У нас новый партнерский статус!

Вчера фирма 1С присвоила BeringPro статус кандидата в «Центры компетенции 1С: КОРП». Это значит, что у нас есть подтвержденные компетенции и опыт выполнения масштабных и технологически сложных проектов автоматизации и их сопровождения.

Этот статус подтверждает наш опыт внедрения прикладных решений для создания сложных информационных систем на платформе «1С:Предприятие 8 КОРП», а также наличие высококвалифицированных специалистов по функционалу решений 1С, технологическим вопросам, а также в области управления сложными проектами.

Поздравляем команду 1С с новым достижением! 👏🏻

#партнерства_beringpro
#1C_beringpro

Друзья, по традиции продолжаем рассказывать о наших проектах оптимизации различных бизнес-процессов на базе ПО различных вендоров. Сегодня речь пойдет об автоматизации бухгалтерского и налогового учета с помощью Oracle.

Проект был реализован для одного из крупнейших российских производителей метанола, у которого возникла потребность реализовать параллельный учет основных средств по трем стандартам учета: РСБУ, налоговый учет, МСФО. Также нужно было создать регистры бухгалтерского учета с информацией о корреспондирующих счетах и организовать ведение налогового учета и формирование налоговой отчетности.

💬 Что мы сделали?

Команда BeringPro внедрила следующие решения:

📍 Ведение бухгалтерского учета в формате корреспонденции счетов с «чистыми» оборотами и формирование регистров бухгалтерского учета с информацией о корреспондирующих счетах,

📍 Ведение параллельного учета основных средств по трем стандартам учета: РСБУ, НУ, МСФО,

📍 Ведение налогового учета и формирование налоговой отчетности по налогу на прибыль, налогу на добавленную стоимость, транспортному налогу, налогу на имущество, земельному налогу,

📍 Ведение аналитического учета финансовых вложений и финансовых операций.

Далее команда много лет поддерживала систему каждый день в рабочие часы, а по критичным запросам — в режиме 24/7, развивала ее в соответствии с запросами клиента и обновлениями законодательства. Развитие системы сопровождалось полным циклом тестирования и документации.

💬 Какие результаты?

Новая функциональность системы позволила клиенту:

📍 Повысить качество и прозрачность бухгалтерской отчетности,

📍 Повысить оперативность и качество формирования налоговой отчетности,

📍 Снизить влияние человеческого фактора на оперативность и качество подготовки бухгалтерской и налоговой отчетности.

#проекты_beringpro

Сегодня мы расскажем о том, как доработали систему отчетности по охране труда для крупнейшего производителя золота в России. Начнем с того, что для этой компании мы в качестве генподрядчика провели полномасштабную трансформацию бизнеса и внедрили ERP на 3 предприятиях для ~4.000 пользователей, отвечая за основные бизнес-процессы: от производства и ТОиР до финансов и отчетности. Далее мы развивали данное решение и, помимо прочего, были привлечены к доработке системы отчетности по охране труда, промышленной безопасности и экологии (далее – ОТПБиЭ).

💬 Что было нужно клиенту?

В первую очередь, бизнесу был нужен инструментарий для анализа данных по происшествиям. Для этого было необходимо модифицировать гибкий аналитический отчет по происшествиям направления «ОТПБиЭ», а также разработать новый дашборд по происшествиям в соответствии с требованиями клиента.

💬 Что мы сделали?

📍 Разработали дизайн приложения дашборда с учетом существующих аналитических приложений клиента,

📍 Расширили единую модель данных и отчетов направления ОТПБиЭ,

📍 Реализовали дашборд по происшествиям.

💬 Что в итоге?

Мы расширили существующее хранилище данных, модель данных, необходимые отчеты и разработали дашборд по происшествиям в соответствии с предоставленным клиентом техническим решением.

#проекты_beringpro

Друзья, поздравляем с 80-летием Великой Победы!

В этот день мы с уважением вспоминаем героев Великой Отечественной войны и благодарим за их неоценимый подвиг. Их мужество и сила духа, сплоченность и самоотверженность вдохновляют нас и сегодня, заставляя ценить настоящее и верить в будущее.

Поздравляем с этим важным днем и желаем мира и благополучия!

Партнерства, которыми гордимся 👉🏻👉🏻👉🏻

Эксперты BeringPro постоянно анализируют рынок в поисках программных продуктов, которые максимально эффективны при цифровой трансформации и удовлетворяют потребности клиентов самых разных отраслей. Благодаря нашей экспертизе и опыту сотрудничества с ведущими компаниями в России и странах СНГ, мы вносим существенный вклад в партнерские экосистемы.

Мы уже писали здесь о партнерстве с вендорами:

📍1C
📍Форсайт
📍Goodt
📍ФСУ
📍Knowledge Space
📍ITOB
📍Optimacros
📍Arenadata

...и в ближайшее время дополним коллекцию постом о новом сотрудничестве.

Полный же список наших партнеров всегда можно найти на сайте.

#партнерства_beringpro

14 студентов Политеха лучше знают 1С благодаря BeringPro!

В начале года мы писали о партнерстве с СПбПУ, или питерским Политехом. На прошлой неделе завершен курс «Трансформация финансовых процессов предприятия на базе решений 1С», который вела Вероника Бахталовская в СПбПУ в рамках Цифровой кафедры.

Три месяца студенты знакомились с бизнес-процессами предприятий и их реализацией в 1С, изучали лучшие бизнес-практики и возможности технологий, включая практические примеры в 1С. За активность и успехи студенты награждались виртуальными бейджами (как вам, например, бейджик «практик джедай»?). В финале студенты защищали проект по трансформации финансовых процессов, где показывали целевые процессы в системе, выделяли их преимущества и предлагали идеи для дальнейшего развития, в том числе с использованием ИИ.

Мы очень ценим партнерство с Политехом и возможность обучать молодежь, потому что, в конечном итоге, именно она будет формировать технологический суверенитет нашей страны,

— отмечает Вероника Бахталовская.

#карьера_beringpro
#1C_beringpro

Более 25 лет в одной компании — как это?

Друзья, мы запускаем серию постов про сотрудников BeringPro, которые работают в компании 20 и более лет. Сегодня поговорим с Ольгой Сафоновой, партнером BeringPro.

Чем BeringPro привлекает тебя как работодатель?

BeringPro для меня — это команда единомышленников, «семья». Компания всегда была лояльна к сотрудникам, и они отвечали тем же. Здесь всегда были и есть люди, на которых можно положиться, повернуться спиной. Также стоит отметить ярко выраженную корпоративную культуру – это компания «с человеческим лицом».

Какой проект за это время запомнился больше всего и почему?

Первым на ум приходит проект для «Алросы» – удивительно эффективная, продуктивная и бесконфликтная работа единой с клиентом командой. Кстати, на этом проекте уже тогда, в 2011-2013 гг., мы успешно работали в формате, приближенном к удаленному.

Как удалось не заскучать в течение такого срока?

Я работаю в компании более 25 лет: 5 лет в КПМГ (до вывода консалтинга в отдельную компанию), затем 3 года работы в Европе, после чего мне захотелось вернуться обратно, и с тех пор вот уже более 20 лет я здесь. Каждый проект – это как новое место работы. Даже на самых сложных я старалась находить возможности для развития себя и людей, а порой терпения. И мне нравится, когда достигаешь цели. Потому и не скучно 😊

Какие особенности компании за 25 лет не изменились?

Люди и репутация на рынке.

Опиши работу в BeringPro одним словом.

«Моя» компания.

Спасибо Ольге за теплые слова! Впереди у нас еще две подобные истории, не переключайтесь.

#20_лет_в_beringpro
#карьера_beringpro

Как развивался рынок ж/д перевозок в 2020-2024 гг. и что его ждет в ближайшее время?

В конце 2024 г. аналитики «Логистики 360» провели исследование рынка железнодорожных грузовых перевозок. В составлении материала приняли участие эксперты BeringPro:

...для Дальнего Востока транспортное плечо выросло кратно. При этом массовый переток с запада на восток сталкивается с дефицитом транспортной инфраструктуры на Дальнем Востоке и это, как следствие, еще больше усугубило дефицит вагонов всех видов,

– комментирует Андрей Гилёв.

...на снижение объема грузоперевозок влияют и внутренние инфраструктурные проблемы, в частности, неэффективное взаимодействие операторов вагонного парка,

– отмечает Иван Дондуков.

Полную версию статьи читайте по ссылке >>>

#эксперты_beringpro

...это все равно БЕРИНГ! ©

Друзья, продолжаем серию бесед с сотрудниками, которые работают в компании более 20 лет. Сегодня говорим с Ириной Танасейчук, менеджером и экспертом в области цифровизации процессов управления инвестициями и капитальным строительством.

Чем BeringPro привлекает тебя как работодатель? Как удалось не заскучать в течение такого срока?

Для меня BeringPro – это надежный работодатель! Могут меняться расположения офисов (для меня это уже 7-й офис), могут меняться домены почты и даже название компании, но это всё равно БЕРИНГ! И это признак качества, стабильности и профессионализма! Каждый новый проект – это как новое место работы и с точки зрения коллектива, и с точки зрения решаемых задач, и с точки зрения географии проектов. Поэтому тут не бывает скучно, всегда есть что-то новое и интересное.

Какой проект за это время запомнился больше всего и почему?

Из множества проектов мне запомнился проект для компании News Outdoor (сейчас называется Russ Outdoor): мы были моложе, была классная команда, многие из которых стали близкими друзьями.

Ирина, спасибо за теплые слова! 👏🏻 Собрали эту и другие истории сотрудников, которые более 20 лет с BeringPro, под хештегом #20_лет_в_beringpro.

#карьера_beringpro