Кстати, если вы в пятницу, 13-го находитесь в горах и к вам на закате или рассвете приходит Будда или с небес к вам спускается ангел, то убедитесь, что это не «Броккенский эффект/призрак».

Этот интересный оптический эффект возникает, когда кто-то оказывается на пике или хребте, и на него в это время светит солнце. Снизу тень человека, падающая на облака или туман, выглядит как гигантский силуэт. Зачастую она окружена разноцветным кругом — так называемой глорией.

Неподготовленный человек, особенно находящийся под «градусом» и высокогорной гипоксией что только в этом может не увидеть и не додумать.

На видео - «Броккенский призрак» в горах Сочи.

PS. Качественный профайлинг начинается с качественного восприятия и понимания того, как оно работает. Иначе слишком многое может показаться.

Всем отличных выходных и вечера пятницы!

#мозг, #обманзрения, #обманзрения, #восприятие, #классика, #неоднозначность, #иллюзии, #креатив, #профайлинг, #ProProfiling, #Филатов, #пятница

ИИ, предсказывающий преступления

Тематические профессиональные чаты активно обсуждают новости о том, что в Южной Корее представили искусственный интеллект (далее – ИИ), способный предсказывать преступления.

Тема интересная и актуальная, тем более что мы здесь ее уже обсуждали.
Суть простая – система способна анализировать видеозаписи с городских камер и в реальном времени оценивать риски совершения преступлений. Система учится на основе видеозаписей, набора поведенческих факторов и статистики. Также эта статистика учитывает и криминальную составляющую – где, как, сколько, когда и какие были зарегистрированы преступления. Используя набор данных, связанных с прошлыми криминальными записями и статистикой, связанной с преступностью, ИИ Dejaview автоматически анализирует записи видеонаблюдения в реальном времени, чтобы сравнивать и измерять текущие ситуации и их сходства с прошлыми криминальными ситуациями.

ИИ «скормили» почти 33.000 видеозаписей и по ним научили классифицировать криминальное поведение людей на улице. Как только риск того или иного события критически возрастает, система рекомендует направить дежурный отряд полиции в определенное место.

Что я могу сказать на эту тему?

Сегодня это уже не удивительно. Более того, я еще в 2021 году в Израиле тестировал подобную систему, отлично умеющую (еще в 2021 году) классифицировать криминальное поведение на улице, автоматически их фиксировать и сообщать полиции. И, судя по всему, функционал Сorsight до сих пор как минимум не хуже того, что представили корейцы.

Тем не менее, тема с ИИ, как я постоянно и говорю, в том числе и в профайлинге будет расширяться. А такие и подобные системы есть не только в Корее, но и в Израиле, США, Китае (1, 2) и у нас. Это еще конец 10х-начало 20хх и это совсем не секрет. Так что корейцы в этом плане – догоняющие и совсем не первые. Но вот хорошо это или плохо - судите сами).

#технологии, #ИИ, #профайлинг, #BigBrother, #криминалистика, #аналитика

Сегодня нашему каналу исполняется … 8 лет!

Начинался он просто как папка полезных материалов «для себя», а на сегодня вырос в самый большой и содержательный канал по профайлингу и детекции лжи во всем Рунете.

За 8 лет мной было написано и опубликовано уже больше 4.200 постов и все они доступны для изучения!

Друзья, спасибо, что вы здесь и интересуетесь качественным профайлингом и детекцией лжи!

Мы будем и в дальнейшем поддерживать эти высокие стандарты и знакомить вас как с трендами, так и с базой!

Лайк и подписка ваших друзей – лучшее поздравление для канала!

https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing

Эмоция гнева.
Характер, стереотипное поведение и образ жизни.

Главной особенностью поведения человека с базовой эмоцией гнев является стремление к конкуренции, хотя в довольно широком смысле этого слова: в социальном, профессиональном, личностном и даже физическом. Люди с базовой эмоцией гнев зачастую не могут скрыть свою конкурентность даже за хорошим образованием, толерантностью и показной скромностью, чем они обычно не страдают.

В коммуникации такие люди стремятся понять существующую социальную иерархию и по возможности, поставить ее под вопрос, желая продвинуться вверх. Инструментарий и средства, которые человек для этого использует могут быть разными, но цель одна – конкуренция за больший доступ к ресурсам. Он стремится занять более значимую, сильную и статусную позицию и использовать её для влияния и давления на собеседника: можно сказать, что он общается с другими как бы с позиции силы или претензий, при этом достаточно настойчив в своих просьбах и требованиях к окружающим. В выраженных случаях это может приводить к стремлению наслаждаться собственной силой и статусом за счет других и тогда унижения и оскорбления более «слабых» участников коммуникации практически неизбежны.

Вообще в мировоззрении такого человека конфликты, соперничество, стресс – неизбежные спутники жизни, без которых она будет неинтересна. Им постоянно нужно что-то доказывать и кого-то контролировать потому, что без стресса и вызова они довольно быстро теряют свой «личностный стержень» в вечно брюзжащего и недовольного критика с как минимум субклинической депрессией. В таких состояниях они проматывают свои состояния, запускают здоровье и профессиональные достижения, портят отношения с родственниками и небольшим количеством друзей.

Часто испытываемое раздражение приводит к тому, что люди с базовой эмоцией гнев весьма хорошо контролируют свое лицо, однако при интенсивных раздражителях или стрессе, контроль отступает и на его место приходит эмоциональный взрыв и последующей разрядкой. Мимика лица, как и тело в целом напряжено, контролируется и расслабляется только в неоднократно проверенной комфортной обстановке. Во многом из-за этого такие люди по умолчанию недоверчивы и раскрываются только в знакомых ситуациях, в которых все под контролем.

Таким образом, основными жизненными установками человека с базовой эмоцией гнев: «Главный тот, кто сильнее и контролирует большее количество ресурсов»,
«если ты слаб, то ты неудачник»,
«либо ты их, либо они тебя»,
«всех нужно контролировать и держать на коротком поводке»,
«бить можно даже профилактически»,
«не доверяй тому, кого не знаешь»,
«нельзя расслабляться, потому, что враги всегда на чеку»,
«кнут всегда работает лучше, чем пряник»,
«похвала – это отсутствие наказания».

Предпочитает профессии и работу с понятными, конкретными обязанностями и измеримыми показателями, желательно с наличием профессиональной иерархии (главный, старший, ведущий), при этом избегаются должности, требующие значительной горизонтальной коллаборации и общения в профессиональном контексте. Важны профессиональные правила, стандарты, регламенты, формальности, на основе которых строится весь рабочий процесс. Чем более конкурентная профессиональная среда, тем человек с базовой эмоцией гнев ставит перед собой более амбициозные планы, которые в основном «завязаны» на контроле, а также получение и сохранении лучшего доступа к наиболее важному в данной профессии ресурсы (это не обязательно деньги). Для достижения поставленных задач и целей используется преимущественно негативная мотивация и принуждение. Позитивная мотивация может применяться только в отношении себя и то не является ведущей.

Более направлен на получение технического образования. В целом в профессиональной деятельности человеку с базовой эмоцией гнев необходимо быть встроенным в профессиональную иерархию, но иметь свои личный участок ответственности (или область деятельности), в который никто другой не допускается. Гнев способствует к тяготению к профессиям и трудовой деятельности с организационными, контролирующими, распределительными и силовыми задачами.

Нередко большое значение в жизни таких людей имеет занятия спортом, чаще это силовой или командно-конкурентный, который, кстати, является одним из инструментов усиления базовой эмоции гнев. Также у них очень популярны единоборства и боевые искусства, нередко встречается занятия на выносливость – длительный бег, марафоны, велоспорт и др. Интерес к экстремальным видам спорта встречается, но не так часто.

Еще одной особенностью человека с базовой эмоцией гнев является высокая уверенность в себе и явная склонность к традиционным и даже весьма консервативным ценностям: он не любит перемены, сам не хочет что-либо менять без необходимости, скептически относится к инновациям и новым трендам. Фактически таких людей можно назвать «человеком привычки» - если некое поведение вошло у него в привычку, то оно стабильно сохраняется длительное время и вытесняет экспромты. Это проявляется в большинстве контекстов и обстоятельствах: начиная с выбора питания (мы были в этом ресторане в прошлый раз, поэтому давайте пойдем туда же) и стратегий общения (есть только старые друзья, а новых фактически нет) до отдыха (традиционные шашлыки) и здоровья (я пью эти таблетки уже 10 лет и больше мне ничего не надо).

#эмоции, #мимика, #гнев, #невербалика, #лицо, #Филатов, #профайлинг, #профайлинг_Филатов, #мэтры, #нейрохимия, #нейробиология, #стресс, #Proprofiling

Гнев. Нейрохимия и физиология.

Нейрохимия и физиология эмоции гнев довольно сложные, чтобы детально их разбирать в данной работе, однако, упрощая можно сказать, что их суть – подготовить организм и запустить ответ на стрессовую реакцию по типу «бей» (в противоположность реакциям «беги» и «замри»).

Большинство физиологических изменений, связанных с эмоцией гнева, являются результатом активации двух нейроэндокринных систем, управляемых гипоталамусом: симпатической и адренокортикальной.

Гипоталамус в ответ на значимый стрессовый раздражитель передает нервные импульсы ядрам ствола мозга, которые контролируют деятельность симпатической вегетативной нервной системы. Симпатическая стимуляция надпочечников приводит к выбросу большого количества адреналина и норадреналина, а значит - к повышению артериального давления, учащению сердечного ритма и дыхания, усилению кровоснабжения мускулатуры, расширению бронхов, дополнительному выбросу в кровь сахара, а также другим адаптационным эффектам. Адренокортикальная система активируется, когда гипоталамус через ряд промежуточных этапов способствует выделению адренокортикотропного гормона и кортизола, которые донастраивают тонкий ответ организма на стрессовую ситуацию.

Таким образом, физиология и нейрохимия эмоции гнев за счет постоянной активности симпатической и адренокортикотропной системы фактически поддерживает организм в состоянии постоянной готовности к ответу на стресс, что с точки зрения ряда школ психосоматических направлений медицины, может приводить к гипертензии (повышенному кровяному давлению), разнообразным желудочным проблемам и патологии щитовидной железы.

Кстати, одной из первых и наиболее успешных попыток поиска взаимосвязей между ведущим типом реакции на стресс и особенностями строения тела являлась типология российского физиолога Николая Анатольевича Белова. В 1924 году он вместе с академиком В.М.Бехтеревым издал книгу «Физиология типов», в которой высказал ряд очень интересных и при этом обоснованных идей. Многие из них в последствии стали основой ряда популярных сегодня психосоматических направлений типологий, например системно-векторного анализа и психософии. А сам В.М.Бехтерев периодически употреблял термин «симпатический характер» относительно своих пациентов вполне мог иметь ввиду базовую эмоцию гнев.

#эмоции, #мимика, #гнев, #невербалика, #лицо, #Филатов, #профайлинг, #профайлинг_Филатов, #мэтры, #нейрохимия, #нейробиология, #стресс, #Proprofiling

Да, кстати, сегодня на открытом вечернем вебинаре поговорим про эмоции.
Поговорим, потренируемся, обсудим последние тренды.

19 сентября в 20:00, как всегда содержательно, интересно, нескучно.

Присоединяйтесь, регистрация здесь:

https://proprofiling.com/emotions

#эмоции, #мимика, #гнев, #невербалика, #лицо, #Филатов, #профайлинг, #профайлинг_Филатов, #мэтры, #нейрохимия, #нейробиология, #стресс, #Proprofiling

Простое обучение с подкреплением.

Как бы это обидно ни звучало, но слишком многие наши программы поведения похожи на это видео.

Умение видеть и создавать паттерны - ключевое звено в профайлинге.

Всем отличной пятницы и прекрасных выходных!
Увидимся на МКС!

#программы, #метапрограммы, #поведение, #стереотипы, #паттерны, #шаблоны, #обучение, #профайлинг

Пару слов о завершившемся вчера Международном круглом столе профайлеров и полиграфологов.

1. Во-первых, огромная благодарность организаторам: собрать вместе 200 профессионалов на одном мероприятии – сложная задача и она традиционно была решена великолепно.

2. Не меньшая благодарность всем выступившим экспертам и коллегам. В наше время важно общаться и обмениваться информаций, опытом, практиками, интегрироваться и коллаборировать с коллегами. Важно, что эта вовлеченность увеличивается.

3. Для себя еще раз отметил, что те тренды рынка и профессии, которые я уже отмечаю начиная с 2019 года каждый раз отчетливо прослеживаются на каждом МКС и крупном мероприятии. (Почитайте: 2019, 2020, 2021, 2022, 2023, 2024 г).

4. Активно внедряются новые способы работы, инновации и нейросети. В прошлом году на МКС я в своём выступлении рассказал о более 70-ти решениях и инновациях на рынке, в этом больше - рассказывал о нашей работе в системе ProfileCenter и практике его использования в корпоративной безопасности. И о своем опыте использования профайлинга в кадровой и корпоративной безопасности. Огромную работу в этой области также представил А.Лукин с Verum’ом – коллеги тоже интенсивно растут и развиваются. И этот рост уже не только количественный, но и качественный.

5. Для себя отметил выступления В. В. Коровина, Татьяны Неверовой, Олега Щербатых, Медниковой Марии, Колесниченко Максима, Анищенко Ильи, Сергея Юдина. К сожалению, некоторым спикерам не хватало времени, чтобы более детально рассказать о своем подходе, и, надеюсь, что они продолжат развивать и делиться своими успехами и наработками.

6. Красиво выглядело одномоментное выступлении и «соревнование» двух полиграфов Триумф и Диана с А.Калафати и А.Куниевской: такой интерактив, кстати, - классный формат. Также великолепно поиграли в мафию. Пообщались, наметили планы на будущее. И договорились встретиться в следующем году!

#мероприятия, #коллеги, #МКС, #профайлинг, #детекциялжи

Владельцы криптовалют чаще проявляют психопатические черты характера: исследование.

Владельцы криптовалют гораздо чаще, чем в популяции имеют яркие признаки нарциссизма, макиавеллизма, психопатии, садизма. А также склонны к паранойе, теориям заговора, шизотипии, догматизму, популизму и агрессии. Причем весьма выраженные.

Собственно, ничего удивительного: криптовалюты по крайней мере пока один из неофициальных, серых активов, которые любят все «темные» люди.

Теперь вопрос при знакомстве: «А сколько у тебя в крипте?» принимает дополнительный оттенок)).

Кстати, в пятницу, в 20:00 на открытом вебинаре поговорим о психопатах, способах их распознавания и работы с ними.

Присоединяйтесь, как всегда будет интересно и познавательно.
Регистрация здесь

https://proprofiling.com/psychopathweb

#психопаты, #крипта, #мероприятия, #профайлинг

Умственные усилия вызывают отвращение у людей. Теперь доказано.

Учёные-когнитивисты из Голландии исследовали такую гипотезу, как «закон меньшей работы мозга» (law of less work). Согласно этому предположению, распространенному в научных дисциплинах, человек склонен минимизировать свои усилия, особенно умственные. Считается, что мы направляем силы на это «стратегически», то есть стараемся только в том случае, если по итогу ждем достойное вознаграждение. В противном случае (если не ожидается достойного вознаграждения, а впереди лишь напряг) люди испытывают что-то вроде отвращения и даже когнитивной «боли».

При этом не обязательно человек ждёт именно денежного вознаграждения, во многих случаях люди ожидают морального (нематериального) вознаграждения. Это, например, - признание окружающих, статус, отношения, впечатления и пр. Хотя некоторые исследователи допускают, что умственные усилия могут ощущаться и как приятные — как минимум в определенных ситуациях и для некоторых людей, например, у людей с высокой потребностью в познании (да, такие есть)).

Однако, несмотря на такое общепринятое мнение, до сих пор непререкаемых доказательств этому нет. Хотя статей и исследований на эту тему много.

Группа ученых провела метаанализ, который позволил ответить на вопрос: действительно ли (пустые) когнитивные усилия доставляют отвращение? И если да, то при каком условии и кому?

В онлайн-базе научной литературы Scopus они нашли рецензируемые статьи на английском языке, вышедшие с 2015 по 2020 год и содержащие упоминание NASA-TLX — опросника для измерения когнитивной нагрузки от Национального управления по аэронавтике и исследованию космического пространства США. Это довольно популярный и признанный стандарт в англоязычной литературе для измерения толерантности к интеллектуальной нагрузке. Поиск дал 5061 документ. Авторы отметили, что анализировали только те исследования, в которых участвовали здоровые люди, решавшие одну конкретную задачу.

«Сегодня NASA-TLX приобрел популярность в различных научных дисциплинах (например, математике, психологии и информатике). Поэтому мы смогли изучать умственные усилия и отрицательные эмоции на фоне этого у разных групп: американских врачей, индийских летчиков, японских студентов и так далее. Поскольку объем исследований, использующих NASA-TLX, огромен, мы провели быстрый обзор и включили только недавние статьи. Наша главная гипотеза заключалась в том, что в разных задачах и группах населения когнитивные усилия должны быть связаны с отрицательными эмоциями. Тем не менее мы допускали, что эта корреляция будет различаться в зависимости от групп и задач», — рассказали авторы научной работы.

Выяснилось, что умственная деятельность и правда связана с отвращением при выполнении разных задач и в разных группах населения: с каждым пунктом усилия негативный аффект увеличивался в среднем на 0,85 пункта.

«Мы не можем исключить вероятность того, что связь ложна из-за какой-то третьей переменной. К примеру, если субъективное умственное усилие и негативный аффект оба вызваны какой-то общей причиной. Чтобы проверить это, мы провели моделирование, которое все равно показало негативный аффект из-за умственных усилий. Связь между ними осталась в том же диапазоне, что и в основном метаанализе», — заявили исследователи.

На результаты не повлиял ни возраст, ни пол, ни образование, ни продолжительность и вид задачи, ни обстановка, ни наличие физической активности, опыта и других людей рядом. Что касается региона, то умственные усилия доставляли больше отвращения жителям Европы и Северной Америки, и меньше — людям из Азии.

В совокупности связь между умственным усилием и негативным аффектом (отвращением) оказалась повсеместной, — подытожили авторы статьи.

И, знаете, что-то я в последнее время вижу слишком много подтверждений этому тезису)).

PS. На самом деле это исследование имеет множество практичных выводов:
1. Не напрягайте людей без должной для них мотивации
2. Если люди не понимают свою мотивацию (цель) изучение, обучение, апгрейд – для них мука.
3. Если уже приходится напрягать людей без их должной мотивации, то подстраивайтесь к ним по ведущей эмоции.

#когнитивистика, #статьи, #интеллект, #эмоции, #исследования, #профайлинг