به گفته ی معاون امور معادن و صنایع معدنی وزارت #صنعت، معدن و #تجارت ، 6.6میلیارد دلار مواد و صنایع معدنی در سال 95 به خارج صادر شد که این رقم در مقایسه با سال 94 بیانگر 15 درصد افزایش است:

https://goo.gl/AfHMZH

@anjomanelmimodiriatut

کارگاه اینفوگرافیک و روش های نوین دیداری سازی داده ها و اطلاعات_ مقدماتی +پیشرفته
#تخفیف دانشگاه تهران
شماره تماس:88225030
سایت ثبت نام:https://evand.com/events/info-graphics

@anjomanelmimodiriatut

تنبیه به شیوه راکفلر!

سال‌ها پیش یکی از مدیران ارشد یک شرکت نفتی تصمیم اشتباهی گرفت و به همین سبب بالغ بر دو میلیون دلار خسارت بر آن شرکت وارد شد. جان دی راکفلر مدیرعامل وقت شرکت بود.

روزی که خبر خسارت در شرکت پیچید، بیشتر مدیران شرکت به بهانه‌های مختلف می‌کوشیدند تا از مدیرعامل دوری کنند تا مورد خشم و غضب او واقع نشوند. تنها کسی که آن روز جرأت کرد به دیدار مدیرعامل برود شخصی به نام ادوارد تی‌بدفورد بود. او یکی از شرکای شرکت بود و خوب می‌دانست که باید خود را برای شنیدن سخنرانی طولانی علیه مدیری که مرتکب اشتباه شده بود آماده کند.

زمانی که بدفورد وارد دفتر کار راکفلر شد، سر امپراتور شرکت عظیم نفتی روی میز کارش خم شده و روی کاغذی سخت مشغول نوشتن بود. بدفورد ساکت و آرام بدون اینکه مزاحم کار او شود ایستاد. راکفلر پس از چند دقیقه سرش را بلند کرد و به آرامی گفت: آه بدفورد تویی؛ به گمانم خبر خسارت وارد شده به شرکت را شنیده‌ای.
بدفورد بلافاصله خبر خسارت راتایید کرد.
راکفلر گفت: چند روز است که روی مساله فکر می‌کنم و قبل از این‌که مدیر مربوطه را برای بازخواست بخواهیم، داشتم موارد مهمی را یادداشت می‌کردم.

بدفورد بعدها اینطور تعریف کرد: بالای کاغذ نوشته شده بود نقاط قوت آقای . . .
سپس فهرست طولانی از فضایل مدیر که شامل شرح‌حال مختصری از کمک‌های او به شرکت، تصمیمات درست در موارد مختلف، تصمیم‌هایی که مبالغی بیش از خسارت اخیر که عاید شرکت کرده بود را روی کاغذ نوشته بود.

بدفورد می‌گوید من هرگز این درس را فراموش نمی‌کنم؛ در سال‌های بعد هر وقت که درصدد برخورد و تنبیه کسی بودم قبل از هر چیز خودم را وادار می‌کردم پشت میزی بنشینم و با تعمق فهرستی طولانی از نقاط قوت همان شخص تهیه کنم و تنها پس از تهیه‌ی یک چنین فهرستی متوجه می‌شدم که قادرم مساله را از بُعد واقعی آن مورد بررسی قرار دهم و این امر باعث شد تا از پُرهزینه‌ترین اشتباهاتی که هر مدیر امکان مرتکب شدن به آن را دارد و آن چیزی جز خشم و عصبانیت نیست دور باشم؛ من به هر کسی که با مردم سر و کار دارد توصیه می‌کنم که از این روش استفاده کند.

اگر در رابطه با دوست، همکار یا همسر خویش، کارتان به جر و بحث یا حتی دعوا کشید، لطفاً قبل از یادآوری خصوصیات منفی و کنارگذاشتن کامل شخص، درباره‌ی ویژگی‌های مثبت و کارهای خوبی که برایتان انجام داده است هم فکر کنید.
آدمی خطا می‌کند، اما اگر کل رفتار و اعمالش را روی ترازو قرار دهید، ممکن است قسمت مثبت آن سنگینی کند.

🌺 @teimourzadehpub

#اپل همچنان در حال تکمیل قابلیت‌های کلیدی #آیفون8 است، اما پیش‌بینی می‌شود که در هنگام عرضه برخی از قابلیت‌های آن غیر فعال باشند. اطلاعات بیشتر در لینک زیر:

https://goo.gl/M5gxPB

@anjomanelmimodiriatut

فایل ارایه اولین جلسه درس طراحی استراتژیک سازمان در دانشگاه لودویک مکسیمیلیان مونیخ
#Strategic_Organization_Design
https://news.1rj.ru/str/occasionally_management

به اعتقاد دکتر #ناصرشاهنوشی، اگر حمایت از #تولید و تقویت زنجیره عرضه به‌عنوان یک سیاست #راهبردی مدنظر مقامات اقتصادی و سیاسی کشور است، ایجاد تشکیلات مستقل در قالب وزارت بازرگانی در راستای این سیاست راهبردی نخواهد بود:

https://goo.gl/CrPTQ1

@anjomanelmimodiriatut

از وب سایت ideasbazar.ut.ac.ir دیدن نمایید ...

@anjomanelmimodiriatut

به گفته یک نماینده #مجلس ، بانک مرکزی وعده داده که مشکل موسسات #مالی تا چند ماه آینده برطرف شود:

https://goo.gl/EM9bn5

@anjomanelmimodiriatut

کارگاه اینفوگرافیک و روش های نوین دیداری سازی داده ها و اطلاعات_ مقدماتی +پیشرفته
#تخفیف دانشگاه تهران
شماره تماس:88225030
سایت ثبت نام:https://evand.com/events/info-graphics

@anjomanelmimodiriatut

#معرفي

🔺بررسي سهم، سيگنال و مطالب آموزشي در كانال زير

‏https://news.1rj.ru/str/qkarimi

هرکدام از #اپراتور های تلفن همراه بسته به خدمات خود، مبالغ متفاوتی برای مکالمات تلفنی دارند. با هم این هزینه ها را برای کاربران بررسی می کنیم:

https://goo.gl/qcynJg

@anjomanelmimodiriatut

به اطلاع می رساند موضوع جلسه کارگاه آموزشی هفتگی ، سه شنبه 96/04/27 آشنایی با نرم افزار مدیریت استناد و استناددهی "مندلی" می باشد.
این کارگاه از ساعت 10 الي 11:30 در محل كارگاه شماره 3 واقع در طبقه اول كتابخانه -جنب تالار دانش پژوه- برگزار می گردد .
جهت ثبت نام مشخصات خود را به cenlib@ut.ac.ir ایمیل نموده و حضور خود را اعلام نمایید.
به منظور ارزیابی استفاده بهینه از منابع اطلاعات علمی دانشگاه خواهشمند است در نظرسنجی موجود در لینک زیر شرکت فرمایید:
library.ut.ac.ir/questionnaire

#انجمن‌علمی ، ضایعه درگذشت #مریم‌میرزاخانی نابغه ریاضی کشورمان را به جامعه علمی کشور تسلیت می گوید.
در لینک زیر سعی داشته ایم تا نگاهی به سوابق و زندگینامه این دانشمند برجسته داشته باشیم:

https://goo.gl/mJqJS4

@anjomanelmimodiriatut

براساس گزارش #مجمع‌جهانی‌اقتصاد، ۵ #دلیل وجود دارد که دولت ها ارزش اصلی سیستم #تجارت جهانی را به عنوان یک پایه و اساس اصلی برای ساختن سایر اجزا به رسمیت بشناسند. این 5 دلیل را با هم جویا می شویم:

https://goo.gl/xXyPcC

@anjomanelmimodiriatut

#یونیلیور برای واحد منابع انسانی UFLP می پذیرد. برنامه رهبران اينده، یه فرصت ویژه برای یادگیری، کسب تجربه و توسعه ی فردی در یونیلیور هست. هر کارمند فرد سه چرخش شغلی در دپارتمان انتخابی خودش و یک تجربه ی سه ماهه رو در دپارتمان فروش پشت سر میذاره تا در حین کار، آموزش ببینه و بتونه در بازه ی زمانی ۴ تا ۵ سال به یکی از رهبران آینده ی یونیلیور تبدیل بشه.

اين برنامه، فرصت کار در سایر کشورها رو نیز بر اساس امکانات موجود فراهم کرده و بسته ی حقوقی عالی به اونا پیشنهاد می ده. اگه دنبال مسیر شغلی روشن و فرصت های درخشان هستید برای ثبت نام در برنامه ی رهبران آینده ی یونیلیور اقدام کنین.

شرایط ثبت نام:

افراد در شرف فارغ التحصیلی و یا فارغ التحصیلان از مقطع كارشناسي ارشد و يا فارغ التحصيلان دوره كارشناسي

بین ۰ تا ۲ سال سابقه ی کار

تسلط به زبان انگلیسی

داشتن کارت پایان خدمت سربازی برای ‍آقایان

جهت ثبت نام و اطلاعات تکمیلی به سایت یونیلیور مراجعه کنید.

www.unilever4u.com

@anjomanelmimodiriatut

به مدرسه کسب و کار #هاروارد خوش آمدید🏛

نشریه ره آورد مدیریت، چکیده ارزشمندترین کتاب های روز مدیریت🎧📚⏰

https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAAEIj_6UJWgrpRsBhEA