наблюдать.

Особенно в ситуациях неопределенности или высокого уровня давления среды. Масочки отщелкиваются на раз-два.

А под ними... Разное.

760 км и абсолютно пустая голова, будто и не было ничего. Марш-бросок в новый возраст через южные отроги Сихотэ-Алиня удался.

И вот что я в очередной раз подтвердила для себя. Важно периодически отключаться от социальных и уж тем более корпоративных коммуникаций. Как минимум чтобы вспомнить себя и свои принципы, а как максимум чтобы ещё и очистить все свои рецепторы от всего лишнего и наносного.

Если сохранять подключение 24/7 365 дней в году, можно потерять из виду горизонт и остаться малозначительным винтиком.

Но кто им хочет быть...?

Персонаж, которого ты придумал. Кто он? Какие сценарии для него привычны? Какие силы прокачаны?

У каждого из нас есть любимый "пиджак", который надеваешь не задумываясь. Не задумываясь ни о ситуации, ни о роли, ни о целях и задачах ни о много чём ещё.

И всё бы ничего, но пиджак периодически было бы неплохо сдавать в химчистку, а то прикипает он и начинает рулить ситуацией...

А тут уже сплошной конфликт интересов.

Восстановление связи с реальностью. Через ремонт. Сколько и где отмерять, где отпилить, где отрезать.

Навыки постройки домиков для домашних животных и ежегодного ремонта всё ещё живы в мышцах. А ещё в кои-то веки пригодилась геометрия.

Вчера и сегодня замечаю насколько сильно я "уехала жить" в виртуальность. Интересный опыт. Опыт возвращения в здесь и сейчас через шуруповерт и линолеум.

Буду продолжать. Завтра встречу новый год жизни и пусть он будет про реальность.

А что если все твои кризисы - это лишь ступени к новому масштабу? И от того как ты их преодолеваешь зависит то, как скоро ты на этот новый масштаб выйдешь. А может и не выйдешь.

И да, для перехода нужно созреть личностно. В первую очередь личностно.

А ещё нужно перестать себя пиз**ть. Тут уже сложнее, потому что привычка с тобой давно и даже заметить её проблематично.

То, что меня обнадеживает - выход есть, он там же где и вход. Если быть точнее - в кризисе.

Иногда лучшее,, что ты можешь сделать для качественного скачка - спровоцировать кризис.

Целеполагание. Одна из моих главных тем в работе с командами, а последнее время и в индивидуальном формате. Причём как через постановку навыков, так и через корректировку образа жизни. Результат всегда превосходит ожидания, поскольку меняется не только выбранная область жизни, но и её качество в целом за счёт изменения мышления (читай всего 😁)

С чем работаем?

С имеющейся системой постановки целей и стилями/способами их достижения. Они есть всегда, даже если тебе кажется что их нет.

С самим процессом постановки целей, его сильными сторонами и узкими местами.

С выбором целей "из себя", а не гламурно-глянцевой инсты.

С постановкой ежедневных протоколов работы с целями и созданием автоматизмов, работающих на достижение твоих целией а не на обслуживание чужих.

Восстановлением опоры на собственные реальные потребности, а не вот это вот как в анекдоте:

- Сеня, сыночек, иди домой!

- Мама! Я что, замёрз?

- Нет! Ты проголодался!

Ну и дальше, в зависимости от серьёзности намерений менять свою жизнь или нет продолжаем в сторону разработки детального плана или еженедельного трекинга (отслеживания) результатов с донабором необходимых знаний и навыков, включая нейрофизиологию работы мозга и восстановление физической активности.

Сколько лет ты уже переписываешь цели из ежедневника в ежедневник под Новый Год? Надоело? Если да - пиши в директ, пора воплотить их в жизнь или вычеркнуть и поставить те, что вдохновят жить так, как ты давно мечтаешь 😁

А для тех, кто дочитал до этого места у меня есть небольшая просьба - напишите в комментариях, пожалуйста, про какой из аспектов темы вы хотите узнать подробнее. Буду экспериментировать и записывать говорящие кружочки на разные темы 😎

Только находясь на сопоставимых уровнях мастерства можно рассчитывать на понимание и со-творение (в смысле совместно творить), да даже на какое-то внятное взаимодействие тоже, кстати.

Для остальных всё выглядит или как магия, непонятно как случающаяся, либо как примитивное что-то.

Отсюда и эти проблемы с непризнанными гениями и моё сопротивление слишком уж кажущимся примитивными схемам "как у всех".

Пора взять своё могущество в руки и начать творить. Для одних магию, для вторых открывать проходы туда, куда хочется идти, но непонятно как.

Примерно как в "Реактивах" на днях: "Океан денег есть, я просто не знаю как к нему пройти"

А океан-то и правда рядом. В одном узком перешейке от меня. Правда для того чтобы соединиться, нужно стать новой, перестав быть пресной.

Про ясность как важный ингредиент успеха при построении эффективного чего угодно: своей жизни, команды, отношений, частной практики, карьеры и много другого.

В моём опыте достаточно ситуаций, из которых можно сделать однозначный вывод:

Если нет ясности и окружение не поддерживает твои попытки её создать - это индикатор того, что нужно максимально быстро уходить. Уходить из отношений, менять работу, пересобирать команду.

Ясность невыгодна там, где есть место манипуляции, политическим играм, подмене понятий.

Ясность - ключ к доверию.

Казавшееся практически преступным раньше и оттого недоступное удовольствие провести будний день у моря, сегодня материализовалось в путешествие по фортам Владивостокской крепости, спуске по канату на мыс Вятлина, знакомство с одной любопытной ларгой и наблюдениями за съёмочной бригадой фильма "Арсеньев".

И что интересно, никаких фоновых мыслей, что само по себе редкость для меня. Никаких задач, мессенджеров, белого шума из слов и знаков препинания, чужих ожиданий и эмоций, а самое главное - с собой, я уже и забыла как это.

Ценности как глаголы.

Одна забавная ситуация этой недели явно разложила существительные и глаголы на разные чаши весов. Интереснее всего сейчас наблюдать как разные люди себе эту ситуация объясняют.

У кого-то случился Стокгольмский синдром, у кого-то - лиса из басни про виноград, у кого-то отморозка, а кто-то решил что это и есть норма.

А что для меня? Для мне ещё один решённый кейс в копилку опыта и экспертизы в работе с корпоративной культурой крупных компаний во время идеального шторма. О выводах напишу позже, тут много ценного.

Впереди новые проекты и этот кейс лишь подтверждает что рынок меняется, а люди, стремящиеся выторговать себе личный комфорт и удобство в долгосроке проигрывают.

Поэтому культура - это первое что нужно наблюдать, измерять и изменять иначе любая стратегия и ресурсы для её реализации будут спущены в унитаз.

Восстанавливаю нейронные сети своего мозга 😁 Сон, питание, качественное чтиво и полное отсутствие фонового шума, нелепых задач и бессмысленных телодвижений.

Понемногу возвращаются продуктивные привычки. Ещё пара дней и начну работать над концептом нового продукта.

Лучшим решением для этой перезагрузки было проводить время у моря и подальше от Владивостока.

Пригодился собственный совет - убрать из окружения всех, кто не двигает меня к целям. И да, я больше не инвестирую своё время в неликвидные отношения 😉

Форма и содержание. Ночь сегодня выдалась интересная не то учебная, не то рабочая, а может и вовсе медитативная. Тем не менее наполнена она была дверьми да проходами. К себе, к своему сиянию, к различению своего и чужого, живого и не очень, того что отпустить уже нужно, а чему форму поменять и дать новое начало.

Содержание всегда ценнее формы, но не всякой формой содержание это можно успешно передать.
Поэтому проекты по переводу с "умного на понятный" всегда будут актуальны. Мало кто умеет упаковывать содержание так, чтобы в в реальности оно распакововалось изменениями, новыми проектами и уж тем более новыми Путями да и много чем ещё полезным и практичным.

Тут важно не просто про внешний мир много чего знать и уметь, а ещё и про себя. Реализация дело такое, пока про себя не знаешь никакой формы не реализуешь, если вы понимаете о чём я.

И только копипаст и доступен здесь во всех возможных масштабах...
Впрочем, для кого-то это тоже вариант 😉

Заметки, записки, отложенные сообщения. Собираются, сгущаются смыслами и начинают проявляться.

В свете всего этого мне забавно наблюдать за бывшими коллегами и тем, как одинаково они говорят, причём не только по содержанию, а ещё и по форме. К счастью не все, но тех, кто отличается - единицы.

Да, говорят фактически одинаковыми фразами. Не похожими, а дословно одними и теми же.

Когда-то давно, в самом начале путешествия в сторону работы с системами я задавалась вопросом как быстро ценности ассимилируются сотрудником и он начинает думать паттернами системы.

И вот, спустя десятилетие с хвостиком я знаю ответ - 3 года. Выборка, конечно у меня небольшая, но по ощущениям вывод верный. Три года на перепрошивку, долго ли? Не знаю.

Возможно кто-то быстрее схватывает поле, в которое попал, а кто-то медленнее. Такие как я обычно отваливаются 🤣

P. S. Через полчаса начинается самое необычное обучение, самое позднее по времени, куда я прихожу участвовать вживую, а не смотрю в записи. Все мои антенны обращены туда. Проход в новое измерение открыт 😎

Пост художественный 😁. Все совпадения случайны. Все персонажи вымышлены.

Человек - зеркало, человек - стекло, человек не оставляющий следа. В какой момент ты в него превратился? В какой момент твоё мнение перестало что либо значить и в принципе иметь место? Похоже ты не понимаешь когда это началось и почему.

Но, вероятно, это множество когда-то принятых тобой решений, событий и твоих действий сплелись в этот ковёр. Усугубилось всё культурой пофигизма компании, в которой ты работаешь и фразы из прошлого о том, что развитие в твоём понимании компании не нужно. Хотя с другой стороны "в твоём понимании" и не существует. Ты идеальный пересмешник, человек копипаст, ты скажешь мне всё, что я хочу услышать и сделаешь это наилучшим образом.

Может быть поэтому ты не веришь в последнее время в тренинги, да и вообще развитие? Может быть очередной тренинг сработал катализатором и ещё больше усугубил твою "прозрачность и незаметность"?

Очень многое сплелось. Ты не понимаешь кто ты и каковы твои характеристики. Отложенная жизнь? Туда же.

Время оттолкнуться от дна.

Любопытно наблюдать за узором, который поступает наружу после того как ведущая роль отключена от системы. Узор как ответ на вопрос "Кто я?".

Может быть это даже и не узор, а мелодия или даже микс из света, цвета, вкуса и тактильных ощущений.

Как летним вечером в августе, когда идёшь босиком по песку в полосе прибоя, ощущаешь кожей и касание ветра то тёплого, то прохладного и тёплые волны и песок под ногами, а небо меняет свой цвет из голубого во всевозможные оттенки оранжево-розово-красного, перекрашивая собой всё вокруг.

Изучение полевой психологии определённо сдвигает границы восприятия и частично этот спектр "тогочтоможнообъяснить" лежит за пределами слов.

Впрочем, слова и не нужны. Достаточно внутреннего согласия и что-то сдвигается, начинает свободно течь, дышать и веять.

Не создавай сопротивления, пытаясь поймать в ловушку слов происходящее, пусть оно просто происходит под твоим добрым взглядом...

Маленькая дата - месяц тишины, близких и дальних поездок, цифрового детокса и максимального фокуса внутрь.

Месяц знакомства с собой и изуче...

Бля..., какой пластиковый текст....

Главные мысли предыдущей пары дней (благо некоторые задачи на день позволяют минут 40 в неподвижности поразмышлять о вечном 😁)

Про что я? Я про завершение, там, где появилась я пришло время чему-то закончиться. Чему-то, что отжило свой век, морально устарело или просто стало неактуальным.Пишу и сама себя не узнаю, слова как чужие - в предложения не собираются. Даже подобрать их сложно чтобы внятно описать мысли. Явный признак произошедшего Level Up. Думаю ещё пару дней это продлится, а дальше перезапуск соц.сетей, архивация старого, расчистка места под новое и... Совсем другой масштаб проектов. Как говорится: "Stay tuned!"

Бродила сегодня по побережью, собирала ракушки и камешки, а в голове фоном раскладывались по полочкам идеи, решённые задачи и инструменты из разных методов и ролей, коих в моей жизни было несметное количество.

Ходила, собирала, размышляла... Обнаружила что многое, если не совсем одинаково, то здорово совпадает, просто называется по-разному. Причём роли не играет тренировочный ли это режим из спорта со своими упражнениями и принципами или коучинговый подход.

Пока не могу хватить это в слова, но что-то очень простое, универсальное и мощное звучит в моей голове.

Что я уже совершенно точно знаю про это - это способ узнать свой исходный код, очищенный от сценариев, масок, социального глянца и вплотную подойти к ответу на вопрос: "Кто Я?"

Это то, что наконец-то поможет выйти из режима поиска, отнимающего энергию и опереться на ясное знание о себе. Ясное и понятное знание о себе.