Webest – Telegram
Webest
129 subscribers
760 photos
29 videos
1 file
220 links
Цифровые решения для производителей и торговых компаний.

Сертификаты 1С-Битрикс и Б24.
В топ-10 разработчиков e-commerce в среднем сегменте*
Highload и enterprise-разработка.

PR @nekomel4
CEO @dima_chis_public
COO @alexeyitru
РПО Битрикс24 @gruzdev_b24
Download Telegram
Еженедельный дайджест наших вакансий

✔️PHP-разработчик (Bitrix)

Предстоит разрабатывать и поддерживать интернет-магазины на Битрикс, интегрироваться с внешними системами, разрабатывать модули и компоненты Битрикс. Мы ищем человека с опытом от 1 года, который знает PHP; Git; MySQL. Bitrix Framework. Будет плюсом: JS-фреймворки: jQuery; Языки: JS, CSS, HTML.

✔️Laravel-разработчик

Что нужно делать: разрабатывать и поддерживать порталы и интернет-магазины на Laravel; выполнять интеграции с другими системами (REST API, SOAP); разрабатывать/дорабатывать модули и компоненты; развивать существующие сайты; взаимодействовать с другими участниками проекта.

✔️Flutter-разработчик

Предстоит разрабатывать мобильные приложения для iOS и Android; поддерживать текущие проекты, реализовывать новые модули, а также подключение к API, работа с базами данных, реализация UI. Необходимые навыки: Dart, Flutter; понимание разницы StatelessWidget и StatefulWidget; знание Bloc и/или Provider, умение применять IoC, DI.

✔️Технический директор

Участие в пресейлах с отделом продаж, технологическое лидерство - ввод новых программ, функций и т.д.; участие в ревью технических заданий / бизнес требований; курирование Laravel / Bitrix / Vue / DevOps отделов; развитие команды, грейдирование / ИПР и контроль серверной инфраструктуры - Git, Docker, VPS.

✔️QA тестировщик

В задачи этого специалиста входит: ручное тестирование сайтов и приложений, взаимодействие с разработчиками по выявленным проблемам, заполнение баг-репортов, написание и актуализация тест-планов и тест-кейсов, проверка и контроль поставленных задач.

◽️Мы входим в ТОП 10 разработчиков E-commerce России. Специализируемся на создании и развитии e-commerce проектов, B2B и B2C сервисов, мобильных приложений, корпоративных сайтов для компаний в сфере услуг и производства.

Оставляй отлик или присылай резюме на hr@wbest.ru☀️

#webest_вакансии
6 февраля — не просто какой-то очередной вторник. Сегодня отмечается День безопасного Интернета, а мы всегда выполняем необходимые действия для веб-безопасности

Однако для каждого отдельного ресурса подходы к защите могут отличаться.

Без лишних предисловий рассказываем, как закрыть пробелы в безопасности ресурсов⬇️

▪️23 способа защитить сайт от злоумышленников
▪️Как защитить видео от копирования: доступные методы + наше решение
▪️Как и зачем проводить аудит информационной безопасности

❗️Угрозе кибератак в одинаковой мере подвержены все организации, которые используют для своей жизнедеятельности веб-ресурсы, интернет-банкинг, корпоративные сети и базы данных.

Используйте наши рекомендации и безопасность в Сети на порядок возрастет😉
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Команда Webest растёт, и мы в поиске крутых специалистов по нескольким направлениям:

▫️QA ручной/мануальный тестировщик
▫️Laravel-разработчик
▫️Технический директор
▫️Битрикс-разработчик

➡️Работать можно удаленно или в офисе в Череповце
➡️Официальное оформление по ТК РФ, соц. пакет
➡️Гибкий график работы

За подробностями – кликайте на вакансии, чтобы перейти на hh. А за быстрым откликом пишите на почту hr@wbest.ru 😎

#webest_вакансии
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Как выгорает дизайнер?🎨

Рано или поздно специалисты, выполняющие одну и ту же работу, склонны к выгоранию. Дизайнеры не исключение.

Как дизайнеру и руководителю проекта выстроить системный процесс работы так, чтобы дизайн был осмысленным и обоснованным, а дизайнер развивался и приносил пользу продукту?

Рассказывает наш дизайн-лид Тимур — смотрите вебинар на YouTube🎬

К себе — бережно, а к проектам — вдумчиво!
Как и зачем считать стоимость вакансии и собирать данные о сотрудниках?

HR-менеджера окружает огромное количество информации. Как правильно ее анализировать и систематизировать, чтобы не повторять собственных ошибок, нам подскажет HR-аналитика и data-driven-подход.

⚡️ Рассказали на карточках о том, как различные показатели и метрики HR‑аналитики помогают в работе менеджерам и как мы применяем на практике эти подходы.

#webest_hr
Врываемся с двумя яркими кейсами🚀

Упаковали значимые для нас работы и сразу отправили на конкурс WDA от WORKSPACE

Кроме оценки жюри на сайте есть народное голосование. Будем рады вашим лайкам (можно зайти через ВК или Гугл-аккаунт).

Переходите по ссылке и поддержите нас на digital-премии WDA-2024!

◽️Привлекли 154 целевых лида, разработали приложения и панель администратора для TouchOn

◽️Разработали b2b-площадку для производителя шин Cordiant и ускорили процесс оформления заказа минимум в 3 раза

#webest_кейсы
Вы знаете, что в подавляющей степени на профессиональный успех влияют именно Soft Skills человека (85%), нежели Hard Skills (15%)?

Рынок нуждается в специалистах, которые клиентоориентированы, умеют аналитически мыслить, эффективно организовывать рабочий процесс 🧠

🟣Мы подготовили для вас серию постов о самых ключевых Soft Skills, присущих каждой должности IT-сферы.

Сегодня рассмотрим когнитивную гибкость (или адаптивность).

Специалист с развитой когнитивной гибкостью видит альтернативные решения, умело пользуется приемом итерации (повторение действий для улучшения результата) и готов трезво принимать критику и работать над ошибками.

Наш HR-отдел рекомендует материалы для повышения навыка:
👉Аллан Каларко и Джоан Гурвис. “Тренируем адаптивности. Как эффективно проходить через изменения”

👉Такаси Цукияма. “Это просто ступор какой-то! Как избавиться от тумана в голове, обрести ясность мыслей и начать действовать”

👉Cognifit.com — “Что такое когнитивная или умственная гибкость”

👉Psychologies.ru — “10 упражнений для развития гибкости ума”

👉Эстанислао Бахрах. “Гибкий ум. Как видеть вещи иначе и думать нестандартно”

👉Викиум — “Мозг - суперсила, которую вы не используете” и “Мнемотехники”

👉4Brain — “Когнитивистика. Развитие мышления”

Принимать решение по развитию навыка только вам. Подходите к этому осознанно и четко выбирайте свой трек развития!

#webest_hr
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Как помочь себе, когда стресс мешает работать?

Стресс — ответная реакция организма на раздражители. Он сопровождает нас по жизни, и особенно на работе. Это связано с большим объемом задач, дедлайнами и частыми изменениями в поступаемой информации.

В результате человек испытывает физический и эмоциональный стресс:
— Ухудшение самочувствия;
— Частые головные боли и повышенное давление;
— Учащенное сердцебиение;
— Беспокойство;
— Усталость;
— Проблемы с концентрацией внимания.

Все это искажает реальность. Работа кажется сложнее, сроки - невыполнимыми, а коллеги - невыносимыми.

На помощь приходит стрессоустойчивость, которая помогает сгладить углы и абстрагироваться от внешних раздражителей.

Чтобы развить этот навык в сжатые сроки, предлагаем ознакомиться со следующими материалами:
1. Дэвид Льюис — «Управление стрессом. Как найти дополнительные 10 часов в неделю»
2. Марк Уильямс, Денни Пенма — «Осознанность. Как обрести гармонию в нашем безумном мире»
3. Шэрон Мельник — «Стрессоустойчивость. Как сохранить спокойствие и эффективность в любых ситуациях»
4. Видьямала Берч, Денни Пенман — «Осознанная медитация. Практическое пособие по снятию боли и снижению стресса»
5. 4Brain — Курс «Психическая саморегуляция»
6. Skillbox — Курс «Стресс-менеджмент»
7. Учебный Центр «Специалист» при МГТУ им. Н. Э. Баумана — Курс «Стресс-менеджмент»
8. Нетология — Бесплатное занятие «Как выстраивать эффективную коммуникацию в условиях стресса»

🔹Стресс — это не навсегда. Им надо научиться управлять

#webest_hr
👍2
Всем привет! Публикуем третий пост о развитии Soft Skills. Сегодня поговорим о самоорганизации.

Самоорганизация (или тайм-менеджмент) — способность организовать себя для работы. Это качество необходимо тренировать, чтобы прокачивать дисциплину.

Людей с развитой самоорганизацией отличает:
▫️Способность оценить важность своих действий и их последствий;
▫️Способность планировать задачи и приоритизировать их;
▫️Соблюдение установленных сроков и правил работы;
▫️Дисциплина и сила воли для достижения целей;
▫️Адаптация к изменениям и стремление к порядку.

Неотъемлемая часть успеха в IT — способность эффективно управлять собственным временем, ресурсами и задачами.

➡️Предлагаем следующие материалы для повышения этой компетенции:
1. Брайан Трейси, «Тайм-менеджмент»
2. Майкл Бреус, «Всегда вовремя. Узнайте свой хронотип и живите в согласии со своим биоритмом»
3. Эс Джей Скотт, «Новый год прокрастинатора. 23 привычки, которые помогут побороть лень и достичь результатов»
4. Фергус О’Коннел, «Делай меньше. Как избавиться от желания все успеть»
5. Максим Дорофеев, «Джедайские техники»
6. Штаффан Нётеберг, «Тайм-менеджмент по помидору»
7. 4Brain, курс «Тайм-менеджмент лучшие техники»
8. «Открытое образование», курс «Самоменеджмент»

Выбирайте подходящее для себя развитие и углубляйте навыки в тайм-менеджменте и самоорганизации.

#webest_hr
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Отличные новости! По итогам 2023 года мы заняли 4-е место сразу в двух номинациях на ежегодной церемонии награждения лучших партнеров 1С-Битрикс — Bitrix Awards:

⭐️«Лидер продаж «1С-Битрикс: Управление сайтом» в СЗФО
⭐️«Лидер продаж «1С-Битрикс24: Облачная версия» в СЗФО

Всё больше компаний доверяют нам автоматизацию и оптимизацию бизнес-процессов, внедрение и настройку CRM.

Мы очень ценим доверие наших клиентов и партнеров и благодарим каждого за плодотворное сотрудничество и высокую оценку нашей работы.

Продолжаем совершенствоваться, чтобы приносить ещё больше пользы нашим клиентам.

Расскажите о проекте, поможем внедрить crm в ваш бизнес.

#webest_события
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Вечер пятницы, что может быть лучше?🥳
Есть ли здесь талантливые разработчики и CRM-менеджеры? А если найдем?🧐

А теперь серьёзно. Ищем в команду Webest:

😈 Технического директора
Участие в пресейлах с отделом продаж, технологическое лидерство - ввод новых программ, функций и т.д.; курирование Laravel / Bitrix / Vue / DevOps отделов; развитие команды и контроль серверной инфраструктуры - Git, Docker, VPS.

👽 Bitrix-разработчика
Предстоит разрабатывать и поддерживать интернет-магазины на Битрикс, интегрироваться с внешними системами, разрабатывать модули и компоненты Битрикс. Мы ищем человека с опытом от 1 года, который знает PHP; Git; MySQL. Bitrix Framework. Будет плюсом: JS-фреймворки: jQuery; Языки: JS, CSS, HTML.

😎 CRM-менеджера
В задачи входит: ведение проектов, планирование и выполнение проектных задач по настройке штатного функционала и решений из Маркетплейса Битрикс24; выполнение функций бизнес-аналитика, проверка на корректность отработки внешних интеграций и др.

➡️Работать можно удаленно или в офисе в Череповце
➡️Официальное оформление по ТК РФ, соц. пакет
➡️Гибкий график работы и различные поощрения

За подробностями – кликайте на вакансии, чтобы перейти на hh. А за быстрым откликом пишите на почту hr@wbest.ru

С нас — возможность карьерного роста, интересные задачи и отличные условия трудоустройства.

#webest_вакансии
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Наш back-end разработчик Илья поделился своим опытом и знаниями с учениками «КодингЦентра».

«КодингЦентр» — это инновации и техническое образование для детей от 7 до 17 лет.

Илья рассказал о нашей компании и о том, чем он занимается. Его история и увлечение веб-разработкой вдохновили всех присутствующих на встрече🫶

Ребята узнали много интересного о том, как back-end разработчики используют языки программирования для создания проектов. Илья поделился секретами своего успеха и рассказал о важности постоянного обучения и развития в IT-индустрии.

Эта встреча была не только информативной, но и вдохновляющей для всех присутствующих.

#webest_команда
4
Просто хотим напомнить, что среда – это маленькая пятница👻
3
Как прошли ваши выходные? Надеемся, что не менее активно, чем у нас! 😊

В честь 23 февраля и 8 марта мы дружно отправились в парк виртуальной реальности. Делимся небольшим отчетом.

Корпоратив стал отличным способом отвлечься от рабочих будней и окунуться в атмосферу приключений.

#webest_события
🔥4