Бесхребетный менеджер
Это прям боль любого руководителя 😭
Будьте сильным менеджером, отстаивающим интересы своего работодателя — это основной приоритет. Не резюме себе получше сделать, а на деле доказать свою преданность компании и уровень менеджмента. Такой подход всегда выигрывает в долгосрочной перспективе.
Это прям боль любого руководителя 😭
Будьте сильным менеджером, отстаивающим интересы своего работодателя — это основной приоритет. Не резюме себе получше сделать, а на деле доказать свою преданность компании и уровень менеджмента. Такой подход всегда выигрывает в долгосрочной перспективе.
👍10🤔8😁5😱4
Нетворкинг переоценен
Подпишитесь и поделитесь со знакомым менеджером. Здесь можно каждый день получать одну менеджерскую мудрость, к которой я пришел за 15 лет успешного предпринимательского опыта через боль
Подпишитесь и поделитесь со знакомым менеджером. Здесь можно каждый день получать одну менеджерскую мудрость, к которой я пришел за 15 лет успешного предпринимательского опыта через боль
👍10🔥3👎1
Девальвация слов
Крайности в вопросах похвалы (слишком много и часто или никогда) — это плохо. Но еще более важно то, как нужно хвалить.
Крайности в вопросах похвалы (слишком много и часто или никогда) — это плохо. Но еще более важно то, как нужно хвалить.
Telegram
Chulakov Notes
Похвала
Проводилось исследование эффективности положительной обратной связи. Детей разделили на 2 группы, дали задание и похвалили после выполнения.
1. Детей из первой группы хвалили за интеллект: «Какой ты умный, справился, молодец!»
2. Детей из второй…
Проводилось исследование эффективности положительной обратной связи. Детей разделили на 2 группы, дали задание и похвалили после выполнения.
1. Детей из первой группы хвалили за интеллект: «Какой ты умный, справился, молодец!»
2. Детей из второй…
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Как найти фанатов своего дела?
Про это не принято говорить вслух. Считается, что это может негативно повлиять на восприятие компании. Но я делюсь с вами настоящими инсайтами, которые получил через боль 15-летнего развития одного из самых успешных ИТ-продакшенов страны. Это не единственный, но один из потенциальных критериев определение самых преданных делу руководителей.
Ставьте ваши дизлайки и пишите альтернативное мнение в комментах 😁
Про это не принято говорить вслух. Считается, что это может негативно повлиять на восприятие компании. Но я делюсь с вами настоящими инсайтами, которые получил через боль 15-летнего развития одного из самых успешных ИТ-продакшенов страны. Это не единственный, но один из потенциальных критериев определение самых преданных делу руководителей.
Ставьте ваши дизлайки и пишите альтернативное мнение в комментах 😁
🔥30❤8👍8👎3🤯2
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Про клиентский сервис в социальных сетях
🔥19❤4👍2