Компания LocalTrans ищет переводчика на английский

Условия:
• Письменный перевод с русского на английский в сфере информационной безопасности
• Работа в системе SmartCat
• Удаленная работа, регулярные проекты

Требования:
• Английский от В2
• Высшее профильное образование
• Опыт переводов в сфере IT, информационной безопасности
• Знание или готовность изучить SmartCat

Зарплата: на собеседовании

Откликнуться: staff_cv@localtrans.ru или заполнить анкету


#английский #переводы #онлайн

Чем занимается переводчик на предприятии?

До этого мы рассказывали о переводчиках, работающих в бюро и агентствах, но такая должность есть и на предприятиях, поэтому несколько постов посвятим им.

В самом общем виде такая работа может быть в трех форматах:

▫️Только письменный перевод
Если компания связана с экспортом и нужно переводить документацию на зарубежное оборудование (чаще всего в компании других переводчиков). Поскольку реальное импортозамещение у нас еще не достигло высокого уровня, то такие варианты вполне возможны, хотя китайский в подобных вакансиях звучит все чаще и чаще.

▫️ Письменный и устный перевод
Если предприятие работает в сфере импорта или экспорта. Устный перевод здесь требуется в случае командировок за границу или приема иностранных гостей. Конечно, в связи со сложившейся политической ситуацией перечень таких организаций сократился, а количество командировок и диапазон стран тоже заметно снизились, но зато в последние годы стал популярен устный перевод во время конференций.

▫️ Письменный и устный перевод + протокол
Если у переводчика нет достаточной загрузки непосредственно по работе с языками (а иногда и несмотря на нее), на предприятии он может также выполнять некоторые административные функции. Например, по приему зарубежных гостей, согласованию графиков и программ приема делегаций, а также вести реестры переданной в перевод и переведенной документации и т.д.ц

Языковой проект Sascha & Deutsch ищет преподавателя немецкого

Условия:
• Вести групповые занятия
• Вести организационную часть проектов (таблицы, дедлайны, сметы)
• Готовить уроки на разных онлайн-платформах

Требования:
• Немецкий от С1
• Педагогическое или лингвистическое образование
• Желание развиваться в преподавании немецкого
• Опыт работы будет преимуществом
• Учеба или стажировка в Германии будет преимуществом

Зарплата: на собеседовании

Откликнуться: заполнить анкету по ссылке


#немецкий #преподавание #онлайн

Бюро переводов «ТранЭкспресс» ищет письменного переводчика испанского

Условия:
• Перевод личных, финансовых и юридических документов
• Удаленная работа, частичная занятость

Требования:
• Испанский от С1
• Высшее профильное образование
• Опыт в сфере переводов от 3 лет
• Внимательность

Зарплата: на собеседовании

Откликнуться: office@tran-express.ru


#испанский #переводы #онлайн

Как набирать опыт начинающим преподавателям?

На первый взгляд все просто: хочешь начать — становись репетитором, бери себе ученика и вперед! Действительно, это самый очевидный способ, эдакое «сразу в бой». Он оптимален для большинства, но все-таки подходит не для всех.

Кого-то останавливают сомнения: правильно ли я все делаю? Кто меня научит? Как найти клиентов? Где пообщаться с коллегами? А кто-то не всегда может сразу найти «полноценного» ученика, при этом репетиторствовать за спасибо соседских детей тоже не хочется.

В этих случаях мы бы посоветовали такие варианты:

▫️ Пройти практику или стажировку в большом центре, институте, возможно, школе, если вам подходит такой формат. Но только сразу ставьте условие, чтобы вам давали обратную связь и/или у вас был куратор, который будет вами заниматься.

Просто так обучать никто не любит, но вот формат волонтерской работы или работы за невысокую оплату, а также воспитание своих потенциальных кадров может показаться работодателю весьма привлекательным. Некоторые его активно практикуют.

Преимущества такого подхода не только в обратной связи, но еще и в том, что у вас будет возможность поработать с группами и сразу понять оптимальную для вас численность учеников.

▫️ Договориться на бартер с другим преподавателем. Вы обучаете одному языку, а вас взамен — другому. Обоюдно бесплатно, но при этом вы даете обратную связь друг другу, обмениваетесь опытом.

▫️ Пойти помощником преподавателя. Сейчас и в России появляются такие вакансии в крупных организациях. Так у вас появится как бы дополнительное время на «взгляд со стороны», но в то же время вы уже будете активным участником процесса.


Конечно, это только несколько идей. Если у вас есть свои советы, как набраться преподавательского опыта не с места в карьер, делитесь в комментариях!

Музей «Гараж» ищет ассистента в издательский отдел

Условия:
• Координационная работа с авторами и подрядчиками
• Помощь менеджерам отдела
• Создание документов по шаблонам
• Ведение баз данных, протоколов встреч и документооборота по проектам отдела в 1С
• Офис в Парке Горького, график 5/2
• Испытательный срок 3 месяца, официальное трудоустройство

Требования:
• Английский от В2
• Высшее гуманитарное образование
• Знание основ делопроизводства
• Желание работать с текстами, таблицами и файлами

Зарплата: на собеседовании

Откликнуться: publish@garagemca.org

Работодатель просит указать тему письма «Ассистент издательского отдела»


#английский #другое #москва

Частная школа «Взмах» ищет тьютора в детский сад со знанием английского

Условия:
• Организация досуга детей, подготовка и проведение развивающих занятий по готовым планам
• Организация бытовых процессов, связанных детьми (питание, туалет и т.д.)
• Малочисленные группы
• Бесплатное питание и обучение
• Работа в центре города, график 5/2
• Возможность дополнительного заработка (группы продленного дня, ведение соцсетей, дополнительные занятия и т.д.)

Требования:
• Знание английского
• Педагогическое, психологическое или лингвистическое образование
• Наличие санитарной книжки или готовность ее оформить

Зарплата: от 40 000 до 47 000 ₽

Откликнуться: vzmakh.centre@mail.ru, +79062463526 Катерина


#английский #преподавание #спб

#быстраявакансия

Требуются переводчики арабского и испанского для нечастых заказов (перевод личных документов).

Присылать свои ставки на почту olga2006@mail.ru

Компания Adzuki ищет менеджера по работе с клиентами со знанием японского

Условия:
• Работа с отделе Customer Support
• Ежедневные ответы на входящие обращения в сообщениях в чатах и на почте
• Удаленная работа, график 2/2 с 8 до 20 и с 20 до 8 (ночные смены оплачиваются выше)
• Возможность ежедневно общаться с нейтив-спикерами (клиентами и членами команды)
• Обучение, курсы английского и японского от компании
• Бонусы и материальная помощь от компании на значимые события в жизни

Требования:
• Японский на уровне N1-N2
• Умение адаптироваться к изменениям, анализировать ситуацию и находить оптимальное решение проблемы
• Способность к работе в команде, стрессоустойчивость

Зарплата: от 1200 до 1400 $

Откликнуться: на НН


#японский #другое #онлайн

Компания Nemo.Travel ищет редактора базы знаний

Условия:
• Работа с текстами в предметной области IT + Travel
• Управление внутренней базой знаний в Notion
• Помощь аналитикам в написании технической документации
• Актуализация статей на публичных порталах
• Заполнение и актуализация справочной информации
• Удаленная работа, гибкий график
• Работа с передовыми технологиями в аккредитованной Минцифры IT-компании

Требования:
• Идеально грамотный русский язык
• Грамотный письменный английский
• Высшее образование или старшие курсы вуза
• Опыт работы техническим писателем или редактором
• Опыт работы с языками разметки
• Развитые навыки структурирования и систематизации информации

Зарплата: на собеседовании

Откликнуться: a.bamburova@dev.nemo.travel


#английский #другое #онлайн

Онлайн-школа Toki ищет преподавателя английского

Условия:
• Обучение английскому взрослых и детей в группах по 4-6 человек
• Проведение тестирований
• Обучение корпоративных клиентов
• Методическая поддержка
• Удаленная работа, гибкий график (есть утренние, дневные, вечерние часы)
• Сотрудничество по самозанятости

Требования:
• Свободное владение английским
• Высшее педагогическое образование
• Опыт преподавания

Зарплата: от 30 000 до 50 000 ₽

Откликнуться: info@tokionline.com или на сайте школы


#английский #преподавание #онлайн

Компания LIIS ищет пруфридера/редактора

Условия:
• Проверка англоязычных текстов в макетах экранов приложений, рекламных и презентационных материалах на предмет грамматических, лексических, логических и синтаксических ошибок
• Корректировка текста при необходимости
• Удаленная работа, частичная занятость

Требования:
• Английский от С1
• Опыт работы редактором, корректором или пруфридером от года
• Опыт работы с локализацией ПО

Зарплата: от 40$ в час

Откликнуться: frav@liis.su, @frolovansty


#английский #другое #онлайн

#быстраявакансия

Компания SV Group ищет последовательных переводчиков английского для проектной работы в Санкт-Петербурге и в командировках по РФ. Тематика — судостроение.

Резюме присылать на почту hr@noscriptroup-spb.com

Онлайн-школа Joki Joya ищет руководителя педагогов по английскому

Условия:
• Обучение педагогов по английскому языку, просмотр и разбор уроков
• Работа в связке с методическим отделом и координаторами
• Коммуникация с родителями учеников по спорным вопросам
• Набор новых специалистов и проверка тестовых заданий совместно с HR
• Удаленная работа, график 5/2

Требования:
• Английский от С1
• Высшее педагогическое образование
• Опыт управления командой

Зарплата: от 60 000 до 80 000 ₽

Откликнуться: info@joki-joya-school.ru, +79669226323 вотсап


#английский #преподавание #онлайн

Языковая школа VOX ищет лингвиста-преподавателя немецкого со знанием английского

Условия:
• Обучение взрослых студентов по методике VOX Sprachschule
• Подробное объяснение фонологической системы немецкого языка
• Предоставление обратной связи студентам на основе их успеваемости и поиск решения их проблем
• Удаленная работа, полная занятость

Требования:
• Немецкий от С1
• Уверенный разговорный английский на уровне, достаточном для преподавания немецкого англоязычным студентам
• Высшее образование в области лингвистики — обязательно

Зарплата: от 80 000 ₽

Откликнуться: заполнить анкету на сайте

В сопроводительным письме работодатель просит указать специальность и ВУЗ, а также записать короткое голосовое сообщение на немецком с переходом на английский. В сообщении рассказать о себе и своем опыте в свободной форме.


#немецкий #английский #преподавание #онлайн

Что такое Zoom-усталость и как с ней справляться?

Термин Zoom fatigue появился в 2021 году и очень хорошо описывает нынешние реалии. Чаще всего с этим явлением сталкиваются те, кто регулярно проводит видеоконференции: например, преподаватели.

Почему появляется эта усталость?
▪️ Интенсивный зрительный контакт. Мы видим лица одного или нескольких человек приближенно, что нехарактерно для живого общения.
▪️ Психологическое напряжение. Онлайн-звонки держат в напряжении: непонятно, кто именно и в какой момент на тебя смотрит. В целом все время ощущается повышенное внимание.
▪️ Ограниченная подвижность. Чтобы оставаться в кадре, нужно постоянно сидеть на месте, а это утомляет и психологически, и физически.
▪️ Повышенная когнитивная нагрузка. В режиме онлайн, даже если включены камеры, распознавать эмоции и реакции собеседника сложнее, поэтому наши когнитивные функции работают на полную мощность.
▪️ Обилие посторонних звуков. Шум телевизора, стук клавиш, щелканье мышки, дыхание, помехи — плохая связь и чувствительные микрофоны образуют какофонию пусть и тихих, но раздражающих звуков. Вы можете даже не фиксировать их, но все равно будете перенапрягаться.

Как с ней бороться?
▫️ Уменьшайте размер окошек собеседников.
▫️ Отключите показ своей камеры, чтобы не отвлекаться на себя во время звонка.
▫️ Сворачивайте полноэкранный режим, чтобы немного снизить эффект присутствия и повышенного внимания.
▫️ Включайте свою камеру только тогда, когда это действительно необходимо.
▫️ Заранее проговорите с учениками правила, которые вам важны. Например, необходимость камеры, отключение микрофона, контроль звукового фона и т.п.

Если вы уже сталкивались с Zoom-усталостью, поделитесь в комментариях, что вам помогло!

Компания Studies&Careers ищет SMM-менеджера со знанием английского

Условия:
• Ведение соцсетей и телеграм-канала компании
• Создание контент-плана, рерайт материала из написанных копирайтером статей
• Верстка визуальных материалов для постов и сторис
• Периодически сбор отзывов от студентов и общение с блогерами для рекламы мероприятий
• Удаленная работа, свободный график (но быть на связи в рабочие часы)

Требования:
• Английский от В2
• Понимание специфики разных соцсетей
• Базовые навыки работы в одном из графических редакторов и приложениях видеомонтажа
• Интерес к теме обучения за рубежом

Зарплата: на собеседовании

Откликнуться: m.tkacheva@studiesandcareers.com


#английский #другое #онлайн

Компания RACUS ищет менеджера по работе с иностранными студентами

Условия:
• Курирование и консультирование иностранных студентов
• Подготовка и реализация международных образовательных проектов заграницей
• Сопровождение переговоров на иностранных языках
• Участие в международных образовательных выставках
• Офис у м. Озерки, график 5/2 с 9:00 до 18:00

Требования:
• Английский от C1 и свободное владение арабским/французским
• Высшее образование
• Коммуникабельность и ответственность
• Умение выступать перед аудиторией

Зарплата: от 70 000 до 80 000 ₽

Откликнуться: edurussia@racus.ru, +79062790988 Мария (звонить с 9:30 до 17:30 в будние дни)


#английский #арабский #французский #другое #спб

Школа английского kakrodnoy ищет мемолога/контент-продюсера

Условия:
• Создание смешного и вовлекающего контента про английский, изучение языка и смежные темы (референсы здесь в хайлайтах memes)
• От 5 до 15 видео в месяц, оплата за каждую единицу контента
• Удаленная работа, свободный график

Требования:
• Знание английского
• Понимание проблем, болей и задач тех, кто собирается учить или учит язык
• Высокий уровень насмотренности, чувство юмора, знание актуальных мемов и трендов
• Умение находить информацию на 9GAG и в топиках Реддита

Зарплата: на собеседовании

Откликнуться: @bitchwhere с пометкой «вакансия мемье» или заполнить анкету


#английский #другое #онлайн

И вновь о зарплатах. Или то-что-нельзя-называть

В чем сложность для работодателя озвучить зарплату? Так кратко можно сформулировать стандартный вопрос от подписчиков в комментариях к вакансиям. Начнем с того, что мы сами категорически не согласны с таким подходом и считаем, что указание заработной платы — необходимая составляющая любой вакансии.

Самое смешное, что в этом случае работодатель не ценит ни чужое, ни свое время, раз готов бесконечно беседовать с теми, кто хочет узнать его мнение по оценке труда. Однако постараемся ответить на этот вопрос, как будто он не является риторическим.

Вот варианты сложностей с точки зрения работодателя:

👉🏻 Написать поменьше и упустить ценных опытных кадров или написать побольше, но придет тот, кто весь объем потянуть не сможет? Хотя в целом можно взять такого сотрудника на половину функций…

Что это говорит о работодателе: он еще не определился; вакансия, вероятнее всего, имеет размытые границы; требуется человек для выполнения основных функций, но в случае появления на горизонте опытного знающего сотрудника функциональный диапазон может быть расширен.


👉🏻 А как оценить объем работ?

Что это говорит о работодателе: он не знает рынка; возможно начинающий, возможно, выходит на новый рынок; ввел новую должность или ему просто лень поинтересоваться зарплатами на аналогичных должностях.


👉🏻 А если сотрудник согласен на меньшее, а я напишу больше?

Что это говорит о работодателе: он несколько скуповат или эдакий «игрок».


👉🏻 Лишних денег нет, надо найти кого-то на минимальную зарплату. Но если написать честно, то многие кандидатуры отпадут, поэтому надо заманить самых стоящих и потом их уговорить.

Что это говорит о работодателе: он верит в свою силу убеждения (может, и не напрасно), будет обещать вам золотые горы.


Вот такой у нас получился работодательский «гороскоп».

ВШМ СПбГУ ищет менеджера образовательных программ

Условия:
• Ведение документооборота, связанного с реализацией программ EMBA и МВA
• Ведение баз данных, подготовка отчетов и аналитики в разрезе (финансы, расписание, учебная нагрузка, контингент обучающихся)
• Ответы на запросы сторонних организаций
• Сопровождение учебных групп МВА и ЕМВА
• Ведение деловой переписки, в том числе на английском
• Работа в СПбГУ (Васильевский о-в), 40-часовая рабочая неделя
• Бессрочный трудовой договор

Требования:
• Английский от В2
• Навыки деловой коммуникации на русском и английском
• Навыки работы с документами
• Усидчивость и внимательность, педантичность

Зарплата: 70 000 ₽

Откликнуться: +79584165442 Киселевич Инна Вячеславовна или на НН


#английский #другое #спб