http://orator.club/ - это образовательный проект, который развивается уже 5 лет. Среди тренеров: Владимир Соловьёв, Ирина Хакамада и Юрий Кобаладзе. Есть групповые и индивидуальные занятия. Собираюсь пойти послушать, кто хочет вместе со мной, пишите.
Orator Club
The Orator Club | Дай слово своей истории!
Добро пожаловать в Orator Club! Мы вернём вам свободу слова и научим эффектно и красиво подавать себя.
Перетягивание кандидата в двух историях
Звонит мне молодой стажёр крупнейшего PR -агентства и спрашивает: "что делать, если я 8 месяцев стажировался, места в штате после стажировки мне не нашлось, а когда узнали, что у меня предложение от другого крупного PR- агентства, то сразу стали звать в штат на хорошую зарплату. Что делать и куда теперь мне пойти работать?"
Один талантливый PR -профессионал долго-долго искал работу, пока наконец- то не вышел в известное PR-Агентство. Как только вышел, сразу стали переманивать в крупную международную компанию и....переманили в итоге.
P.S. Зарплату почему- то тоже поднимают в виде контрофера, чтобы удержать сотрудника от перехода в другую компанию.
Звонит мне молодой стажёр крупнейшего PR -агентства и спрашивает: "что делать, если я 8 месяцев стажировался, места в штате после стажировки мне не нашлось, а когда узнали, что у меня предложение от другого крупного PR- агентства, то сразу стали звать в штат на хорошую зарплату. Что делать и куда теперь мне пойти работать?"
Один талантливый PR -профессионал долго-долго искал работу, пока наконец- то не вышел в известное PR-Агентство. Как только вышел, сразу стали переманивать в крупную международную компанию и....переманили в итоге.
P.S. Зарплату почему- то тоже поднимают в виде контрофера, чтобы удержать сотрудника от перехода в другую компанию.
Русские проекты, которые получили "Серебряного лучника" в США 🏆
В номинации «Бизнес, технологии», где рассматриваются инициативы, направленные на расширение деловых контактов, приз достался устроителям «Российского экономического форума в Нью-Йорке». Так же был номинирован «Всемирный конгресс предпринимателей в Москве».
В номинации «Исследования, изобретения, инновации» победителем стал Российско-Американский противораковый центр из Барнаула, который проводит исследования совместно с Университетом штата Аризона в области биологии и ‼️медицины.
Также номинирован Михаил Шагиев из Москвы, он представил специальную футболку CardiWear, которая следит за сердцем ♥️человека : способна снимать показания сердечной активности по трем каналам ЭКГ и отправлять данные лечащему врачу или тренеру.
В числе наиболее популярных из года в год остаются проекты, связанные с культурой и образованием. В номинации «Русская школа» 🎓награду получила одноименная организация из калифорнийского Орандж-Каунти, через которую за 12 лет работы прошло свыше 1 тысячи учеников. Ее соперником в данном состязании была Детская академия «Все вместе» из Чикаго.
В номинации «Историческое наследие и культура» были представлены сразу три проекта, связанные с Нью-Йорком. Это открытие улицы Sergei Dovlatov Way в честь русского писателя, Месячник российской истории в штате Нью-Йорк под эгидой центра «Наследие», а также проводимая московской компанией Aegis Media Неделя российского кино. Именно этот кинофорум в итоге и был отмечен престижной наградой.🏆
Самым успешным русскоязычным СМИ было признано «Новое русское радио», вещающее в Калифорнии с 1996 года. А в номинации «Благотворительность» конкурентов не было у фонда «Духовная дипломатия» Михаила Моргулиса. За последние два года этот фонд направил более 1,2 миллиона долларов США в детские дома для больных детей в Белоруссии, России, Украине и Осетии.
Наконец, приз в самой престижной номинации – «Персона» 👏был вручен президенту Российско-Американской Торговой палаты Сергею Миллиану, который вместе с коллегами за восемь лет организовал сотрудничество российских и американских предпринимателей, позволившее привлечь в экономику России около 500 миллионов долларов.
В феврале "Серебряный Лучник" пройдёт в Москве, с нетерпением каждый год жду результатов!
https://youtu.be/ioibNnuMM1E
В номинации «Бизнес, технологии», где рассматриваются инициативы, направленные на расширение деловых контактов, приз достался устроителям «Российского экономического форума в Нью-Йорке». Так же был номинирован «Всемирный конгресс предпринимателей в Москве».
В номинации «Исследования, изобретения, инновации» победителем стал Российско-Американский противораковый центр из Барнаула, который проводит исследования совместно с Университетом штата Аризона в области биологии и ‼️медицины.
Также номинирован Михаил Шагиев из Москвы, он представил специальную футболку CardiWear, которая следит за сердцем ♥️человека : способна снимать показания сердечной активности по трем каналам ЭКГ и отправлять данные лечащему врачу или тренеру.
В числе наиболее популярных из года в год остаются проекты, связанные с культурой и образованием. В номинации «Русская школа» 🎓награду получила одноименная организация из калифорнийского Орандж-Каунти, через которую за 12 лет работы прошло свыше 1 тысячи учеников. Ее соперником в данном состязании была Детская академия «Все вместе» из Чикаго.
В номинации «Историческое наследие и культура» были представлены сразу три проекта, связанные с Нью-Йорком. Это открытие улицы Sergei Dovlatov Way в честь русского писателя, Месячник российской истории в штате Нью-Йорк под эгидой центра «Наследие», а также проводимая московской компанией Aegis Media Неделя российского кино. Именно этот кинофорум в итоге и был отмечен престижной наградой.🏆
Самым успешным русскоязычным СМИ было признано «Новое русское радио», вещающее в Калифорнии с 1996 года. А в номинации «Благотворительность» конкурентов не было у фонда «Духовная дипломатия» Михаила Моргулиса. За последние два года этот фонд направил более 1,2 миллиона долларов США в детские дома для больных детей в Белоруссии, России, Украине и Осетии.
Наконец, приз в самой престижной номинации – «Персона» 👏был вручен президенту Российско-Американской Торговой палаты Сергею Миллиану, который вместе с коллегами за восемь лет организовал сотрудничество российских и американских предпринимателей, позволившее привлечь в экономику России около 500 миллионов долларов.
В феврале "Серебряный Лучник" пройдёт в Москве, с нетерпением каждый год жду результатов!
https://youtu.be/ioibNnuMM1E
YouTube
Русские дети и русская школа в Америке Vunder Kid (Lake Forest, Orange County)
Русская школа "Vunder Kid" в Америке! Русскоговорящие дети продолжают ходить в русскую школу и изучать русский язык. Русская школа так и называется Русская Ш...
Взрослые любят цифры!
Получила необычное резюме: 15 лет в журналистике, 19 мест работы, знание 8 языков, возраст - 30 лет. Готова к переходу в PR!
Ещё немного собранных мною цитат про переход из журналистики в PR здесь: https://blog.pressfeed.ru/jour-good-pr/
Получила необычное резюме: 15 лет в журналистике, 19 мест работы, знание 8 языков, возраст - 30 лет. Готова к переходу в PR!
Ещё немного собранных мною цитат про переход из журналистики в PR здесь: https://blog.pressfeed.ru/jour-good-pr/
Pressfeed - Блог
Действительно ли из журналистов получаются хорошие пиарщики? - Pressfeed - Блог
В среде пиарщиков и их руководителей часто можно встретить мнение, что лучшие пиарщики получаются из бывших журналистов. Но, честно говоря, мне этот факт всегда казался очень спорным. Но всё-таки подключим к этому вопросу ещё и мнения экспертов — людей, которые…
Из резюме:"крутил «винилы» в лучших московских клубах и был первым диджеем на фестивале Казантип, чемпион России по дрифту".
Карьера в коммуникациях может начаться с любви к вечеринкам, вчерашний диджей может стать высокооплачиваемым топ- менеджером!
Карьерный путь и детали Cv: работал на радио, телевидении, в издательском доме, международной FMCG компании, в собственном бизнесе.
Карьера в коммуникациях может начаться с любви к вечеринкам, вчерашний диджей может стать высокооплачиваемым топ- менеджером!
Карьерный путь и детали Cv: работал на радио, телевидении, в издательском доме, международной FMCG компании, в собственном бизнесе.
И только в воскресенье, за чашкой утреннего кофе, вспоминая детали этой насыщенной недели, могу поделиться ощущениями от знакомства с Олегом Тиньковым, посещения премии РБК и встречи со студентами философского факультета МГУ.
Должна сказать, что испачкать руки мелом в историческом здании МГУ - необыкновенное ощущение!
Рассказала студентам про карьеру в коммуникациях, а сама подумала, выходя из аудитории, что отсутствие профориентации и навигации по рынку труда означает зря потраченные молодые годы на поиск себя в профессии.
И если даже сложившимся профессионалам иногда трудно ответить на вопрос про дальнейшее продвижение, то что делать студентам ?!
Самый волнующий сердца студентов вопрос: как обойти HR при трудоустройстве (ну и репутация у HR) 😊
Также на этой неделе в Ritz прошёл Forbes Club, где Николай Усков и Олег Тиньков откровенно обсуждали как Олег собирается потратить все деньги при жизни🤔, как его не интересует политика и как он уже 2 года не отправляет деньги самостоятельной дочке.
Из зала спросили про отношение к Рокетбанку, а Олег высказал сожаление, что вступил с ними в перепалку в Twitter и сам же их распиарил. https://vc.ru/p/tinkoff-rocketbank
Премия РБК прошла в роскошном интерьере Four Seasons, строгий black tie, чёрная икра, Прохоров и Кудрин буднично что- то обсуждают в толпе самых-самых успешных, на сцене Иван Ургант.
Под аккомпанемент виолончели, объявили победителей: Сделка года - Avito; Менеджер года - Генеральный директор Пятёрочка; Стартап года - doc+; Прорыв года - Яндекс такси за экспансию в СНГ; Государственный человек - Зельфира Трегулова, Третьяковская галерея; Благотворитель года - Ольга Лоева, шаг в профессию.
Обойдя все вечеринки Москвы, к середине недели, сотня пиарщиков выбралась в секретное место на дни PR(дни ПейR), чтобы наградить друг друга статуэтками без повода, антиконференция и антипремия, иными словами.
Только здесь можно было посмотреть как крутые профессионалы в угаре ведут себя подобно студентам 😜
Должна сказать, что испачкать руки мелом в историческом здании МГУ - необыкновенное ощущение!
Рассказала студентам про карьеру в коммуникациях, а сама подумала, выходя из аудитории, что отсутствие профориентации и навигации по рынку труда означает зря потраченные молодые годы на поиск себя в профессии.
И если даже сложившимся профессионалам иногда трудно ответить на вопрос про дальнейшее продвижение, то что делать студентам ?!
Самый волнующий сердца студентов вопрос: как обойти HR при трудоустройстве (ну и репутация у HR) 😊
Также на этой неделе в Ritz прошёл Forbes Club, где Николай Усков и Олег Тиньков откровенно обсуждали как Олег собирается потратить все деньги при жизни🤔, как его не интересует политика и как он уже 2 года не отправляет деньги самостоятельной дочке.
Из зала спросили про отношение к Рокетбанку, а Олег высказал сожаление, что вступил с ними в перепалку в Twitter и сам же их распиарил. https://vc.ru/p/tinkoff-rocketbank
Премия РБК прошла в роскошном интерьере Four Seasons, строгий black tie, чёрная икра, Прохоров и Кудрин буднично что- то обсуждают в толпе самых-самых успешных, на сцене Иван Ургант.
Под аккомпанемент виолончели, объявили победителей: Сделка года - Avito; Менеджер года - Генеральный директор Пятёрочка; Стартап года - doc+; Прорыв года - Яндекс такси за экспансию в СНГ; Государственный человек - Зельфира Трегулова, Третьяковская галерея; Благотворитель года - Ольга Лоева, шаг в профессию.
Обойдя все вечеринки Москвы, к середине недели, сотня пиарщиков выбралась в секретное место на дни PR(дни ПейR), чтобы наградить друг друга статуэтками без повода, антиконференция и антипремия, иными словами.
Только здесь можно было посмотреть как крутые профессионалы в угаре ведут себя подобно студентам 😜
Мои предновогодние предсказания 2015 года про расширение функционала коммуникаторов полностью сбылись.
А хороших спикеров по-прежнему мало, профессионалов знающих два иностранных языка для ведения международных коммуникаций просто единицы, не говоря уже про умение писать на английском, кризисных менеджеров с подтверждённым опытом не хватит даже на один длинный список, сейчас начала искать людей способных делать коммуникационное сопровождение IPO и поняла, что работой я буду обеспечена всегда!
http://adindex.ru/publication/opinion/frames/2015/01/14/119325.phtml
А хороших спикеров по-прежнему мало, профессионалов знающих два иностранных языка для ведения международных коммуникаций просто единицы, не говоря уже про умение писать на английском, кризисных менеджеров с подтверждённым опытом не хватит даже на один длинный список, сейчас начала искать людей способных делать коммуникационное сопровождение IPO и поняла, что работой я буду обеспечена всегда!
http://adindex.ru/publication/opinion/frames/2015/01/14/119325.phtml
AdIndex
Рынок PR: специалистам придется наращивать экспертизу
В этом году компания HR4PR нашла много редких кадров(белых единорогов практически) и вернула в Москву двух прекрасных pr-профессионалов из Испании и Амстердама, а одного отправила работать в Швейцарию 😊.
Также успешно выполнены проекты по поиску маркетинг и пиар профессионалов для различных индустрий: в образовательный холдинг, финансовую, страховую, добывающую компанию и даже спортивную организацию, всё не перечислить.
В этом году организован клуб HR4PR, где встречаются лучшие профессионалы в области PR и маркетинга, запущен этот канал в telegram и судя по отзывам полёт нормальный.
Впервые в этом году мы провели PRcareerDay, чтобы подробней обсудить как строить карьеру в PR. Были эфиры на радио mediametrics, выступления на Серебряном Меркурии /РИФ/DigitalClients/креатив и эмоции в PR, bw2016, лекции в Высшей школе экономки и в МГУ, запущен проект по сбору кейсов #PRумеетПродавать в партнёрстве с коллегами из АКОС, Ex Libris, РАЭК, Pressfeed, две номинации на медиа- менеджера, колонка The Moscow Times, мероприятий было больше, чем дней в году.
Сейчас редакция канала HR4PR в полном составе поселилась на необитаемом острове, чтобы отдохнуть от всяческих коммуникаций в конце года😊!
Всем желаю в Новом году неуклонного роста и больше времени для отдыха и путешествий. Кто хорошо работает, тот хорошо и отдыхает, как говорится. С наступающим! 🎄🌴
Также успешно выполнены проекты по поиску маркетинг и пиар профессионалов для различных индустрий: в образовательный холдинг, финансовую, страховую, добывающую компанию и даже спортивную организацию, всё не перечислить.
В этом году организован клуб HR4PR, где встречаются лучшие профессионалы в области PR и маркетинга, запущен этот канал в telegram и судя по отзывам полёт нормальный.
Впервые в этом году мы провели PRcareerDay, чтобы подробней обсудить как строить карьеру в PR. Были эфиры на радио mediametrics, выступления на Серебряном Меркурии /РИФ/DigitalClients/креатив и эмоции в PR, bw2016, лекции в Высшей школе экономки и в МГУ, запущен проект по сбору кейсов #PRумеетПродавать в партнёрстве с коллегами из АКОС, Ex Libris, РАЭК, Pressfeed, две номинации на медиа- менеджера, колонка The Moscow Times, мероприятий было больше, чем дней в году.
Сейчас редакция канала HR4PR в полном составе поселилась на необитаемом острове, чтобы отдохнуть от всяческих коммуникаций в конце года😊!
Всем желаю в Новом году неуклонного роста и больше времени для отдыха и путешествий. Кто хорошо работает, тот хорошо и отдыхает, как говорится. С наступающим! 🎄🌴
Дорогие друзья, начинаю год с подарков🎁!
В этом новом году рынку будут очень нужны профессионалы в области международных коммуникаций, а значит, свободное знание английского или владение двумя языками будет решающим в выборе кандидата на топовую позицию.
Друзья, Языковой тренинговый центр "Свобода Слова" делает новогодний подарок всем, кто меня читает на этом канале и дарит 15% скидку на обучение английскому и испанскому языку.
Обращайтесь к Марине Никифоровой с кодовым словом HR4PR, её e-mail: nikiforova@lingvo-svoboda.ru, моб.: +7 (925) 544-73-15.
Желаю всем в Новом году неуклонного роста!
В этом новом году рынку будут очень нужны профессионалы в области международных коммуникаций, а значит, свободное знание английского или владение двумя языками будет решающим в выборе кандидата на топовую позицию.
Друзья, Языковой тренинговый центр "Свобода Слова" делает новогодний подарок всем, кто меня читает на этом канале и дарит 15% скидку на обучение английскому и испанскому языку.
Обращайтесь к Марине Никифоровой с кодовым словом HR4PR, её e-mail: nikiforova@lingvo-svoboda.ru, моб.: +7 (925) 544-73-15.
Желаю всем в Новом году неуклонного роста!
"Расскажите о четырех людях, которым вы помогли улучшить карьеру", - спрашивает на интервью для оценки опыта командной работы один из топ-менеджеров Facebook -Джей Парикх.
Идея взята из книги "Давать и брать", написанной профессором Уортонской школы бизнеса Адамом Грантом.
Исследование Гранта предполагает, что "дающие" всегда стремятся помочь окружающим и в конечном итоге достигают больших успехов, чем "берущие", которые служат лишь себе.
По словам Гранта, умение выстраивать межличностные отношения играют важную роль в профессиональной деятельности, наряду с трудолюбием, талантом и удачей.
Идея взята из книги "Давать и брать", написанной профессором Уортонской школы бизнеса Адамом Грантом.
Исследование Гранта предполагает, что "дающие" всегда стремятся помочь окружающим и в конечном итоге достигают больших успехов, чем "берущие", которые служат лишь себе.
По словам Гранта, умение выстраивать межличностные отношения играют важную роль в профессиональной деятельности, наряду с трудолюбием, талантом и удачей.
Перед интервью посоветовала кандидату представить, что он уже работает в этой компании с этими людьми и собирается обсудить с ними планы на будущее и обменяться мнениями, а не проходить интервью.
Также я попросила представить, что в компании работодателя такого эксперта как он давно ждали, искали и больше всего хотят узнать его мнение и видение по существующим вопросам в его области, а не про причины ухода и недостатки.
Настраивайтесь работать и решать задачи, а не проходить интервью.
Успех не требует объяснений, неудача не требует оправданий. Наполеон Хилл
Также я попросила представить, что в компании работодателя такого эксперта как он давно ждали, искали и больше всего хотят узнать его мнение и видение по существующим вопросам в его области, а не про причины ухода и недостатки.
Настраивайтесь работать и решать задачи, а не проходить интервью.
Успех не требует объяснений, неудача не требует оправданий. Наполеон Хилл
Атансьйон, друзья, если среди вас есть авторы нового канала в telegram "Беспощадный пиарщик", то я в восхищении ! https://news.1rj.ru/str/prbezposhady
Telegram
Беспощадный пиарщик
Альманах русской жизни. Лучший телеграм-канал в 2024 году по версии ИРИ.
Новостной проект: @bponline
Запретграм: https://www.instagram.com/prbezposhady/
Вопросы и предложения - @devochkamnravitsya.
Регистрация в РКН: https://clck.ru/3NbhEt
Новостной проект: @bponline
Запретграм: https://www.instagram.com/prbezposhady/
Вопросы и предложения - @devochkamnravitsya.
Регистрация в РКН: https://clck.ru/3NbhEt
Ну так вот, веду я, значит, свои черно- белые списки пиарщиков больше 10 лет и буду вести, нравится вам это или нет 👀. И вообще, я беспощадный Хантер и попасть в мой беленький список будет посложнее, чем в некоторые рейтинги. 📜
А вот ещё несколько причин, по которым пиарщику необходимо быть во всех соц.сетях и мессенджерах:
1. PR директора девелоперской компании уволили за то, что у него не было профиля на FB, а журналисты и хейтеры множили там негатив;
2. Вчера, впервые в моей практике, работодатель отправил предложение о найме кандидату в telegram! Вот это Валентинка ❤️!
3. Другой кандидат НЕ получил предложение, потому что не пользуется insta и Twitter, а стало быть откуда он знает как там всё работает...
(подумал работодатель)
4. Если вы читаете этот пост, значит вы первыми узнали, что уровень зарплаты руководителей в области коммуникаций в этом году полностью сравнялся с компенсацией маркетологов, увеличение фиксированной части я наблюдаю около 25%. Объясняю это тем, что коммуникаторы всё чаще отвечают за маркетинговые и digital -коммуникации. Наблюдаю это явление как в международных, так и в российских компаниях.
До новых встреч в эфире!
1. PR директора девелоперской компании уволили за то, что у него не было профиля на FB, а журналисты и хейтеры множили там негатив;
2. Вчера, впервые в моей практике, работодатель отправил предложение о найме кандидату в telegram! Вот это Валентинка ❤️!
3. Другой кандидат НЕ получил предложение, потому что не пользуется insta и Twitter, а стало быть откуда он знает как там всё работает...
(подумал работодатель)
4. Если вы читаете этот пост, значит вы первыми узнали, что уровень зарплаты руководителей в области коммуникаций в этом году полностью сравнялся с компенсацией маркетологов, увеличение фиксированной части я наблюдаю около 25%. Объясняю это тем, что коммуникаторы всё чаще отвечают за маркетинговые и digital -коммуникации. Наблюдаю это явление как в международных, так и в российских компаниях.
До новых встреч в эфире!
Пишет мне в мессенджер пиарщик, приглашает провести мастер-класс по построению карьеры с формулировкой: "устроим на моём примере препарирование и разбор ошибок"! А я ему отвечаю, что препарированием у нас успешно занимается БП, а я так, только анализирую взаимосвязь переходов и доходов 😊.
Кстати, чем меньше переходов, тем выше доходы, если что. Жаль, что на Лучнике сегодня никто про эту взаимосвязь не расскажет и ни один Хантер туда не придёт.
Кстати, чем меньше переходов, тем выше доходы, если что. Жаль, что на Лучнике сегодня никто про эту взаимосвязь не расскажет и ни один Хантер туда не придёт.
#Креатив Ты сделана из того, что ты делаешь. Nike #НеслабыйПол
Россия стала мировым лидером по числу женщин-руководителей. 40% высших управленческих позиций в нашей стране занимают женщины.
В частности, в Японии всего 8% топ-менеджеров - женщины. Это самый худший показатель среди всех стран, в которых проводилось исследование.
В Германии (14%) и Индии (15%). Догоняют Россию не самые очевидные на первый взгляд страны - в Грузии женщин-руководителей 38%, в Польше 37%, в Латвии 36%. Приближается к трети этот показатель также в Армении, Швеции, ЮАР.
https://www.facebook.com/NikeWomenRussia/videos/1017393891695826/
Исследование проведено международной сетью независимых аудиторско-консалтинговых фирм Grant Thornton International.
Россия стала мировым лидером по числу женщин-руководителей. 40% высших управленческих позиций в нашей стране занимают женщины.
В частности, в Японии всего 8% топ-менеджеров - женщины. Это самый худший показатель среди всех стран, в которых проводилось исследование.
В Германии (14%) и Индии (15%). Догоняют Россию не самые очевидные на первый взгляд страны - в Грузии женщин-руководителей 38%, в Польше 37%, в Латвии 36%. Приближается к трети этот показатель также в Армении, Швеции, ЮАР.
https://www.facebook.com/NikeWomenRussia/videos/1017393891695826/
Исследование проведено международной сетью независимых аудиторско-консалтинговых фирм Grant Thornton International.
Facebook
Nike Women
Ты сделана из того, что ты делаешь. Узнай, из чего сделана ты. Nike.com/Moscow
