❌ *Вакансия закрыта!*
<b>HR-аналитик</b> в компанию WILDBERRIES
Компания ищет HR-аналитика для контроля и анализа ключевых HR метрик, а также участия в автоматизации HR-процессов. Опыт работы с метриками и большими данными обязателен.
<b>🔹Обязанности:</b>
- контроль оргструктуры по ключевым HR метрикам
- аналитика в блоке рекрутмента
- создание презентаций по HR метрикам и проектам
- участие в планировании численности персонала и автоматизации процесса
- разработка форм для сбора информации
- участие в автоматизации HR-процессов
<b>🔹Требования:</b>
- аналогичный опыт работы
- опыт работы с HR метриками
- опыт работы с большим объёмом данных
- высокий уровень владения Excel
<b>🔹Условия:</b>
- официальное оформление по ТК РФ
- офисный формат работы
- новый офис рядом с м. Тульская
- корпоративные скидки от партнеров
- бесплатное питание и вендинговые аппараты
- возможность управлять процессами крупнейшего игрока e-Commerce в СНГ
- фитнес, ДМС, йога в офисе
#HRАналитикДанных
<b>HR-аналитик</b> в компанию WILDBERRIES
Компания ищет HR-аналитика для контроля и анализа ключевых HR метрик, а также участия в автоматизации HR-процессов. Опыт работы с метриками и большими данными обязателен.
<b>🔹Обязанности:</b>
- контроль оргструктуры по ключевым HR метрикам
- аналитика в блоке рекрутмента
- создание презентаций по HR метрикам и проектам
- участие в планировании численности персонала и автоматизации процесса
- разработка форм для сбора информации
- участие в автоматизации HR-процессов
<b>🔹Требования:</b>
- аналогичный опыт работы
- опыт работы с HR метриками
- опыт работы с большим объёмом данных
- высокий уровень владения Excel
<b>🔹Условия:</b>
- официальное оформление по ТК РФ
- офисный формат работы
- новый офис рядом с м. Тульская
- корпоративные скидки от партнеров
- бесплатное питание и вендинговые аппараты
- возможность управлять процессами крупнейшего игрока e-Commerce в СНГ
- фитнес, ДМС, йога в офисе
#HRАналитикДанных
👍3👎2🔥2
❌ *Вакансия закрыта!*
<b>Аналитик</b> в ИНТЕР РАО ЕЭС
Компания ищет аналитика для разработки отчетности и дэшбордов по показателям T&D и HR. Кандидат должен иметь опыт работы с данными и быть готовым участвовать в проектах по автоматизации.
<b>🔹Обязанности:</b>
- Разработка дэшбордов и отчетности по T&D и HR
- Сбор, проверка и консолидация кадровой информации
- Ведение документооборота департамента
- Участие в проектах по автоматизации показателей
- Участие в общегрупповых проектах
<b>🔹Требования:</b>
- Высшее образование
- Опыт работы от 1 года на аналогичной позиции
- Уверенный пользователь MS Excel (Анализ данных, Поиск решения, Макросы, ВПР, ГПР, сводные таблицы)
- Методичность и аккуратность в работе с данными
- Способность делать выводы на основе информации
- Способность работать в режиме многозадачности
- Навыки работы в команде и готовность консультировать
<b>🔹Условия:</b>
- Оформление по ТК РФ, бессрочный ТД
- Офисный формат работы
- Конкурентоспособная зарплата + годо...
#HRАналитикДанных
<b>Аналитик</b> в ИНТЕР РАО ЕЭС
Компания ищет аналитика для разработки отчетности и дэшбордов по показателям T&D и HR. Кандидат должен иметь опыт работы с данными и быть готовым участвовать в проектах по автоматизации.
<b>🔹Обязанности:</b>
- Разработка дэшбордов и отчетности по T&D и HR
- Сбор, проверка и консолидация кадровой информации
- Ведение документооборота департамента
- Участие в проектах по автоматизации показателей
- Участие в общегрупповых проектах
<b>🔹Требования:</b>
- Высшее образование
- Опыт работы от 1 года на аналогичной позиции
- Уверенный пользователь MS Excel (Анализ данных, Поиск решения, Макросы, ВПР, ГПР, сводные таблицы)
- Методичность и аккуратность в работе с данными
- Способность делать выводы на основе информации
- Способность работать в режиме многозадачности
- Навыки работы в команде и готовность консультировать
<b>🔹Условия:</b>
- Оформление по ТК РФ, бессрочный ТД
- Офисный формат работы
- Конкурентоспособная зарплата + годо...
#HRАналитикДанных
👍2
❌ *Вакансия закрыта!*
<b>Data analyst/data scientist</b> в X5 Tech
X5 Tech ищет специалиста для работы над продуктами HR MAX, направленными на улучшение опыта сотрудников и оптимизацию управленческих решений. Идеальный кандидат будет развивать экспертизу в 1-2 продуктах, строить датасеты и решать задачи прогнозирования.
<b>🔹Обязанности:</b>
- Наращивание экспертизы в 1-2 продуктах
- Строительство датасетов и контроль качества данных
- Решение задач прогнозирования и оценки стат. значимости факторов
- Имплементация алгоритмов на Python
- Подготовка презентаций результатов
<b>🔹Требования:</b>
- Знания в области мат. анализа, мат. статистики, эконометрики, классического ML
- Уверенное знание Python, SQL, Git
- Английский язык не ниже уровня B1
- Опыт работы в Аналитике данных/Data Science от 3-х лет
<b>🔹Условия:</b>
- Официальное оформление с белой ЗП и премиями
- Удобный офис или гибкий график работы
- Возможность удалённой работы
- Широкий пакет ДМС, страхование жизни и здоровья...
#HRАналитикДанных
<b>Data analyst/data scientist</b> в X5 Tech
X5 Tech ищет специалиста для работы над продуктами HR MAX, направленными на улучшение опыта сотрудников и оптимизацию управленческих решений. Идеальный кандидат будет развивать экспертизу в 1-2 продуктах, строить датасеты и решать задачи прогнозирования.
<b>🔹Обязанности:</b>
- Наращивание экспертизы в 1-2 продуктах
- Строительство датасетов и контроль качества данных
- Решение задач прогнозирования и оценки стат. значимости факторов
- Имплементация алгоритмов на Python
- Подготовка презентаций результатов
<b>🔹Требования:</b>
- Знания в области мат. анализа, мат. статистики, эконометрики, классического ML
- Уверенное знание Python, SQL, Git
- Английский язык не ниже уровня B1
- Опыт работы в Аналитике данных/Data Science от 3-х лет
<b>🔹Условия:</b>
- Официальное оформление с белой ЗП и премиями
- Удобный офис или гибкий график работы
- Возможность удалённой работы
- Широкий пакет ДМС, страхование жизни и здоровья...
#HRАналитикДанных
❌ *Вакансия закрыта!*
<b>HR-Аналитик</b> в компанию Аптечная сеть 36,6
Компания ищет HR-Аналитика для управления данными и автоматизации отчетности. Необходим опыт в финансовом моделировании и работе с аналитическими инструментами.
<b>🔹Обязанности:</b>
- Управление HR данными: методология, сбор, анализ, моделирование, визуализация
- Формирование и автоматизация HR отчетности: текучесть, укомплектованность, метрики
- Актуализация и автоматизация аналитик по затратам на персонал и прогнозной выручке
- Разработка и доработка dashboard и презентационных материалов
<b>🔹Требования:</b>
- Опыт работы HR аналитиком от 2 лет
- Опыт финансового моделирования и построения экономических моделей
- Опыт управления аналитической отчетностью в HR
- Уверенное владение Microsoft Excel с PowerPivot, Power Query, макросами
<b>🔹Условия:</b>
- Полная занятость по графику 5/2
- Возможность удаленной работы с гибким началом дня
- Достойный размер оплаты труда
- Официальное трудоустройство и соблюдение...
#HRАналитикДанных
<b>HR-Аналитик</b> в компанию Аптечная сеть 36,6
Компания ищет HR-Аналитика для управления данными и автоматизации отчетности. Необходим опыт в финансовом моделировании и работе с аналитическими инструментами.
<b>🔹Обязанности:</b>
- Управление HR данными: методология, сбор, анализ, моделирование, визуализация
- Формирование и автоматизация HR отчетности: текучесть, укомплектованность, метрики
- Актуализация и автоматизация аналитик по затратам на персонал и прогнозной выручке
- Разработка и доработка dashboard и презентационных материалов
<b>🔹Требования:</b>
- Опыт работы HR аналитиком от 2 лет
- Опыт финансового моделирования и построения экономических моделей
- Опыт управления аналитической отчетностью в HR
- Уверенное владение Microsoft Excel с PowerPivot, Power Query, макросами
<b>🔹Условия:</b>
- Полная занятость по графику 5/2
- Возможность удаленной работы с гибким началом дня
- Достойный размер оплаты труда
- Официальное трудоустройство и соблюдение...
#HRАналитикДанных
❌ *Вакансия закрыта!*
<b>Специалист по оптимизации бизнес-процессов</b> в АНО Таврида.Арт
Проведение исследований, анализ данных и моделирование бизнес-процессов для повышения их эффективности. Визуализация ключевых показателей и работа с HR-метриками.
<b>🔹Обязанности:</b>
- Проведение исследований и проверка гипотез для улучшения процессов
- Работа с базами данных и их анализ
- Моделирование и оптимизация бизнес-процессов
- Визуализация данных с помощью BI-систем
- Формирование кадровой аналитики и работа с HR-метриками
- Взаимодействие с разработчиками и аналитиками при автоматизации систем отчетности
<b>🔹Требования:</b>
- Профильное высшее образование
- Опыт работы от 2 лет
- Владение MS Office и CRM-системами
- Знание инструментов для обработки данных и визуализации процессов
- Высокий уровень самоорганизации и аналитические навыки
<b>🔹Условия:</b>
- Официальное трудоустройство с первого дня
- ДМС через год работы
- График 5/2 с 10:00 до 19:00
- Комфортный офис рядом с м. С...
#HRАналитикДанных
<b>Специалист по оптимизации бизнес-процессов</b> в АНО Таврида.Арт
Проведение исследований, анализ данных и моделирование бизнес-процессов для повышения их эффективности. Визуализация ключевых показателей и работа с HR-метриками.
<b>🔹Обязанности:</b>
- Проведение исследований и проверка гипотез для улучшения процессов
- Работа с базами данных и их анализ
- Моделирование и оптимизация бизнес-процессов
- Визуализация данных с помощью BI-систем
- Формирование кадровой аналитики и работа с HR-метриками
- Взаимодействие с разработчиками и аналитиками при автоматизации систем отчетности
<b>🔹Требования:</b>
- Профильное высшее образование
- Опыт работы от 2 лет
- Владение MS Office и CRM-системами
- Знание инструментов для обработки данных и визуализации процессов
- Высокий уровень самоорганизации и аналитические навыки
<b>🔹Условия:</b>
- Официальное трудоустройство с первого дня
- ДМС через год работы
- График 5/2 с 10:00 до 19:00
- Комфортный офис рядом с м. С...
#HRАналитикДанных
❌ *Вакансия закрыта!*
<b>HR-аналитик (управление персоналом)</b> в Российские железные дороги
Компания ищет опытного HR-аналитика для сбора, обработки и визуализации данных о персонале. Важна способность интерпретировать результаты и готовить отчеты для руководства.
<b>🔹Обязанности:</b>
- сбор данных по подбору, обучению, оценке и текучести персонала
- обработка данных, визуализация результатов
- подготовка отчетов и презентаций
- взаимодействие с подразделениями компании
<b>🔹Требования:</b>
- высшее образование (профильное преимущество)
- 3+ лет в HR-аналитике или аналитике данных
- знание методов обработки данных, Power BI, Tableau, Python
<b>🔹Условия:</b>
- работа в офисе м. Красные ворота
- зарплата по результатам собеседования
- график 5/2 с 9-00 до 18-00, пятница сокращенный день
- ДМС, ежегодные медосмотры
- бесплатный проезд ж/д транспортом раз в год
- санаторно-курортное лечение
- компенсация фитнеса
- корпоративная пенсионная программа
#HRАналитикДанных
<b>HR-аналитик (управление персоналом)</b> в Российские железные дороги
Компания ищет опытного HR-аналитика для сбора, обработки и визуализации данных о персонале. Важна способность интерпретировать результаты и готовить отчеты для руководства.
<b>🔹Обязанности:</b>
- сбор данных по подбору, обучению, оценке и текучести персонала
- обработка данных, визуализация результатов
- подготовка отчетов и презентаций
- взаимодействие с подразделениями компании
<b>🔹Требования:</b>
- высшее образование (профильное преимущество)
- 3+ лет в HR-аналитике или аналитике данных
- знание методов обработки данных, Power BI, Tableau, Python
<b>🔹Условия:</b>
- работа в офисе м. Красные ворота
- зарплата по результатам собеседования
- график 5/2 с 9-00 до 18-00, пятница сокращенный день
- ДМС, ежегодные медосмотры
- бесплатный проезд ж/д транспортом раз в год
- санаторно-курортное лечение
- компенсация фитнеса
- корпоративная пенсионная программа
#HRАналитикДанных
❌ *Вакансия закрыта!*
<b>HR-аналитик</b> в компанию Крупная телеком компания
МГТС ищет специалиста для работы в команде HR блока, фокусируясь на компенсациях и аналитике, в тесном сотрудничестве с финансовым блоком.
<b>🔹Обязанности:</b>
- подготовка HR аналитики
- построение бизнес и прогнозных моделей
- формирование бюджета ФОТ
- подготовка управленческой HR-отчетности
- разработка и поддержание дашбордов
- работа с большими объемами данных
- создание презентаций различного уровня
<b>🔹Требования:</b>
- опыт в аналогичной должности
- знание MS Excel на высоком уровне
- опыт подготовки презентаций в Power Point
- знание финансовой структуры ФОТ
- опыт написания запросов в SQL
- разработка дашбордов в PowerBI
- владение VBA, Think-cell, Python
<b>🔹Условия:</b>
- стабильный доход, премии
- график 5/2, гибридный формат работы
- ДМС после 1 недели, страхование
- отпуск 28 дней + 3 дня за ненормированный рабочий день
- компенсация расходов на спорт, ипотеку, питание
- мобильная связь...
#HRАналитикДанных
<b>HR-аналитик</b> в компанию Крупная телеком компания
МГТС ищет специалиста для работы в команде HR блока, фокусируясь на компенсациях и аналитике, в тесном сотрудничестве с финансовым блоком.
<b>🔹Обязанности:</b>
- подготовка HR аналитики
- построение бизнес и прогнозных моделей
- формирование бюджета ФОТ
- подготовка управленческой HR-отчетности
- разработка и поддержание дашбордов
- работа с большими объемами данных
- создание презентаций различного уровня
<b>🔹Требования:</b>
- опыт в аналогичной должности
- знание MS Excel на высоком уровне
- опыт подготовки презентаций в Power Point
- знание финансовой структуры ФОТ
- опыт написания запросов в SQL
- разработка дашбордов в PowerBI
- владение VBA, Think-cell, Python
<b>🔹Условия:</b>
- стабильный доход, премии
- график 5/2, гибридный формат работы
- ДМС после 1 недели, страхование
- отпуск 28 дней + 3 дня за ненормированный рабочий день
- компенсация расходов на спорт, ипотеку, питание
- мобильная связь...
#HRАналитикДанных
❌ *Вакансия закрыта!*
<b>HR-аналитик</b> в компанию Сибур
Сибур ищет HR-аналитика для создания системы продвинутой HR-аналитики и мониторинга ключевых HR-метрик. Работа в команде экспертов, влияющих на развитие нефтехимической отрасли в России.
<b>🔹Обязанности:</b>
- создание системы HR-аналитики
- настройка мониторинга HR-метрик
- разработка интерактивной HR-отчетности
- оценка эффективности HR-процессов
- подготовка отчетов для руководства
- проведение исследований и опросов
- оптимизация процессов на основе данных
- предоставление рекомендаций по улучшению HR-практик
<b>🔹Требования:</b>
- высшее образование в области управления персоналом, экономики, статистики
- опыт работы HR-аналитиком от 3 лет
- опыт разработки дашбордов (Power BI, Tableau)
- знание SAP
- основы статистики и методологии исследования
- аналитические и коммуникативные навыки
- способность работать самостоятельно и в команде
<b>🔹Условия:</b>
- зарплата по результатам собеседования, премии
- ДМС и льготы
- с...
#HRАналитикДанных
<b>HR-аналитик</b> в компанию Сибур
Сибур ищет HR-аналитика для создания системы продвинутой HR-аналитики и мониторинга ключевых HR-метрик. Работа в команде экспертов, влияющих на развитие нефтехимической отрасли в России.
<b>🔹Обязанности:</b>
- создание системы HR-аналитики
- настройка мониторинга HR-метрик
- разработка интерактивной HR-отчетности
- оценка эффективности HR-процессов
- подготовка отчетов для руководства
- проведение исследований и опросов
- оптимизация процессов на основе данных
- предоставление рекомендаций по улучшению HR-практик
<b>🔹Требования:</b>
- высшее образование в области управления персоналом, экономики, статистики
- опыт работы HR-аналитиком от 3 лет
- опыт разработки дашбордов (Power BI, Tableau)
- знание SAP
- основы статистики и методологии исследования
- аналитические и коммуникативные навыки
- способность работать самостоятельно и в команде
<b>🔹Условия:</b>
- зарплата по результатам собеседования, премии
- ДМС и льготы
- с...
#HRАналитикДанных
🔥2
❌ *Вакансия закрыта!*
<b>Аналитик данных (HR-аналитика)</b> в компанию WILDBERRIES
Wildberries ищет аналитика данных для HR-аналитики, чтобы улучшить системы премирования и мотивации персонала.
<b>🔹Обязанности:</b>
- Сбор требований с владельцем продукта
- Анализ функциональности и выявление проблем
- Проектирование интеграций и требований к системам
- Проверка соответствия доработок, тестирование и внедрение
- Работа с документацией
- Разработка и тестирование модуля для расчета премирования
- Аналитика по проплаченности персонала
- Создание инструментов и отчетов по мотивации
- Разработка новых систем премирования и прогнозов бюджета
- Оптимизация бизнес-процессов и автоматизация моделей
<b>🔹Требования:</b>
- Уверенное владение Python (pandas, numpy)
- Понимание работы с SQL (JOINы, оконные функции)
- Знание ClickHouse и PostgresSQL будет плюсом
<b>🔹Условия:</b>
- Офисный формат работы
- Бесплатное питание
- Работа в сильной команде
- Участие в сложных проектах
- Оформление п...
#HRАналитикДанных
<b>Аналитик данных (HR-аналитика)</b> в компанию WILDBERRIES
Wildberries ищет аналитика данных для HR-аналитики, чтобы улучшить системы премирования и мотивации персонала.
<b>🔹Обязанности:</b>
- Сбор требований с владельцем продукта
- Анализ функциональности и выявление проблем
- Проектирование интеграций и требований к системам
- Проверка соответствия доработок, тестирование и внедрение
- Работа с документацией
- Разработка и тестирование модуля для расчета премирования
- Аналитика по проплаченности персонала
- Создание инструментов и отчетов по мотивации
- Разработка новых систем премирования и прогнозов бюджета
- Оптимизация бизнес-процессов и автоматизация моделей
<b>🔹Требования:</b>
- Уверенное владение Python (pandas, numpy)
- Понимание работы с SQL (JOINы, оконные функции)
- Знание ClickHouse и PostgresSQL будет плюсом
<b>🔹Условия:</b>
- Офисный формат работы
- Бесплатное питание
- Работа в сильной команде
- Участие в сложных проектах
- Оформление п...
#HRАналитикДанных
❌ *Вакансия закрыта!*
<b>HR-аналитик</b> в Президентская академия (РАНХиГС)
Академия ищет HR-аналитика для развития HR-аналитики и управления данными. Необходимы навыки анализа данных и взаимодействия с различными подразделениями.
<b>🔹Обязанности:</b>
- Формирование дорожной карты по HR-аналитике
- Сбор, обработка и систематизация данных
- Контроль качества данных
- Разработка методологий анализа данных
- Управление проектами по внедрению новых инструментов
- Координация взаимодействия с другими подразделениями
- Создание автоматизированных отчетов и дашбордов
- Подготовка аналитических материалов и презентаций
- Внедрение и настройка инструментов для HR-аналитики
- Консультирование топ-менеджмента
<b>🔹Требования:</b>
- Умение работать с большими объемами данных
- Навыки анализа и интерпретации данных
- Понимание ключевых HR-метрик
- Владение Excel и специализированными программами
- Опыт работы с HR-системами
- Умение создавать отчеты и дашборды
- Навык визуализации данных
- Пр...
#HRАналитикДанных
<b>HR-аналитик</b> в Президентская академия (РАНХиГС)
Академия ищет HR-аналитика для развития HR-аналитики и управления данными. Необходимы навыки анализа данных и взаимодействия с различными подразделениями.
<b>🔹Обязанности:</b>
- Формирование дорожной карты по HR-аналитике
- Сбор, обработка и систематизация данных
- Контроль качества данных
- Разработка методологий анализа данных
- Управление проектами по внедрению новых инструментов
- Координация взаимодействия с другими подразделениями
- Создание автоматизированных отчетов и дашбордов
- Подготовка аналитических материалов и презентаций
- Внедрение и настройка инструментов для HR-аналитики
- Консультирование топ-менеджмента
<b>🔹Требования:</b>
- Умение работать с большими объемами данных
- Навыки анализа и интерпретации данных
- Понимание ключевых HR-метрик
- Владение Excel и специализированными программами
- Опыт работы с HR-системами
- Умение создавать отчеты и дашборды
- Навык визуализации данных
- Пр...
#HRАналитикДанных
👍3
Дайджест лучших вакансий по направлению #HRАналитика за неделю с 13.01.2025.
1️⃣ Газпромбанк — Аналитик Data Science HR. Задачи: ведение ML-проектов, построение A/B-тестов, анализ обратной связи. Уникальное: полностью удалёнка или офис рядом с м. Добрынинская, ранний старт ДМС, масштабные задачи в крупном банке.
https://news.1rj.ru/str/HR_Analytics_Jobs/565
👍 2 🔁 2
2️⃣ X5 Tech — Data analyst/data scientist. Работа над продуктом HR MAX, оптимизация управленческих решений, создание датасетов, прогнозирование ключевых факторов, внедрение ML-алгоритмов на Python. Гибкий формат, расширенный ДМС, страхование жизни, регулярное обучение.
https://news.1rj.ru/str/HR_Analytics_Jobs/569
👍 0 🔁 2
3️⃣ Wildberries — Аналитик данных (HR-аналитика). Улучшение систем премирования и мотивации, анализ и тестирование интеграций, внедрение новых моделей расчёта. Участие в проектах крупнейшего e-commerce игрока, бесплатное питание, сильная команда разработчиков.
https://news.1rj.ru/str/HR_Analytics_Jobs/575
👍 0 🔁 2
4️⃣ ИНТЕР РАО ЕЭС — Аналитик. Разработка дэшбордов и отчётности по T&D и HR, консолидация данных, участие в проектах по автоматизации. Работа в масштабной энергетической компании, погружение в общегрупповые инициативы, возможность консультировать подразделения.
https://news.1rj.ru/str/HR_Analytics_Jobs/568
👍 2 🔁 1
5️⃣ Сибур — HR-аналитик. Создание продвинутой системы HR-аналитики, мониторинг ключевых метрик, разработка интерактивной отчётности и исследование данных. Влияние на нефтехимическую отрасль, работа с SAP, корпоративные скидки и программы премирования.
https://news.1rj.ru/str/HR_Analytics_Jobs/574
👍 2 🔁 1
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍7
❌ *Вакансия закрыта!*
<b>Аналитик данных</b> в компанию Ozon
Мы ищем аналитика данных в группу HR аналитики с опытом продуктовой или финансовой аналитики, знанием SQL и начальным Python. Опыт в HR приветствуется, но не обязателен.
<b>🔹Обязанности:</b>
- Исследование и анализ данных внутренних сервисов компании в области HR и данных 1С
- Исследовательские adhoc задачи (выгрузки данных, исследование гипотез, оптимизация процессов)
- Построение регулярной отчетности в Apache Superset
- Анализ и оптимизация существующей отчётности в Apache Superset
- Участие в автоматизации HR процессов компании
<b>🔹Требования:</b>
- Опыт продуктовой или финансовой аналитики
- Знание SQL и начальный Python
- Опыт работы с базами данных
- Опыт работы с BI системами (PowerBI, Tableau, Superset, Qlik)
- Знание Airflow приветствуется
<b>🔹Условия:</b>
- Работа в динамичной команде
- Возможности для профессионального роста
- Конкурентоспособная зарплата
- Социальный пакет
#HRАналитикДанных
<b>Аналитик данных</b> в компанию Ozon
Мы ищем аналитика данных в группу HR аналитики с опытом продуктовой или финансовой аналитики, знанием SQL и начальным Python. Опыт в HR приветствуется, но не обязателен.
<b>🔹Обязанности:</b>
- Исследование и анализ данных внутренних сервисов компании в области HR и данных 1С
- Исследовательские adhoc задачи (выгрузки данных, исследование гипотез, оптимизация процессов)
- Построение регулярной отчетности в Apache Superset
- Анализ и оптимизация существующей отчётности в Apache Superset
- Участие в автоматизации HR процессов компании
<b>🔹Требования:</b>
- Опыт продуктовой или финансовой аналитики
- Знание SQL и начальный Python
- Опыт работы с базами данных
- Опыт работы с BI системами (PowerBI, Tableau, Superset, Qlik)
- Знание Airflow приветствуется
<b>🔹Условия:</b>
- Работа в динамичной команде
- Возможности для профессионального роста
- Конкурентоспособная зарплата
- Социальный пакет
#HRАналитикДанных
👎1
❌ *Вакансия закрыта!*
<b>HR-аналитик</b> в ГКУ Инфогород
Департамент информационных технологий Москвы ищет HR-аналитика для анализа данных по рекрутменту и улучшения процессов подбора персонала. Ваша работа будет способствовать повышению эффективности рекрутинговых стратегий и процессов.
<b>🔹Обязанности:</b>
- анализ данных по рекрутменту
- подготовка отчетов для HR-департамента
- мониторинг рекрутинговых процессов
- разработка метрик
- кросс-функциональное взаимодействие
- бенчмаркинг лучших практик
- поддержка процессов принятия решений
- участие в проектах
- анализ рынка труда
- обучение и поддержка команды
<b>🔹Требования:</b>
- высшее образование в бизнесе, статистике, математике, HR или смежных дисциплинах
- опыт работы в HR-аналитике
- навыки работы с Excel, SQL, Power BI, Tableau
- знание методов анализа данных
- умение визуализировать данные
- отличные аналитические навыки
<b>🔹Условия:</b>
- оформление в аккредитованную ИТ компанию
- офис около м. Курская
- гибридный/уд...
#HRАналитикДанных
<b>HR-аналитик</b> в ГКУ Инфогород
Департамент информационных технологий Москвы ищет HR-аналитика для анализа данных по рекрутменту и улучшения процессов подбора персонала. Ваша работа будет способствовать повышению эффективности рекрутинговых стратегий и процессов.
<b>🔹Обязанности:</b>
- анализ данных по рекрутменту
- подготовка отчетов для HR-департамента
- мониторинг рекрутинговых процессов
- разработка метрик
- кросс-функциональное взаимодействие
- бенчмаркинг лучших практик
- поддержка процессов принятия решений
- участие в проектах
- анализ рынка труда
- обучение и поддержка команды
<b>🔹Требования:</b>
- высшее образование в бизнесе, статистике, математике, HR или смежных дисциплинах
- опыт работы в HR-аналитике
- навыки работы с Excel, SQL, Power BI, Tableau
- знание методов анализа данных
- умение визуализировать данные
- отличные аналитические навыки
<b>🔹Условия:</b>
- оформление в аккредитованную ИТ компанию
- офис около м. Курская
- гибридный/уд...
#HRАналитикДанных
❌ *Вакансия закрыта!*
<b>Аналитик</b> в X5 Transport
Компания ищет аналитика для разработки и внедрения HR метрик, сбора и анализа данных, а также автоматизации отчетности.
<b>🔹Обязанности:</b>
- Учет и внедрение HR метрик
- Сбор и подготовка данных для исследований и отчетности
- Проведение количественных и качественных исследований персонала
- Анализ отклонений по HR метрикам
- Оформление данных в виде презентаций и графиков
- Участие в автоматизации отчетности
<b>🔹Требования:</b>
- Умение обрабатывать большой объем данных
- Знания основ математической статистики и факторного анализа
- Умение предоставлять данные в удобном виде
- Владение программами визуализации данных
- Владение MS Office, MS Excel, Power Query и Power Pivot
<b>🔹Условия:</b>
- Оформление по ТК РФ
- Возможность профессионального и карьерного роста
- Развитая система компенсаций и льгот
- Широкий пакет ДМС
- Страхование жизни и здоровья
- Скидки на товары и услуги от партнёров
#HRАналитикДанных
<b>Аналитик</b> в X5 Transport
Компания ищет аналитика для разработки и внедрения HR метрик, сбора и анализа данных, а также автоматизации отчетности.
<b>🔹Обязанности:</b>
- Учет и внедрение HR метрик
- Сбор и подготовка данных для исследований и отчетности
- Проведение количественных и качественных исследований персонала
- Анализ отклонений по HR метрикам
- Оформление данных в виде презентаций и графиков
- Участие в автоматизации отчетности
<b>🔹Требования:</b>
- Умение обрабатывать большой объем данных
- Знания основ математической статистики и факторного анализа
- Умение предоставлять данные в удобном виде
- Владение программами визуализации данных
- Владение MS Office, MS Excel, Power Query и Power Pivot
<b>🔹Условия:</b>
- Оформление по ТК РФ
- Возможность профессионального и карьерного роста
- Развитая система компенсаций и льгот
- Широкий пакет ДМС
- Страхование жизни и здоровья
- Скидки на товары и услуги от партнёров
#HRАналитикДанных
❌ *Вакансия закрыта!*
<b>HR-аналитик</b> в компанию Благо
Группа компаний "Благо" ищет сильного HR аналитика для организации системы аналитики по основным HR метрикам и участия в разработке систем премирования.
<b>🔹Обязанности:</b>
- Организация системы аналитики по HR метрикам
- Участие в разработке систем премирования
- Автоматизация сбора данных
- Подготовка ТЗ для дашбордов PBI
- План-факторный анализ исполнения ФОТ
- Подготовка отчетов и презентаций
<b>🔹Требования:</b>
- Опыт на аналогичных позициях
- Опыт разработки положений об оплате труда и мотивации
- Владение MS Excel, 1С ЗУП 8.3
<b>🔹Условия:</b>
- Работа в лидирующей компании агропромышленного комплекса
- Дружная команда экспертов
- ДМС после 3 месяцев
- Возможность карьерного роста
- График 5/2 с 09.00-18.00, возможен гибридный график
- Интересная корпоративная жизнь
#HRАналитикДанных
<b>HR-аналитик</b> в компанию Благо
Группа компаний "Благо" ищет сильного HR аналитика для организации системы аналитики по основным HR метрикам и участия в разработке систем премирования.
<b>🔹Обязанности:</b>
- Организация системы аналитики по HR метрикам
- Участие в разработке систем премирования
- Автоматизация сбора данных
- Подготовка ТЗ для дашбордов PBI
- План-факторный анализ исполнения ФОТ
- Подготовка отчетов и презентаций
<b>🔹Требования:</b>
- Опыт на аналогичных позициях
- Опыт разработки положений об оплате труда и мотивации
- Владение MS Excel, 1С ЗУП 8.3
<b>🔹Условия:</b>
- Работа в лидирующей компании агропромышленного комплекса
- Дружная команда экспертов
- ДМС после 3 месяцев
- Возможность карьерного роста
- График 5/2 с 09.00-18.00, возможен гибридный график
- Интересная корпоративная жизнь
#HRАналитикДанных
❌ *Вакансия закрыта!*
<b>Стажер/HR-аналитик</b> в компанию «МТС»
Компания ищет стажера HR-аналитика для сбора, обработки и анализа HR-данных, чтобы выявить ключевые метрики, влияющие на управление персоналом.
<b>🔹Обязанности:</b>
- разработка и поддержка интерактивных дашбордов для визуализации HR-метрик
- обновление регулярной отчетности на HR-портале
- сбор и обработка данных о текущих HR-метриках
- анализ данных для выявления ключевых тенденций
<b>🔹Требования:</b>
- высшее образование в смежных областях
- знание Excel на уверенном уровне (формулы, сводные таблицы, макросы)
- умение работать с большим объемом информации
- внимательность к деталям и ошибкам
<b>🔹Условия:</b>
- оформление по трудовому договору
- комфортный офис в Москве рядом с метро Таганская
- корпоративная сотовая связь
- доступ к курсам и вебинарам корпоративного университета
- подписка МТС Premium, включая KION light и МТС Music
#HRАналитикДанных
<b>Стажер/HR-аналитик</b> в компанию «МТС»
Компания ищет стажера HR-аналитика для сбора, обработки и анализа HR-данных, чтобы выявить ключевые метрики, влияющие на управление персоналом.
<b>🔹Обязанности:</b>
- разработка и поддержка интерактивных дашбордов для визуализации HR-метрик
- обновление регулярной отчетности на HR-портале
- сбор и обработка данных о текущих HR-метриках
- анализ данных для выявления ключевых тенденций
<b>🔹Требования:</b>
- высшее образование в смежных областях
- знание Excel на уверенном уровне (формулы, сводные таблицы, макросы)
- умение работать с большим объемом информации
- внимательность к деталям и ошибкам
<b>🔹Условия:</b>
- оформление по трудовому договору
- комфортный офис в Москве рядом с метро Таганская
- корпоративная сотовая связь
- доступ к курсам и вебинарам корпоративного университета
- подписка МТС Premium, включая KION light и МТС Music
#HRАналитикДанных
❌ *Вакансия закрыта!*
<b>HR аналитик команды подбора персонала розницы</b> в <b>ВкусВилл</b>
Мы ищем HR-аналитика для анализа рынка труда, аутсорсинга и рекрутинговых процессов. Кандидат должен обладать опытом работы с большими данными и навыками автоматизации аналитики.
<b>🔹Обязанности:</b>
- Анализ рынка труда и аутсорсинга
- Предиктивная аналитика выплат и компенсаций
- Анализ эффективности рекрутинговых процессов
- Работа с BI и дэшбордами
- Еженедельный и ежемесячный анализ результатов
<b>🔹Требования:</b>
- Опыт работы в аналитике от 3 лет
- Навыки работы с большими данными
- Умение работать с Google таблицами, Excel, BI, SQL
- Навыки автоматизации аналитики
- Умение презентовать результаты
<b>🔹Условия:</b>
- Зарплата 200к на руки
- Официальное оформление по ТК РФ
- График работы 5/2, удаленный формат
- ДМС и компенсация фитнеса
- Программа «Здоровый сотрудник»
- Кешбэк 15% на покупки во ВкусВилл
- Возможности обучения и развития
#HRАналитикДанных
<b>HR аналитик команды подбора персонала розницы</b> в <b>ВкусВилл</b>
Мы ищем HR-аналитика для анализа рынка труда, аутсорсинга и рекрутинговых процессов. Кандидат должен обладать опытом работы с большими данными и навыками автоматизации аналитики.
<b>🔹Обязанности:</b>
- Анализ рынка труда и аутсорсинга
- Предиктивная аналитика выплат и компенсаций
- Анализ эффективности рекрутинговых процессов
- Работа с BI и дэшбордами
- Еженедельный и ежемесячный анализ результатов
<b>🔹Требования:</b>
- Опыт работы в аналитике от 3 лет
- Навыки работы с большими данными
- Умение работать с Google таблицами, Excel, BI, SQL
- Навыки автоматизации аналитики
- Умение презентовать результаты
<b>🔹Условия:</b>
- Зарплата 200к на руки
- Официальное оформление по ТК РФ
- График работы 5/2, удаленный формат
- ДМС и компенсация фитнеса
- Программа «Здоровый сотрудник»
- Кешбэк 15% на покупки во ВкусВилл
- Возможности обучения и развития
#HRАналитикДанных
👍1
❌ *Вакансия закрыта!*
<b>Аналитик Центра анализа и контроля эффективности HR</b> в ПАО «Промсвязьбанк»
ПАО «Промсвязьбанк» ищет аналитика для разработки и сопровождения отчетности, а также подготовки аналитических записок. Идеальный кандидат имеет опыт в HR, бизнес- или функциональном анализе.
<b>🔹Обязанности:</b>
- Разработка и сопровождение отчетности
- Подготовка аналитических записок
- Оформление БТ и ТЗ для автоматизации
- Интеграция отчетности в дэшборды
<b>🔹Требования:</b>
- Опыт работы в банке или финансовом консалтинге от 3 лет
- Опыт работы с большими массивами данных
- Опыт автоматизации отчетности
- Высокий уровень владения Excel и Power BI
<b>🔹Условия:</b>
- График работы: 5/2 (гибридный, с 09:00 до 18:00)
- Официальное оформление по ТК РФ
- Конкурентный доход: оклад + премии
- Медицинская страховка
- Доплата к отпуску и больничному
- Льготное кредитование для сотрудников
#HRАналитикДанных
<b>Аналитик Центра анализа и контроля эффективности HR</b> в ПАО «Промсвязьбанк»
ПАО «Промсвязьбанк» ищет аналитика для разработки и сопровождения отчетности, а также подготовки аналитических записок. Идеальный кандидат имеет опыт в HR, бизнес- или функциональном анализе.
<b>🔹Обязанности:</b>
- Разработка и сопровождение отчетности
- Подготовка аналитических записок
- Оформление БТ и ТЗ для автоматизации
- Интеграция отчетности в дэшборды
<b>🔹Требования:</b>
- Опыт работы в банке или финансовом консалтинге от 3 лет
- Опыт работы с большими массивами данных
- Опыт автоматизации отчетности
- Высокий уровень владения Excel и Power BI
<b>🔹Условия:</b>
- График работы: 5/2 (гибридный, с 09:00 до 18:00)
- Официальное оформление по ТК РФ
- Конкурентный доход: оклад + премии
- Медицинская страховка
- Доплата к отпуску и больничному
- Льготное кредитование для сотрудников
#HRАналитикДанных
❌ *Вакансия закрыта!*
<b>HR-аналитик</b> в компанию «МТС»
МГТС ищет HR-аналитика для работы в команде HR блока, в направлении компенсаций и аналитики в тесном сотрудничестве с финансовым блоком.
<b>🔹Обязанности:</b>
- подготовка HR аналитики
- построение бизнес и прогнозных моделей
- формирование бюджета ФОТ
- подготовка управленческой HR-отчетности
- разработка и поддержка дашбордов
- работа с большими объемами данных
- создание презентаций различного уровня
<b>🔹Требования:</b>
- опыт работы в аналогичной должности
- знание MS Excel на высоком уровне
- опыт подготовки презентаций в PowerPoint
- опыт написания запросов в SQL
- опыт разработки дашбордов в PowerBI
- знание VBA, Think-cell, Python является преимуществом
<b>🔹Условия:</b>
- стабильный доход: оклад, премии
- график работы 5/2, гибридный формат
- ДМС после 1 недели работы
- страхование от несчастных случаев
- отпуск 28 дней + 3 дня за ненормированный рабочий день
- компенсация расходов на спорт, ипотеку, питание
#HRАналитикДанных
<b>HR-аналитик</b> в компанию «МТС»
МГТС ищет HR-аналитика для работы в команде HR блока, в направлении компенсаций и аналитики в тесном сотрудничестве с финансовым блоком.
<b>🔹Обязанности:</b>
- подготовка HR аналитики
- построение бизнес и прогнозных моделей
- формирование бюджета ФОТ
- подготовка управленческой HR-отчетности
- разработка и поддержка дашбордов
- работа с большими объемами данных
- создание презентаций различного уровня
<b>🔹Требования:</b>
- опыт работы в аналогичной должности
- знание MS Excel на высоком уровне
- опыт подготовки презентаций в PowerPoint
- опыт написания запросов в SQL
- опыт разработки дашбордов в PowerBI
- знание VBA, Think-cell, Python является преимуществом
<b>🔹Условия:</b>
- стабильный доход: оклад, премии
- график работы 5/2, гибридный формат
- ДМС после 1 недели работы
- страхование от несчастных случаев
- отпуск 28 дней + 3 дня за ненормированный рабочий день
- компенсация расходов на спорт, ипотеку, питание
#HRАналитикДанных
❌ *Вакансия закрыта!*
<b>Аналитик по персоналу</b> в компанию Lamoda
Lamoda ищет аналитика по персоналу для создания отчетов и анализа процессов департамента доставки. Идеальный кандидат должен уметь работать с большими данными и владеть SQL.
<b>🔹Обязанности:</b>
- Создание отчетов для департамента доставки
- Проведение аналитики и исследований
- Написание запросов SQL
- Работа с неструктурированными данными
- Взаимодействие со смежными командами
- Создание документации и дашбордов
- Подготовка презентаций и аналитических записок
- Фиксация результатов в системе jira
<b>🔹Требования:</b>
- Умение работать с большими данными
- Хорошие аналитические способности
- Опыт визуализации данных в Power BI или других BI системах
- Владение excel и google-таблицами
- Владение SQL на уровне джойнов, cte, оконные функции
- Высшее образование в области математики, аналитики, эконометрики, статистики
- Внимательность к деталям
<b>🔹Условия:</b>
- Официальное трудоустройство по ТК РФ
- «Белая» з...
#HRАналитикДанных
<b>Аналитик по персоналу</b> в компанию Lamoda
Lamoda ищет аналитика по персоналу для создания отчетов и анализа процессов департамента доставки. Идеальный кандидат должен уметь работать с большими данными и владеть SQL.
<b>🔹Обязанности:</b>
- Создание отчетов для департамента доставки
- Проведение аналитики и исследований
- Написание запросов SQL
- Работа с неструктурированными данными
- Взаимодействие со смежными командами
- Создание документации и дашбордов
- Подготовка презентаций и аналитических записок
- Фиксация результатов в системе jira
<b>🔹Требования:</b>
- Умение работать с большими данными
- Хорошие аналитические способности
- Опыт визуализации данных в Power BI или других BI системах
- Владение excel и google-таблицами
- Владение SQL на уровне джойнов, cte, оконные функции
- Высшее образование в области математики, аналитики, эконометрики, статистики
- Внимательность к деталям
<b>🔹Условия:</b>
- Официальное трудоустройство по ТК РФ
- «Белая» з...
#HRАналитикДанных
❌ *Вакансия закрыта!*
<b>BI-аналитик</b> в компанию "МТС"
Ищем BI-аналитика для работы с отчетами по компенсациям и льготам, создания дашбордов и взаимодействия с подразделениями для принятия решений в области C&B.
<b>🔹Обязанности:</b>
- работа с отчетами по аудитам системы компенсаций и льгот
- выявление несоответствий и разработка предложений
- создание аналитических отчетов и дашбордов
- взаимодействие с подразделениями для сбора данных
- участие в разработке новых программ мотивации
<b>🔹Требования:</b>
- высшее образование в области экономики, финансов, статистики или управления персоналом
- опыт работы в HR-анализе от 3 лет
- уверенное владение Power BI, Tableau
- навыки план-факторного анализа данных
- отличные коммуникативные навыки
- аналитический склад ума и внимание к деталям
<b>🔹Условия:</b>
- оклад + бонус
- график 5/2
- отпуск 28 дней + 3 дня за ненормированный рабочий день
- медицинская страховка с 100% покрытием
- корпоративная сотовая связь
- курсы и вебинары в ...
#HRАналитикДанных
<b>BI-аналитик</b> в компанию "МТС"
Ищем BI-аналитика для работы с отчетами по компенсациям и льготам, создания дашбордов и взаимодействия с подразделениями для принятия решений в области C&B.
<b>🔹Обязанности:</b>
- работа с отчетами по аудитам системы компенсаций и льгот
- выявление несоответствий и разработка предложений
- создание аналитических отчетов и дашбордов
- взаимодействие с подразделениями для сбора данных
- участие в разработке новых программ мотивации
<b>🔹Требования:</b>
- высшее образование в области экономики, финансов, статистики или управления персоналом
- опыт работы в HR-анализе от 3 лет
- уверенное владение Power BI, Tableau
- навыки план-факторного анализа данных
- отличные коммуникативные навыки
- аналитический склад ума и внимание к деталям
<b>🔹Условия:</b>
- оклад + бонус
- график 5/2
- отпуск 28 дней + 3 дня за ненормированный рабочий день
- медицинская страховка с 100% покрытием
- корпоративная сотовая связь
- курсы и вебинары в ...
#HRАналитикДанных