Как выгорает дизайнер?🎨
Рано или поздно специалисты, выполняющие одну и ту же работу, склонны к выгоранию. Дизайнеры не исключение.
Как дизайнеру и руководителю проекта выстроить системный процесс работы так, чтобы дизайн был осмысленным и обоснованным, а дизайнер развивался и приносил пользу продукту?
Рассказывает наш дизайн-лид Тимур — смотрите вебинар на YouTube🎬
К себе — бережно, а к проектам — вдумчиво!
Рано или поздно специалисты, выполняющие одну и ту же работу, склонны к выгоранию. Дизайнеры не исключение.
Как дизайнеру и руководителю проекта выстроить системный процесс работы так, чтобы дизайн был осмысленным и обоснованным, а дизайнер развивался и приносил пользу продукту?
Рассказывает наш дизайн-лид Тимур — смотрите вебинар на YouTube🎬
К себе — бережно, а к проектам — вдумчиво!
YouTube
Как выгорает дизайнер | Лекция | Webest
Наш сайт - https://webest.ru/
Мы в социальных сетях:
Behance - https://www.behance.net/webest-media
Facebook* webestm
Instagram* webest_media
Вконтакте - https://vk.com/webest_m
Telegram - https://news.1rj.ru/str/webest
По вопросам сотрудничества:
Email: info@wbest.ru…
Мы в социальных сетях:
Behance - https://www.behance.net/webest-media
Facebook* webestm
Instagram* webest_media
Вконтакте - https://vk.com/webest_m
Telegram - https://news.1rj.ru/str/webest
По вопросам сотрудничества:
Email: info@wbest.ru…
Как и зачем считать стоимость вакансии и собирать данные о сотрудниках?
HR-менеджера окружает огромное количество информации. Как правильно ее анализировать и систематизировать, чтобы не повторять собственных ошибок, нам подскажет HR-аналитика и data-driven-подход.
⚡️ Рассказали на карточках о том, как различные показатели и метрики HR‑аналитики помогают в работе менеджерам и как мы применяем на практике эти подходы.
#webest_hr
HR-менеджера окружает огромное количество информации. Как правильно ее анализировать и систематизировать, чтобы не повторять собственных ошибок, нам подскажет HR-аналитика и data-driven-подход.
⚡️ Рассказали на карточках о том, как различные показатели и метрики HR‑аналитики помогают в работе менеджерам и как мы применяем на практике эти подходы.
#webest_hr
Врываемся с двумя яркими кейсами🚀
Упаковали значимые для нас работы и сразу отправили на конкурс WDA от WORKSPACE
Кроме оценки жюри на сайте есть народное голосование. Будем рады вашим лайкам (можно зайти через ВК или Гугл-аккаунт).
Переходите по ссылке и поддержите нас на digital-премии WDA-2024!
◽️Привлекли 154 целевых лида, разработали приложения и панель администратора для TouchOn
◽️Разработали b2b-площадку для производителя шин Cordiant и ускорили процесс оформления заказа минимум в 3 раза
#webest_кейсы
Упаковали значимые для нас работы и сразу отправили на конкурс WDA от WORKSPACE
Кроме оценки жюри на сайте есть народное голосование. Будем рады вашим лайкам (можно зайти через ВК или Гугл-аккаунт).
Переходите по ссылке и поддержите нас на digital-премии WDA-2024!
◽️Привлекли 154 целевых лида, разработали приложения и панель администратора для TouchOn
◽️Разработали b2b-площадку для производителя шин Cordiant и ускорили процесс оформления заказа минимум в 3 раза
#webest_кейсы
Вы знаете, что в подавляющей степени на профессиональный успех влияют именно Soft Skills человека (85%), нежели Hard Skills (15%)?
Рынок нуждается в специалистах, которые клиентоориентированы, умеют аналитически мыслить, эффективно организовывать рабочий процесс 🧠
🟣 Мы подготовили для вас серию постов о самых ключевых Soft Skills, присущих каждой должности IT-сферы.
Сегодня рассмотрим когнитивную гибкость (или адаптивность).
Специалист с развитой когнитивной гибкостью видит альтернативные решения, умело пользуется приемом итерации (повторение действий для улучшения результата) и готов трезво принимать критику и работать над ошибками.
Наш HR-отдел рекомендует материалы для повышения навыка:
👉Аллан Каларко и Джоан Гурвис. “Тренируем адаптивности. Как эффективно проходить через изменения”
👉Такаси Цукияма. “Это просто ступор какой-то! Как избавиться от тумана в голове, обрести ясность мыслей и начать действовать”
👉Cognifit.com — “Что такое когнитивная или умственная гибкость”
👉Psychologies.ru — “10 упражнений для развития гибкости ума”
👉Эстанислао Бахрах. “Гибкий ум. Как видеть вещи иначе и думать нестандартно”
👉Викиум — “Мозг - суперсила, которую вы не используете” и “Мнемотехники”
👉4Brain — “Когнитивистика. Развитие мышления”
Принимать решение по развитию навыка только вам. Подходите к этому осознанно и четко выбирайте свой трек развития!
#webest_hr
Рынок нуждается в специалистах, которые клиентоориентированы, умеют аналитически мыслить, эффективно организовывать рабочий процесс 🧠
Сегодня рассмотрим когнитивную гибкость (или адаптивность).
Специалист с развитой когнитивной гибкостью видит альтернативные решения, умело пользуется приемом итерации (повторение действий для улучшения результата) и готов трезво принимать критику и работать над ошибками.
Наш HR-отдел рекомендует материалы для повышения навыка:
👉Аллан Каларко и Джоан Гурвис. “Тренируем адаптивности. Как эффективно проходить через изменения”
👉Такаси Цукияма. “Это просто ступор какой-то! Как избавиться от тумана в голове, обрести ясность мыслей и начать действовать”
👉Cognifit.com — “Что такое когнитивная или умственная гибкость”
👉Psychologies.ru — “10 упражнений для развития гибкости ума”
👉Эстанислао Бахрах. “Гибкий ум. Как видеть вещи иначе и думать нестандартно”
👉Викиум — “Мозг - суперсила, которую вы не используете” и “Мнемотехники”
👉4Brain — “Когнитивистика. Развитие мышления”
Принимать решение по развитию навыка только вам. Подходите к этому осознанно и четко выбирайте свой трек развития!
#webest_hr
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Как помочь себе, когда стресс мешает работать?
Стресс — ответная реакция организма на раздражители. Он сопровождает нас по жизни, и особенно на работе. Это связано с большим объемом задач, дедлайнами и частыми изменениями в поступаемой информации.
В результате человек испытывает физический и эмоциональный стресс:
— Ухудшение самочувствия;
— Частые головные боли и повышенное давление;
— Учащенное сердцебиение;
— Беспокойство;
— Усталость;
— Проблемы с концентрацией внимания.
Все это искажает реальность. Работа кажется сложнее, сроки - невыполнимыми, а коллеги - невыносимыми.
На помощь приходит стрессоустойчивость, которая помогает сгладить углы и абстрагироваться от внешних раздражителей.
Чтобы развить этот навык в сжатые сроки, предлагаем ознакомиться со следующими материалами:
1. Дэвид Льюис — «Управление стрессом. Как найти дополнительные 10 часов в неделю»
2. Марк Уильямс, Денни Пенма — «Осознанность. Как обрести гармонию в нашем безумном мире»
3. Шэрон Мельник — «Стрессоустойчивость. Как сохранить спокойствие и эффективность в любых ситуациях»
4. Видьямала Берч, Денни Пенман — «Осознанная медитация. Практическое пособие по снятию боли и снижению стресса»
5. 4Brain — Курс «Психическая саморегуляция»
6. Skillbox — Курс «Стресс-менеджмент»
7. Учебный Центр «Специалист» при МГТУ им. Н. Э. Баумана — Курс «Стресс-менеджмент»
8. Нетология — Бесплатное занятие «Как выстраивать эффективную коммуникацию в условиях стресса»
🔹Стресс — это не навсегда. Им надо научиться управлять
#webest_hr
Стресс — ответная реакция организма на раздражители. Он сопровождает нас по жизни, и особенно на работе. Это связано с большим объемом задач, дедлайнами и частыми изменениями в поступаемой информации.
В результате человек испытывает физический и эмоциональный стресс:
— Ухудшение самочувствия;
— Частые головные боли и повышенное давление;
— Учащенное сердцебиение;
— Беспокойство;
— Усталость;
— Проблемы с концентрацией внимания.
Все это искажает реальность. Работа кажется сложнее, сроки - невыполнимыми, а коллеги - невыносимыми.
На помощь приходит стрессоустойчивость, которая помогает сгладить углы и абстрагироваться от внешних раздражителей.
Чтобы развить этот навык в сжатые сроки, предлагаем ознакомиться со следующими материалами:
1. Дэвид Льюис — «Управление стрессом. Как найти дополнительные 10 часов в неделю»
2. Марк Уильямс, Денни Пенма — «Осознанность. Как обрести гармонию в нашем безумном мире»
3. Шэрон Мельник — «Стрессоустойчивость. Как сохранить спокойствие и эффективность в любых ситуациях»
4. Видьямала Берч, Денни Пенман — «Осознанная медитация. Практическое пособие по снятию боли и снижению стресса»
5. 4Brain — Курс «Психическая саморегуляция»
6. Skillbox — Курс «Стресс-менеджмент»
7. Учебный Центр «Специалист» при МГТУ им. Н. Э. Баумана — Курс «Стресс-менеджмент»
8. Нетология — Бесплатное занятие «Как выстраивать эффективную коммуникацию в условиях стресса»
🔹Стресс — это не навсегда. Им надо научиться управлять
#webest_hr
👍2
Всем привет! Публикуем третий пост о развитии Soft Skills. Сегодня поговорим о самоорганизации.
Самоорганизация (или тайм-менеджмент) — способность организовать себя для работы. Это качество необходимо тренировать, чтобы прокачивать дисциплину.
Людей с развитой самоорганизацией отличает:
▫️Способность оценить важность своих действий и их последствий;
▫️Способность планировать задачи и приоритизировать их;
▫️Соблюдение установленных сроков и правил работы;
▫️Дисциплина и сила воли для достижения целей;
▫️Адаптация к изменениям и стремление к порядку.
Неотъемлемая часть успеха в IT — способность эффективно управлять собственным временем, ресурсами и задачами.
➡️ Предлагаем следующие материалы для повышения этой компетенции:
1. Брайан Трейси, «Тайм-менеджмент»
2. Майкл Бреус, «Всегда вовремя. Узнайте свой хронотип и живите в согласии со своим биоритмом»
3. Эс Джей Скотт, «Новый год прокрастинатора. 23 привычки, которые помогут побороть лень и достичь результатов»
4. Фергус О’Коннел, «Делай меньше. Как избавиться от желания все успеть»
5. Максим Дорофеев, «Джедайские техники»
6. Штаффан Нётеберг, «Тайм-менеджмент по помидору»
7. 4Brain, курс «Тайм-менеджмент лучшие техники»
8. «Открытое образование», курс «Самоменеджмент»
Выбирайте подходящее для себя развитие и углубляйте навыки в тайм-менеджменте и самоорганизации.
#webest_hr
Самоорганизация (или тайм-менеджмент) — способность организовать себя для работы. Это качество необходимо тренировать, чтобы прокачивать дисциплину.
Людей с развитой самоорганизацией отличает:
▫️Способность оценить важность своих действий и их последствий;
▫️Способность планировать задачи и приоритизировать их;
▫️Соблюдение установленных сроков и правил работы;
▫️Дисциплина и сила воли для достижения целей;
▫️Адаптация к изменениям и стремление к порядку.
Неотъемлемая часть успеха в IT — способность эффективно управлять собственным временем, ресурсами и задачами.
1. Брайан Трейси, «Тайм-менеджмент»
2. Майкл Бреус, «Всегда вовремя. Узнайте свой хронотип и живите в согласии со своим биоритмом»
3. Эс Джей Скотт, «Новый год прокрастинатора. 23 привычки, которые помогут побороть лень и достичь результатов»
4. Фергус О’Коннел, «Делай меньше. Как избавиться от желания все успеть»
5. Максим Дорофеев, «Джедайские техники»
6. Штаффан Нётеберг, «Тайм-менеджмент по помидору»
7. 4Brain, курс «Тайм-менеджмент лучшие техники»
8. «Открытое образование», курс «Самоменеджмент»
Выбирайте подходящее для себя развитие и углубляйте навыки в тайм-менеджменте и самоорганизации.
#webest_hr
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Отличные новости! По итогам 2023 года мы заняли 4-е место сразу в двух номинациях на ежегодной церемонии награждения лучших партнеров 1С-Битрикс — Bitrix Awards:
⭐️ «Лидер продаж «1С-Битрикс: Управление сайтом» в СЗФО
⭐️ «Лидер продаж «1С-Битрикс24: Облачная версия» в СЗФО
Всё больше компаний доверяют нам автоматизацию и оптимизацию бизнес-процессов, внедрение и настройку CRM.
Мы очень ценим доверие наших клиентов и партнеров и благодарим каждого за плодотворное сотрудничество и высокую оценку нашей работы.
Продолжаем совершенствоваться, чтобы приносить ещё больше пользы нашим клиентам.
Расскажите о проекте, поможем внедрить crm в ваш бизнес.
#webest_события
Всё больше компаний доверяют нам автоматизацию и оптимизацию бизнес-процессов, внедрение и настройку CRM.
Мы очень ценим доверие наших клиентов и партнеров и благодарим каждого за плодотворное сотрудничество и высокую оценку нашей работы.
Продолжаем совершенствоваться, чтобы приносить ещё больше пользы нашим клиентам.
Расскажите о проекте, поможем внедрить crm в ваш бизнес.
#webest_события
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Вечер пятницы, что может быть лучше?🥳
Есть ли здесь талантливые разработчики и CRM-менеджеры? А если найдем?🧐
А теперь серьёзно. Ищем в команду Webest:
😈 Технического директора
Участие в пресейлах с отделом продаж, технологическое лидерство - ввод новых программ, функций и т.д.; курирование Laravel / Bitrix / Vue / DevOps отделов; развитие команды и контроль серверной инфраструктуры - Git, Docker, VPS.
👽 Bitrix-разработчика
Предстоит разрабатывать и поддерживать интернет-магазины на Битрикс, интегрироваться с внешними системами, разрабатывать модули и компоненты Битрикс. Мы ищем человека с опытом от 1 года, который знает PHP; Git; MySQL. Bitrix Framework. Будет плюсом: JS-фреймворки: jQuery; Языки: JS, CSS, HTML.
😎 CRM-менеджера
В задачи входит: ведение проектов, планирование и выполнение проектных задач по настройке штатного функционала и решений из Маркетплейса Битрикс24; выполнение функций бизнес-аналитика, проверка на корректность отработки внешних интеграций и др.
➡️ Работать можно удаленно или в офисе в Череповце
➡️ Официальное оформление по ТК РФ, соц. пакет
➡️ Гибкий график работы и различные поощрения
За подробностями – кликайте на вакансии, чтобы перейти на hh. А за быстрым откликом пишите на почту hr@wbest.ru
С нас — возможность карьерного роста, интересные задачи и отличные условия трудоустройства.
#webest_вакансии
А теперь серьёзно. Ищем в команду Webest:
😈 Технического директора
Участие в пресейлах с отделом продаж, технологическое лидерство - ввод новых программ, функций и т.д.; курирование Laravel / Bitrix / Vue / DevOps отделов; развитие команды и контроль серверной инфраструктуры - Git, Docker, VPS.
👽 Bitrix-разработчика
Предстоит разрабатывать и поддерживать интернет-магазины на Битрикс, интегрироваться с внешними системами, разрабатывать модули и компоненты Битрикс. Мы ищем человека с опытом от 1 года, который знает PHP; Git; MySQL. Bitrix Framework. Будет плюсом: JS-фреймворки: jQuery; Языки: JS, CSS, HTML.
😎 CRM-менеджера
В задачи входит: ведение проектов, планирование и выполнение проектных задач по настройке штатного функционала и решений из Маркетплейса Битрикс24; выполнение функций бизнес-аналитика, проверка на корректность отработки внешних интеграций и др.
За подробностями – кликайте на вакансии, чтобы перейти на hh. А за быстрым откликом пишите на почту hr@wbest.ru
С нас — возможность карьерного роста, интересные задачи и отличные условия трудоустройства.
#webest_вакансии
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Наш back-end разработчик Илья поделился своим опытом и знаниями с учениками «КодингЦентра».
«КодингЦентр» — это инновации и техническое образование для детей от 7 до 17 лет.
Илья рассказал о нашей компании и о том, чем он занимается. Его история и увлечение веб-разработкой вдохновили всех присутствующих на встрече🫶
Ребята узнали много интересного о том, как back-end разработчики используют языки программирования для создания проектов. Илья поделился секретами своего успеха и рассказал о важности постоянного обучения и развития в IT-индустрии.
Эта встреча была не только информативной, но и вдохновляющей для всех присутствующих.
#webest_команда
«КодингЦентр» — это инновации и техническое образование для детей от 7 до 17 лет.
Илья рассказал о нашей компании и о том, чем он занимается. Его история и увлечение веб-разработкой вдохновили всех присутствующих на встрече🫶
Ребята узнали много интересного о том, как back-end разработчики используют языки программирования для создания проектов. Илья поделился секретами своего успеха и рассказал о важности постоянного обучения и развития в IT-индустрии.
Эта встреча была не только информативной, но и вдохновляющей для всех присутствующих.
#webest_команда
❤4
Как прошли ваши выходные? Надеемся, что не менее активно, чем у нас! 😊
В честь 23 февраля и 8 марта мы дружно отправились в парк виртуальной реальности. Делимся небольшим отчетом.
Корпоратив стал отличным способом отвлечься от рабочих будней и окунуться в атмосферу приключений.
#webest_события
В честь 23 февраля и 8 марта мы дружно отправились в парк виртуальной реальности. Делимся небольшим отчетом.
Корпоратив стал отличным способом отвлечься от рабочих будней и окунуться в атмосферу приключений.
#webest_события
🔥4
Пять минут — это много или мало? Неважно, если они потрачены с умом, например, на чтение кейса — о разработке сервиса для Координационного центра доменов🤓
→ Создали удобный и стабильно работающий сервис подбора доменных имен в верхнем уровне, который показывает занятые доменные имена и предлагает подобные запросу свободные доменные имена.
Листайте карточки и переходите по ссылке, чтобы узнать подробности
#webest_кейсы
→ Создали удобный и стабильно работающий сервис подбора доменных имен в верхнем уровне, который показывает занятые доменные имена и предлагает подобные запросу свободные доменные имена.
Листайте карточки и переходите по ссылке, чтобы узнать подробности
#webest_кейсы