Топ популярных вопросов про карьерный трекинг 🤔
Вы задавали много вопросов про карьерный трекинг, и мы решили их разобрать.
В этих карточках мы собрали
топ — 8 вопросов, которые чаще всего вы задаёте:
— Сколько у вас было успешных кейсов?
— Как быстро я найду работу?
— С какими партнерами вы работаете?
— Какие консультации у вас бывают?
— Кто будет проводить консультации?
— Какие гарантии вы предоставляете?
— Какая будет у меня нагрузка?
— Вы работаете индивидуально или в группах?
Если тебе интересно ещё что-то узнать про карьерный рекинг, то напиши свой вопрос нам в комменты ⬇️
👉 Если ты хочешь получить оффер в крутую компанию и делегировать поиск работы на нас, то записывайся на пробную консултацию с нашим hr ментором.
P.S Сайт еще обновляем, все актуальные условии можно будет узнать у менджера напрямую. Всем Peace✌️
Вы задавали много вопросов про карьерный трекинг, и мы решили их разобрать.
В этих карточках мы собрали
топ — 8 вопросов, которые чаще всего вы задаёте:
— Сколько у вас было успешных кейсов?
— Как быстро я найду работу?
— С какими партнерами вы работаете?
— Какие консультации у вас бывают?
— Кто будет проводить консультации?
— Какие гарантии вы предоставляете?
— Какая будет у меня нагрузка?
— Вы работаете индивидуально или в группах?
Если тебе интересно ещё что-то узнать про карьерный рекинг, то напиши свой вопрос нам в комменты ⬇️
👉 Если ты хочешь получить оффер в крутую компанию и делегировать поиск работы на нас, то записывайся на пробную консултацию с нашим hr ментором.
P.S Сайт еще обновляем, все актуальные условии можно будет узнать у менджера напрямую. Всем Peace✌️
👍10🔥2
Задача на реверсирование строк👨💻
Всем салют! Решили разнообразить ваш пятничный вечер интересной задачкой:
Придумайте все способы реверсирования строк, какие только придут в голову. Желательно, чтобы способ был оригинальным. Проявите креативность.👩🏼🎨
🎯 Ваша задача: на вход получаете условную строку вида "abcde", на выходе "edcba"
Лучшие решения будут выставлены на голосование, чтобы определить самое оригинальное.🎖
Победитель получит задание и бесплатный код-ревью по своему коду от нашего ментора. 🙂
UPD: Реализовать можно на любом языке программирования
Погнали! Пишите свои решения в комментариях 👇🏼
Всем салют! Решили разнообразить ваш пятничный вечер интересной задачкой:
Придумайте все способы реверсирования строк, какие только придут в голову. Желательно, чтобы способ был оригинальным. Проявите креативность.👩🏼🎨
🎯 Ваша задача: на вход получаете условную строку вида "abcde", на выходе "edcba"
Лучшие решения будут выставлены на голосование, чтобы определить самое оригинальное.🎖
Победитель получит задание и бесплатный код-ревью по своему коду от нашего ментора. 🙂
UPD: Реализовать можно на любом языке программирования
Погнали! Пишите свои решения в комментариях 👇🏼
👍10👎3
Решения задачки с реверсированием строк 😎
Собрали на наш взгляд самые топовые решения данной задачки.
Лично нам больше всего понравились решения #1 и #3 😅
infer134 и arsen получат от нас бесплатное код-ревью на свой код 🚀
❗️Attention! Не все решения подойдут для прохождения собеседований 😁
Собрали на наш взгляд самые топовые решения данной задачки.
Лично нам больше всего понравились решения #1 и #3 😅
infer134 и arsen получат от нас бесплатное код-ревью на свой код 🚀
❗️Attention! Не все решения подойдут для прохождения собеседований 😁
👍9❤1👏1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Именно поэтому стоит готовиться к прохождению интервью 😄✌️
😁40🔥1
Анализ IT рынка труда за август 2022. 📈
Всем привет! Мы изучили, как изменился рынок труда за последний месяц. Готовы с вами поделиться:
По данным hh индекса, можно увидеть, что показатель динамики по сравнению с июлем не изменился и составил 3.8.
Сейчас это самый высокий показатель за год, а значит конкуренция среди соискателей в IT сфере высокая.
Можно увидеть, что за месяц найти работу стало немного проще, в связи с падением количества резюме соискателей (-3%).
Число вакансий увеличилось на 4%, по сравнению с июлем.
За год количество вакансий IT выросло на 3%, а рост количества резюме остался без изменений и составляет (1%).
Сайт Хабр тоже поделился статистикой активности найма на IT рынке в августе 2022. Советуем всем ознакомиться. ⬇️
Топ — 3 компаний, у которых было больше всего вакансий в августе:
Сбер — 369
МТС — 312
Лаборатория Касперского — 199
Кого ищут?
53.8% — Middle
33% — Senior
9.6% — Lead
3.6% — Junior и стажёров
Не стоит забывать, что тщательно составленное резюме и портфолио, а также тренировки над самопрезентацией помогут тебе хорошо себя показать и получить заветный оффер.
На нашем карьерном трекинге, мы сможем помочь тебе получить оффер за счёт построенной тактики поиска работы, грамотно составленного резюме и проверки тестовых заданий. 😉
Переходи на сайт и оставляй заявку, если хочешь получить работу мечты.✨
Всем привет! Мы изучили, как изменился рынок труда за последний месяц. Готовы с вами поделиться:
По данным hh индекса, можно увидеть, что показатель динамики по сравнению с июлем не изменился и составил 3.8.
Сейчас это самый высокий показатель за год, а значит конкуренция среди соискателей в IT сфере высокая.
Можно увидеть, что за месяц найти работу стало немного проще, в связи с падением количества резюме соискателей (-3%).
Число вакансий увеличилось на 4%, по сравнению с июлем.
За год количество вакансий IT выросло на 3%, а рост количества резюме остался без изменений и составляет (1%).
Сайт Хабр тоже поделился статистикой активности найма на IT рынке в августе 2022. Советуем всем ознакомиться. ⬇️
Топ — 3 компаний, у которых было больше всего вакансий в августе:
Сбер — 369
МТС — 312
Лаборатория Касперского — 199
Кого ищут?
53.8% — Middle
33% — Senior
9.6% — Lead
3.6% — Junior и стажёров
Не стоит забывать, что тщательно составленное резюме и портфолио, а также тренировки над самопрезентацией помогут тебе хорошо себя показать и получить заветный оффер.
На нашем карьерном трекинге, мы сможем помочь тебе получить оффер за счёт построенной тактики поиска работы, грамотно составленного резюме и проверки тестовых заданий. 😉
Переходи на сайт и оставляй заявку, если хочешь получить работу мечты.✨
stats.hh.ru
hh Статистика: сервис открытой аналитики рынка труда
Уровень конкуренции, ожидаемые и предлагаемые зарплаты, количество вакансий и резюме по регионам и профобластям. Смотрите данные в динамике и сравнивайте нужные вам показатели.
👍9👎2❤1
Решили подготовить для вас вебинар. Выбираем тему👇
Anonymous Poll
45%
Самые каверзные вопросы от рекрутеров: как ответить и облажаться 😁
19%
Почему самый «хардовый» соискатель может уступить менее опытному кандидату 🤓
36%
Как не отчаиваться и верить в себя, если приходят отказы 😓
Mock-interview на Frontend разработчика 🧑💻
Друзья, спешим обрадовать вас классной новостью! В эту среду у нас пройдёт Mock-собеседование по JS. Его будет проводить Стас — наш ментор и Senior Full Stack разработчик (ex software engineer @ XO).
Что будет? 🤔
— Собеседование будет на Frontend разработчика
— Вопросы буду с уклоном в JS и TS
— Стас будет задавать вопросы в зал
— Любой желающий сможет написать свой ответ в комментариях или поднять руку и ответить голосом 🎤
— Стас будет давать ответы и развёрнутые комментарии на вопросы
Где и во сколько? 📅
В эту среду (14.09) в 19:00 по мск.
В видео чате нашего тг канала.
Подключайтесь, будем всех ждать! ✌️
Друзья, спешим обрадовать вас классной новостью! В эту среду у нас пройдёт Mock-собеседование по JS. Его будет проводить Стас — наш ментор и Senior Full Stack разработчик (ex software engineer @ XO).
Что будет? 🤔
— Собеседование будет на Frontend разработчика
— Вопросы буду с уклоном в JS и TS
— Стас будет задавать вопросы в зал
— Любой желающий сможет написать свой ответ в комментариях или поднять руку и ответить голосом 🎤
— Стас будет давать ответы и развёрнутые комментарии на вопросы
Где и во сколько? 📅
В эту среду (14.09) в 19:00 по мск.
В видео чате нашего тг канала.
Подключайтесь, будем всех ждать! ✌️
❤17👍12