завтра поговорим о том «как сейчас ходят на свидания (на собеседование) если давно не ходил»

Приглашаем на эфир «Как пройти собеседование, если последний раз вы были на нём много лет назад»

Когда: пятница, 3 марта в 16:00 по Москве
Где: прямо здесь, в нашем канале

О чём поговорим:

▪️Как крупные компании ищут сотрудников
▪️Как руководители подбирают себе команду, какие запросы формируют для HR
▪️Каких кандидатов ищут
▪️На что обращают внимание на собеседовании
▪️Как расти сотруднику внутри компании (на что директора обращают внимание)
▪️Почему HR — главный друг того, кто хочет вырасти в команде

Приглашенный спикер:

⭐️ Спикер: Екатерина Воропаева, коуч и карьерный консультант, ex-HRD Timepad, HRD агентства ONY

Не забудьте поставить напоминание и приходите на эфир.

Оставляйте ваши вопросы Екатерине в комментариях👇🏻

Вакансия для HR BP / HR Generalist в Сербию
Свободный рабочий английский.

Что за компания:
ИТ-компания
300+ человек всего, РФ и удаленка

Что надо делать, если кратко:
1. Организовать и лидировать найм.
В Сербии планируется с нуля создавать ИТ-команду (найм на ближайшие полгода 15-20 человек) + найм локалов (сербов) под локальные маркетинговые задачи. Дальше - больше.
2. Организовывать и процессить процессы по сотрудникам (использовать бест практис головного офиса и внедрять новые): оформление, адаптация, мотивация

Условия:
- Оформление по ИП в Сербии (в первое время так, потом будет офиц оформление в Сербии) или ТД в России
- Страховка и всякие доп плюшки
- Бонусы до 30% от годового дохода, исходя из проектных KPI и финансовых результатов компании
- по ЗП обсуждаемо

Если это про вас, приходите в личку или пишите в почту: kira@new.hr
Расскажу подробности и обсудим, насколько это всё про вас и для вас подходит.

​Вакансий много не бывает! LINII уверенно и стремительно растут, поэтому всегда находятся в поиске талантливых сотрудников 🔥

И на этот раз нам нужен старший руководитель проектов с опытом работы в брендинге. Подходящий кандидат должен знать, как запускать, управлять и лидировать процессы на всех уровнях. Понимать важность клиентского сервиса, не бояться амбициозных задач, обладать навыками системного и критического мышления.

▪️ Что надо будет делать:
— запускать и лидировать процессы, планировать ресурсы, управлять таймингом, отвечать за финансовые показатели отдела и проектов;
— самостоятельно вести клиентов и выстраивать с ними доверительные отношения;
— формировать и брифовать проектную команду, координировать её работу;
— оформлять договора, своевременно выставлять счёта, описывать состав работ и процессы, вести отчётность.

▪️ Качества идеального кандидата:
— опыт работы не менее двух лет в брендинговых агентствах или дизайн-студиях;
— профильное образование в сферах рекламы, брендинга, маркетинга;
— хорошая бизнес-эрудиция, понимание задач на проектах и умение их решать;
— опыт кризисного менеджмента (разрешение проблемных ситуаций с клиентами и внутри команды);
— высокий уровень ответственности, системности и нацеленности на результат;
— разговорный и письменный английский язык не ниже уровня B2.

▪️ Что мы предлагаем:
— разнообразные и сложные проекты для знаковых брендов;
— работу в связке с профессионалами, у которых хочется учиться;
— конструктивный фидбэк и помощь в росте;
— обмен знаниями на лекциях внутри агентства;
— корпоративное обучение английскому языку;
— возможность компенсации необходимого обучения;
— команду мечты, нетоксичное общение, совместные вечеринки, поездки и другие мероприятия.

▪️ Условия:
— белая зарплата и оформление по ТК РФ;
— размер зарплаты по результатам собеседования;
— ежеквартальные премии по результатам работы;
— испытательный срок три месяца;
— график 5/2 с 10:00 до 19:00 мск, включая перерыв на обед;
— возможность работать дистанционно или, по желанию, в офисе в самом центре Москвы.

▪️ Куда откликнуться?
Отправляйте на почту denisova@linii.ru ваше резюме и портфолио, а также короткое сопроводительное письмо с рассказом о себе и почему вы откликнулись на эту позицию. В теме укажите «Вакансия старшего руководителя проектов» 📪

#LINII_вакансия

Директор по GR в детский хоспис Дом с маяком (Москва)

Благотворительный фонд Дом с маяком помогает тяжелобольным детям и молодым взрослым до 30 лет. Цель Дома с маяком – сделать так, чтобы, несмотря на болезнь ребенка, семьи смогли прожить максимально счастливую, полную любви и хороших событий жизнь вместе со своими детьми. Команда фонда состоит из более 400 специалистов и 500 волонтеров.

В задачи директора будет входить взаимодействие с органами госвласти (Минздрав, Минсоцразвития, Минобр), ведение переговоров, осуществление представительской функции при взаимодействии с организациями, выстраивание взаимодействия с бюджетными учреждениями (школы, поликлиники и т.д.), работа с грантами: поиск, составление заявок, отчетность совместно с менеджером по грантам.

Подробнее по ссылке

#gr #благотворительность #нко #москва

В простонародье сммщик

Привет work in!

Вдруг тут хорошие делопроизводители водятся? Если у тебя есть:

• Опыт работы в сфере делопроизводства
• Ты знаешь 1С на базовом уровне и работал в системах ЭДО
• Внимательность, умение анализировать, грамотная письменная, устная речь и все ок с деловой перепиской
• Желание развиваться

напиши мне в личку или откликнись на вакансию

Когда в тиктоке по работе

Не работа, но вдруг кому нужно подшарашить

Дизайн тим-лид в команду Goods Avito

Ребята, всем привет, давно не виделись! Меня зовут Максим Денисов и я арт-директор в Авито. Компания Avito — крупнейшая онлайн-площадка для продажи товаров и услуг в России, нас посещают более 50 миллионов человек ежемесячно. Не смотря на внушительную аудиторию, мы продолжаем расти и развиваться, появляются новые вызовы. Как раз для одного из таких вызовов мне нужен сильный дизайн тим-лид (руководитель группы дизайна)!

---
1. Чем предстоит заниматься

Тим-лид нужен в бизнес направление «Товары», в команду по развитию транзакционного опыта. Предстоит много работать над онлайн покупкой в разрезе С2С площадки (classified)

---
2. Что должно получиться на выходе

У покупателей должен сформироваться интуитивным и удобный опыт покупки б/у и новых товаров. Продавцы должны понимать, как обрабатывать заказы в новой бизнес-модели, а у профессиональных продавцов должны появиться маркет-нормал инструменты работы с заказами

---
3. Получается, мне нужен человек, который

• Готов взять под своё крыло команду из 5 классных дизайнеров, доукомплектовать её и выстроить все необходимые процессы

• Сформировать стратегию развития дизайна в части покупки, всё от кнопки «Купить с доставкой» до получения товара, и подготовить план реализации

• Иногда возвращаться в Figma, чтобы нарисовать полезные концепты

---
4. Опыт тим-лида

Скорей всего я перечислю достаточно банальные вещи, но всё же

• Важно, чтобы был опыт управления командой 3+
• Опыт в продуктовом дизайне
• Самостоятельность на уровне принятия решений
• Нам важен качественный UI

---
5. Условия классные, расскажу в процессе общения ;) пишите мне в tg @Galar

Вакансии 🤓💙

Ищем коллег в IT-отдел

✨ Backend разработчик (Ruby)

✨ Frontend разработчик (React)

✨ Аналитик

Покажите эти вакансии своим парням, братьям и друзьям 👀

Ищу Product Owner на продукт биллинга, и у меня в друзьях много подходящих)
Обычно роль Product Owner очень размытая, но мы полностью прописали, что имеем в виду)

Роль Product Owner:
- Определяет видение и стратегию развития своей части продукта, опирается на Data- Driven подход, изучает проблемы и запрос рынка и следит за конкурентами. Умеет собирать и любит полагаться на цифры, особенно в части Unit экономики, MAU/DAU и пр. метрик;
-Выполняет функции SCRUM master: мотивирует и коучит команду, не забывая про Дейли, спринт ревью, ретро, груминг и 1х1;
- Обеспечивает укомплектованность команды необходимыми для достижения целей продукта и бизнеса людьми, ролями и ресурсами;
- Организует команду в Jira до уровня, где даже сторонний наблюдатель может понять, о чем и зачем проект без посторонней помощи, с отображенным актуальным скоупом, сроками и статусом;
- Знает все современные подходы: OKR, Lean и пр., но понимает, где их стоит применять в чистом виде , а где адаптировать;
- Умеет презентовать и защищать проекты перед руководством и командой.

Must Have:
- Можете рассказать о более, чем 5 продуктовых кейсах (успешных и неуспешных), над которыми поработали как минимум в 2 продуктах;
- Можете объяснить, что такое статистическая значимость и в каких случаях стоит прибегать к количественным исследованиям, а в каких к качественным;
- Глубокие знания Agile методологии, идеально если проходили SCRUM сертификацию;
- Можете продать свою идею на английском языке как носителю, так и не носителю языка.

От нас:
- Возможность работы в любой точке мира или комфортный пакет с релокацией в Сербию;
- Возможность влиять на результат и процессы без стеклянных потолков;
- Работа с международным продуктом, опыт в котором пригодится в любой индустрии;
- ЗП выше, чем сейчас при обоюдном метче;
- Возможны командировки по желанию в страны ЮВА, Африки, ЛАТАМ.

❗️Вакансия для всех, кто любит атмосферу концертов и мечтает превратить это в профессию.

Международная промоутерская команда ищет сотрудников в Стамбуле:

«We're looking for motivated, responsible, creative and diligent people to join our concert organising organisation, based in Istanbul but operating throughout Eastern Europe and beyond. Experience helps but is not primary. Good English is an asset. Passion for music is essential. Something about the company can be found here: www.charmenko.net. We have some different vacancies as we're in the process of expanding our work this year. More information on request. If interested, please write to <nick.hobbs@charmenko.net>»

Отклик пишем на английском языке👌

Всем привет! Мы тут ищем креативного копирайтера в штат

Немного о нас: мы бутиковое digital-агентство Sisters – маленькие и гибкие, но работаем с большими проектами. Развиваем креатив в регионе и за его пределами.

Большинство текущих проектов – это FMCG-бренды. Мы занимаемся контентом, фото и видео-продакшном, брендингом, неймингом и создаем сайты.

Ищем специалиста с креативными идеями и идеальной грамотностью. Если это про тебя, то будем ждать твоего отклика! ⚡️

Знаешь коллегу, которому это может быть интересно – будем рады, если поделишься его контактом или отправишь ему это сообщение 💌

Будь готов выполнить тестовое задание)

P.S. на сайте пишем, что ищем человека в офис, но рассматриваем и варианты с удаленной работой

Всем привет!

⚡️Ищу менеджера по закупке рекламы у блогеров

Задачи:
- Искать блогеров на закупку рекламы для Бьюти студии
- запрашивать и проверять статистику
- иметь доступ к специальным сервисам для проверки накрутки аккаунта

Требования: опыт работы в данной нише

Присылайте в лс @klavkaa кейсы и кратко о себе 🤍