Служба занятости Чувашии продолжает укрепление связей с крупнейшими работодателями республики.

Сегодня, 13 июля, директор Центра занятости населения Чувашской Республики Виктор Ковалёв и председатель Чувашского регионального отделения «Союз машиностроителей России» Валерий Воронин подписали Соглашение о взаимодействии по вопросам обеспечения занятости граждан в организациях машиностроительной отрасли, сотрудничества и координации совместных действий по повышению престижа машиностроительных специальностей, обеспечению доступа ищущих работу граждан к вакансиям машиностроительной отрасли.
Стороны договорились о совместных ярмарках вакансий, конференциях по вопросам занятости граждан с участием работодателей – членов «СоюзМаш России» и учебных заведений, специализирующихся на подготовке кадров для машиностроительной отрасли. Для освещения наиболее важных событий сотрудничества будут привлекаться региональные СМИ и использованы социальные сети и интернет-ресурсы сторон.

Центр занятости обязуется информировать «СоюзМаш России» о ситуации на рынке труда, о вакансиях в машиностроительной отрасли, о запросах соискателей, в том числе для трудоустройства студентов в свободное от учебы время, привлекать работодателей – членов «СоюзМаш России» к участию в мероприятиях по взаимодействию с соискателями.
«СоюзМаш России» проинформирует работодателей – членов «СоюзМаш России» о необходимости сотрудничества с Центром занятости по размещению вакансий на портале «Работа в России», о важности участия в мероприятиях Центра занятости, направленных на трудоустройство граждан, их социальную и профессиональную адаптацию. Специалисты организаций – членов «СоюзМаш России» будут приглашаться к организации производственных и учебных центров.

Аналогичное соглашение было подписано в июне с Ассоциацией «Саморегулируемая организация «Строители Чувашии». Такие договорённости помогают популяризировать общероссийскую базу вакансий «Работа России» и сокращают время поиска подходящей работы соискателями и подбора кадров работодателями.

«… Для нас сегодня в приоритете трудоустройство молодёжи – выпускников и молодых специалистов в возрасте до 35 лет, у кого не получилось самостоятельно найти работу. Ценно, что руководство регионального отделения поддержало нас не только в содействии трудоустройства выпускников, но и в создании рабочих мест для временной занятости несовершеннолетних в свободное от учебы время». – отметил Виктор Ковалёв.

Валерий Воронин в свою очередь выразил готовность регионального отделения «СоюзМаш России» к сотрудничеству в плане организации производственных и учебных центров для повышения квалификации и переподготовки молодёжи, чьи компетенции оказались сегодня менее востребованными на рынке труда.

Справочно:
В составе членов ОООР «СоюзМаш России» – АО "Чебоксарское производственное объединение им. В.И. Чапаева", АО "Научно-производственный комплекс "ЭЛАРА" имени Г.А. Ильенко", АО "Канашский автоагрегатный завод", ФГБОУ ВО "Чувашский государственный университет имени И.Н.Ульянова", АО "Электроавтомат", АО "Комбинат автомобильных фургонов", ЗАО "Чебоксарское предприятие "Сеспель", ПАО "Завод "Электроприбор", ООО «Чебоксарский завод промышленного литья», ООО «НПФ «Металлика», ООО «ПК «Чебоксарский агрегатный завод», ООО "ПК «Промтрактор", ООО «Техмашхолдинг», ООО «Канашский вагоноремонтный завод».

15 полезных постов для родителей

👨‍👩‍👧 В наших соцсетях мы регулярно рассказываем о мерах поддержки для семей с детьми, условиях и нюансах назначения выплат, отвечаем на самые актуальные вопросы. Подготовили подборку важных публикаций. Сохраняйте себе и делитесь с друзьями постом 😉

О ежемесячных пособиях
🔹 Условия назначения выплат для семей с низкими доходами
🔹 О правиле нулевого дохода
🔹 Как учитываются доходы?
🔹 Как учитывается имущество?
🔹 Как учитываются доходы безработных родителей?
🔹 Правда и мифы о пособиях на детей
🔹 Кто считается единственным родителем при назначении пособий?

О других мерах поддержки
🔹 Топ-5 возможностей нацпроекта «Демография» для семей
🔹 Как студентке получить пособие по беременности и родам?
🔹 Как использовать материнский капитал на образование детей?

Полезные таблицы
🔹 Размеры прожиточных минимумов по регионам
🔹 Расчетные периоды для расчета среднедушевого дохода

Права на работе
🔹 Дополнительные выходные для родителей ребенка с инвалидностью
🔹 Стаж при совмещении работы и ухода за ребенком
🔹 Как увеличить оплату больничного после декрета или отпуска по уходу за ребенком?

Подписаться на Минтруд России

#минтруд_родителям #семья #дети #пособия #выплаты

Выплата по социальному контракту увеличена на 100 тысяч рублей
http://mintrud.cap.ru/news/2022/07/13/viplata-po-socialjnomu-kontraktu-uvelichena-na-100

Социальный контракт - это новая форма поддержки граждан, впервые появившаяся в 2021 году. В рамках социального контракта гражданину выделяется денежная субсидия. Изменения с 1 июля текущего года...

В строительную организацию Филиал акционерного общества «Дороги и Мосты» Мостоотряд-114 требуются на работу вахтовым методом:

- Инженер-дефектоскопист - 75 000 рублей;
- Инженер-геодезист - 106 000 рублей;
- Мастер строительно-монтажных работ - 94 000 рублей;
- Монтажник по монтажу стальных и железобетонных конструкций 4-6 разряды - 50 000-63 800 рублей;
- Арматурщик 3-4 разряды - 44 000-50 000 рублей;
- Электрогазосварщик 4-5 разряды - 50 000-57 000 рублей;
- Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования 4-6 разряды - 50 000-63 800 рублей;
- Плотник 4-5 разряда - 50 000-57 000 рублей;
- Слесарь по ремонту дорожно-строительных машин и тракторов 4-6 разряды – -50 000 - 63 800 рублей;
- Токарь 4-6 разряды - 50 000-63 800 рублей;
- Фрезеровщик 4-6 разряды - 50 000-63 800 рублей;
- Машинист буровой установки6 разряда - 63 800 рублей;
- Машинист копровой установки 8-9 разряды - 79 000 рублей;
- Машинист экскаватора 6 разряда - 63 800 рублей;
- Машинист погрузчика 6 разряда - 63 800 рублей;
- Стропальщик – 50 000 рублей.
Требования:

- документы об образовании (диплом, удостоверение по профессии);
- отсутствие медицинских противопоказаний.
Условия:

Работа на строительных объектах г. Москвы (строительство дорог, мостов);
Вахта 15/15 дней;
Полное соблюдение трудового законодательства;
Заработная плата два раза в месяц без задержек;
Медицинский осмотр, питание, проживание за счет работодателя.
Адрес: г. Москва, ул. Амундсена, д. 5, корпус 2

Телефоны: +7 (495) 660-18-40 доб. 213, +7 909 654 00 02

Емail: osheplonova@aodim.ru

Исследование выявило основные причины неудач в карьере у россиян

Добиться успеха в карьере жителям России мешают лень, отсутствие дисциплины и ответственности, а также возраст. Такие итоги показало исследование сервиса «Работа.ру», результаты которого приводит «РИА Новости» 12 июля.

«Главными факторами, которые мешают добиться успеха в карьере, россияне отметили отсутствие дисциплины и лень (39%), неготовность брать ответственность (39%) и возраст (36%)», — говорится в отчете.

Более трети опрошенных считают, что преуспеть в работе не дает неумение распределять свои силы (34%), сюда же входит неумение общаться с другими людьми (33%) и отсутствие нужных связей (31%).

Далее, по мнению опрошенных, негативно на карьерный путь влияет отсутствие инициативы (30%) и целей (26%), плохие отношения с начальством (23%) и нежелание продвигаться по карьерной лестнице (21%).

Большинство респондентов считает, что успех в карьере достигается при условии, когда работа приносит удовольствие — 72%. Высокий доход называют успехом 63% опрошенных, а высококвалифицированный статус специалиста — 61%. Кроме того, лишь 16% ответивших на вопросы назвали успехом в карьере переход на руководящую должность.

«Почти половина участников опроса (48%) отметила, что важна реализация себя в профессии. 47% сообщили, что успехом в карьере можно считать наличие свободного времени на личное развитие и семью», — отмечается в исследовании.

12 июля стало известно, что средний заработок женщин в России, занятых на крупных и средних предприятиях, в 2021 году составил 42,8 тыс. рублей «на руки» с учетом всех премиальных. Об этом говорится в имеющемся в распоряжении «Известий» исследовании FinExpertiza, которое основано на данных Росстата.

Более половины россиян не работают по специальности, полученной в вузе. Это следует из исследования Российского государственного социального университета (РГСУ), с которым ознакомились «Известия» 4 июля.

В конце июня выяснилось, что каждый пятый россиянин считает своего начальника самодуром. К числу самых раздражающих качеств руководителей респонденты отнесли самодурство, нервозность и склонность к микроменеджменту.

https://mintrud.cap.ru/news/2022/07/15/grazhdane-nahodyaschiesya-pod-riskom-uvoljneniya-m
Граждане, находящиеся под риском увольнения, могут обращаться в органы службы занятости наряду с безработными | Министерство труда и социальной защиты Чувашской Республики

Временный перевод к другому работодателю

Если компания приостановила деятельность, вы можете воспользоваться возможностью временного перевода к другому работодателю.

❗️В случае временного перевода постоянное рабочее место на время перевода сохраняется за работником. Можно просто перейти в другую организацию на время, пока у основного работодателя перестраивается производство или логистика.

Подробно рассказываем об условиях временного перевода к другому работодателю⤵️

❓Как перейти на временную работу к другому работодателю?

Необходимо обратиться в службу занятости. Вам подберут временную вакансию и согласуют этот перевод с основным работодателем.

Важно: временный перевод оформляется при письменном согласии на временный перевод как от самого сотрудника, так и его работодателя, с которым уже заключен трудовой договор.

❓Нужно заключать договор на временный перевод?

Да. На период временного трудоустройства с новым работодателем заключается срочный трудовой договор.

Важно: максимальный период действия временного перевода — до конца 2022 года.

❓Что будет с трудовым договором с постоянным работодателем?

Если работника временно переводят на работу к другому работодателю, то действие основного трудового договора приостанавливается.

❓Какая продолжительность срочного трудового договора на временное трудоустройство?

Срочный трудовой договор на временное трудоустройство заключается на срок не позднее 31 декабря 2022 г. Срок перевода может быть любым в пределах этого периода — как пара недель, так и пара месяцев.

❓Если срок действия срочного трудового договора заканчивается, когда можно выходить на постоянную работу?

По окончании срока действия срочного трудового договора на временное трудоустройство или при его досрочном расторжении. Постоянный трудовой договор возобновляет свое действие со следующего рабочего дня после прекращения временного договора.

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #минтруд_работа #работа #профессия

https://www.czn.cap.ru/news/2022/07/22/pereselenci-iz-donbassa-prodolzhayut-trudoustraiva
Новости | Переселенцы из Донбасса продолжают трудоустраиваться на предприятия республики слесарями, комплектовщиками и мастерами

https://www.czn.cap.ru/news/2022/07/22/luchshij-karjernij-konsuljtant-chuvashii-budet-pre
Новости | Лучший карьерный консультант Чувашии будет представлять республику на Всероссийском этапе конкурса профессионального мастерства

Коллеги, всем доброго утра и хорошего дня!

Телеграм-канал DELYAGIN’s special проводит опрос по уровню доверия руководителям социально-экономического блока. Есть там и наш профильный министр Антон Котяков.

Давайте вместе поддержим нашу команду и ту работу, которую мы делаем вместе!