С 1 сентября 2024 года вступают в силу новая редакция статьи 31 Федерального закона «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации». Минздрав утвердил новый порядок оказания первой помощи. С 1 сентября принят расширенный перечень состояний, а также мероприятий по непосредственному оказанию первой помощи и последовательность проведения таких мероприятий. Такая практика вводится впервые в истории оказания первой помощи в Российской Федерации.
Данные правила вызвали много дискуссий в профсообществе. Эксперт Нина Гурвич расскажет, как и требования закона соблюсти и не оказаться в штрафниках, а то и того хуже – получить уголовную статью! А самое главное – как реально оказать первую помощь по новым правилам и сохранить жизнь и здоровье своего коллеги и своих сотрудников.
Присоединяйтесь бесплатно к онлайн-дискуссии! Регистрация по ссылке: https://clck.ru/3Cdu6u
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
Данные правила вызвали много дискуссий в профсообществе. Эксперт Нина Гурвич расскажет, как и требования закона соблюсти и не оказаться в штрафниках, а то и того хуже – получить уголовную статью! А самое главное – как реально оказать первую помощь по новым правилам и сохранить жизнь и здоровье своего коллеги и своих сотрудников.
Присоединяйтесь бесплатно к онлайн-дискуссии! Регистрация по ссылке: https://clck.ru/3Cdu6u
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
👍1
Утвердили вопросы тестирования в области промышленной безопасности, которые будет применяться с 1 сентября 2024 года.
Напоминаем, что:
1. Аттестация, которая пройдена по старому Перечню областей, утверждённому приказом Ростехнадзора от 04.09.2020 № 334 сохраняет своё действие и после 01.09.2024 до истечения срока её действия или прохождения внеочередной аттестации. Новые области аттестации для ранее аттестованных лиц начнут применяться при проведении периодической или внеочередной аттестации;
2. Периодичность аттестации — не реже 1 раза в 5 лет, а внеочередная аттестация нужна в случае, если это прямо установлено актом технического расследования причин аварии на ОПО, ГТС, в электроэнергетике;
3. До 31 декабря 2024г. первичная аттестация проводится в срок не позднее 3 месяцев:
•при назначении на соответствующую должность;
•при переводе на другую работу, если при исполнении трудовых обязанностей на этой работе требуется проведение аттестации по другим областям аттестации;
•при заключении трудового договора с другим работодателем, если при исполнении трудовых обязанностей на этой работе требуется проведение аттестации по другим областям аттестации.
Вопросы тестирования и Перечень будут применять на ЕПТ с 1 сентября 2024 года.
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
Напоминаем, что:
1. Аттестация, которая пройдена по старому Перечню областей, утверждённому приказом Ростехнадзора от 04.09.2020 № 334 сохраняет своё действие и после 01.09.2024 до истечения срока её действия или прохождения внеочередной аттестации. Новые области аттестации для ранее аттестованных лиц начнут применяться при проведении периодической или внеочередной аттестации;
2. Периодичность аттестации — не реже 1 раза в 5 лет, а внеочередная аттестация нужна в случае, если это прямо установлено актом технического расследования причин аварии на ОПО, ГТС, в электроэнергетике;
3. До 31 декабря 2024г. первичная аттестация проводится в срок не позднее 3 месяцев:
•при назначении на соответствующую должность;
•при переводе на другую работу, если при исполнении трудовых обязанностей на этой работе требуется проведение аттестации по другим областям аттестации;
•при заключении трудового договора с другим работодателем, если при исполнении трудовых обязанностей на этой работе требуется проведение аттестации по другим областям аттестации.
Вопросы тестирования и Перечень будут применять на ЕПТ с 1 сентября 2024 года.
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
ОГБУ «Центр условий и охраны труда» проводит профессиональное обучение по профессии «Машинист (кочегар) котельной» с выдачей удостоверений и свидетельства о присвоении профессии.
•Продолжительность обучения составляет – 72, 144 ак. часа
•Форма обучения – очная, дистанционная
Слушатели, успешно сдавшие квалификационный экзамен, получают свидетельство о присвоении профессии и удостоверение установленного образца.
К сведению работодателей!
Наличие профессионального обучения и ежегодной проверки знаний – обязательное требование к работникам данной профессии.
Узнать полный перечень направлений и задать интересующие Вас вопросы, можно по телефонам: 8(42622) 2-60-30; 7-24-73
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
•Продолжительность обучения составляет – 72, 144 ак. часа
•Форма обучения – очная, дистанционная
Слушатели, успешно сдавшие квалификационный экзамен, получают свидетельство о присвоении профессии и удостоверение установленного образца.
К сведению работодателей!
Наличие профессионального обучения и ежегодной проверки знаний – обязательное требование к работникам данной профессии.
Узнать полный перечень направлений и задать интересующие Вас вопросы, можно по телефонам: 8(42622) 2-60-30; 7-24-73
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
Коллектив ОГБУ «Центр условий и охраны труда» поздравляет с Днем Государственного флага Российской Федерации!
Это одна из дат, которые объединяют нацию, выражают дух народа, символизируют его славное прошлое, настоящее и будущее. Сегодняшний день, посвященный флагу, имеющему богатую трехвековую историю, связывает воедино трудовые подвиги и боевые победы, научные открытие и культурные достижения российских граждан.
Флаг России – это символ мощи и величия нашего государства. Недаром три его цвета олицетворяют чистоту, преданность и храбрость. Мы должны свято чтить традиции Родины, гордиться ее богатой историей. Все зависит только от нас, от нашего с вами усердия, трудолюбия и желания сделать свой город, область и всю страну богаче и сильнее.
Пусть этот день придаст всем сил и уверенности в достижении поставленных целей во благо нашей державы! И пусть флаг России развевается над счастливой и сильной страной!
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
Это одна из дат, которые объединяют нацию, выражают дух народа, символизируют его славное прошлое, настоящее и будущее. Сегодняшний день, посвященный флагу, имеющему богатую трехвековую историю, связывает воедино трудовые подвиги и боевые победы, научные открытие и культурные достижения российских граждан.
Флаг России – это символ мощи и величия нашего государства. Недаром три его цвета олицетворяют чистоту, преданность и храбрость. Мы должны свято чтить традиции Родины, гордиться ее богатой историей. Все зависит только от нас, от нашего с вами усердия, трудолюбия и желания сделать свой город, область и всю страну богаче и сильнее.
Пусть этот день придаст всем сил и уверенности в достижении поставленных целей во благо нашей державы! И пусть флаг России развевается над счастливой и сильной страной!
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
ОГБУ «Центр условий и охраны труда» на постоянную работу требуется сотрудник на должность методиста.
Профессионально-квалификационные требования:
- опыт работы в сфере охраны труда;
- наличие высшего образования (технического, педагогического или иного высшего образования) и профессиональной переподготовки по направлению «Техносферная безопасность» или иным программам профессиональной переподготовки в области охраны труда;
- навыки осуществления педагогической деятельности (чтение лекций на обучающих курсах по различным направлениям в области охраны труда).
Наш замечательный коллектив ждет активного, трудолюбивого и желающего работать в сфере охраны труда специалиста!!!
Звонить по тел.: 8-914-818-98-15
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
Профессионально-квалификационные требования:
- опыт работы в сфере охраны труда;
- наличие высшего образования (технического, педагогического или иного высшего образования) и профессиональной переподготовки по направлению «Техносферная безопасность» или иным программам профессиональной переподготовки в области охраны труда;
- навыки осуществления педагогической деятельности (чтение лекций на обучающих курсах по различным направлениям в области охраны труда).
Наш замечательный коллектив ждет активного, трудолюбивого и желающего работать в сфере охраны труда специалиста!!!
Звонить по тел.: 8-914-818-98-15
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
Поправки внесены в постановление Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464, которым утверждён действующий Порядок обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда и в постановление Правительства от 31.12.2020 № 2467, которым утверждён «белый список» НПА.
Соответствующее постановление Правительства Российской Федерации от 12.06.2024 № 792 опубликовано на портале правовой информации.
Напомним, «белый список» НПА – это перечень нормативных актов, временно выведенных из-под «регуляторной гильотины». Их требования по-прежнему являются обязательными, их исполнение проверяется контрольными органами, а нарушители привлекаются к ответственности.
А что с «белым списком», спросите вы? Нормативные акты, внесённые в него, будут действовать в крайнем случае до 1 сентября 2025 года, поэтому в IV квартале 2024 года и I квартале 2025 года грядёт очередная волна «регуляторной гильотины»!
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
Соответствующее постановление Правительства Российской Федерации от 12.06.2024 № 792 опубликовано на портале правовой информации.
Напомним, «белый список» НПА – это перечень нормативных актов, временно выведенных из-под «регуляторной гильотины». Их требования по-прежнему являются обязательными, их исполнение проверяется контрольными органами, а нарушители привлекаются к ответственности.
А что с «белым списком», спросите вы? Нормативные акты, внесённые в него, будут действовать в крайнем случае до 1 сентября 2025 года, поэтому в IV квартале 2024 года и I квартале 2025 года грядёт очередная волна «регуляторной гильотины»!
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
Приказом Минтруда РФ от 21.11.2023 № 817н утверждена новая Методика проведения специальной оценки условий труда, Обновлен классификатор вредных и (или) опасных производственных факторов, форма отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкция по ее заполнению".
Какие будут нововведения?
Приказом регламентированы новые положения:
- Методика проведения специальной оценки условий труда;
- Классификатор вредных и (или) опасных производственных факторов;
- форма отчета о проведении специальной оценки условий труда;
- инструкция по заполнению формы отчета о проведении специальной оценки условий труда.
Документ вступит в силу с 1 сентября 2024 г. и будет действовать до 1 сентября 2030 г. Одновременно с вступлением в силу нововведений утратит силу прежняя методика, утвержденная приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 24 января 2014 г. № 33н.
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
Какие будут нововведения?
Приказом регламентированы новые положения:
- Методика проведения специальной оценки условий труда;
- Классификатор вредных и (или) опасных производственных факторов;
- форма отчета о проведении специальной оценки условий труда;
- инструкция по заполнению формы отчета о проведении специальной оценки условий труда.
Документ вступит в силу с 1 сентября 2024 г. и будет действовать до 1 сентября 2030 г. Одновременно с вступлением в силу нововведений утратит силу прежняя методика, утвержденная приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 24 января 2014 г. № 33н.
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
👍2
С 1 января в специальный реестр будут вносить работодателей, которые уклоняются от оформления трудовых отношений с работниками, в том числе подменяя их гражданско-правовыми договорами.
Реестр будет публичным, ознакомиться с ним можно на официальном сайте Роструда.
В "черный" список попадут те компании, в отношении которых после 1 января 2025 года вступит в силу постановление по делам об административных правонарушениях. Организацию исключат из него через год, если за это время повторных нарушений у нее не будет. "Создание реестра нарушителей трудового законодательства направлено на повышение прозрачности рынка труда и доступности информации о работодателях", - считают в Минтруде.
Между тем с 1 января 2024 года вступил в силу закон, закрепивший понятие "нелегальной занятости" и определивший организационные основы противодействия ей. Так, под нелегальной занятостью понимается трудовая деятельность с нарушением установленного трудовым законодательством порядка оформления трудовых отношений.
В Минтруде также напомнили, что в 2023 году был утвержден федеральный план мероприятий по снижению нелегальной занятости на 2022-2024 годы.
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
Реестр будет публичным, ознакомиться с ним можно на официальном сайте Роструда.
В "черный" список попадут те компании, в отношении которых после 1 января 2025 года вступит в силу постановление по делам об административных правонарушениях. Организацию исключат из него через год, если за это время повторных нарушений у нее не будет. "Создание реестра нарушителей трудового законодательства направлено на повышение прозрачности рынка труда и доступности информации о работодателях", - считают в Минтруде.
Между тем с 1 января 2024 года вступил в силу закон, закрепивший понятие "нелегальной занятости" и определивший организационные основы противодействия ей. Так, под нелегальной занятостью понимается трудовая деятельность с нарушением установленного трудовым законодательством порядка оформления трудовых отношений.
В Минтруде также напомнили, что в 2023 году был утвержден федеральный план мероприятий по снижению нелегальной занятости на 2022-2024 годы.
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
Правительство РФ уточнило порядок организации и выполнения госконтроля. Соответствующие новшества содержатся в ПП РФ от 18.07.2024 г. № 980, которое внесло поправки в другое постановление Кабмина от 10.03.2022 г. № 336, регламентирующее особенности организации и выполнения госконтроля.
Система учёта позволяет готовить выписку с данными о вынесенном предостережении либо о принятом решении организовать профвизит либо контрольное мероприятие.
Установлен порядок действий инспектора в случае проведения обязательного профвизита, от которого нельзя отказаться. С учётом выявления данных обстоятельств инспектор вправе организовать новый профилактический визит, но без предварительного информирования подконтрольного лица.
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
Система учёта позволяет готовить выписку с данными о вынесенном предостережении либо о принятом решении организовать профвизит либо контрольное мероприятие.
Установлен порядок действий инспектора в случае проведения обязательного профвизита, от которого нельзя отказаться. С учётом выявления данных обстоятельств инспектор вправе организовать новый профилактический визит, но без предварительного информирования подконтрольного лица.
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
👍3
Основные темы ВНОТ-2024 — инновационные подходы к ОТ, запуск превентивной модели обеспечения безопасности на рабочих местах, представление лучшего производственного опыта. Ещё один приоритет — приобщение молодых работников к культуре безопасного труда. Будет акцентировано внимание участников и гостей на едином понимании актуальных вызовов и способах их преодоления.
Также предполагается обсудить вопрос дальнейшего улучшения программ диспансеризации и профилактики возникновения профзаболеваний. Организаторы подведут итоги, наградят финалистов нескольких отраслевых конкурсов. В частности, планируется назвать победителей Всероссийского конкурса профмастерства в области соцобслуживания.
Участниками ВНОТ станут ведущие отечественные компании, лидеры своих отраслей. В их числе Ростех, Газпром, Росатом, СУЭК. Их представители проведут семинары, круглые столы, расскажут о самых успешных практиках в области ОТ.
Организаторы обещают в нынешнем году усилить международный трек. Программа ВНОТ включает переговоры глав министерств труда и занятости государств БРИКС.
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
Также предполагается обсудить вопрос дальнейшего улучшения программ диспансеризации и профилактики возникновения профзаболеваний. Организаторы подведут итоги, наградят финалистов нескольких отраслевых конкурсов. В частности, планируется назвать победителей Всероссийского конкурса профмастерства в области соцобслуживания.
Участниками ВНОТ станут ведущие отечественные компании, лидеры своих отраслей. В их числе Ростех, Газпром, Росатом, СУЭК. Их представители проведут семинары, круглые столы, расскажут о самых успешных практиках в области ОТ.
Организаторы обещают в нынешнем году усилить международный трек. Программа ВНОТ включает переговоры глав министерств труда и занятости государств БРИКС.
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
Согласно ст. 123 ТК РФ сотрудники компании ходят в оплачиваемый отпуск в соответствии с утверждённым графиком.
Отсутствие утверждённого графика и невключение в него даже одного сотрудника может квалифицироваться как нарушение трудовых прав. Чтобы избежать негативных последствий нужно придерживаться следующих правил:
•утвердить новый график не позднее 15 декабря и ознакомить с ним работников под роспись;
•прописать в графике всех сотрудников, находящихся с предприятием в трудовых отношениях на дату его утверждения (исключение — мобилизованные и добровольцы);
•информировать сотрудников о приближающемся отпуске как минимум за две недели до его начала;
•выплатить отпускные работникам не позднее, чем за три календарных дня до начала отдыха, деньги разрешается перечислять частями, но полную сумму сотрудник должен получить в указанный срок.
ст. 5.27 КоАП РФ, которая предусматривает для юрлиц при первом нарушении наказание в виде штрафа 30-50 тыс. рублей. Если правонарушение совершено повторно придется заплатить от 50 до 70 тыс. рублей.
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
Отсутствие утверждённого графика и невключение в него даже одного сотрудника может квалифицироваться как нарушение трудовых прав. Чтобы избежать негативных последствий нужно придерживаться следующих правил:
•утвердить новый график не позднее 15 декабря и ознакомить с ним работников под роспись;
•прописать в графике всех сотрудников, находящихся с предприятием в трудовых отношениях на дату его утверждения (исключение — мобилизованные и добровольцы);
•информировать сотрудников о приближающемся отпуске как минимум за две недели до его начала;
•выплатить отпускные работникам не позднее, чем за три календарных дня до начала отдыха, деньги разрешается перечислять частями, но полную сумму сотрудник должен получить в указанный срок.
ст. 5.27 КоАП РФ, которая предусматривает для юрлиц при первом нарушении наказание в виде штрафа 30-50 тыс. рублей. Если правонарушение совершено повторно придется заплатить от 50 до 70 тыс. рублей.
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
День Знаний - важный день для каждого из нас. Школа, институт, обучающие центры… Мы постоянно учимся, чтобы совершенствовать свои знания и быть квалифицированными специалистами в своей профессии. Чтобы быть на волне успеха, нужно идти в ногу со временем, а значит, развиваться, расти духовно и постоянно совершенствовать свои профессиональные навыки.
Приглашаем Вас на обучение. Двери нашего Центра всегда открыты для всех желающих развиваться и получать новые профессиональные знания. В этом Вам помогут наши квалифицированные специалисты!
Коллектив Центра поздравляет всех обучающихся с Днем знаний!!!
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
Приглашаем Вас на обучение. Двери нашего Центра всегда открыты для всех желающих развиваться и получать новые профессиональные знания. В этом Вам помогут наши квалифицированные специалисты!
Коллектив Центра поздравляет всех обучающихся с Днем знаний!!!
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
В текущем году Генеральной прокуратурой Российской Федерации организован Международный молодежный конкурс социальной антикоррупционной рекламы "Вместе против коррупции!".
Прием работ осуществляется до 01.10.2024 на официальном сайте конкурса www.anticorruption.lafe. К участию приглашаются молодые люди в возрасте от 10 до 25 лет.
Конкурс проводится по трем номинациям "Лучший плакат", "Лучший рисунок", "Лучший видеоролик" в трех возрастных группах от 10 до 15 лет, от 16 до 20 лет, от 21 до 25 лет.
Более подробную информацию о Правилах проведения конкурса и критериях оценки работ можно узнать на официальном сайте конкурса https://clck.ru/DsAdw
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
Прием работ осуществляется до 01.10.2024 на официальном сайте конкурса www.anticorruption.lafe. К участию приглашаются молодые люди в возрасте от 10 до 25 лет.
Конкурс проводится по трем номинациям "Лучший плакат", "Лучший рисунок", "Лучший видеоролик" в трех возрастных группах от 10 до 15 лет, от 16 до 20 лет, от 21 до 25 лет.
Более подробную информацию о Правилах проведения конкурса и критериях оценки работ можно узнать на официальном сайте конкурса https://clck.ru/DsAdw
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
👍1
Внимание руководители организаций и индивидуальные предприниматели г. Биробиджан!
ОГБУ "Центр условий и охраны труда" проводит ОЧНОЕ обучения требованиям охраны труда, в соответствии с требованиями Постановления правительства РФ № 2464. Обучение состоится с 24 по 27 сентября 2024 г. , по адресу: г. Биробиджан, ул. Пионерская, 53, 1 этаж, ауд. № 4.
Начало занятий в 09-00 часов.
Заявки принимаются на эл. адрес cuot@post.eao.ru и по тел: 7-24-73; 8-914-818-98-15.
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
ОГБУ "Центр условий и охраны труда" проводит ОЧНОЕ обучения требованиям охраны труда, в соответствии с требованиями Постановления правительства РФ № 2464. Обучение состоится с 24 по 27 сентября 2024 г. , по адресу: г. Биробиджан, ул. Пионерская, 53, 1 этаж, ауд. № 4.
Начало занятий в 09-00 часов.
Заявки принимаются на эл. адрес cuot@post.eao.ru и по тел: 7-24-73; 8-914-818-98-15.
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
Дальний Восток стал важнейшим фактором укрепления позиций России в мире
Президент РФ Владимир Путин принял участие в пленарном заседании ВЭФа. Участниками стала и делегации ЕАО во главе с губернатором области Ростиславом Гольдштейном.
«По сути, сегодня Дальний Восток безо всякого преувеличения стал важнейшим фактором укрепления позиций России в мире, нашим флагманом в новой глобальной экономической реальности. И от того, как будет развиваться Дальний Восток, во многом зависит будущее всей нашей страны», - отметил Президент РФ Владимир Путин.
За прошедшие 10 лет для развития Дальнего Востока и Арктики было сделано немало: в регионе созданы уникальные условия для развития экономики и бизнеса.
Особое внимание и Президент России Владимир Путин, и вице-премьер Юрий Трутнев уделили развитию элетроэнергетики в ДФО. Это строительство новых электростанций, включая атомные, ГЭС и ветровые.
#гп_еао #вэф
Президент РФ Владимир Путин принял участие в пленарном заседании ВЭФа. Участниками стала и делегации ЕАО во главе с губернатором области Ростиславом Гольдштейном.
«По сути, сегодня Дальний Восток безо всякого преувеличения стал важнейшим фактором укрепления позиций России в мире, нашим флагманом в новой глобальной экономической реальности. И от того, как будет развиваться Дальний Восток, во многом зависит будущее всей нашей страны», - отметил Президент РФ Владимир Путин.
За прошедшие 10 лет для развития Дальнего Востока и Арктики было сделано немало: в регионе созданы уникальные условия для развития экономики и бизнеса.
Особое внимание и Президент России Владимир Путин, и вице-премьер Юрий Трутнев уделили развитию элетроэнергетики в ДФО. Это строительство новых электростанций, включая атомные, ГЭС и ветровые.
#гп_еао #вэф
ОГБУ "ЦУиОТ" приглашает на ежегодную проверку знаний машинистов (кочегаров) котельной! Напоминаем, что БЕЗ продления удостоверения (прохождения периодической проверки знаний) работник НЕ допускается к выполнению работы по данной профессии! Также как и БЕЗ соответствующего обучения.
Ждем Вас по адресу: г. Биробиджан, ул. Ленина, д. 15, каб. № 5. Справки по телефону: 89148189815 Любовь Олеговна.
Планируются выезды в районы ЕАО.
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
Ждем Вас по адресу: г. Биробиджан, ул. Ленина, д. 15, каб. № 5. Справки по телефону: 89148189815 Любовь Олеговна.
Планируются выезды в районы ЕАО.
#ОГБУЦентрусловийиохранытруда
#Охранатруда
👍1