По официальным данным около 98 тыс. работников предприятий в России находятся в простое. Это в 2,5 раза выше, чем в начале марта.

https://news.1rj.ru/str/kommersant/30323

В России выдача кредитов упала более чем на 60%

В марте россияне резко снизили интерес к потребительским кредитам, спрос упал на 61,6% по сравнению с февралём. За месяц финансовые организации заключили всего 440 000 договоров. Разница с мартом 2021 года ещё значительнее — год назад кредитов взяли на 68,9% больше, чем сейчас (около 1,40 млн ссуд). Сильнее всего снижение спроса заметно в Москве, Подмосковье и Санкт-Петербурге.

P/S.

Потреб кредиты обеспечивают спрос. Падение кредитования сигнализирует о падение спроса и далее по накатанной.

https://secretmag.ru/news/v-rossii-vydacha-kreditov-upala-bolee-chem-na-60-19-04-2022.htm

HH.ру: 14 % кузбасских компаний планирую в ближайшее время сокращение персонала, а 8 % заявили, что уже его провели.

До конца года 31 % компаний Кузбасса снизят или остановят прием сотрудников. Согласно результатам опроса, наиболее уязвимыми окажутся работники нижнего звена.

#Кузбасс

https://www.mk-kuzbass.ru/social/2022/04/19/stalo-izvestno-skolko-kuzbasskikh-kompaniy-sokratyat-sotrudnikov-do-konca-2022-goda.html?utm_source=yxnews&utm_medium=desktop

Компания М.Видео намерена закрыть часть магазинов и сократить инвестиции

«В отношении розничной сети мы ведём переговоры с арендодателями по оптимизации аренды и закрытию ряда неэффективных магазинов, не исключаем сокращения инвестиционной программы в дальнейшем. Рост доли ассортимента по модели 3P и повышение эффективности использования складов позволяет нам также отказаться от части арендованных площадей распределительных центров и сократить расходы на них», — пояснил он.

В каких именно городах закроют точки, пока не сообщается.

https://31tv.ru/novosti/250509/

Работодателям невысвобожденных россиян будут платить МРОТ за голову

«Размер выплаты на одного работника в месяц — один МРОТ, увеличенный на страховые взносы в государственные внебюджетные фонды и районный коэффициент» - Минтруд

Общероссийский МРОТ составляет 13 890 рублей,
в Москве — 21 371 рубль,
в Московской области — 16 300 рублей.

https://secretmag.ru/news/v-usloviyakh-sankcii-rossiyanam-poobeshali-platit-za-netrudosposobnost-21-04-2022.htm

Иными словами у Кремля есть обширные материальные ресурсы на сглаживание последствий военного кризиса. Вопрос заключается в том, сможет ли он ими воспользоваться.

Каждая пятая компания планирует экономить на оплате труда

Примерно 20% из опрошенных организаций планируют в ближайшее время сократить ФОТ, сообщили в стаффинговой группе ANCOR по итогам опроса, проведенного в апреле среди почти 370 компаний из разных отраслей.

Большинство из этих компаний – 67% – планируют урезать ФОТ менее чем на 10%. На втором месте – предстоящее сокращение на 20–30%, о котором объявили 27% работодателей. Оставшиеся готовятся сократить ФОТ на 10–20%.

В отраслевом разрезе сокращение ФОТ может касаться прежде всего сфер оборудование и машиностроение, розничная торговля и гостеприимство, недвижимость и строительство, добывающая промышленность, товары народного потребления.

Но часть опрошенных работодателей – примерно каждая десятая компания (11%), – наоборот, увеличивают ФОТ. В текущих условиях повышение на 20% и индексация вровень с инфляцией – это почти одно и то же. По данным Минэкономразвития на 15 апреля, годовая инфляция составила в РФ 17,6%.

https://www.ng.ru/economics/2022-04-21/1_8424_economics1.html

В Нижнем Новгороде 47% компаний снизили или остановили набор персонала, 23% сократили штат

Об этом свидетельствуют данные исследования рекрутингового сервиса Head Hunter. Также в 25% компаний считают, что штат скорее будет сокращен, чем увеличится, а еще в 3% уверены, что численность персонала в 2022 году снизится.

А вот 27% нижегородских работодателей, напротив, приготовились к увеличению штата. Больше всего на работу ждут производственный линейный персонал, сотрудников отдела продаж и IT-специалистов – в 43%, 34% и 29% случаев соответственно.

http://newsroom24.ru/news/job/245662/

#Нижний_Новгород

Медики недовольны условиями увольнения из закрывающихся ковидных госпиталей

В Москве законсервировали несколько ковидных госпиталей. Медработников оттуда начали увольнять еще в середине марта, причем ряд из них настаивают на незаконности процедуры. Медики жалуются, что им в ультимативном порядке предложили написать заявления по собственному желанию, а иногородних попросили срочно освободить предоставленные общежития и гостиницы. Вступившие в конфликт с работодателем сотрудники написали заявления в Генпрокуратуру и трудовую инспекцию, однако получили ответ, что внеплановые проверки в Москве приостановлены. В мэрии отмечают, что для больных с коронавирусом оставят около 3 тыс. коек в 11 стационарах.

Большая часть медработников МКЦИБ «Вороновское» (речь о нескольких сотнях человек) согласилась уволиться по собственному желанию. Несколько медработников увольняться по собственному желанию отказались. Руководство больницы, по словам медсестер, предложило им ежедневно приезжать в центр (хотя по трудовым договорам график суточный, а новый, утверждают они, им не выдают) на «голый оклад» — 30 тыс. руб. Весь восьмичасовой день медработники сидят в буфете. Госпожа Бушанова рассказывает, что ее также вынуждают выселиться из общежития, несмотря на то что, согласно трудовому договору, жилье предоставляется на весь срок трудоустройства. Она проработала в вороновском центре два года, со дня открытия, и говорит, что очень расстроена таким отношением. Тем более что потребность в работниках, по ее оценке, сохраняется: сейчас в терапевтическом отделении на 55 больных две медсестры, хотя по рекомендациям необходима одна сестра на 10 пациентов.

Три медсестры временного госпиталя ГКБ №24 на ВДНХ рассказали “Ъ”, что также были уволены «одним днем». Реанимационная сестра, пожелавшая сохранить анонимность, пожаловалась, что ее попросили освободить номер гостиницы в течение часа. Другой дали три дня, чтобы найти жилье

Недовольна обстоятельствами увольнения и реанимационная сестра коронавирусного стационара больницы «РЖД-Медицина» имени Н. А. Семашко Жанна Сарбаева. 17 марта она получила сообщение в рабочем чате от старшей медсестры: «Все сотрудники, которые не основные, завтра-послезавтра жду вас написать заявление на увольнение, мы закрываем работу в ковиде». Вопрос госпожи Сарбаевой о причинах увольнения старшая сестра проигнорировала и «закрыла» группу в WhatsApp.

Медработники стационара написали коллективное заявление в Генпрокуратуру (есть у “Ъ”) с просьбой проверить правомерность начисления заработной платы, отсутствие питания и питьевой воды и компенсаций за это, отсутствие доплат за увеличение интенсивности труда, отсутствие премиальных выплат из госбюджета и принуждение написать заявление по собственному желанию.

В прокуратуру, трудовую инспекцию и СКР обратилась и Маргарита Липовская. Однако получила ответ, что в соответствии с постановлением правительства №336 от 10 марта 2022 года проведение внеплановых проверок Государственной инспекцией труда в Москве приостановлено.

Сопредседатель профсоюза медработников «Действие», юрист Андрей Коновал объясняет, что ситуация с увольнением зависит от типа трудовых договоров. У сотрудников вороновского центра они бессрочные, а значит работодатель проводит сокращение штата незаконно, создавая работникам такие условия, в которых они, будучи слабой стороной, терпят материальный ущерб и вынуждены уйти по собственному желанию. «Если работодатель хочет избавиться от работников, он должен сделать это по установленной процедуре сокращения штата с выплатой выходных пособий и заблаговременным, не позднее чем за два месяца, уведомлением»,— напоминает Андрей Коновал. В случае если договор срочный, продолжает он, работодатель должен за три дня до его завершения письменно напомнить об этом сотруднику, иначе договор автоматически превращается в бессрочный. Господин Коновал утверждает, что профсоюз будет более плотно изучать ситуацию в центре «Вороновское» и принимать меры, в том числе подавать судебно-исковые заявления.

#Москва

https://www.kommersant.ru/doc/5326949?tg

❗️ В Москве силовики проводят обыск у председателя «Профсоюза Курьер» Кирилла Украинцева. Об этом ОВД-Инфо сообщила инициативная группа «Профсоюз Курьер». Также на связь перестал выходить сопредседатель профсоюза Саид Шамхалов.

Предположительно, обыск проходит в связи с забастовкой курьеров: сегодня около тридцати протестующих вышли к офису Delivery Club, выступая против понижения заработной платы за заказ. Забастовка длится уже четвертый день.

«Урал» перенесет производство в Казахстан. Компания сократит сотрудников в Ирбите.

Переезд связан с нехваткой ряда комплектующих, попадающих под санкции, а также с запретом на импорт техники из России. Подавляющая часть мотоциклов Ural идет в западные страны, в том числе в США.

Новая сборочная площадка Ural Motorcycles организована в казахстанском Петропавловске, который расположен в 600 км от Ирбита (Свердловская область), где прежде выпускали технику. При этом на самом Ирбитском мотоциклетном заводе (ИМЗ) будет продолжена работа: там будут изготавливать рамы и элементы корпуса для мотоциклов.

По словам Хаита, компания вынуждена будет сократить часть штата на прежнем предприятии и нанять новых сотрудников в Петропавловске. При этом основной управляющий состав переедет из России в Казахстан.

#Свердловская_область

https://www.autonews.ru/news/6266daa29a7947ac32938b48

«АвтоВАЗ» объединит три автосборочных производства в Тольятти для маневра трудовыми ресурсами

"Это дает большую возможность для маневра трудовыми ресурсами, по той или иной линии, которая будет укомплектована всеми необходимыми деталями, комплектующими." - Губернатор Самарской

Как сообщает пресс-служба «АвтоВАЗа», компания полностью перейдёт на четырёхдневную рабочую неделю с 6 июня сроком на три месяца. Это решение принято из-за дефицита электронных компонентов.

#Самарская_область

источник

Аэропорт "Внуково" перешел в режим простоя, возможны увольнения

В середине марта аналогичное решение принял другой столичный аэропорт — Шереметьево. В аэропорту Домодедово пока ограничились введением нового графика работы с неполной занятостью.

Представитель аэропорта уточнил, что сокращать штат пока не планируется. В авиационном комплексе Внуково работает около 6500 сотрудников, в АО «Международный аэропорт Внуково» — около 3500 человек.

#Москва

Forbes

В ХМАО готовятся к массовому увольнению работников строительных организаций

В Югре под увольнение попадут более тысячи сотрудников строительных компаний.

Работники пока не реагируют на предложения центра занятости. Причина в низком уровне зарплат на предложенных вакансиях, а также тот факт, что заявленное в прошлом году сокращение сотрудников так и не состоялось.

#ХМАО

Источник

В Башкирии через суд восстановили в должности уволенного за итальянскую забастовку фельдшера

Фельдшеру также выплатили накопившуюся за период увольнения зарплату и 25 тыс. рублей в качестве компенсации за моральный ущерб.

«На очереди восстановление трудовых прав других активистов, Веры Высогорец и Альбины Абдрахмановой», – говорится в сообщении профсоюза.

Госинспекция труда признала незаконным увольнение фельдшеров скорой Ишимбайской ЦРБ. Руководству районной больницы выдали предписание об устранении нарушений, но требования прокуратуры выполнены не были.

В феврале сотрудники ишимбайской скорой помощи начали «итальянскую» забастовку из-за неприемлемых условий труда. За небольшую заработную плату им приходилось совмещать сразу несколько ставок. После объявления забастовки руководство районной больницы уволило троих фельдшеров скорой помощи – лидеров профсоюзной организации МПРЗ «Действие» Рамиля Разяпова, Веру Высогорец и Альбину Абдрахманову.

источник

Почти 20% петербургских компаний проведут сокращение персонала

SuperJob провел исследование и выявил, что 13% организаций в рамках оптимизации численности персонала проведут небольшие сокращения. В 3% компаний пройдут массовые увольнения. И 3% работодателей только планируют сокращения.

#Питер

Источник

В Новосибирской области сотрудников щебеночного завода принуждают к увольнению

В Новосибирской области сотрудники Камнереченского щебеночного завода, который располагается на территории Тогучинского района, сообщили о том, что руководство предприятия принуждает их увольняться с работы.

«С февраля перевели большинство сотрудников на 2/3 оплаты с последующим выходом на работу. В этот понедельник в устной форме передали, чтоб все сотрудники пришли на работу и написали добровольно-принудительное согласие на увольнение с последующей выплатой в 2 оклада, в случае отказа сотрудникам сказали, что лишат и всех начислений и ничего не заплатят, если не пойдем на их условия»

В подтверждение своих слов люди приложили внутренний документ, в котором, действительно написано, что людей приглашают к руководству «на собеседование по поводу работы и увольнения».

#Новосибирская_область

Источник

Volvo и Jaguar Land Rover сокращают штат в РФ вслед за GM

Volvo Cars и Jaguar Land Rover сокращают основную часть сотрудников российского офиса, рассказали источники “Ъ”. Как говорит один из собеседников “Ъ”, JLR фактически уходит из РФ, поскольку в штате оставляют только персонал, который будет координировать административные взаимодействия на этапе закрытия юрлица согласно требованиям законодательства.

Коммерсант

Разрыв договоров видимо означает, что люди отправленные в простой будут окончательно уволены.

https://news.1rj.ru/str/politeconomics/8896